青年就業(yè)援助協議

青年就業(yè)援助協議合同編號：__________甲方（援助方）：__________地址：__________聯系方式：__________乙方（受助方）：__________地址：__________聯系方式：__________鑒于甲方愿意為乙方提供就業(yè)援助，乙方需要甲方的援助以便更好地實現自身價值，雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，經友好協商，達成如下協議：一、甲方的義務1.1甲方應當為乙方提供就業(yè)信息，協助乙方尋找合適的工作崗位。1.2甲方應當對乙方進行職業(yè)技能培訓，提高乙方的就業(yè)競爭力。1.3甲方應當為乙方提供心理咨詢和職業(yè)規(guī)劃指導，幫助乙方更好地適應職場。1.4甲方應當對乙方在工作中遇到的困難給予必要的幫助和支持。二、乙方的義務2.1乙方應當如實向甲方提供個人基本情況、職業(yè)技能、工作經驗等信息，確保信息的真實性、準確性和完整性。2.2乙方應當積極參加甲方組織的職業(yè)技能培訓，努力提高自己的就業(yè)競爭力。2.4乙方在工作中遇到問題時，應及時與甲方溝通，尋求幫助。三、協議的期限本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協議生效之日起計算。四、違約責任4.1任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金的標準雙方另行約定。4.2甲方未按照本協議約定提供就業(yè)援助的，乙方有權解除本協議，并要求甲方承擔違約責任。4.3乙方未按照本協議約定履行義務的，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔違約責任。五、爭議解決5.1雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。六、其他約定6.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協議未盡事宜，雙方可以另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（援助方）：__________乙方（受助方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（援助方）的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方（受助方）的身份證復印件3.職業(yè)技能培訓課程安排表4.心理咨詢和職業(yè)規(guī)劃指導記錄5.乙方的工作表現評估報告6.雙方簽訂的補充協議二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協議約定提供就業(yè)援助，包括但不限于未提供就業(yè)信息、未協助乙方尋找合適的工作崗位、未對乙方進行職業(yè)技能培訓、未提供心理咨詢和職業(yè)規(guī)劃指導等。2.乙方未按照本協議約定履行義務，包括但不限于提供虛假個人信息、未參加職業(yè)技能培訓、未認真履行工作職責、違反用人單位的規(guī)章制度等。3.雙方未能就爭議事項通過友好協商解決，導致糾紛升級。三、法律名詞及解釋：1.就業(yè)援助：指甲方為乙方提供的就業(yè)信息、職業(yè)技能培訓、心理咨詢和職業(yè)規(guī)劃指導等服務。2.職業(yè)技能培訓：指甲方為乙方提供的旨在提高其就業(yè)競爭力的培訓活動。3.違約金：指一方違反本協議約定，應向對方支付的賠償金。4.爭議解決：指雙方在履行本協議過程中發(fā)生的爭議通過友好協商或法律途徑予以解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未能按時提供就業(yè)援助：及時與甲方溝通，要求其履行義務；必要時，可以尋求法律途徑解決。2.乙方提供虛假個人信息：要求乙方立即改正，并對其進行嚴肅批評教育；如乙方再次提供虛假信息，有權解除本協議。3.乙方未參加職業(yè)技能培訓：及時與乙方溝通，了解原因；如乙方無正當理由未參加培訓，有權解除本協議。4.工作過程中遇到問題：及時與甲方溝通，尋求幫助和支持。五、所有應用場景：1.青年就業(yè)援助協議適用于甲方為乙方提供就業(yè)援助的場景，包括但不限于提供就業(yè)信息、職業(yè)技能培訓、心理咨詢和職業(yè)規(guī)劃指導等服務。2.青年就業(yè)援助協議適用于乙方需要甲方援助以提高自身就業(yè)競爭力的場景，包括