餐飲行業(yè)臨時(shí)工聘用協(xié)議

餐飲行業(yè)臨時(shí)工聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時(shí)工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為餐飲行業(yè)企業(yè)，乙方愿意提供臨時(shí)工服務(wù)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方自愿在甲方從事臨時(shí)性餐飲服務(wù)工作，包括但不限于點(diǎn)餐、送餐、清潔等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條工作時(shí)間和期限2.1乙方的工作時(shí)間為甲方營業(yè)期間，具體班次由甲方根據(jù)實(shí)際經(jīng)營需要安排。2.2本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____個(gè)月，期滿后雙方如需續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月通知對方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為人民幣____元/小時(shí)，按實(shí)際工作小時(shí)計(jì)算。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。3.3甲方應(yīng)按月及時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條勞動(dòng)保護(hù)和福利4.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全。4.2乙方在工作中發(fā)生意外傷害的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3乙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同解除和終止6.1在協(xié)議有效期內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可提前解除或終止本協(xié)議。6.2如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作職責(zé)，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。6.3本協(xié)議到期后，如雙方未續(xù)約，則自動(dòng)終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時(shí)工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方銀行賬戶信息4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方稅務(wù)登記證副本6.甲方規(guī)章制度7.加班工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定8.國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)9.商業(yè)秘密和客戶信息保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本協(xié)議。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資，或拖欠工資。5.甲方未提供乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。6.甲方未按約定提供乙方休息休假權(quán)利。三、法律名詞及解釋：1.臨時(shí)工：指在用人單位工作時(shí)間不滿一年的非全日制用工。2.加班工資：指員工在法定工作時(shí)間之外工作的工資。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間提供服務(wù)：與乙方溝通，要求其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供服務(wù)；如乙方仍不履行，可依法解除本協(xié)議。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息：要求乙方立即停止泄露行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；如乙方不配合，可向法院提起訴訟。3.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資：要求甲方及時(shí)支付工資；如甲方拖欠工資，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。4.甲方未提供乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件：要求甲方立即改善勞動(dòng)條件；如甲方不配合，可以向相關(guān)部門舉報(bào)。五、所有應(yīng)用場景：1.餐飲行業(yè)在高峰期、節(jié)假日或臨時(shí)需要增加人手時(shí)。2.餐飲