2024年標(biāo)準(zhǔn)版勞務(wù)派遣解除協(xié)議范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年標(biāo)準(zhǔn)版勞務(wù)派遣解除協(xié)議范本版B版本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣解除協(xié)議概述1.1協(xié)議背景與目的1.2協(xié)議主體1.3協(xié)議范圍2.解除協(xié)議的基本原則2.1合法性原則2.2公平公正原則2.3雙方自愿原則3.解除協(xié)議的條款3.1協(xié)議解除的條件3.1.1雙方協(xié)商一致解除3.1.2勞動者單方面解除3.1.3派遣單位單方面解除3.2協(xié)議解除的程序3.2.1雙方協(xié)商解除程序3.2.2勞動者單方面解除程序3.2.3派遣單位單方面解除程序4.解除協(xié)議的賠償責(zé)任4.1勞動者賠償責(zé)任4.1.1勞動者違反協(xié)議解除的賠償責(zé)任4.1.2勞動者單方面解除協(xié)議的賠償責(zé)任4.2派遣單位賠償責(zé)任4.2.1派遣單位違反協(xié)議解除的賠償責(zé)任4.2.2派遣單位單方面解除協(xié)議的賠償責(zé)任5.解除協(xié)議的雙方權(quán)利與義務(wù)5.1勞動者的權(quán)利與義務(wù)5.2派遣單位的權(quán)利與義務(wù)5.3接受派遣單位的權(quán)利與義務(wù)6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.爭議解決方式7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3仲裁解決7.4訴訟解決8.法律適用與爭議解決8.1法律適用8.2爭議解決9.協(xié)議的生效、變更與終止9.1協(xié)議生效條件9.2協(xié)議變更條件9.3協(xié)議終止條件10.其他約定10.1通知與送達(dá)10.2合同的副本10.3附件11.附則11.1解釋權(quán)歸屬11.2合同的修訂11.3合同的廢止12.附件12.1勞動者身份證明12.2派遣單位資質(zhì)證明12.3其他相關(guān)文件13.簽字頁13.1勞動者簽字13.2派遣單位簽字14.日期14.1簽訂日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一條勞務(wù)派遣解除協(xié)議概述1.1協(xié)議背景與目的本協(xié)議是雙方在平等、自愿、公平、公正的原則基礎(chǔ)上，就勞動者與派遣單位之間的勞務(wù)派遣關(guān)系解除事宜達(dá)成的一致意見。本協(xié)議旨在明確雙方在解除勞務(wù)派遣關(guān)系過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保雙方的合法權(quán)益得到保障。1.2協(xié)議主體本協(xié)議雙方主體如下：甲方（派遣單位）：_______，營業(yè)執(zhí)照號：_______。乙方（勞動者）：_______，身份證號：_______。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲方將其派遣至乙方工作，雙方因履行勞動合同所產(chǎn)生的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。第二條解除協(xié)議的基本原則2.1合法性原則雙方在簽訂、履行及解除本協(xié)議過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保協(xié)議的合法性。2.2公平公正原則雙方應(yīng)本著公平、公正的原則，協(xié)商解決解除勞務(wù)派遣關(guān)系相關(guān)事宜，確保雙方的合法權(quán)益得到妥善處理。2.3雙方自愿原則本協(xié)議的簽訂、履行及解除，均基于雙方自愿，任何一方不得強(qiáng)迫對方。第三條解除協(xié)議的條款3.1協(xié)議解除的條件3.1.1雙方協(xié)商一致解除雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。解除協(xié)議時，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確解除原因、解除時間等相關(guān)事項。3.1.2勞動者單方面解除乙方如有正當(dāng)理由，可以單方面解除本協(xié)議。乙方應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方，本協(xié)議自通知之日起解除。3.1.3派遣單位單方面解除甲方如有正當(dāng)理由，可以單方面解除本協(xié)議。甲方應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，本協(xié)議自通知之日起解除。3.2協(xié)議解除的程序3.2.1雙方協(xié)商解除程序（1）雙方達(dá)成解除協(xié)議的書面意向；（2）雙方簽訂解除協(xié)議，明確解除原因、解除時間、賠償責(zé)任等相關(guān)事項；（3）雙方按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，終止勞務(wù)派遣關(guān)系。3.2.2勞動者單方面解除程序（1）乙方提前30日書面通知甲方；（2）甲方收到通知后，應(yīng)在30日內(nèi)與乙方辦理相關(guān)手續(xù)，終止勞務(wù)派遣關(guān)系；（3）雙方按照約定辦理賠償事宜。3.2.3派遣單位單方面解除程序（1）甲方提前30日書面通知乙方；（2）乙方收到通知后，應(yīng)在30日內(nèi)與甲方辦理相關(guān)手續(xù)，終止勞務(wù)派遣關(guān)系；（3）雙方按照約定辦理賠償事宜。第四條解除協(xié)議的賠償責(zé)任4.1勞動者賠償責(zé)任4.1.1勞動者違反協(xié)議解除的賠償責(zé)任乙方違反本協(xié)議約定，提前解除協(xié)議的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為_______元。4.1.2勞動者單方面解除協(xié)議的賠償責(zé)任乙方單方面解除本協(xié)議，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額由雙方協(xié)商確定，或根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定執(zhí)行。4.2派遣單位賠償責(zé)任4.2.1派遣單位違反協(xié)議解除的賠償責(zé)任甲方違反本協(xié)議約定，提前解除協(xié)議的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為_______元。4.2.2派遣單位單方面解除協(xié)議的賠償責(zé)任甲方單方面解除本協(xié)議，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額由雙方協(xié)商確定，或根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定執(zhí)行。第五條解除協(xié)議的雙方權(quán)利與義務(wù)5.1勞動者的權(quán)利與義務(wù)5.1.1乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，履行勞動者義務(wù)，包括但不限于出勤、完成工作任務(wù)等。5.1.2乙方單方面解除本協(xié)議的，應(yīng)提前30日書面通知甲方，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。5.2派遣單位的權(quán)利與義務(wù)5.2.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，履行派遣單位義務(wù)，包括但不限于支付勞動報酬、繳納社會保險等。5.2.2甲方單方面解除本協(xié)議的，應(yīng)提前30日書面通知乙方，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。5.3接受派遣單位的第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲取的包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。保密信息的具體內(nèi)容由甲方提供，乙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，明確保密信息范圍。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至保密信息成為公開信息或不再具有保密性時終止。8.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為_______元。如違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決方式9.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交勞動爭議仲裁委員會仲裁。9.4訴訟解決如對仲裁裁決不服，可在收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條法律適用與爭議解決10.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行及解除，適用中華人民共和國_______法律法規(guī)。10.2爭議解決本協(xié)議爭議的解決，按照第八條至第十一條的規(guī)定執(zhí)行。第十一條協(xié)議的生效、變更與終止11.1協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2協(xié)議變更條件本協(xié)議的變更，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.3協(xié)議終止條件本協(xié)議解除或終止的，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)，并互相書面確認(rèn)。第十二條其他約定12.1通知與送達(dá)雙方通訊地址及聯(lián)系方式如有變更，應(yīng)及時書面通知對方。12.2合同的副本本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3附件附件為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。附件包括：12.3.1勞動者身份證明12.3.2派遣單位資質(zhì)證明12.3.3其他相關(guān)文件第十三條簽字頁13.1勞動者簽字13.2派遣單位簽字第十四條日期14.1簽訂日期14.2生效日期第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動者身份證明附件二：派遣單位資質(zhì)證明附件三：其他相關(guān)文件1.勞動者身份證明附件一應(yīng)提交乙方的有效身份證件復(fù)印件，包括身份證、戶口簿、護(hù)照等。2.派遣單位資質(zhì)證明附件二應(yīng)提交甲方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、派遣業(yè)務(wù)許可證等相關(guān)資質(zhì)證明文件。3.其他相關(guān)文件附件三包括但不僅限于乙方的工作簡歷、工作表現(xiàn)評價、離職證明、體檢報告等。具體文件內(nèi)容由雙方根據(jù)實際情況商定。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.勞動者違反協(xié)議解除的違約行為乙方違反本協(xié)議約定，提前解除協(xié)議的，視為違約行為。示例說明：乙方在未滿足協(xié)議約定的提前通知期限的情況下，單方面宣布解除協(xié)議，構(gòu)成違約。2.勞動者單方面解除協(xié)議的違約責(zé)任乙方單方面解除本協(xié)議，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：乙方未提前30日書面通知甲方解除協(xié)議，導(dǎo)致甲方無法及時安排乙方的工作，甲方因此遭受的損失由乙方賠償。3.派遣單位違反協(xié)議解除的違約行為甲方違反本協(xié)議約定，提前解除協(xié)議的，視為違約行為。示例說明：甲方在未滿足協(xié)議約定的提前通知期限的情況下，單方面宣布解除協(xié)議，構(gòu)成違約。4.派遣單位單方面解除協(xié)議的違約責(zé)任甲方單方面解除本協(xié)議，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：甲方未提前30日書面通知乙方解除協(xié)議，導(dǎo)致乙方無法及時找到新的工作，乙方因此遭受的損失由甲方賠償。說明三：法律名詞及解釋：1.標(biāo)準(zhǔn)版勞務(wù)派遣解除協(xié)議指根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)化的勞務(wù)派遣解除協(xié)議范本，用于規(guī)范勞務(wù)派遣關(guān)系解除過程中的雙方權(quán)利義務(wù)。2.合法性原則指雙方在簽訂、履行及解除本協(xié)議過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保協(xié)議的合法性。3.公平公正原則指雙方應(yīng)本著公平、公正的原則，協(xié)商解決解除勞務(wù)派遣關(guān)系相關(guān)事宜，確保雙方的合法權(quán)益得到妥善處理。4.雙方自愿原則指本協(xié)議的簽訂、履行及解除，均基于