教師招聘面試題目設(shè)計(jì)

教師招聘面試題目設(shè)計(jì)合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（求職者）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家依法成立并有效存在的教育機(jī)構(gòu)，乙方為具備相關(guān)資格和經(jīng)驗(yàn)的求職者，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方參加甲方教師招聘面試事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條面試崗位和條件1.1甲方提供的面試崗位為：__________。（1）具有相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)；（2）具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)或其他相關(guān)證書(shū)；（5）符合甲方規(guī)定的其他條件。第二條面試時(shí)間和地點(diǎn)2.1面試時(shí)間：__________。2.2面試地點(diǎn)：__________。第三條面試內(nèi)容和流程3.1面試內(nèi)容主要包括：__________、__________、__________等。3.2面試流程：（1）乙方按照甲方規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試；（2）甲方對(duì)乙方進(jìn)行資格審查；（3）甲方組織專業(yè)面試官對(duì)乙方進(jìn)行面試評(píng)分；（4）甲方根據(jù)面試評(píng)分結(jié)果確定擬錄用人員；（5）甲方與擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。第四條保密條款4.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本合同外，雙方應(yīng)對(duì)本合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。4.2乙方應(yīng)對(duì)在面試過(guò)程中獲取的甲方商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向第三方披露。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2若乙方在面試過(guò)程中提供虛假材料、隱瞞重要事實(shí)或者有其他違法行為，甲方有權(quán)取消其面試資格，已錄用的，有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至面試結(jié)束之日止。甲方（用人單位）：__________乙方（求職者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)復(fù)印件2.乙方教師資格證書(shū)或其他相關(guān)證書(shū)復(fù)印件3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷4.甲方教師招聘公告5.甲方面試流程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)6.甲方保密協(xié)議7.勞動(dòng)合同模板二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提供虛假材料、隱瞞重要事實(shí)或違法行為，導(dǎo)致甲方取消其面試資格或解除勞動(dòng)合同。2.乙方未按約定時(shí)間參加面試，視為違約。3.甲方未按約定時(shí)間組織面試，視為違約。4.甲方未按約定流程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行面試，視為違約。5.甲方未按約定支付違約金或賠償損失，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指依法成立并有效存在的教育機(jī)構(gòu)。2.乙方：指具備相關(guān)資格和經(jīng)驗(yàn)的求職者。3.面試崗位：指甲方提供的教師崗位。4.教師資格證書(shū)：指國(guó)家教育行政部門頒發(fā)的教師資格證書(shū)。5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方忘記攜帶相關(guān)證件，解決辦法：乙方應(yīng)在面試前準(zhǔn)備好所有required證件，并確保攜帶至面試現(xiàn)場(chǎng)。2.甲方未能按時(shí)組織面試，解決辦法：甲方應(yīng)提前規(guī)劃好面試時(shí)間，并確保按照約定的時(shí)間進(jìn)行面試。3.面試流程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)不透明，解決辦法：甲方應(yīng)在面試前向乙方明確面試流程和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，確保公平公正。4.乙方在面試過(guò)程中發(fā)現(xiàn)題目設(shè)計(jì)不合理，解決辦法：乙方可以匿名向甲方提出改進(jìn)建議，甲方應(yīng)認(rèn)真考慮并采納合理建議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為教育機(jī)構(gòu)，乙方為求職者，雙方就乙方參加甲方教師招聘面試事宜達(dá)成協(xié)議。2.甲方為學(xué)校，乙方為教師，雙方就乙方教學(xué)工作達(dá)成協(xié)議。3.甲方為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，乙方為講師