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時尚行業(yè)品牌董事聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):1.名稱:____________________2.注冊地址:________________3.法定代表人:______________4.聯(lián)系電話:_______________乙方(受聘方):1.名稱:____________________2.身份證號碼:_____________3.聯(lián)系電話:_______________鑒于甲方為一家時尚品牌公司,乙方具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗和專業(yè)能力,現(xiàn)甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,就乙方擔任甲方品牌董事一職,達成如下協(xié)議:第一條聘用職位與職責1.1乙方擔任甲方品牌董事,負責參與甲方的品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營管理及決策等工作。1.2乙方應認真履行董事職責,維護甲方的合法權益,促進甲方持續(xù)發(fā)展。1.3乙方應積極參與甲方組織的各類會議,提供專業(yè)意見和建議。第二條聘用期限本合同有效期為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。第三條薪酬待遇3.1乙方擔任品牌董事的年度薪酬為人民幣______元(稅前),按月平均支付。3.2乙方參加甲方組織的出差、培訓等相關費用,由甲方承擔。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在聘用期間及解除聘用后______年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等予以保密。4.2乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方損失。第五條解除與終止5.1在合同期內(nèi),甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的,應提前______天書面通知甲方,并支付違約金人民幣______元。5.3甲方違反本合同的,乙方有權解除合同,并要求甲方支付違約金人民幣______元。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):____________________乙方(受聘方):____________________甲方代表(簽名):______________乙方代表(簽名):______________簽訂日期:______年______月______日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方保密協(xié)議4.乙方解除或終止合同通知5.甲方公司章程(如有)6.甲方財務報表(如有)7.甲方品牌戰(zhàn)略規(guī)劃文件(如有)二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定履行保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等。2.乙方未按照約定參與甲方組織的會議、培訓等活動。3.甲方未按照約定支付乙方薪酬。4.甲方未按照約定承擔乙方出差、培訓等相關費用。5.甲乙雙方未按照約定提前解除或終止合同。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉,能夠給權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。2.品牌董事:是指在時尚行業(yè)品牌公司中,負責參與品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營管理及決策等工作的董事。3.違約金:是指當一方違反合同約定時,按照合同約定或法律規(guī)定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:立即與乙方溝通,要求其停止泄露行為,并按照保密協(xié)議承擔違約責任。2.問題:甲方未按照約定支付乙方薪酬。解決辦法:甲方應及時支付乙方薪酬,并與乙方溝通解釋原因。3.問題:乙方提前解除合同。解決辦法:檢查合同解除條件,確認是否符合約定解除條件,如符合則同意解除合同;如不符合,則向乙方解釋合同約定,并要求其承擔違約責任。五、所有應用場景:1.甲方為時尚品牌公司,需要乙方擔任品牌董事提供專業(yè)意見和建議

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