鋼琴培訓(xùn)機構(gòu)教師合同

鋼琴培訓(xùn)機構(gòu)教師合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的鋼琴培訓(xùn)機構(gòu)，乙方愿意加入甲方，共同為甲方提供專業(yè)的鋼琴教學(xué)服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為____年。1.2除非雙方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約。第二條工作內(nèi)容（1）按照甲方提供的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)工作；（2）根據(jù)學(xué)生的實際情況，制定個性化的教學(xué)方案；（3）參加甲方組織的教研活動；（4）完成甲方安排的其他與教學(xué)相關(guān)的工作。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由甲方安排。3.2乙方需按照甲方的要求，參加必要的加班或補課。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2乙方工資的發(fā)放，按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.3乙方加班工資、獎金、津貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方按照國家的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)當(dāng)如實提供相關(guān)證件，以便甲方辦理社會保險手續(xù)。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)提供乙方所需的教學(xué)設(shè)備和樂器。第七條保密條款7.1乙方在合同期間和合同結(jié)束后，對甲方提供的教學(xué)資料、學(xué)生信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。7.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同的終止和解除（1）雙方協(xié)商一致；（2）合同期限屆滿；（3）乙方提前三十天書面通知甲方解除合同；（4）乙方因違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度被甲方解除合同；（5）乙方因疾病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同的；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.教學(xué)計劃和大綱4.學(xué)生名單和相關(guān)信息5.社會保險繳納證明6.甲方提供的教學(xué)設(shè)備和樂器清單二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方泄露甲方保密信息，如教學(xué)資料、學(xué)生信息等。3.乙方未按時到崗，或未按要求參加加班或補課。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等。5.甲方未為乙方繳納社會保險。6.甲方未提供乙方安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，或未提供所需教學(xué)設(shè)備和樂器。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間，確立勞動關(guān)系的協(xié)議。2.違約行為：違反合同條款的行為。3.保密條款：雙方約定的對特定信息保密的條款。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，強制用人單位為勞動者繳納的保險。5.加班：工作時間以外，用人單位安排勞動者工作。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照教學(xué)計劃和大綱進(jìn)行教學(xué)。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，指出問題所在，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.問題：乙方泄露甲方保密信息。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.問題：乙方未按時到崗，或未按要求參加加班或補課。解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)實際情況，給予乙方相應(yīng)的紀(jì)律處分，如警告、罰款、解除合同等。4.問題：甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方應(yīng)得的工資、獎金、津貼等，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方繳納社會保險，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.問題：甲方未提供乙方安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，或未提供所需教學(xué)設(shè)備和樂器。解決辦法：甲方應(yīng)立即改善工作環(huán)境，提供所需教學(xué)設(shè)備和樂器，確保乙方的教學(xué)工作順利進(jìn)行。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為鋼琴培訓(xùn)機構(gòu)，乙方為鋼琴教師。2.甲方與乙方建立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.甲方安排乙方進(jìn)行鋼琴教學(xué)，乙方按照甲方的要求