版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度幼兒園教師培訓(xùn)與人才租賃合同本合同目錄一覽1.合同背景與目的1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同目的2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義2.2通用解釋3.合同雙方信息3.1甲方信息3.2乙方信息4.培訓(xùn)內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)科目4.2培訓(xùn)時(shí)間4.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.4培訓(xùn)方式4.5培訓(xùn)師資5.人才租賃服務(wù)5.1租賃人員資質(zhì)要求5.2租賃期限5.3租賃費(fèi)用及支付方式5.4租賃人員權(quán)益保障6.培訓(xùn)人員管理6.1乙方人員選拔6.2乙方人員考核6.3乙方人員培訓(xùn)6.4乙方人員紀(jì)律7.甲方權(quán)利與義務(wù)7.1甲方權(quán)利7.2甲方義務(wù)8.乙方權(quán)利與義務(wù)8.1乙方權(quán)利8.2乙方義務(wù)9.質(zhì)量保證與售后服務(wù)9.1質(zhì)量保證9.2售后服務(wù)10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同期限與終止12.1合同期限12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.合同生效與修改13.1合同生效13.2合同修改14.其他條款14.1不可抗力條款14.2合同附件14.3合同份數(shù)與效力14.4合同解除與終止14.5合同通知與送達(dá)14.6合同適用法律與管轄14.7合同簽訂日期第一部分:合同如下:1.合同背景與目的1.1合同簽訂依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)教師法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合甲方幼兒園發(fā)展需要和乙方人才租賃服務(wù)特點(diǎn),雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同。1.2合同目的本合同旨在明確甲方幼兒園與乙方在2024年度教師培訓(xùn)與人才租賃方面的權(quán)利、義務(wù),確保培訓(xùn)與人才租賃工作的順利進(jìn)行,提高幼兒園教師隊(duì)伍素質(zhì)。2.定義與解釋2.1相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義(1)“培訓(xùn)”指甲方提供給乙方教師的專業(yè)知識(shí)、技能等方面的培訓(xùn)活動(dòng)。(2)“人才租賃”指甲方將乙方教師租賃給幼兒園,乙方教師在租賃期間為甲方幼兒園提供服務(wù)。(3)“合同期限”指本合同生效之日起至約定的租賃期限結(jié)束之日止。2.2通用解釋本合同中未明確規(guī)定的術(shù)語(yǔ),按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。3.合同雙方信息3.1甲方信息甲方名稱:幼兒園甲方地址:市區(qū)路號(hào)3.2乙方信息乙方名稱:教育咨詢有限公司乙方地址:市區(qū)路號(hào)4.培訓(xùn)內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)科目培訓(xùn)科目包括但不限于:幼兒教育理論、教學(xué)方法、心理健康教育、安全知識(shí)、幼兒營(yíng)養(yǎng)與衛(wèi)生等。4.2培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間為2024年1月1日至2024年12月31日,共計(jì)12個(gè)月。4.3培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方幼兒園或乙方指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。4.4培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等。4.5培訓(xùn)師資培訓(xùn)師資由甲方和乙方共同選聘,具備相關(guān)資質(zhì)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。5.人才租賃服務(wù)5.1租賃人員資質(zhì)要求5.2租賃期限租賃期限為2024年1月1日至2024年12月31日,共計(jì)12個(gè)月。5.3租賃費(fèi)用及支付方式租賃費(fèi)用為人民幣元/月/人,支付方式為按月支付,每月末前支付下月租金。5.4租賃人員權(quán)益保障乙方負(fù)責(zé)保障租賃人員在租賃期間的合法權(quán)益,包括工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等。6.培訓(xùn)人員管理6.1乙方人員選拔乙方負(fù)責(zé)租賃人員的選拔工作,確保租賃人員符合甲方要求。6.2乙方人員考核乙方對(duì)租賃人員進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容包括教育教學(xué)能力、職業(yè)道德等方面。6.3乙方人員培訓(xùn)乙方對(duì)租賃人員進(jìn)行不定期的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高其教育教學(xué)水平。6.4乙方人員紀(jì)律乙方要求租賃人員遵守甲方幼兒園的規(guī)章制度,服從甲方幼兒園的管理。8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利(1)要求乙方按照合同約定提供符合要求的培訓(xùn)內(nèi)容和服務(wù)。(2)對(duì)乙方提供的培訓(xùn)人員進(jìn)行監(jiān)督和考核。(3)有權(quán)要求乙方在合同期限內(nèi)提供必要的技術(shù)支持和服務(wù)。8.2甲方義務(wù)(1)按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用和租賃費(fèi)用。(2)為乙方提供的培訓(xùn)人員提供必要的工作條件和環(huán)境。(3)保護(hù)乙方提供的培訓(xùn)人員的合法權(quán)益。9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利(1)收取甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)用和租賃費(fèi)用。(2)要求甲方提供必要的培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)施。(3)對(duì)甲方提供的培訓(xùn)人員進(jìn)行評(píng)估和反饋。9.2乙方義務(wù)(1)按照合同約定提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)和人才租賃服務(wù)。(2)保證培訓(xùn)人員的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。(3)妥善處理甲方提出的合理意見和建議。10.質(zhì)量保證與售后服務(wù)10.1質(zhì)量保證乙方承諾提供的培訓(xùn)服務(wù)和人才租賃服務(wù)達(dá)到國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和甲方要求。10.2售后服務(wù)乙方應(yīng)提供完善的售后服務(wù),包括但不限于培訓(xùn)效果的跟蹤、問題解答、后續(xù)培訓(xùn)等。11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任如甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用或租賃費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的%。11.2乙方違約責(zé)任如乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)或人才租賃服務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)提供服務(wù)費(fèi)用的%。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方同意將爭(zhēng)議提交至仲裁委員會(huì)仲裁解決。13.合同期限與終止13.1合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為12個(gè)月。13.2合同終止條件(1)合同期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除合同;(3)出現(xiàn)合同約定的其他終止情形。13.3合同終止程序合同終止時(shí),雙方應(yīng)進(jìn)行必要的交接工作,并書面確認(rèn)合同終止。14.其他條款14.1不可抗力條款如因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或履行困難的,雙方應(yīng)相互理解,并協(xié)商解決。14.2合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、人員名單、費(fèi)用明細(xì)等。14.3合同份數(shù)與效力本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.4合同解除與終止任何一方未經(jīng)對(duì)方同意,不得單方面解除或終止本合同。14.5合同通知與送達(dá)本合同的通知和送達(dá),以書面形式進(jìn)行,自送達(dá)之日起生效。14.6合同適用法律與管轄本合同適用中華人民共和國(guó)法律,并由合同簽訂地人民法院管轄。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,第三方指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)方、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入方式第三方介入本合同,需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第三方介入的具體方式和內(nèi)容應(yīng)在合作協(xié)議中明確。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額,應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度及甲乙雙方協(xié)商確定。具體責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確。15.3.2第三方違約責(zé)任如第三方在履行合同過程中違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲乙雙方的直接經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。15.3.3第三方責(zé)任免除如第三方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的,其責(zé)任可予以免除,但應(yīng)立即通知甲乙雙方。16.甲乙雙方權(quán)利與義務(wù)16.1甲乙雙方權(quán)利16.1.1甲乙雙方有權(quán)要求第三方在合同項(xiàng)下提供必要的服務(wù)和支持。16.1.2甲乙雙方有權(quán)監(jiān)督第三方履行合同的情況,并提出合理意見和建議。16.1.3甲乙雙方有權(quán)要求第三方對(duì)其提供的服務(wù)的質(zhì)量和效果承擔(dān)責(zé)任。16.2甲乙雙方義務(wù)16.2.1甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方履行合同,提供必要的條件和支持。16.2.2甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同,確保其服務(wù)的質(zhì)量和效果。16.2.3甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)因第三方介入而產(chǎn)生的額外費(fèi)用。17.第三方與其他各方的關(guān)系17.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系由合作協(xié)議確定,甲方應(yīng)確保第三方的服務(wù)符合合同要求。17.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系由合作協(xié)議確定,乙方應(yīng)確保第三方的服務(wù)符合合同要求。17.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系由本合同和合作協(xié)議共同確定。第三方應(yīng)遵守本合同和合作協(xié)議的約定,為甲乙雙方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。18.第三方介入后的合同變更18.1合同變更如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并書面修改合同內(nèi)容。18.2合同變更的生效合同變更自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。19.第三方介入后的爭(zhēng)議解決19.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入后的爭(zhēng)議解決,仍按本合同第12.1條的規(guī)定執(zhí)行。19.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu),仍按本合同第12.2條的規(guī)定執(zhí)行。20.本合同與第三方協(xié)議的關(guān)系本合同與第三方協(xié)議的關(guān)系,以本合同為準(zhǔn)。如第三方協(xié)議與本合同內(nèi)容沖突,以本合同為準(zhǔn)。21.本合同與第三方協(xié)議的整合本合同與第三方協(xié)議的整合,以本合同和第三方協(xié)議的內(nèi)容共同構(gòu)成完整的合同體系。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求:包含培訓(xùn)科目、時(shí)間、地點(diǎn)、師資、考核方式等信息。說明:培訓(xùn)計(jì)劃是確保培訓(xùn)工作有序進(jìn)行的重要依據(jù)。2.人員名單詳細(xì)要求:列出參加培訓(xùn)的乙方人員名單,包括姓名、聯(lián)系方式、資質(zhì)證明等。說明:人員名單用于明確培訓(xùn)對(duì)象,便于后續(xù)管理和考核。3.費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求:列出培訓(xùn)費(fèi)用和租賃費(fèi)用的構(gòu)成,包括單價(jià)、數(shù)量、總價(jià)等。說明:費(fèi)用明細(xì)是甲乙雙方進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算的依據(jù)。4.培訓(xùn)協(xié)議詳細(xì)要求:明確甲乙雙方在培訓(xùn)過程中的權(quán)利、義務(wù)和違約責(zé)任。說明:培訓(xùn)協(xié)議是確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行的重要保障。5.租賃協(xié)議詳細(xì)要求:明確甲乙雙方在人才租賃過程中的權(quán)利、義務(wù)和違約責(zé)任。說明:租賃協(xié)議是確保人才租賃工作順利進(jìn)行的重要保障。6.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求:明確第三方介入的具體方式、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。說明:第三方合作協(xié)議是確保第三方服務(wù)符合合同要求的重要依據(jù)。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)和程序。說明:爭(zhēng)議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭(zhēng)議的重要依據(jù)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為(1)甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用或租賃費(fèi)用。(2)乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)或人才租賃服務(wù)。(3)第三方未按合作協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。(4)任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(1)甲方違約:甲方應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的%。(2)乙方違約:乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)提供服務(wù)費(fèi)用的%。(3)第三方違約:第三方應(yīng)根據(jù)其違約行為承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲乙雙方的直接經(jīng)濟(jì)損失、支付違約金等。3.違約責(zé)任示例(1)甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用:甲方應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的%。(2)乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù):乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)提供服務(wù)費(fèi)用的%。(3)第三方未按合作協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù):第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括賠償甲乙雙方的直接經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年度幼兒園教師培訓(xùn)與人才租賃合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)的定義1.2相關(guān)術(shù)語(yǔ)的定義2.合同雙方信息2.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息2.2教師信息3.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定4.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間安排4.2培訓(xùn)地點(diǎn)選擇5.培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成5.2費(fèi)用支付方式6.教師培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)方式與流程6.2考核標(biāo)準(zhǔn)與流程7.教師租賃服務(wù)7.1租賃服務(wù)內(nèi)容7.2租賃期限與條件8.教師薪酬與福利8.1薪酬構(gòu)成與支付8.2福利待遇9.教師職責(zé)與義務(wù)9.1教師職責(zé)9.2教師義務(wù)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2通知方式與送達(dá)14.3合同份數(shù)與保管第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)的定義本合同中,“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”指提供幼兒園教師培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu);“教師”指接受培訓(xùn)的幼兒園教師;“培訓(xùn)”指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為教師提供的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn);“租賃服務(wù)”指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將教師租賃給幼兒園使用的服務(wù);“薪酬”指教師因提供租賃服務(wù)而獲得的報(bào)酬。1.2相關(guān)術(shù)語(yǔ)的定義“培訓(xùn)課程”指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為教師提供的各類培訓(xùn)課程;“培訓(xùn)目標(biāo)”指通過培訓(xùn),教師應(yīng)達(dá)到的知識(shí)和技能水平;“租賃期限”指教師租賃服務(wù)的有效時(shí)間;“保密信息”指合同雙方在履行合同時(shí)知悉的、非公開的商業(yè)信息。第二條合同雙方信息2.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息名稱:X培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址:X聯(lián)系人:X聯(lián)系電話:X2.2教師信息姓名:X性別:X身份證號(hào)碼:X聯(lián)系電話:X第三條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)課程設(shè)置本合同涉及的培訓(xùn)課程包括但不限于幼兒教育理論、教學(xué)方法、班級(jí)管理、兒童心理發(fā)展等。3.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定第四條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.1培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年度,具體時(shí)間由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際情況與教師協(xié)商確定。4.2培訓(xùn)地點(diǎn)選擇培訓(xùn)地點(diǎn)為X,具體地點(diǎn)由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際情況與教師協(xié)商確定。第五條培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于課程費(fèi)用、師資費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用等。5.2費(fèi)用支付方式教師需在培訓(xùn)開始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。第六條教師培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)方式與流程培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將采用集中授課、案例分析、實(shí)踐操作等方式進(jìn)行培訓(xùn),具體流程由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定。6.2考核標(biāo)準(zhǔn)與流程教師培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)對(duì)教師進(jìn)行考核,考核合格者可獲得培訓(xùn)證書。第七條教師租賃服務(wù)7.1租賃服務(wù)內(nèi)容教師租賃服務(wù)包括但不限于:在租賃期內(nèi),教師需按照幼兒園的要求,履行教育教學(xué)職責(zé),參與幼兒園各項(xiàng)活動(dòng)。7.2租賃期限與條件租賃期限為2024年度,具體租賃條件由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與幼兒園協(xié)商確定。第八條教師薪酬與福利8.1薪酬構(gòu)成與支付教師薪酬包括基本工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)、津貼等。薪酬支付方式為每月定期支付,具體支付日為每月的日。8.2福利待遇社會(huì)保險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn);住房公積金:按照國(guó)家規(guī)定比例繳納住房公積金;健康體檢:每年提供一次免費(fèi)健康體檢;員工活動(dòng):定期組織員工活動(dòng),如節(jié)日慶祝、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。第九條教師職責(zé)與義務(wù)9.1教師職責(zé)負(fù)責(zé)幼兒園教育教學(xué)工作,完成教學(xué)計(jì)劃;關(guān)心愛護(hù)幼兒,尊重幼兒人格,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展;與家長(zhǎng)保持良好溝通,及時(shí)反饋幼兒在園情況;參與幼兒園各項(xiàng)活動(dòng),配合完成幼兒園工作任務(wù)。9.2教師義務(wù)積極參加培訓(xùn)和進(jìn)修,提高自身教育教學(xué)能力;保守幼兒園秘密,不得泄露幼兒園商業(yè)信息;不得從事與幼兒園無關(guān)的兼職活動(dòng);遵守職業(yè)道德,維護(hù)教師形象。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件教師嚴(yán)重違反幼兒園規(guī)章制度;教師因健康原因無法繼續(xù)履行職責(zé);雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同終止條件租賃期限屆滿;教師退休、離職或死亡;幼兒園因故停辦。第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容幼兒園的商業(yè)秘密;教師的個(gè)人信息;雙方在合同履行過程中知悉的其他商業(yè)秘密。11.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止之日起三年。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)為X仲裁委員會(huì)。第十三條合同生效與修改13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同修改程序任何一方對(duì)本合同進(jìn)行修改,需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)課程表、教師考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.2通知方式與送達(dá)直接送達(dá);郵寄;電子郵件。14.3合同份數(shù)與保管本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。合同原件由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保管。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中,除甲乙雙方之外的任何第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、專家、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。第二條第三方介入的適用范圍培訓(xùn)質(zhì)量爭(zhēng)議;教師資質(zhì)評(píng)估;合同履行監(jiān)督;法律、法規(guī)要求的其他第三方介入情形。第三條第三方責(zé)任與權(quán)利3.1第三方責(zé)任對(duì)其提供的服務(wù)或意見的真實(shí)性、合法性、有效性負(fù)責(zé);遵守國(guó)家法律法規(guī),維護(hù)合同雙方的合法權(quán)益;對(duì)其在介入過程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私保密。3.2第三方權(quán)利要求甲乙雙方提供必要的資料和信息;依據(jù)事實(shí)和法律法規(guī)獨(dú)立行使職權(quán);收取合理的費(fèi)用。第四條第三方介入的程序4.1第三方介入的申請(qǐng)甲乙雙方任何一方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾?qǐng),并說明介入的具體原因和需求。4.2第三方介入的同意對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后七個(gè)工作日內(nèi)給予書面答復(fù),同意第三方介入的,應(yīng)指定第三方。第五條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)5.1第三方介入的費(fèi)用由提出介入方承擔(dān),具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。5.2若第三方介入導(dǎo)致合同變更或解除,相關(guān)費(fèi)用按變更或解除后的合同執(zhí)行。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方因其服務(wù)或意見導(dǎo)致合同一方遭受損失的,其責(zé)任限額為介入費(fèi)用的一倍。6.2若第三方責(zé)任導(dǎo)致合同一方遭受損失超過責(zé)任限額的,甲乙雙方可依法追償。第七條第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方介入不影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方仍需履行合同規(guī)定的義務(wù)。7.2第三方介入過程中,甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作,不得干涉第三方的獨(dú)立判斷和決策。7.3第三方介入結(jié)束后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方提供的意見和建議,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)合同履行。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入結(jié)束后,甲乙雙方應(yīng)共同確認(rèn)第三方介入的成果,并書面記錄。8.2第三方介入的終止不解除本合同的效力,甲乙雙方仍需繼續(xù)履行合同。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由第三方自行解決。9.2若第三方無法解決爭(zhēng)議,甲乙雙方可依法向人民法院提起訴訟。第十條本條款的生效本條款自合同簽訂之日起生效,對(duì)本合同具有補(bǔ)充性約束力。第十一條本條款的解釋本條款的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同享有,如有爭(zhēng)議,可提交雙方指定的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行解釋。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.培訓(xùn)課程表詳細(xì)要求:列出培訓(xùn)課程的名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、師資、課程內(nèi)容、考核方式等。說明:培訓(xùn)課程表作為合同附件,是培訓(xùn)實(shí)施的重要依據(jù)。2.教師培訓(xùn)與考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:明確考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方式、考核時(shí)間、考核結(jié)果評(píng)定等。說明:考核標(biāo)準(zhǔn)是評(píng)估教師培訓(xùn)效果的重要工具。3.教師租賃服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求:明確租賃期限、租賃條件、租金支付、服務(wù)內(nèi)容、違約責(zé)任等。說明:租賃服務(wù)協(xié)議是教師租賃服務(wù)的重要法律文件。4.教師薪酬福利明細(xì)表詳細(xì)要求:列出薪酬構(gòu)成、福利待遇、支付方式、支付時(shí)間等。說明:薪酬福利明細(xì)表是保障教師權(quán)益的重要依據(jù)。5.教師考核結(jié)果記錄表詳細(xì)要求:記錄教師培訓(xùn)考核結(jié)果,包括考核時(shí)間、考核成績(jī)、改進(jìn)措施等。說明:考核結(jié)果記錄表是評(píng)估教師培訓(xùn)效果和教師個(gè)人成長(zhǎng)的重要資料。6.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:明確第三方介入的原因、介入程序、責(zé)任權(quán)利、費(fèi)用承擔(dān)等。說明:第三方介入?yún)f(xié)議是規(guī)范第三方介入行為的重要文件。7.爭(zhēng)議解決機(jī)制詳細(xì)要求:明確爭(zhēng)議解決的方式、程序、機(jī)構(gòu)等。說明:爭(zhēng)議解決機(jī)制是解決合同履行過程中爭(zhēng)議的重要途徑。8.合同附件清單詳細(xì)要求:列明所有合同附件的名稱和數(shù)量。說明:合同附件清單是合同的重要組成部分,確保合同的完整性。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:教師未按培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn);教師在租賃期間未履行教學(xué)職責(zé);培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù);幼兒園未按合同約定支付租金;第三方未按協(xié)議提供滿意的服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):教師未按培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn),每缺席一次,扣除當(dāng)月工資的%;教師在租賃期間未履行教學(xué)職責(zé),視情節(jié)輕重,扣除當(dāng)月工資的%至%;培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),每延遲一天,向教師支付元違約金;幼兒園未按合同約定支付租金,每延遲一天,向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)支付元違約金;第三方未按協(xié)議提供滿意的服務(wù),每出現(xiàn)一次失誤,扣除當(dāng)月服務(wù)費(fèi)的%。3.違約示例說明:教師A未按培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn),缺席一次,扣除當(dāng)月工資的10%;幼兒園B未按合同約定支付租金,延遲支付三天,向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)支付30元違約金;第三方C未按協(xié)議提供滿意的服務(wù),出現(xiàn)一次失誤,扣除當(dāng)月服務(wù)費(fèi)的5%。全文完。2024年度幼兒園教師培訓(xùn)與人才租賃合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.2教師培訓(xùn)內(nèi)容1.3人才租賃服務(wù)1.4教師資質(zhì)要求2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.培訓(xùn)計(jì)劃3.1培訓(xùn)目標(biāo)3.2培訓(xùn)內(nèi)容3.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.4培訓(xùn)地點(diǎn)4.人才租賃服務(wù)4.1人才租賃期限4.2人才租賃費(fèi)用4.3人才租賃合同解除5.教師培訓(xùn)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2付款方式5.3付款時(shí)間6.人才租賃費(fèi)用6.1人才租賃費(fèi)用總額6.2付款方式6.3付款時(shí)間7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序13.合同附件13.1附件一:培訓(xùn)計(jì)劃13.2附件二:人才租賃服務(wù)協(xié)議14.其他14.1其他約定事項(xiàng)14.2合同修改與補(bǔ)充14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義(1)“甲方”指幼兒園或幼兒園管理單位。(2)“乙方”指提供教師培訓(xùn)與人才租賃服務(wù)的機(jī)構(gòu)。(3)“教師培訓(xùn)”指乙方為甲方提供的教師專業(yè)能力提升培訓(xùn)。(4)“人才租賃”指乙方將教師租借給甲方,供甲方使用一定期限的服務(wù)。(5)“培訓(xùn)費(fèi)用”指乙方為甲方提供教師培訓(xùn)所收取的費(fèi)用。(6)“人才租賃費(fèi)用”指乙方為甲方提供人才租賃服務(wù)所收取的費(fèi)用。1.2教師培訓(xùn)內(nèi)容(1)幼兒教育理念與教學(xué)方法;(2)幼兒心理發(fā)展與教育策略;(3)幼兒健康教育與安全知識(shí);(4)幼兒藝術(shù)教育與實(shí)踐;(5)幼兒科學(xué)教育與實(shí)踐。1.3人才租賃服務(wù)(1)乙方負(fù)責(zé)教師招聘、選拔、培訓(xùn)及考核;(2)乙方提供教師的人事關(guān)系、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)及福利;(3)乙方負(fù)責(zé)教師的日常管理、培訓(xùn)與發(fā)展。1.4教師資質(zhì)要求(1)具有幼兒教育相關(guān)學(xué)歷;(2)持有幼兒教師資格證;第二條雙方基本信息2.1甲方基本信息甲方全稱:________________法定代表人:________________地址:________________2.2乙方基本信息乙方全稱:________________法定代表人:________________地址:________________第三條培訓(xùn)計(jì)劃3.1培訓(xùn)目標(biāo)甲方希望通過乙方提供的教師培訓(xùn),提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,為幼兒提供更優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。3.2培訓(xùn)內(nèi)容(1)幼兒教育基本理論;(2)幼兒教育法規(guī)政策;(3)幼兒教育心理學(xué);(4)幼兒教育課程設(shè)計(jì)與實(shí)施;(5)幼兒教育評(píng)價(jià)與反思。3.3培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間共計(jì)______天,具體培訓(xùn)時(shí)間安排如下:(1)培訓(xùn)時(shí)間:______年______月______日至______年______月______日;(2)每周培訓(xùn)天數(shù):______天;(3)每日培訓(xùn)時(shí)間:______小時(shí)。3.4培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為:________________第四條人才租賃服務(wù)4.1人才租賃期限人才租賃期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。4.2人才租賃費(fèi)用人才租賃費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元整。4.3人才租賃合同解除(1)甲方有權(quán)在合同期限內(nèi),提前______個(gè)月書面通知乙方解除人才租賃合同;(2)乙方在合同期限內(nèi),如需解除人才租賃合同,應(yīng)提前______個(gè)月書面通知甲方,并支付相應(yīng)違約金。第五條教師培訓(xùn)費(fèi)用5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元整。5.2付款方式(1)甲方應(yīng)在合同簽訂后______個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的______%,即人民幣_(tái)_____元整;(2)剩余培訓(xùn)費(fèi)用在培訓(xùn)結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)支付。5.3付款時(shí)間(1)首次付款時(shí)間:______年______月______日;(2)第二次付款時(shí)間:______年______月______日。第六條人才租賃費(fèi)用6.1人才租賃費(fèi)用總額人才租賃費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元整。6.2付款方式(1)甲方應(yīng)在合同簽訂后______個(gè)工作日內(nèi)支付人才租賃費(fèi)用總額的______%,即人民幣_(tái)_____元整;(2)剩余人才租賃費(fèi)用在人才租賃服務(wù)開始后______個(gè)工作日內(nèi)支付。6.3付款時(shí)間(1)首次付款時(shí)間:______年______月______日;(2)第二次付款時(shí)間:______年______月______日。第八條保密條款7.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等,均屬保密信息。7.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后______年內(nèi),雙方均應(yīng)保守對(duì)方的保密信息。7.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù),泄露對(duì)方保密信息的,應(yīng)立即停止泄露行為,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金金額為泄露保密信息所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失的三倍。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任(1)若甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用或人才租賃費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付_____%的滯納金;(2)若甲方違反保密條款,泄露乙方保密信息,應(yīng)向乙方支付違約金,金額為_____%的保密信息價(jià)值;(3)若甲方違反合同約定,導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行,甲方應(yīng)賠償乙方因合同無法履行所造成的損失。8.2乙方違約責(zé)任(1)若乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或人才租賃服務(wù),應(yīng)向甲方支付_____%的違約金;(2)若乙方違反保密條款,泄露甲方保密信息,應(yīng)向甲方支付違約金,金額為_____%的保密信息價(jià)值;(3)若乙方提供的服務(wù)不符合合同約定,導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)賠償甲方損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院解決。第十條合同解除10.1合同解除條件(1)一方違約,另一方有權(quán)解除合同;(2)發(fā)生不可抗力,導(dǎo)致合同無法履行;(3)雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序(1)一方提出解除合同,應(yīng)提前______個(gè)工作日書面通知對(duì)方;(2)合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條合同生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。11.2合同生效日期本合同生效日期為______年______月______日。第十二條合同終止12.1合同終止條件(1)合同履行完畢;(2)合同解除;(3)發(fā)生不可抗力,導(dǎo)致合同無法履行。12.2合同終止程序合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于:(1)退還已支付的費(fèi)用;(2)結(jié)算剩余款項(xiàng);(3)辦理合同解除或終止的證明文件。第十三條合同附件13.1附件一:培訓(xùn)計(jì)劃附件一詳細(xì)列出了培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排、地點(diǎn)等具體信息。13.2附件二:人才租賃服務(wù)協(xié)議附件二詳細(xì)列出了人才租賃服務(wù)的具體內(nèi)容、期限、費(fèi)用等。第十四條其他14.1其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。14.2合同修改與補(bǔ)充本合同如有修改或補(bǔ)充,應(yīng)以書面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。14.3合同份數(shù)本合同一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第一條定義與解釋1.1第三方概念本合同所稱第三方,是指在本合同履行過程中,為甲方或乙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的任何獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方責(zé)任限額1.2.1第三方責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方因提供的服務(wù)或履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的任何直接或間接損失,乙方對(duì)甲方承擔(dān)的責(zé)任不超過本合同約定金額。1.2.2第三方責(zé)任限額金額第三方責(zé)任限額金額為本合同總金額的_____%,即人民幣_(tái)_____元整。第二條第三方介入條款2.1第三方介入條件2.1.1甲方或乙方根據(jù)合同履行需要,可邀請(qǐng)第三方介入提供相關(guān)服務(wù)。2.1.2第三方介入應(yīng)經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入程序2.2.1甲方或乙方提出第三方介入申請(qǐng),并提交第三方資質(zhì)證明文件。2.2.2雙方共同審查第三方資質(zhì),確認(rèn)第三方具備提供所需服務(wù)的條件。2.2.3甲方和乙方與第三方簽訂合作協(xié)議,明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。第三條第三方責(zé)任界定3.1第三方責(zé)任(1)提供的服務(wù)符合合同約定,確保服務(wù)質(zhì)量;(2)遵守國(guó)家法律法規(guī),保證服務(wù)過程中不侵犯他人合法權(quán)益;(3)因第三方原因?qū)е录追交蛞曳綋p失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方權(quán)利(1)根據(jù)合作協(xié)議約定,收取服務(wù)費(fèi)用;(2)在服務(wù)過程中,有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合;(3)在履行職責(zé)過程中,有權(quán)要求甲方或乙方對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方應(yīng)獨(dú)立于甲方,根據(jù)合作協(xié)議履行職責(zé),不得損害甲方合法權(quán)益。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方應(yīng)獨(dú)立于乙方,根據(jù)合作協(xié)議履行職責(zé),不得損害乙方合法權(quán)益。4.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分(1)第三方對(duì)甲方或乙方因第三方原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任;(2)甲方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 模具保養(yǎng)訂購(gòu)協(xié)議案例
- 影像拍攝現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助協(xié)議
- 煤炭中介服務(wù)協(xié)議
- 靈活安排教育輔導(dǎo)教育服務(wù)合同
- 標(biāo)準(zhǔn)免息借款協(xié)議樣本
- 職員合同協(xié)議書
- 采購(gòu)合同中的勞動(dòng)法遵守
- 居間服務(wù)合同范本官方官方
- 橋梁購(gòu)銷合同格式模板
- 分手協(xié)議房產(chǎn)代理合同
- 監(jiān)理企業(yè)技術(shù)管理制度
- 幼兒園小班社會(huì)《環(huán)保小衛(wèi)士》課件
- 高速鐵路概論 課件 第3章 高速鐵路車站
- 10kv電力施工方案
- 2024年部編版語(yǔ)文五年級(jí)上冊(cè)全冊(cè)單元檢測(cè)題及答案(共8套)
- 譯林版(三起)(2024)三年級(jí)上冊(cè)英語(yǔ)期末復(fù)習(xí):Unit 1-Unit 8共8套單元測(cè)試卷匯編
- 2024基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)院感防控管理能力提升培訓(xùn)考核試題及答案
- 2020海灣JTW-LD-GST85B纜式線型感溫火災(zāi)探測(cè)器
- 微測(cè)網(wǎng)題庫(kù)完整版行測(cè)
- 2024應(yīng)急管理部國(guó)家自然災(zāi)害防治研究院公開招聘34人(高頻重點(diǎn)提升專題訓(xùn)練)共500題附帶答案詳解
- 俄語(yǔ)入門智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年吉林師范大學(xué)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論