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文檔簡介
駕校教練聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方向甲方提供駕駛培訓(xùn)服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。二、乙方的義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供專業(yè)的駕駛培訓(xùn)服務(wù),保證培訓(xùn)質(zhì)量,確保學(xué)員安全。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和考核,不斷提升自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。4.乙方不得在任何時(shí)間、任何場合損害甲方聲譽(yù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。三、甲方的義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定,向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。3.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)。4.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得歧視、侮辱、懲罰乙方。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金等組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)和支付方式詳見附件。2.甲方每月____日按時(shí)足額支付乙方工資,如遇節(jié)假日或公休日,提前支付。3.乙方加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定支付。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和合同期滿后一年內(nèi),不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、學(xué)員信息等。2.乙方違反保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償損失。六、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。3.甲方解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方,并支付乙方一個(gè)月工資。4.合同期滿,本合同自行終止。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.乙方在履行合同過程中,如發(fā)生違法行為,甲方有權(quán)解除合同,并報(bào)告有關(guān)部門。八、其他1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.附件一:乙方個(gè)人簡歷2.附件二:乙方資格證書復(fù)印件3.附件三:課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式4.附件四:獎(jiǎng)金發(fā)放辦法5.附件五:甲方管理制度6.附件六:乙方培訓(xùn)計(jì)劃7.附件七:社會保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、學(xué)員信息等,違反保密條款。2.乙方未按甲方要求提供培訓(xùn)服務(wù),違反合同約定。3.乙方未經(jīng)甲方同意提前解除合同,違反合同約定。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資,違反合同約定。5.甲方未為乙方提供良好工作環(huán)境和工作條件,違反合同約定。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者按照約定完成勞動(dòng)任務(wù)后,用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬。3.保密條款:雙方約定的對特定信息保密的條款。4.社會保險(xiǎn):國家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題:甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、學(xué)員信息。解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題:合同雙方發(fā)生爭議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.場景:甲方為駕校,需要聘用教練提供駕駛培訓(xùn)服務(wù)。2.場景:乙方具備相關(guān)資格和經(jīng)驗(yàn),愿意接受甲方聘用,提供駕駛培訓(xùn)服務(wù)。3.場
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