勞動合同法實施條例第十條的司法解釋

勞動合同法實施條例第十條的司法解釋甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條合同背景及目的a.甲方與乙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第十條的規(guī)定，與乙方簽訂勞動合同事宜，達(dá)成如下協(xié)議。c.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。第二條勞動合同內(nèi)容a.乙方同意按照甲方的工作要求，從事甲方安排的工作。b.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和勞動合同法實施條例的規(guī)定，與乙方簽訂書面勞動合同。c.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方工資、社會保險、福利待遇等。第三條工作內(nèi)容與職責(zé)a.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成甲方安排的工作任務(wù)。b.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。c.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第四條工作時間與休息休假a.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作____天，每天工作____小時。b.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，安排乙方休息休假。c.乙方在休息休假期間，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方工資。第五條工資與福利待遇a.甲方應(yīng)按照合同約定，按時足額支付乙方工資。b.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。c.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。第六條勞動合同解除與終止a.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。b.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：①乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；②乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；③乙方被依法追究刑事責(zé)任。c.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：①甲方未按照合同約定支付工資；②甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險；③甲方違反勞動合同法實施條例的規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。第七條爭議解決a.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。c.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第八條保密條款a.雙方對本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的商業(yè)秘密。c.本保密條款在本合同有效期內(nèi)以及合同終止后____年內(nèi)均有效。第九條其他a.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。b.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。c.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。________甲方代表簽字：__