2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同3篇_第1頁(yè)
2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同3篇_第2頁(yè)
2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同3篇_第3頁(yè)
2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同3篇_第4頁(yè)
2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同3篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩44頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱1.2董事姓名1.3聯(lián)系方式2.聘任目的與范圍2.1合規(guī)名義董事的職責(zé)2.2聘任范圍及期限3.薪酬及福利3.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)3.2福利待遇3.3薪酬支付方式4.董事權(quán)利與義務(wù)4.1董事的權(quán)利4.2董事的義務(wù)5.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估5.1風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法5.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容5.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施6.合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3解除或終止后的處理7.違約責(zé)任7.1董事違約責(zé)任7.2企業(yè)違約責(zé)任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密義務(wù)的處理9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同附件內(nèi)容12.合同簽署12.1簽署時(shí)間12.2簽署地點(diǎn)13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.合同附件14.1董事簡(jiǎn)歷14.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱:[企業(yè)全稱]1.2董事姓名:[董事姓名]1.3聯(lián)系方式:1.3.1聯(lián)系電話:[董事聯(lián)系電話]1.3.2電子郵箱:[董事電子郵箱]1.3.3通訊地址:[董事通訊地址]2.聘任目的與范圍2.1合規(guī)名義董事的職責(zé):2.1.1參與企業(yè)合規(guī)戰(zhàn)略的制定與實(shí)施2.1.2監(jiān)督企業(yè)合規(guī)管理體系的建立與執(zhí)行2.1.3提供合規(guī)咨詢和建議2.1.4參與企業(yè)重大決策的合規(guī)性審查2.2聘任范圍及期限:2.2.1聘任范圍涵蓋企業(yè)所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域2.2.2聘任期限自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止3.薪酬及福利3.1薪酬標(biāo)準(zhǔn):3.1.1基本薪酬:[基本薪酬金額]3.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)企業(yè)年度業(yè)績(jī)和董事個(gè)人表現(xiàn)確定3.2福利待遇:3.2.1社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)3.2.2住房公積金:按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金3.2.3帶薪年假:根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假3.3薪酬支付方式:3.3.1每月[支付日期]支付一次3.3.2通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至董事指定賬戶4.董事權(quán)利與義務(wù)4.1董事的權(quán)利:4.1.1參與董事會(huì)會(huì)議,發(fā)表意見和建議4.1.2獲得企業(yè)提供的必要信息和資料4.1.3獲得合理的報(bào)酬和福利4.2董事的義務(wù):4.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度4.2.2履行合規(guī)名義董事的職責(zé)4.2.3保守企業(yè)商業(yè)秘密5.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估5.1風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法:5.1.1定期對(duì)企業(yè)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估5.1.2采用內(nèi)部審計(jì)、外部審計(jì)和自我評(píng)估相結(jié)合的方式5.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容:5.2.1企業(yè)運(yùn)營(yíng)過程中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)5.2.2企業(yè)重大決策中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)5.2.3企業(yè)內(nèi)部控制的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)5.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施:5.3.1制定和實(shí)施合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃5.3.2定期跟蹤和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施的有效性6.合同解除與終止6.1合同解除條件:6.1.1雙方協(xié)商一致6.1.2董事因故無法履行職責(zé)6.1.3企業(yè)因經(jīng)營(yíng)需要解除合同6.2合同終止條件:6.2.1聘任期限屆滿6.2.2合同解除6.3解除或終止后的處理:6.3.1雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的遺留問題6.3.2董事應(yīng)按照約定退還企業(yè)已支付的相關(guān)費(fèi)用8.保密條款8.1保密內(nèi)容:8.1.1企業(yè)商業(yè)秘密8.1.2企業(yè)財(cái)務(wù)信息8.1.3企業(yè)客戶信息8.1.4企業(yè)研發(fā)信息8.2保密期限:8.2.1自合同終止之日起不少于[保密期限年數(shù)]年8.3違反保密義務(wù)的處理:8.3.1董事未經(jīng)允許泄露或使用保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任8.3.2企業(yè)有權(quán)要求董事賠償因此造成的損失9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式:9.1.1通過友好協(xié)商解決9.1.2協(xié)商不成的,提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):9.2.1[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]9.3爭(zhēng)議解決程序:9.3.1爭(zhēng)議雙方應(yīng)按照仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)則和程序進(jìn)行仲裁9.3.2仲裁裁決為終局裁決,對(duì)雙方均有約束力10.合同生效及變更10.1合同生效條件:10.1.1雙方簽字蓋章10.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)10.2合同變更程序:10.2.1雙方協(xié)商一致10.2.2以書面形式修改合同內(nèi)容10.2.3修改后的合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件:11.1.1本合同11.1.2董事簡(jiǎn)歷11.1.3風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告11.2合同附件內(nèi)容:11.2.1附件一:董事簡(jiǎn)歷11.2.2附件二:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告12.合同簽署12.1簽署時(shí)間:12.1.1[簽署日期]12.2簽署地點(diǎn):12.2.1[簽署地點(diǎn)]13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù):13.1.1本合同一式[份數(shù)]份,雙方各執(zhí)[份數(shù)]份13.2合同保管:13.2.1雙方應(yīng)妥善保管合同原件13.2.2合同副本具有同等法律效力14.合同附件14.1董事簡(jiǎn)歷:14.1.1[董事姓名]的個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告:14.2.1[風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告名稱]14.2.2[風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告日期]第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義:15.1.1第三方指本合同雙方以外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,并經(jīng)雙方認(rèn)可。16.第三方介入的條件16.1.1雙方書面同意16.1.2第三方介入不違反法律法規(guī)16.1.3第三方介入有利于合同的履行17.第三方介入的程序17.1.1雙方協(xié)商確定第三方的選擇17.1.2雙方與第三方簽訂書面協(xié)議17.1.3雙方將第三方協(xié)議作為本合同的附件18.第三方的責(zé)任與權(quán)利18.1第三方的責(zé)任:18.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定和雙方書面協(xié)議履行職責(zé)18.1.2第三方因自身原因?qū)е逻`約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任18.1.3第三方在履行職責(zé)過程中,因不可抗力等原因?qū)е逻`約,不承擔(dān)違約責(zé)任18.2第三方的權(quán)利:18.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同和雙方協(xié)議收取合理費(fèi)用18.2.2第三方有權(quán)要求雙方提供必要的信息和資料19.第三方費(fèi)用的承擔(dān)19.1第三方費(fèi)用由雙方按照本合同和雙方協(xié)議約定承擔(dān)19.2雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方費(fèi)用的具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式20.第三方責(zé)任限額20.1第三方的責(zé)任限額由雙方在簽訂第三方協(xié)議時(shí)約定20.2.1第三方因違約行為給一方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失20.2.2第三方因違約行為給一方造成的精神損害賠償20.2.3第三方因違約行為給一方造成的其他經(jīng)濟(jì)損失21.第三方與其他各方的劃分說明21.1第三方介入本合同后,其與甲乙方、董事之間的關(guān)系如下:21.1.1第三方與甲乙方的關(guān)系:第三方作為獨(dú)立第三方,與甲乙方之間不存在任何隸屬或合作關(guān)系21.1.2第三方與董事的關(guān)系:第三方與董事之間不存在任何直接關(guān)系,董事的職責(zé)和權(quán)利仍由本合同約定21.1.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分:第三方因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任由第三方承擔(dān),其他各方不承擔(dān)連帶責(zé)任22.第三方介入后的合同變更22.1第三方介入后,本合同如有變更,應(yīng)經(jīng)雙方和第三方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行修改22.2第三方介入后的合同變更,不影響本合同中其他未變更條款的效力23.第三方介入后的爭(zhēng)議解決23.1第三方介入后,若發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決23.2協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.董事簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求:包括董事的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)資質(zhì)等。說明:用于證明董事的資格和能力,確保其能夠勝任合規(guī)名義董事的職責(zé)。2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求:包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的范圍、方法、結(jié)果和應(yīng)對(duì)措施。說明:用于評(píng)估企業(yè)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),為企業(yè)的合規(guī)管理提供依據(jù)。3.第三方協(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方的名稱、資質(zhì)、職責(zé)、費(fèi)用、責(zé)任限額等內(nèi)容。說明:用于明確第三方在本合同中的地位和責(zé)任,確保合同的有效執(zhí)行。4.薪酬及福利明細(xì)詳細(xì)要求:包括薪酬結(jié)構(gòu)、支付方式、福利待遇等。說明:用于明確董事的薪酬和福利,確保董事權(quán)益的保障。5.合同變更記錄詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、變更日期、雙方簽字等。說明:用于記錄合同變更的過程,確保合同的一致性和有效性。6.爭(zhēng)議解決記錄詳細(xì)要求:包括爭(zhēng)議內(nèi)容、解決方式、結(jié)果等。說明:用于記錄爭(zhēng)議解決的過程,確保爭(zhēng)議的公正和高效處理。7.保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明:用于保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密,防止信息泄露。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.董事違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:未履行合規(guī)名義董事的職責(zé),泄露企業(yè)商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,董事應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例:董事未履行職責(zé),導(dǎo)致企業(yè)遭受重大經(jīng)濟(jì)損失,董事應(yīng)賠償損失并支付違約金。2.企業(yè)違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:未按時(shí)支付董事薪酬、未提供必要的支持等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付賠償金、承擔(dān)違約責(zé)任等。示例:企業(yè)未按時(shí)支付董事薪酬,董事可要求企業(yè)支付違約金并賠償因此造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:未履行協(xié)議約定的職責(zé)、泄露信息等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失、承擔(dān)違約責(zé)任等。示例:第三方泄露企業(yè)商業(yè)秘密,第三方應(yīng)賠償損失并承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的1.3合同期限2.董事資格及聘用2.1董事任職條件2.2聘用程序2.3董事權(quán)利與義務(wù)3.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估3.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別3.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法3.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施4.合規(guī)管理4.1合規(guī)制度4.2合規(guī)培訓(xùn)4.3合規(guī)監(jiān)督5.信息披露5.1信息披露原則5.2信息披露內(nèi)容5.3信息披露方式6.責(zé)任與義務(wù)6.1董事責(zé)任6.2企業(yè)責(zé)任6.3第三方責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約爭(zhēng)議解決8.保密條款8.1保密義務(wù)8.2保密期限8.3保密措施9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后果10.合同效力10.1合同生效條件10.2合同生效日期10.3合同效力延續(xù)11.適用法律及爭(zhēng)議解決11.1適用法律11.2爭(zhēng)議解決方式11.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1附件一:董事任職資格證明12.2附件二:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告12.3附件三:合規(guī)制度文件13.合同修改13.1修改程序13.2修改效力13.3修改通知14.其他14.1通知送達(dá)方式14.2合同份數(shù)14.3合同簽署日期第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同定義本合同所指的“董事”系指根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)企業(yè)董事會(huì)聘任,負(fù)責(zé)企業(yè)決策和管理的董事。1.2合同目的本合同旨在明確企業(yè)董事的聘用條件、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)以及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等方面的內(nèi)容,確保董事在企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)中發(fā)揮積極作用。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為三年,自合同生效之日起計(jì)算。2.董事資格及聘用2.1董事任職條件(1)具有完全民事行為能力;(3)熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和經(jīng)營(yíng)管理;(4)無違法犯罪記錄;(5)符合國(guó)家有關(guān)董事任職的其他條件。2.2聘用程序(1)企業(yè)董事會(huì)根據(jù)董事任職條件,確定擬聘董事名單;(2)企業(yè)向擬聘董事發(fā)出聘用通知,明確聘用事宜;(3)擬聘董事同意聘用后,雙方簽署本合同;(4)企業(yè)董事會(huì)正式聘任董事。2.3董事權(quán)利與義務(wù)①參與企業(yè)重大決策;②獲取企業(yè)相關(guān)信息;③對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理提出意見和建議;④依法獲得報(bào)酬。①嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司章程;②盡職盡責(zé)履行董事職責(zé);③維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益;④保守企業(yè)秘密。3.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估3.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別企業(yè)應(yīng)建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系,對(duì)董事履職過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別。3.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法企業(yè)應(yīng)采用定性和定量相結(jié)合的方法對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估。3.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施針對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施,確保董事履職安全。4.合規(guī)管理4.1合規(guī)制度企業(yè)應(yīng)建立健全合規(guī)制度,明確董事合規(guī)行為規(guī)范。4.2合規(guī)培訓(xùn)企業(yè)應(yīng)定期對(duì)董事進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn),提高董事的合規(guī)意識(shí)。4.3合規(guī)監(jiān)督企業(yè)應(yīng)設(shè)立合規(guī)監(jiān)督機(jī)構(gòu),對(duì)董事合規(guī)行為進(jìn)行監(jiān)督。5.信息披露5.1信息披露原則企業(yè)應(yīng)遵循真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)的原則披露信息。5.2信息披露內(nèi)容企業(yè)應(yīng)披露董事的任職資格、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)等信息。5.3信息披露方式企業(yè)可通過內(nèi)部公告、公開渠道等途徑披露信息。6.責(zé)任與義務(wù)6.1董事責(zé)任(1)因違反本合同規(guī)定而給企業(yè)造成的損失;(2)因違反國(guó)家法律法規(guī)而給企業(yè)造成的損失。6.2企業(yè)責(zé)任(1)因違反本合同規(guī)定而給董事造成的損失;(2)因企業(yè)原因?qū)е露聼o法履行職責(zé)而產(chǎn)生的損失。7.違約責(zé)任7.1違約情形(1)董事違反本合同約定,給企業(yè)造成損失的;(2)企業(yè)違反本合同約定,給董事造成損失的;(3)一方違反本合同約定,導(dǎo)致合同無法履行的。7.2違約責(zé)任承擔(dān)(1)違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;(2)因違約造成損失的,應(yīng)賠償對(duì)方損失;(3)違約爭(zhēng)議解決方式按本合同第11條約定執(zhí)行。8.保密條款8.1保密義務(wù)(1)雙方對(duì)本合同內(nèi)容、企業(yè)商業(yè)秘密及董事在履行職責(zé)過程中所知悉的任何信息負(fù)有保密義務(wù)。(2)保密期限自本合同生效之日起至合同終止后三年。8.2保密措施(1)雙方應(yīng)采取必要措施,確保保密信息不被泄露給任何未授權(quán)的第三方。(2)董事應(yīng)遵守企業(yè)內(nèi)部保密規(guī)定,不得以任何形式泄露或利用保密信息。8.3保密措施違反(1)如一方違反保密義務(wù),導(dǎo)致保密信息泄露,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。(2)泄露保密信息造成損失的,受損方有權(quán)要求賠償。9.合同解除9.1合同解除條件(1)合同到期后,雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同。(2)一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除合同。(3)法律法規(guī)或政策變化,導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行,雙方可協(xié)商解除合同。9.2合同解除程序(1)一方提出解除合同,應(yīng)提前三十日書面通知另一方。(2)收到解除通知后,另一方應(yīng)在十個(gè)工作日內(nèi)確認(rèn)解除或提出異議。(3)雙方協(xié)商一致解除合同的,應(yīng)簽署書面解除協(xié)議。9.3合同解除后果(1)合同解除后,雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的義務(wù)。(2)合同解除不影響雙方已履行義務(wù)的效力。(3)因合同解除產(chǎn)生的爭(zhēng)議,按本合同第11條約定解決。10.合同效力10.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.3合同效力延續(xù)本合同在有效期內(nèi)對(duì)雙方具有約束力。11.適用法律及爭(zhēng)議解決11.1適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決方式(1)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。(2)協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同附件12.1附件一:董事任職資格證明12.2附件二:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告12.3附件三:合規(guī)制度文件13.合同修改13.1修改程序(1)合同修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致。(2)修改后的合同文本經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2修改效力合同修改具有同等法律效力,與原合同具有同等約束力。13.3修改通知合同修改后,一方應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)將修改內(nèi)容通知另一方。14.其他14.1通知送達(dá)方式(1)本合同的通知、文件的送達(dá),以書面形式進(jìn)行。(2)通知、文件以掛號(hào)信、特快專遞或雙方約定的其他方式送達(dá)。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.3合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人或法人,包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形(1)雙方協(xié)商一致,邀請(qǐng)第三方參與本合同的執(zhí)行。(2)根據(jù)法律法規(guī)或政策要求,需要第三方介入履行本合同。(3)為提高合同履行的效率和質(zhì)量,雙方認(rèn)為有必要引入第三方。15.3第三方職責(zé)(1)第三方應(yīng)按照本合同約定,履行其在合同中的職責(zé)。(2)第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合合同要求,并對(duì)其服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。(3)第三方應(yīng)保守本合同中的商業(yè)秘密和敏感信息。16.甲乙方與第三方的權(quán)利義務(wù)16.1甲乙方權(quán)利(1)甲乙雙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行其職責(zé)。(2)甲乙雙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作,并提出改進(jìn)意見。16.2甲乙方義務(wù)(1)甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作,提供必要的協(xié)助和支持。(2)甲乙雙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。16.3第三方與其他各方的劃分說明(1)第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由本合同約定,與合同以外的其他方無關(guān)。(2)第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。(3)第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任僅限于其在本合同中的職責(zé)范圍。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”是指第三方因違約或其他原因給甲乙雙方造成的損失,第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額的確定(1)第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。(2)如無約定,第三方責(zé)任限額為人民幣五十萬(wàn)元。17.3責(zé)任限額的調(diào)整(1)在合同履行過程中,如需調(diào)整第三方責(zé)任限額,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意。(2)調(diào)整后的責(zé)任限額自調(diào)整之日起生效。18.第三方違約責(zé)任18.1違約情形(1)未按照合同約定履行職責(zé);(2)提供的服務(wù)不符合合同要求;(3)泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。18.2違約責(zé)任承擔(dān)(1)第三方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。(2)違約造成的損失,由第三方按照合同約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。(3)如第三方違約責(zé)任超過責(zé)任限額,超出部分由第三方自行承擔(dān)。19.第三方介入合同的終止19.1終止條件(1)合同履行完畢;(2)合同因法定事由或雙方協(xié)商一致而終止;(3)第三方因違約或其他原因被解除合同。19.2終止程序(1)合同終止前,甲乙雙方應(yīng)通知第三方。19.3終止后果(1)合同終止后,第三方應(yīng)按照合同約定,向甲乙雙方提供相關(guān)文件的移交和歸檔。(2)合同終止不影響甲乙雙方根據(jù)本合同所享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:董事任職資格證明要求:證明董事具備本合同第二條第1.1款規(guī)定的資格條件。說明:包括但不限于身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等。2.附件二:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告要求:詳細(xì)列出董事履職過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)措施。說明:由具備資質(zhì)的評(píng)估機(jī)構(gòu)出具,報(bào)告內(nèi)容需符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三:合規(guī)制度文件要求:包括企業(yè)合規(guī)制度、董事合規(guī)行為規(guī)范等文件。說明:由企業(yè)制定,確保董事在履職過程中遵守合規(guī)規(guī)定。4.附件四:合同修改協(xié)議要求:雙方就合同修改內(nèi)容達(dá)成一致意見,并簽署書面協(xié)議。說明:合同修改協(xié)議應(yīng)包含修改內(nèi)容、生效日期等。5.附件五:第三方服務(wù)協(xié)議要求:明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等。說明:由甲乙雙方與第三方共同簽署,確保第三方履行職責(zé)。6.附件六:違約責(zé)任賠償協(xié)議要求:明確違約行為及賠償標(biāo)準(zhǔn)。說明:由違約方與受損方簽署,確保違約責(zé)任得到有效執(zhí)行。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:董事未履行本合同第2.3款規(guī)定的權(quán)利與義務(wù);企業(yè)未履行本合同第6.2款規(guī)定的責(zé)任與義務(wù);第三方未履行本合同第15.3款規(guī)定的職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):董事未履行權(quán)利與義務(wù),按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任;企業(yè)未履行責(zé)任與義務(wù),按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任;第三方未履行職責(zé),按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例:董事未按照合規(guī)制度履行職責(zé),造成企業(yè)損失,需賠償企業(yè)相應(yīng)損失;企業(yè)未及時(shí)支付董事報(bào)酬,需按照合同約定支付滯納金;第三方未按約定提供風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,需賠償甲乙雙方因評(píng)估不準(zhǔn)確而產(chǎn)生的損失。全文完。2024年企業(yè)合規(guī)名義董事聘用及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1董事基本信息1.2企業(yè)基本信息2.聘用目的及合規(guī)要求2.1董事聘用目的2.2企業(yè)合規(guī)要求3.董事職責(zé)與權(quán)利3.1董事職責(zé)3.2董事權(quán)利4.薪酬及福利4.1薪酬構(gòu)成4.2福利待遇5.合同期限5.1聘用期限5.2合同續(xù)簽6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密義務(wù)7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍7.2競(jìng)業(yè)限制期限8.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估8.1風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容8.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法9.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施9.1風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施9.2風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施10.監(jiān)督與檢查10.1監(jiān)督內(nèi)容10.2檢查方式11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.其他14.1合同生效14.2合同附件第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1董事基本信息1.1.1董事姓名:1.1.2董事身份證號(hào)碼:1.1.3董事聯(lián)系方式:1.2企業(yè)基本信息1.2.1企業(yè)名稱:1.2.2企業(yè)注冊(cè)號(hào):1.2.3企業(yè)地址:1.2.4聯(lián)系人及聯(lián)系方式:2.聘用目的及合規(guī)要求2.1董事聘用目的2.1.1提高企業(yè)治理水平2.1.2優(yōu)化董事會(huì)結(jié)構(gòu)2.1.3促進(jìn)企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)2.2企業(yè)合規(guī)要求2.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)2.2.2遵守企業(yè)規(guī)章制度2.2.3維護(hù)企業(yè)利益3.董事職責(zé)與權(quán)利3.1董事職責(zé)3.1.1參與董事會(huì)決策3.1.2監(jiān)督公司經(jīng)營(yíng)管理3.1.3保護(hù)股東權(quán)益3.1.4提供專業(yè)意見3.2董事權(quán)利3.2.1參與董事會(huì)會(huì)議3.2.2了解公司經(jīng)營(yíng)狀況3.2.3獲取相應(yīng)報(bào)酬4.薪酬及福利4.1薪酬構(gòu)成4.1.1基本薪酬4.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.1.3補(bǔ)助及津貼4.2福利待遇4.2.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2.2住房公積金4.2.3假期福利5.合同期限5.1聘用期限5.1.1合同期限為三年5.1.2自合同簽訂之日起生效5.1.3合同期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽合同5.2合同續(xù)簽5.2.1續(xù)簽期限不得超過原合同期限5.2.2續(xù)簽條件參照原合同約定6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.1.1企業(yè)商業(yè)秘密6.1.2董事了解的未公開信息6.2保密義務(wù)6.2.1董事在合同期間及合同解除后,均應(yīng)履行保密義務(wù)6.2.2未經(jīng)企業(yè)同意,不得向任何第三方泄露保密信息7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍7.1.1競(jìng)業(yè)限制范圍限于與企業(yè)業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)7.1.2競(jìng)業(yè)限制區(qū)域?yàn)槿珖?guó)范圍7.2競(jìng)業(yè)限制期限7.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為合同終止后三年7.2.2競(jìng)業(yè)限制期間,董事不得從事與原企業(yè)業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)8.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估8.1風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容8.1.1法律法規(guī)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)8.1.2經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)8.1.3內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)8.1.4市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)8.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法8.2.1定期內(nèi)部審計(jì)8.2.2第三方風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估8.2.3董事會(huì)定期討論9.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施9.1風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防措施9.1.1建立健全內(nèi)部控制制度9.1.2加強(qiáng)法律法規(guī)培訓(xùn)9.1.3定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)自查9.2風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施9.2.1制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案9.2.2實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)緩解措施9.2.3及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略10.監(jiān)督與檢查10.1監(jiān)督內(nèi)容10.1.1董事履行職責(zé)情況10.1.2企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)情況10.1.3風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì)措施執(zhí)行情況10.2檢查方式10.2.1定期匯報(bào)10.2.2現(xiàn)場(chǎng)檢查10.2.3第三方評(píng)估11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1董事未履行職責(zé)11.1.2企業(yè)未遵守合規(guī)要求11.1.3董事違反保密義務(wù)11.2違約責(zé)任11.2.1董事承擔(dān)違約責(zé)任11.2.2企業(yè)承擔(dān)違約責(zé)任11.2.3追究法律責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1協(xié)商解決12.1.2仲裁解決12.1.3訴訟解決12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)12.2.2當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?3.合同解除13.1合同解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2董事嚴(yán)重違約13.1.3企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化13.2合同解除程序13.2.1提前通知對(duì)方13.2.2確認(rèn)解除條件13.2.3正式解除合同14.其他14.1合同生效14.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.1.2合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份14.2合同附件14.2.1董事個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2.2薪酬福利明細(xì)14.2.3合規(guī)要求文件第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方,是指除合同雙方外的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方責(zé)任限額15.2.1第三方在履行合同過程中,因自身過錯(cuò)導(dǎo)致的損失,其責(zé)任限額由合同雙方另行約定,并在合同附件中明確。15.3第三方責(zé)權(quán)利15.3.1.1獲取合同雙方提供的相關(guān)資料和信息;15.3.1.2對(duì)合同履行情況進(jìn)行獨(dú)立評(píng)估;15.3.1.3提出評(píng)估報(bào)告或建議。15.3.2.1按照合同約定的時(shí)間和質(zhì)量要求完成工作;15.3.2.2保守合同雙方的商業(yè)秘密;15.3.2.3對(duì)評(píng)估過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)通知合同雙方。16.第三方介入程序16.1第三方介入的申請(qǐng)16.1.1合同雙方任何一方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿肷暾?qǐng),并說明介入的目的和理由。16.2第三方介入的同意16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)之日起五個(gè)工作日內(nèi),以書面形式回復(fù)是否同意第三方介入。16.3第三方介入的實(shí)施16.3.1雙方同意第三方介入后,應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議,明確第三方的工作范圍、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、費(fèi)用等事項(xiàng)。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與合同雙方17.1.1第三方作為獨(dú)立第三方,與合同雙方不存在任何隸屬關(guān)系,其工作成果僅對(duì)合同雙方負(fù)責(zé)。17.2第三方與董事17.2.1第三方在履行職責(zé)過程中,與董事保持獨(dú)立,不介入董事的個(gè)人事務(wù)。17.3第三方與員工17.3.1第三方在履行職責(zé)過程中,與員工保持獨(dú)立,不干涉員工的日常管理工作。18.第三方介入的費(fèi)用18.1第三方介入的費(fèi)用由合同雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定,并在合同附件中明確。18.2合同雙方應(yīng)按約定支付第三方費(fèi)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論