2024年度門衛(wèi)工作崗位勞動(dòng)協(xié)議范本一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度門衛(wèi)工作崗位勞動(dòng)協(xié)議范本一本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方姓名及身份證號(hào)碼1.3乙方的工作崗位及職責(zé)第二條：合同期限2.1合同的有效期限為2024年度2.2合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽第三條：勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方每月工資為元3.2乙方工資的發(fā)放時(shí)間為每月的某一日3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)第四條：工作時(shí)間4.1乙方每日工作時(shí)間為X小時(shí)4.2乙方每周休息日為X天4.3國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假第五條：勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方所需的勞動(dòng)保護(hù)用品5.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和工作環(huán)境第六條：請(qǐng)假制度6.1乙方如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)6.2乙方請(qǐng)假期間，工資待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行第七條：違約責(zé)任7.1任何一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任7.2乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟第九條：合同的變更和解除9.1合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致9.2甲方解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方第十條：其他10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第十一條：合同簽訂日期第十二條：甲方（蓋章）第十三條：乙方（簽名）第十四條：見證人（簽名）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：X公司，地址：市區(qū)路號(hào)。1.2乙方姓名：，身份證號(hào)碼：。1.3乙方的工作崗位：門衛(wèi)，主要職責(zé)包括負(fù)責(zé)公司的安保工作，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工的人身安全。第二條：合同期限2.1本合同的有效期限為2024年度，即從2024年1月1日至2024年12月31日。2.2合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽。第三條：勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方工資的發(fā)放時(shí)間為每月的某一日，具體日期待雙方協(xié)商確定。3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第四條：工作時(shí)間4.1乙方每日工作時(shí)間為X小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排。4.2乙方每周休息日為X天，具體休息日由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排。4.3國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假。第五條：勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括保安服裝、安全帽、手套等。5.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和工作環(huán)境，確保乙方在工作中不受傷害。第六條：請(qǐng)假制度6.1乙方如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。6.2乙方請(qǐng)假期間，工資待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第七條：違約責(zé)任7.1任何一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.2乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。7.3甲方未按時(shí)支付乙方工資或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：見證人（簽名）：簽訂日期：第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條：合同的變更和解除9.1合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。9.2甲方解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.3乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)立即解除合同，并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條：保密條款10.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。10.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十一條：合同簽訂日期11.1本合同簽訂日期為2024年1月1日。第十二條：甲方（蓋章）第十三條：乙方（簽名）第十四條：見證人（簽名）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件附件二：乙方身份證明復(fù)印件附件三：勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)放明細(xì)表附件四：工作時(shí)間安排表附件五：勞動(dòng)保護(hù)用品清單附件六：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件七：請(qǐng)假申請(qǐng)表附件八：違約金計(jì)算公式附件的詳細(xì)要求和說明：附件一：應(yīng)提交甲方最新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，以證明甲方的合法經(jīng)營(yíng)資格。附件二：應(yīng)提交乙方的身份證復(fù)印件，以證明乙方的身份真實(shí)性。附件三：應(yīng)詳細(xì)列明乙方每月的工資構(gòu)成，包括基本工資、津貼、獎(jiǎng)金等。附件四：應(yīng)詳細(xì)列明乙方的每日工作時(shí)間、休息日安排以及國(guó)家法定節(jié)假日放假安排。附件五：應(yīng)列明甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品的種類和數(shù)量，以及使用和更換的規(guī)定。附件六：應(yīng)提交甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件，以證明甲方履行合同義務(wù)。附件七：乙方填寫請(qǐng)假申請(qǐng)時(shí)，應(yīng)注明請(qǐng)假的原因、時(shí)間和地點(diǎn)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可生效。附件八：應(yīng)詳細(xì)列明違約金的計(jì)算公式，包括計(jì)算基數(shù)、比例和計(jì)算方法。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.乙方未按約定時(shí)間履行工作職責(zé)。4.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。5.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方未按約定時(shí)間履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并扣除乙方當(dāng)月工資作為違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。4.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同的，應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。示例說明：1.甲方未按時(shí)支付工資的，甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失，如交通費(fèi)、生活費(fèi)等。2.乙方未按約定時(shí)間履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并扣除乙方當(dāng)月工資作為違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失，如損失金額、律師費(fèi)等。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的工作崗位上工作的時(shí)間。4.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為勞動(dòng)者提供的工作環(huán)境和安全保障措施。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。6.違約金：指違反合同約定的一方應(yīng)支付給守約方的經(jīng)濟(jì)賠償。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。1.勞動(dòng)合同：本合同明確了甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，確立了勞動(dòng)關(guān)系。2.勞動(dòng)報(bào)酬：本合同約定了乙方的工資待遇和發(fā)放時(shí)間。3.工作時(shí)間：本合同約定了乙方的每日工作時(shí)間、休息日安排