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文檔簡介

職業(yè)健康及安全生產(chǎn)責任制度一、總則為了保障員工的職業(yè)健康與安全,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量,減少事故風險,本企業(yè)訂立了《職業(yè)健康及安全生產(chǎn)責任制度》。本制度旨在明確各級管理人員和員工在職業(yè)健康與安全方面的責任和義務,并規(guī)范其行為,以確保企業(yè)的可連續(xù)發(fā)展。二、管理人員責任1.企業(yè)領導層責任1.1企業(yè)領導層應樹立職業(yè)健康與安全的緊要性,建立并完善職業(yè)健康與安全管理體系,并確保其有效實施。1.2企業(yè)領導層應訂立職業(yè)健康與安全工作目標與計劃,確保工作環(huán)境符合國家相關法律法規(guī)的要求。1.3企業(yè)領導層應供應充分的經(jīng)費、設備和人力資源,推行安全技術措施和職業(yè)健康保護設施,保障員工的職業(yè)健康與安全。2.部門負責人責任2.1部門負責人應訂立本部門的職業(yè)健康與安全工作計劃,并組織實施。2.2部門負責人應確保本部門員工的職業(yè)健康與安全培訓和教育工作的開展,提高員工的安全意識和職業(yè)健康保護意識。2.3部門負責人應定期組織職業(yè)健康與安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和整改隱患,確保工作環(huán)境的安全和健康。2.4部門負責人應引導員工正確使用個人防護裝備,并確保其有效性。3.班組長責任3.1班組長應組織員工依照作業(yè)安全操作規(guī)程進行作業(yè),遵守操作規(guī)程,確保作業(yè)過程中的職業(yè)健康與安全。3.2班組長應引導員工正確使用工具和設備,提高員工的職業(yè)健康與安全意識。3.3班組長應及時上報職業(yè)健康與安全事件和事故,并搭配相關部門進行調(diào)查和處理。三、員工責任1.遵守規(guī)章制度1.1員工應遵守企業(yè)的職業(yè)健康與安全規(guī)章制度,嚴禁違規(guī)操作和行為。1.2員工應樂觀參加職業(yè)健康與安全培訓和教育,提高自身的安全意識和職業(yè)健康保護意識。2.安全操作2.1員工應嚴格依照作業(yè)安全操作規(guī)程進行作業(yè),正確使用工具和設備。2.2員工應正確使用個人防護裝備,并保持其有效性。3.發(fā)現(xiàn)隱患和及時報告3.1員工應自動發(fā)現(xiàn)和報告存在的職業(yè)健康與安全隱患,及時報告職業(yè)健康與安全事故。3.2員工應樂觀參加職業(yè)健康與安全事故調(diào)查和處理,搭配相關部門采取措施防止事故再次發(fā)生。4.自我保護4.1員工應自發(fā)遵守職業(yè)健康與安全要求,敬重他人的職業(yè)健康與安全權(quán)益。4.2員工應自發(fā)維護工作場合的乾凈和秩序,及時清理工作區(qū)域的職業(yè)衛(wèi)生隱患。四、考核與獎懲1.考核制度1.1企業(yè)將建立職業(yè)健康與安全考核制度,定期對部門和班組開展職業(yè)健康與安全績效考核,評估其職業(yè)健康與安全工作的有效性。1.2職業(yè)健康與安全考核結(jié)果將作為部門和班組的考核指標之一、2.嘉獎與懲罰2.1對于在職業(yè)健康與安全工作中表現(xiàn)突出的員工和班組,將予以適當?shù)募为労蜆s譽。2.2對于違反職業(yè)健康與安全規(guī)定的員工,將依法進行處理,并予以相應的紀律處分。2.3對于嚴重違反職業(yè)健康與安全規(guī)定,造成嚴重后果或重點事故的員工,將追究其個人責任,并可能停止其勞動合同。五、附則本制度自發(fā)布之日起生效,全部員工必需嚴格遵

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