財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)

財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)「篇一」1.制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向董事長(zhǎng)報(bào)告;2.建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率;3.對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述、分析，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范;4.建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;5.審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告，跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考;6.確保公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);組織并具體推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算計(jì)劃程序。財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)「篇二」1.建立和完善資產(chǎn)管理公司的財(cái)務(wù)管理體系、監(jiān)控與風(fēng)控體系；2.對(duì)資產(chǎn)公司重大的投融資、并購(gòu)等活動(dòng)提供決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤、控制及項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào)工作；3.針對(duì)并購(gòu)公司及集團(tuán)戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織分析年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算并動(dòng)態(tài)管理；4.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)資產(chǎn)公司的稅收進(jìn)行整體籌劃與管控，做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理；5.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)定，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)「篇三」1、負(fù)責(zé)建立、健全全公司財(cái)務(wù)管理體制擬定財(cái)務(wù)管理制度2、負(fù)責(zé)全公司財(cái)務(wù)人員工作調(diào)動(dòng)、任免、晉升、工作業(yè)績(jī)考核、處罰等（任免、調(diào)動(dòng)、晉升報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)后進(jìn)行）3、負(fù)責(zé)資金調(diào)撥融通統(tǒng)籌發(fā)管理人員、財(cái)務(wù)人員的工資獎(jiǎng)金、福利待遇等4、預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃擬定資金籌措方案有效使用資金5、根據(jù)各部門計(jì)劃利潤(rùn)計(jì)劃費(fèi)用和財(cái)務(wù)制度管理規(guī)定監(jiān)督各經(jīng)營(yíng)核算部門降低消耗、節(jié)支、增收提高經(jīng)濟(jì)效益6、建立、健全會(huì)計(jì)核算體系利用會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析7、定期召開財(cái)務(wù)人員會(huì)議組織財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)解決財(cái)務(wù)核算中存在的問(wèn)題提高財(cái)務(wù)人員工作水平8、參與經(jīng)營(yíng)決策與重大經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目合同的研究、審查9、定期向董事會(huì)匯報(bào)工作反映各經(jīng)營(yíng)部門經(jīng)營(yíng)成果10、協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)部門與經(jīng)營(yíng)部門之間的工作關(guān)系財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)「篇四」職位描述：職責(zé)描述：知名連鎖湘菜財(cái)務(wù)總監(jiān)，工作地點(diǎn)：廣西南寧，請(qǐng)認(rèn)真閱讀以下內(nèi)容，不符合者勿投。1.建立和完善資產(chǎn)管理公司的財(cái)務(wù)管理體系、監(jiān)控與風(fēng)控體系；2.對(duì)資產(chǎn)公司重大的投融資、并購(gòu)等活動(dòng)提供決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤、控制及項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào)工作；3.針對(duì)并購(gòu)公司及集團(tuán)戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織分析年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算并動(dòng)態(tài)管理；4.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)資產(chǎn)公司的稅收進(jìn)行整體籌劃與管控，做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理；5.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)定，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。職位要求：1、財(cái)務(wù)管理或金融學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；了解運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)流程；善于從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，具備良好的成本、費(fèi)用管控能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。2、3年以上大中型餐飲連鎖企業(yè)同等崗位財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)「篇五」1、組織制定公司財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定，落實(shí)財(cái)務(wù)政策，完善公司的財(cái)務(wù)監(jiān)控體系。2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的組建和優(yōu)化，培訓(xùn)、考核、評(píng)估本部人員。3、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。4、建立和完善符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。5、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算。6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。7、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。8、對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行全盤賬務(wù)處理，并出具月度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表。財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)「篇六」1.根據(jù)企業(yè)中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn);2.建立健全賬務(wù)核算體系，滿足公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理和外部稅務(wù)等部門的要求;3