采購部經(jīng)理聘用合同格式

采購部經(jīng)理聘用合同格式合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔(dān)任采購部經(jīng)理，負(fù)責(zé)采購部的日常管理工作。1.2乙方應(yīng)全面履行采購部經(jīng)理的崗位職責(zé)，努力完成工作任務(wù)，確保采購部工作的正常運行。第二條聘用期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條工作條件和待遇3.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)配。3.2乙方的工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，乙方應(yīng)按時上下班，完成工作任務(wù)。3.3甲方向乙方提供如下待遇：（1）基本工資：人民幣____元/月；（2）獎金：根據(jù)乙方的工作業(yè)績，按照甲方的獎金制度執(zhí)行；（3）社會保險：按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險；（4）福利：按照國家法律規(guī)定和甲方的福利待遇執(zhí)行；（5）培訓(xùn)：甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。第四條保密協(xié)議4.1乙方在甲方任職期間及離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等任何保密信息。4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽署《保密協(xié)議》。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2本合同的違約金為：人民幣____元。第六條爭議解決6.1對于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.采購部經(jīng)理聘用合同2.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等任何保密信息，未經(jīng)甲方許可，將甲方的商業(yè)機(jī)會、客戶資源等告知第三方。3.乙方未經(jīng)甲方同意，提前離職或拒絕服從甲方管理和調(diào)配。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金及繳納社會保險等。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，強(qiáng)制用人單位為勞動者繳納的保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.保密協(xié)議：指雙方為保護(hù)對方商業(yè)秘密等敏感信息，簽訂的協(xié)議，約定雙方在一定期限內(nèi)不得泄露對方的保密信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：發(fā)現(xiàn)泄露行為后，立即采取補(bǔ)救措施，如加強(qiáng)信息安全管理，同時向乙方提出索賠。3.乙方提前離職或拒絕服從管理：提前離職應(yīng)按照合同約定辦理離職手續(xù)，拒絕服從管理應(yīng)進(jìn)行溝通教育，如仍不改正，可解除合同。4.甲方未按時支付工資、獎金及繳納社會保險：及時支付工資、獎金，補(bǔ)繳社會保險，并向乙方道歉，避免影響雙方合作關(guān)系。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位，乙方接受甲方聘用