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文檔簡介
專業(yè)勞務派遣合約規(guī)范(2024年版)合同/協(xié)議編號:__________________
甲方(以下簡稱“派遣方”):__________________
乙方(以下簡稱“用工方”):__________________
鑒于甲方具備專業(yè)勞務派遣資質(zhì),乙方需要乙方提供專業(yè)勞務人員,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方派遣乙方至乙方工作地點提供專業(yè)勞務事宜,達成如下協(xié)議:
一、合同目的:明確雙方權(quán)利義務,規(guī)范專業(yè)勞務派遣關(guān)系,保障雙方合法權(quán)益。
二、簽訂背景:乙方因工作需要,決定與甲方簽訂本合同,甲方同意派遣乙方至乙方工作地點提供專業(yè)勞務。
主要條款內(nèi)容:
一、服務內(nèi)容
1.1派遣方應按照本合同約定,派遣具備相應資質(zhì)和技能的勞務人員至乙方工作地點,從事乙方指定的工作崗位。
1.2乙方應向派遣方提供乙方工作地點的具體工作內(nèi)容、工作環(huán)境、工作時間等相關(guān)信息。
二、勞務人員資質(zhì)
2.1派遣方負責對勞務人員進行資格審查,確保其符合乙方工作要求。
2.2派遣方應對勞務人員進行崗前培訓,使其熟悉工作內(nèi)容、工作流程和安全操作規(guī)范。
三、工作質(zhì)量標準
3.1派遣方應確保派遣的勞務人員具備完成乙方工作所需的專業(yè)技能和知識。
3.2勞務人員應按照乙方提供的工作標準,完成工作任務,保證工作質(zhì)量。
四、價格支付
4.1派遣方根據(jù)派遣的勞務人員數(shù)量、工作時長和約定單價,向乙方開具發(fā)票,乙方應在收到發(fā)票后十個工作日內(nèi)支付相應費用。
4.2如勞務人員因乙方原因無法正常工作,派遣方有權(quán)要求乙方支付相應費用。
五、保密條款
5.1雙方對本合同內(nèi)容及其履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務,未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。
5.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后兩年。
六、違約責任
6.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。
6.2乙方未按時支付費用的,應向派遣方支付滯納金。
6.3派遣方未能按照約定派遣勞務人員,應向乙方支付違約金。
七、爭議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、合同期限
8.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。
九、合同變更與解除
9.1雙方同意在本合同履行期間,如遇不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行,雙方可協(xié)商解除本合同。
9.2除不可抗力等原因外,任何一方不得擅自變更或解除本合同。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
雙方權(quán)利與義務詳細說明:
一、甲方(派遣方)的權(quán)利與義務
1.1權(quán)利:
(1)根據(jù)乙方需求,挑選合適的勞務人員進行派遣;
(2)對乙方提供的工作崗位進行監(jiān)督,確保勞務人員按照工作要求執(zhí)行;
(3)在合同履行期間,有權(quán)要求乙方支付派遣費用及相關(guān)費用;
(4)有權(quán)要求乙方配合解決勞務人員在工作過程中出現(xiàn)的問題。
1.2義務:
(1)按照合同約定,派遣具備相應資質(zhì)和技能的勞務人員至乙方工作地點;
(2)對勞務人員進行崗前培訓和定期考核,確保其符合乙方工作要求;
(3)保障勞務人員的合法權(quán)益,包括但不限于勞動報酬、社會保險等;
(4)及時向乙方通報勞務人員的工作情況,包括但不限于出勤情況、工作表現(xiàn)等。
二、乙方(用工方)的權(quán)利與義務
2.1權(quán)利:
(1)對派遣的勞務人員進行工作指導,確保其按照工作要求執(zhí)行;
(2)要求甲方提供符合要求的勞務人員;
(3)在合同履行期間,有權(quán)對勞務人員進行考核,對不合格的勞務人員提出更換要求;
(4)對甲方派遣的勞務人員在工作過程中出現(xiàn)的問題,有權(quán)要求甲方協(xié)助解決。
2.2義務:
(1)按照合同約定支付派遣費用及相關(guān)費用;
(2)為派遣的勞務人員提供必要的工作條件,包括但不限于工作場所、工作設施等;
(3)保障派遣的勞務人員的合法權(quán)益,包括但不限于勞動報酬、社會保險等;
(4)按照合同約定,對勞務人員進行考核,對不合格的勞務人員提出更換要求;
(5)與甲方保持良好溝通,及時反饋勞務人員的工作情況,共同解決工作中出現(xiàn)的問題。
三、合作方式
3.1雙方應建立良好的溝通機制,確保合同履行過程中的信息暢通;
3.2甲方應定期向乙方通報勞務人員的工作情況,包括但不限于出勤情況、工作表現(xiàn)等;
3.3乙方應按照合同約定,對勞務人員進行考核,對不合格的勞務人員提出更換要求;
3.4雙方應共同協(xié)商解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題,確保合同順利履行;
3.5雙方應遵守國家法律法規(guī)和政策,維護勞務人員的合法權(quán)益。
合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明:
一、合同有效期限
1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。
1.2本合同期滿后,如雙方同意繼續(xù)合作,可另行簽訂補充協(xié)議,明確后續(xù)合作期限。
二、合同變更
2.1本合同在有效期內(nèi),任何一方提出變更合同內(nèi)容的,應提前____個工作日書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議,變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
2.2合同變更內(nèi)容涉及勞務人員派遣數(shù)量、價格、服務內(nèi)容等關(guān)鍵條款的,應重新履行合同簽訂程序。
三、合同終止
3.1合同因以下原因終止:
(1)本合同約定的有效期限屆滿;
(2)雙方協(xié)商一致解除合同;
(3)因不可抗力導致合同無法履行;
(4)一方違約,另一方根據(jù)本合同約定行使解除權(quán);
(5)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3.2合同終止后,雙方應按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù),并妥善處理勞務人員的工作交接和費用結(jié)算。
四、爭議解決
4.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
4.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
五、法律適用與管轄
5.1本合同適用中華人民共和國法律。
5.2雙方因本合同發(fā)生的爭議,提交合同簽訂地人民法院管轄。
六、合同效力
6.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,對雙方具有法律約束力。
6.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
6.3本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
雙方需要準備的附件:
1.甲方提供的附件:
1.1派遣方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
1.2派遣方資質(zhì)證書副本復印件;
1.3派遣方法定代表人身份證明;
1.4勞務人員名單及個人簡歷;
1.5勞務人員資格證書復印件;
1.6勞務人員培訓記錄;
1.7派遣方相關(guān)規(guī)章制度。
2.乙方提供的附件:
2.1用工方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
2.2用工方法定代表人身份證明;
2.3用工方工作地點信息;
2.4用工方工作內(nèi)容及要求;
2.5用工方工作環(huán)境及安全規(guī)定;
2.6用工方支付方式及賬戶信息;
2.7用工方相關(guān)規(guī)章制度。
3.雙方共同準備的附件:
3.1勞務人員入職登記表;
3.2勞務人員勞動合同;
3.3勞務人員培訓記錄;
3.4勞務人員工資支付記錄;
3.5勞務人員社會保險繳納記錄;
3.6雙方協(xié)商達成的補充協(xié)議。
雙方簽字、蓋章位置及日期:
1.甲方(派遣方)簽字、蓋章位置及日期:
-甲方代表簽字位置:位于合同首頁下方右側(cè),簽字后注明姓名及職務。
-甲方公章蓋章位置:
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