家電賣場營業(yè)員招聘協議

家電賣場營業(yè)員招聘協議合同編號：__________甲方：__________（家電賣場名稱）地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方：__________（應聘者姓名）身份證號：__________聯系電話：__________聯系地址：__________鑒于甲方為家電賣場，乙方愿意加入甲方家電賣場擔任營業(yè)員，雙方經友好協商，達成如下協議：一、甲方的權利和義務1.1甲方為乙方提供營業(yè)員崗位，并根據乙方的業(yè)績支付相應的工資及福利待遇。1.2甲方有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果對乙方的工作進行調整。1.3甲方應按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，保障乙方的合法權益。1.4甲方應為乙方提供合適的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。二、乙方的權利和義務2.1乙方有權按照甲方提供的崗位要求進行工作，并按照甲方的規(guī)定享受相應的工資及福利待遇。2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.3乙方應按照甲方的要求，完成各項銷售任務和工作指標。三、合同期限3.1本協議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2除非一方提前解除本協議，否則雙方應繼續(xù)履行本協議的約定。四、解除和終止4.1在合同期內，如乙方因個人原因提出解除本協議，應提前____天書面通知甲方。4.2在合同期內，如甲方因業(yè)務需要終止本協議，應提前____天書面通知乙方。4.3提前解除或終止本協議的，雙方應按照法律法規(guī)和本協議的約定辦理相關手續(xù)。五、違約責任5.1如一方違反本協議的約定，導致協議無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2如一方未盡到合同義務，給另一方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。六、爭議解決6.1本協議的簽訂、履行、解除及終止等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。6.2如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。7.3本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.甲方營業(yè)員崗位職責說明5.甲方考核制度說明6.甲方工資及福利待遇規(guī)定7.社會保險繳納證明8.甲方規(guī)章制度9.乙方工作表現證明二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成銷售任務或工作指標，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。3.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，視為違約。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險，視為違約。5.甲方提前解除或終止協議未按約定通知乙方，視為違約。6.乙方未按約定提前通知甲方解除協議，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指家電賣場，提供營業(yè)員崗位并支付工資及福利待遇的一方。2.乙方：指應聘者，承擔營業(yè)員崗位工作的一方。3.合同期限：指本協議的有效期，自雙方簽字之日起至約定終止日期。5.賠償責任：指因違約行為給對方造成損失時，應承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作表現不佳，解決辦法：甲方應提供培訓和指導，幫助乙方提高工作能力。2.乙方泄露商業(yè)秘密，解決辦法：甲方應與乙方解除協議，并要求乙方承擔賠償責任。3.甲方未支付工資或未繳納社會保險，解決辦法：乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方依法支付工資和補繳社會保險。4.合同解除或終止爭議，解決辦法：雙方可協商解決，如協商不成，可以向法院提起訴訟。五、所有應用