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隧道施工農(nóng)民工施工合同合同編號(hào):__________地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:身份證號(hào)碼:戶籍所在地:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方隧道工程項(xiàng)目的施工事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方指定的隧道工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)從事農(nóng)民工施工工作,包括但不限于隧道開挖、支護(hù)、襯砌、通風(fēng)、照明等施工任務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成施工任務(wù),并保證施工質(zhì)量符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。二、工作時(shí)間和休息休假2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際需要確定,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí)。2.2乙方享有法定的休息休假權(quán)利,甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方安排休息休假。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資按照甲方項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,甲方每月按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方的工作成果符合甲方要求的,甲方應(yīng)當(dāng)按照約定的報(bào)酬支付乙方。四、社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。五、勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品,并定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)。5.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,防止發(fā)生工傷事故。如乙方在工作中發(fā)生工傷,甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、合同的解除和終止6.1雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。6.2乙方提前解除或終止本合同的,應(yīng)提前通知甲方,并按照甲方項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。6.3甲方違反本合同的,乙方有權(quán)解除或終止本合同,并要求甲方支付違約金。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、其他8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至________年____月____日止。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明3.勞動(dòng)保護(hù)用品清單4.工作成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.工資支付證明6.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,認(rèn)定違約。2.甲方未為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,認(rèn)定違約。3.甲方未按照約定報(bào)酬支付乙方工作成果,認(rèn)定違約。4.乙方未按照甲方要求完成施工任務(wù),認(rèn)定違約。5.乙方未提前通知甲方解除或終止合同,認(rèn)定違約。6.雙方未協(xié)商一致解除或終止合同,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)益所取得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)福利制度。4.勞動(dòng)保護(hù):國(guó)家為保障勞動(dòng)者安全和健康,防止勞動(dòng)者在工作中發(fā)生事故而采取的措施。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議:勞動(dòng)關(guān)系雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)足額支付工資:乙方可以要求甲方支付違約金,并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品:乙方可以拒絕工作,并要求甲方改正。4.乙方未提前通知解除或終止合同:甲方可以要求乙方支付違約金,或依法解除合同。5.發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議:雙方可以協(xié)商解決,無(wú)法解決的可向
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