勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)技巧提升

勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)技巧提升合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方為了提高勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)技巧，乙方愿意為甲方提供相應(yīng)的服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同標(biāo)的1.1乙方作為甲方外部培訓(xùn)講師，為甲方提供勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)技巧提升的培訓(xùn)服務(wù)。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條培訓(xùn)內(nèi)容（1）勞動(dòng)關(guān)系法律法規(guī)解讀；（2）勞動(dòng)合同簽訂與解除法律風(fēng)險(xiǎn)防范；（3）勞動(dòng)爭(zhēng)議處理與預(yù)防；（4）企業(yè)內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)技巧；（5）其他與勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)相關(guān)的內(nèi)容。第四條培訓(xùn)方式與時(shí)間4.1乙方根據(jù)甲方需求，安排培訓(xùn)課程，培訓(xùn)方式包括但不限于線下授課、線上直播、視頻會(huì)議等。4.2培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)甲方實(shí)際情況商定，乙方應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量，并提供相關(guān)培訓(xùn)資料。第五條培訓(xùn)費(fèi)用5.1乙方向甲方提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)人民幣_(tái)___元整（大寫：_______________________元整）。5.2培訓(xùn)費(fèi)支付方式如下：（1）本合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)的50%；（2）培訓(xùn)結(jié)束后，甲方對(duì)乙方培訓(xùn)效果滿意，支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)。第六條雙方權(quán)利與義務(wù)6.1甲方權(quán)利與義務(wù)：（1）按照約定支付乙方培訓(xùn)費(fèi)；（2）提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及必要的技術(shù)支持；（3）協(xié)助乙方進(jìn)行培訓(xùn)的組織與實(shí)施；（4）對(duì)乙方培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。6.2乙方權(quán)利與義務(wù)：（1）按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，保證培訓(xùn)質(zhì)量；（2）尊重甲方的企業(yè)文化，遵守甲方規(guī)章制度；（3）保密甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方許可不得泄露；（4）積極配合甲方的培訓(xùn)需求，提供必要的協(xié)助。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。7.2若乙方未能按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并按照實(shí)際損失賠償。7.3若甲方未能按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)，乙方有權(quán)拒絕提供培訓(xùn)服務(wù)，并要求甲方支付違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（姓名）：__________代表（姓名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.培訓(xùn)課程大綱3.培訓(xùn)日程安排4.培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議5.培訓(xùn)設(shè)備和技術(shù)支持協(xié)議6.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證7.培訓(xùn)效果評(píng)估表8.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未能按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)，認(rèn)定為違約行為。2.乙方未能按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未能提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及技術(shù)支持，導(dǎo)致培訓(xùn)無(wú)法正常進(jìn)行，認(rèn)定為違約行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定為違約行為。5.雙方未能按照約定時(shí)間履行合同義務(wù)，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)關(guān)系：用人單位與勞動(dòng)者之間的社會(huì)關(guān)系，包括勞動(dòng)合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等。2.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。3.培訓(xùn)服務(wù)：乙方為甲方提供的關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)技巧的提升培訓(xùn)。4.違約金：當(dāng)一方違反合同約定時(shí)，按照約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。5.損失賠償：因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的損失，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未能按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)。解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，提醒甲方履行合同約定的支付義務(wù)，必要時(shí)可尋求法律途徑解決。2.問(wèn)題：乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合約定。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，要求乙方整改并按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，必要時(shí)可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.問(wèn)題：甲方未能提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及技術(shù)支持。解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，要求甲方履行合同約定的提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施及技術(shù)支持的義務(wù)，必要時(shí)可尋求法律途徑解決。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即與乙方溝通，要求乙方停止泄露并采取補(bǔ)救措施，必要時(shí)可尋求法律途徑解決。5.問(wèn)題：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為提升企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)技巧，邀請(qǐng)乙方提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。2.甲方為員工提