學(xué)校工會2024年度工作計劃書

?學(xué)校工會2024年度工作計劃書一、工作背景與目標(biāo)隨著教育事業(yè)的不斷發(fā)展，學(xué)校工會工作在維護教職工權(quán)益、促進校園和諧等方面發(fā)揮著日益重要的作用。2024年度，學(xué)校工會工作的總體目標(biāo)是：充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，不斷提升教職工的幸福感和獲得感，為學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。二、主要工作任務(wù)1.加強工會組織建設(shè)（1）完善工會組織體系，確保工會組織覆蓋到每一個教職工。（2）加強工會干部培訓(xùn)，提高工會干部的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。（3）推進工會改革創(chuàng)新，使工會工作更加貼合教職工需求。2.維護教職工權(quán)益（1）積極參與學(xué)校人事制度改革，維護教職工的合法權(quán)益。（2）開展工資、福利、保險等方面的調(diào)研，為學(xué)校決策提供參考。（3）加強與學(xué)校的溝通，協(xié)調(diào)解決教職工工作中的困難與問題。3.提升教職工幸福感（1）舉辦豐富多彩的文體活動，豐富教職工的業(yè)余生活。（2）關(guān)注教職工身心健康，開展心理健康教育和體檢等活動。（3）加強教職工之家建設(shè)，為教職工提供溫馨舒適的工作環(huán)境。4.促進校園和諧（1）積極開展教職工思想政治工作，增強教職工的凝聚力。（2）加強工會與各部門的協(xié)作，共同維護校園穩(wěn)定。（3）發(fā)揮工會調(diào)解作用，協(xié)助解決教職工之間的矛盾與糾紛。5.提高教育教學(xué)質(zhì)量（1）開展教育教學(xué)研討活動，促進教職工教育教學(xué)水平的提高。（2）加強與教職工的溝通，了解教職工對教育教學(xué)工作的意見和建議。（3）積極參與學(xué)校教育教學(xué)改革，為提高教育教學(xué)質(zhì)量提供支持。三、工作措施與要求1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作計劃的有效實施。2.建立健全激勵機制，調(diào)動教職工參與工會工作的積極性。3.加強與各部門的溝通協(xié)作，形成工作合力。5.充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳工會工作的成果和經(jīng)驗。四、工作時限與進度安排1.第一季度：完成工會組織建設(shè)、教職工權(quán)益維護等方面的工作。2.第二季度：開展教職工幸福感提升、校園和諧等工作。3.第三季度：開展教育教學(xué)質(zhì)量提高、教職工思想政治教育工作。2024年度學(xué)校工會工作計劃將以教職工需求為導(dǎo)向，充分發(fā)揮工會組織的功能作用，為學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。學(xué)校工會2024年度工作計劃書補充點：五、深化工會改革創(chuàng)新1.探索工會工作新方法，利用數(shù)字化手段提高工作效率。2.加強與教職工的互動，通過線上線下的方式，了解教職工的真實需求。六、加強工會干部隊伍建設(shè)1.定期組織工會干部培訓(xùn)，提升干部的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。2.實施工會干部輪崗制度，提高干部的綜合素質(zhì)。七、積極開展志愿服務(wù)活動1.組織教職工參與志愿服務(wù)活動，提升教職工的社會責(zé)任感。2.加強與社區(qū)的合作，拓寬志愿服務(wù)領(lǐng)域。八、強化工會經(jīng)費管理1.嚴(yán)格執(zhí)行工會經(jīng)費使用規(guī)定，確保經(jīng)費的合理使用。2.定期對工會經(jīng)費進行審計，確保經(jīng)費的透明度。九、加強工會與上級工會的聯(lián)系與合作1.積極參與上級工會組織的活動，交流工作經(jīng)驗。2.加強與兄弟院校工會的合作，共同推進工會工作。重點和注意事項：一、充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，關(guān)注教職工的需求，維護教職工的合法權(quán)益。二、加強工會組織建設(shè)，提升工會干部的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。三、積極開展活動，提升教職工的幸福感和獲得感。四、促進校園和諧，維護校園穩(wěn)定。五、參與學(xué)校教育教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量。六、加強工會經(jīng)費管理，確保經(jīng)費的合理使用。七、深化工會改革創(chuàng)新，探索工會工作新方法。八、加強與上級工會的聯(lián)系與合作，交流工作經(jīng)驗。九、嚴(yán)格執(zhí)行工作計劃，確保工作落到實處。2024年度學(xué)校工會工作計劃以教職工需求為導(dǎo)向，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。工作重點包括加強工會組織建設(shè)、維護教職工合法權(quán)益、提升教職工幸福感、促進校園和諧、提高教育教學(xué)質(zhì)量等。為實現(xiàn)工作計劃，需加強工會干部隊