培訓(xùn)協(xié)議書離職賠償標(biāo)準(zhǔn)

培訓(xùn)協(xié)議書離職賠償標(biāo)準(zhǔn)甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）電話：（公司聯(lián)系電話）乙方：（受培訓(xùn)員工姓名）住址：（乙方住址）電話：（乙方聯(lián)系電話）鑒于：甲方為提高乙方的專業(yè)技能，并為乙方提供相關(guān)培訓(xùn)機(jī)會；乙方愿意接受甲方提供的培訓(xùn)并為此付出一定的時間和努力；雙方在此達(dá)成一致，簽訂本培訓(xùn)協(xié)議書。一、培訓(xùn)內(nèi)容及期限甲方將為乙方提供以下培訓(xùn)內(nèi)容：（列出具體培訓(xùn)內(nèi)容，如技能培訓(xùn)、軟技能培訓(xùn)等）培訓(xùn)期限從（開始日期）至（結(jié)束日期）。二、培訓(xùn)費(fèi)用甲方將承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)課程費(fèi)用、教材費(fèi)用等。三、培訓(xùn)協(xié)議1.乙方在培訓(xùn)期間必須全程參加培訓(xùn)活動，按時完成培訓(xùn)任務(wù)，并通過培訓(xùn)考核。2.若乙方在培訓(xùn)期間曠課或未按時完成培訓(xùn)任務(wù)，甲方有權(quán)終止培訓(xùn)協(xié)議，乙方不享有任何賠償權(quán)。3.乙方因故不能繼續(xù)參加培訓(xùn)活動時，應(yīng)提前（天數(shù)）向甲方請假并說明原因，經(jīng)甲方同意后可暫停培訓(xùn)，暫停期間不計入培訓(xùn)期限。4.乙方須遵守甲方的培訓(xùn)規(guī)章制度，不得違反國家法律法規(guī)以及甲方的相關(guān)規(guī)定。四、離職賠償標(biāo)準(zhǔn)1.若乙方在完成培訓(xùn)后（培訓(xùn)期限屆滿）立即離職，乙方無需向甲方支付任何離職賠償金。2.若乙方在完成培訓(xùn)后（培訓(xùn)期限屆滿）繼續(xù)在甲方工作滿（月數(shù)）以上，再提出離職申請，乙方應(yīng)向甲方支付離職賠償金，具體金額為培訓(xùn)費(fèi)用總額的％。3.若乙方在完成培訓(xùn)后（培訓(xùn)期限屆滿）繼續(xù)在甲方工作不滿（月數(shù)），再提出離職申請，乙方應(yīng)向甲方支付離職賠償金，具體金額為培訓(xùn)費(fèi)用總額的％，按照未滿（月數(shù)）進(jìn)行折算。4.乙方在離職時應(yīng)立即支付離職賠償金，甲方將開具相應(yīng)的發(fā)票。五、其他約定事項1.本培訓(xùn)協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為培訓(xùn)期限屆滿之日止。2.對于培訓(xùn)過程中發(fā)生的糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.本協(xié)議一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（公司名稱）：______________________乙方（受培訓(xùn)員工姓名）：________