咖啡店實習(xí)生協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME咖啡店實習(xí)生協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議期限2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2工作職責(zé)2.3工作時間2.4工作地點3.工資與福利3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2工資支付方式3.3社會保險3.4福利待遇4.培訓(xùn)與發(fā)展4.1基本培訓(xùn)4.2職業(yè)發(fā)展4.3培訓(xùn)費用5.紀(jì)律與考核5.1工作紀(jì)律5.2考核標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果6.知識產(chǎn)權(quán)與保密6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2保密條款6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任與爭議解決7.1違約責(zé)任7.2爭議解決方式7.3爭議解決機(jī)構(gòu)8.合同變更與解除8.1合同變更8.2合同解除8.3解除條件9.合同終止后的處理9.1工資結(jié)算9.2福利待遇9.3知識產(chǎn)權(quán)10.其他條款10.1不可抗力10.2合同附件10.3合同份數(shù)11.合同生效12.法律適用13.合同簽署13.1簽署時間13.2簽署地點13.3簽署人14.合同附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議雙方甲方（雇主）：[咖啡店名稱]乙方（實習(xí)生）：[實習(xí)生姓名]1.3協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為[具體期限]，協(xié)議期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽。2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容實習(xí)生在咖啡店的工作內(nèi)容包括但不限于：咖啡制作、飲品調(diào)配、顧客服務(wù)、店鋪清潔、庫存管理等。2.2工作職責(zé)實習(xí)生應(yīng)遵守咖啡店的工作規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量，服從工作安排。2.3工作時間實習(xí)生每周工作時間不超過[具體小時數(shù)]，具體工作時間由咖啡店根據(jù)實際情況安排。2.4工作地點實習(xí)生的工作地點為甲方咖啡店，具體地點為[具體地址]。3.工資與福利3.1工資標(biāo)準(zhǔn)實習(xí)生試用期工資為[具體金額]元/月，轉(zhuǎn)正后工資為[具體金額]元/月。3.2工資支付方式甲方每月[具體日期]前支付乙方工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.3社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，具體險種和繳納比例按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.4福利待遇（1）帶薪年假；（2）節(jié)日慰問；（3）生日福利；（4）定期體檢。4.培訓(xùn)與發(fā)展4.1基本培訓(xùn)甲方為乙方提供入職培訓(xùn)，包括咖啡制作、飲品調(diào)配、顧客服務(wù)等基本技能培訓(xùn)。4.2職業(yè)發(fā)展甲方鼓勵乙方參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提升自身能力，為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會。4.3培訓(xùn)費用乙方參加培訓(xùn)產(chǎn)生的費用由甲方承擔(dān)。5.紀(jì)律與考核5.1工作紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律，不得遲到、早退、曠工。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)甲方每月對乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團(tuán)隊合作等方面。5.3考核結(jié)果甲方根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲，考核結(jié)果作為乙方晉升和工資調(diào)整的依據(jù)。6.知識產(chǎn)權(quán)與保密6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在咖啡店工作期間所創(chuàng)作的作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2保密條款乙方在咖啡店工作期間，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。6.3違約責(zé)任如乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議的任何條款，甲方有權(quán)根據(jù)違約情節(jié)的嚴(yán)重程度采取警告、罰款、解除協(xié)議等措施。若乙方因違約給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2爭議解決方式如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[具體地點]的[具體機(jī)構(gòu)]進(jìn)行仲裁。8.3爭議解決機(jī)構(gòu)爭議提交仲裁后，仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)按照仲裁規(guī)則進(jìn)行審理，并作出最終裁決。仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。9.合同變更與解除9.1合同變更在合同履行期間，如因不可抗力或其他正當(dāng)理由，需變更本協(xié)議內(nèi)容的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。9.2合同解除a.乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；b.乙方連續(xù)曠工超過[具體天數(shù)]；c.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議。a.甲方未按時支付工資；b.甲方未按照協(xié)議提供社會保險；c.甲方違反保密條款。9.3解除條件任何一方要求解除本協(xié)議，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方，并說明解除原因。10.合同終止后的處理10.1工資結(jié)算合同終止后，甲方應(yīng)在[具體日期]內(nèi)結(jié)清乙方應(yīng)得的工資。10.2福利待遇合同終止后，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定和本協(xié)議約定，為乙方辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。10.3知識產(chǎn)權(quán)合同終止后，乙方不得再使用甲方商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.其他條款11.1不可抗力如遇不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，并應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響程度合理調(diào)整履行期限。11.2合同附件本協(xié)議附件包括但不限于：工作職責(zé)說明書、培訓(xùn)計劃、保密協(xié)議等。11.3合同份數(shù)本協(xié)議一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。12.法律適用本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.合同簽署13.1簽署時間本協(xié)議于[具體日期]簽署。13.2簽署地點本協(xié)議簽署地為[具體地址]。13.3簽署人甲方代表（簽字）：____________________乙方代表（簽字）：____________________14.合同附件合同附件包括但不限于：（1）咖啡店實習(xí)生崗位職責(zé)說明書；（2）咖啡店實習(xí)生培訓(xùn)計劃；（3）咖啡店實習(xí)生保密協(xié)議；（4）咖啡店實習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本協(xié)議中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的，提供中介、咨詢、服務(wù)或其他形式協(xié)助的獨立實體。15.2第三方介入范圍第三方介入范圍包括但不限于招聘中介、咨詢服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、技術(shù)支持等。15.3第三方介入條件第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照其與甲方或乙方簽訂的協(xié)議，履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。（2）第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）第三方在介入過程中，如違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)其與甲方或乙方簽訂的協(xié)議，收取相應(yīng)的服務(wù)費用。（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的工作條件和支持。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1責(zé)任劃分第三方與甲方、乙方之間的責(zé)任劃分，以雙方簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。若協(xié)議未明確，則根據(jù)法律法規(guī)和常識進(jìn)行合理劃分。17.2權(quán)利劃分第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利劃分，同樣以雙方簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。若協(xié)議未明確，則根據(jù)法律法規(guī)和常識進(jìn)行合理劃分。17.3爭議解決第三方與甲方、乙方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[具體地點]的[具體機(jī)構(gòu)]進(jìn)行仲裁。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本條款所指的責(zé)任限額，是指第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損時，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額由甲方和乙方在簽訂協(xié)議時協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確約定。18.3責(zé)任限額適用第三方責(zé)任限額適用于第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損的所有情形。19.第三方介入?yún)f(xié)議的簽署19.1協(xié)議簽署時間第三方介入?yún)f(xié)議的簽署時間，應(yīng)與本協(xié)議的簽署時間相同或晚于本協(xié)議的簽署時間。19.2協(xié)議簽署地點第三方介入?yún)f(xié)議的簽署地點，應(yīng)與本協(xié)議的簽署地點相同或經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致后確定。19.3協(xié)議簽署人第三方介入?yún)f(xié)議的簽署人，應(yīng)為第三方法定代表人或其授權(quán)代表。20.第三方介入?yún)f(xié)議的生效20.1生效條件第三方介入?yún)f(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。20.2生效范圍第三方介入?yún)f(xié)議的生效范圍，限于第三方介入的具體業(yè)務(wù)或事項。20.3生效期間第三方介入?yún)f(xié)議的有效期，應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體業(yè)務(wù)或事項確定，并在協(xié)議中明確約定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.咖啡店實習(xí)生崗位職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列出實習(xí)生在咖啡店的工作職責(zé)和期望表現(xiàn)。說明：此說明書作為實習(xí)生工作指導(dǎo)和考核依據(jù)。2.咖啡店實習(xí)生培訓(xùn)計劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。說明：此計劃用于確保實習(xí)生獲得必要的工作技能和知識。3.咖啡店實習(xí)生保密協(xié)議要求：明確實習(xí)生在咖啡店工作期間需保守的商業(yè)秘密。說明：此協(xié)議保護(hù)咖啡店的商業(yè)利益不受泄露。4.咖啡店實習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)要求：設(shè)定考核指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)和考核周期。說明：此標(biāo)準(zhǔn)用于評估實習(xí)生的表現(xiàn)和進(jìn)步。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任和義務(wù)。說明：此協(xié)議確保第三方在介入過程中的合法性和專業(yè)性。6.工資支付明細(xì)表要求：記錄實習(xí)生的工資支付情況，包括工資、獎金、扣除項等。說明：此表格用于確保工資支付透明和準(zhǔn)確。7.社會保險繳納證明要求：證明甲方已為乙方繳納社會保險。說明：此證明用于確保乙方享受社會保險待遇。8.咖啡店規(guī)章制度要求：包括咖啡店的工作紀(jì)律、行為規(guī)范等。說明：此規(guī)章制度用于指導(dǎo)實習(xí)生遵守咖啡店的管理規(guī)定。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：實習(xí)生遲到、早退、曠工。實習(xí)生未遵守咖啡店規(guī)章制度。實習(xí)生泄露咖啡店商業(yè)秘密。甲方未按時支付工資或未按規(guī)定繳納社會保險。第三方未履行協(xié)議約定的責(zé)任。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)生遲到、早退、曠工：根據(jù)遲到次數(shù)、曠工天數(shù)和嚴(yán)重程度，甲方有權(quán)采取警告、罰款或解除協(xié)議等措施。實習(xí)生未遵守咖啡店規(guī)章制度：根據(jù)違規(guī)行為的性質(zhì)和后果，甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施，包括警告、罰款或解除協(xié)議。實習(xí)生泄露咖啡店商業(yè)秘密：根據(jù)泄露程度和影響，實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括賠償損失。甲方未按時支付工資或未按規(guī)定繳納社會保險：甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定和本協(xié)議約定，支付違約金或賠償損失。第三方未履行協(xié)議約定的責(zé)任：第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失。3.違約示例說明：實習(xí)生連續(xù)三次遲到，甲方有權(quán)給予警告，并要求實習(xí)生改正。實習(xí)生在工作中泄露咖啡店客戶信息，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求實習(xí)生賠償損失。甲方未在規(guī)定日期支付工資，應(yīng)按照國家規(guī)定支付違約金，并向?qū)嵙?xí)生道歉?？Х鹊陮嵙?xí)生協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習(xí)生定義1.2咖啡店定義1.3甲方定義1.4乙方定義2.實習(xí)目的與內(nèi)容2.1實習(xí)目的2.2實習(xí)內(nèi)容2.3實習(xí)崗位3.實習(xí)時間與期限3.1實習(xí)開始時間3.2實習(xí)結(jié)束時間3.3實習(xí)期限4.實習(xí)地點與工作環(huán)境4.1實習(xí)地點4.2工作環(huán)境要求4.3安全與衛(wèi)生要求5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利5.2實習(xí)生義務(wù)5.3實習(xí)生行為規(guī)范6.咖啡店權(quán)利與義務(wù)6.1咖啡店權(quán)利6.2咖啡店義務(wù)6.3咖啡店行為規(guī)范7.實習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2指導(dǎo)方式7.3培訓(xùn)考核8.實習(xí)生工資與福利8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.2工資支付方式8.3福利待遇9.實習(xí)生請假與辭職9.1請假規(guī)定9.2辭職規(guī)定9.3辭職流程10.實習(xí)生考核與評價10.1考核方式10.2評價標(biāo)準(zhǔn)10.3考核結(jié)果處理11.違約責(zé)任與賠償11.1違約責(zé)任11.2賠償標(biāo)準(zhǔn)11.3違約處理流程12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同解除條件14.其他約定事項14.1保密條款14.2法律適用14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實習(xí)生定義：本合同所指實習(xí)生，是指根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲方同意，在咖啡店進(jìn)行實習(xí)，以獲取實踐經(jīng)驗、提高專業(yè)技能的人員。1.2咖啡店定義：本合同所指咖啡店，是指甲方所經(jīng)營，提供咖啡及相關(guān)飲品、食品服務(wù)的場所。1.3甲方定義：本合同所指甲方，是指提供實習(xí)機(jī)會、提供實習(xí)場所和指導(dǎo)的咖啡店。1.4乙方定義：本合同所指乙方，是指接受甲方提供的實習(xí)機(jī)會，在咖啡店進(jìn)行實習(xí)的實習(xí)生。2.實習(xí)目的與內(nèi)容2.1實習(xí)目的：乙方通過在咖啡店的實習(xí)，了解咖啡行業(yè)的基本情況，掌握咖啡制作及相關(guān)服務(wù)技能，提升自身的職業(yè)素養(yǎng)。2.2實習(xí)內(nèi)容：乙方在實習(xí)期間，參與咖啡店日常運營工作，包括但不限于咖啡制作、飲品調(diào)制、顧客服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等工作。2.3實習(xí)崗位：乙方在實習(xí)期間，根據(jù)咖啡店實際需要，由甲方指定具體崗位。3.實習(xí)時間與期限3.1實習(xí)開始時間：乙方應(yīng)在甲方指定的日期開始實習(xí)。3.2實習(xí)結(jié)束時間：實習(xí)期限為六個月，自實習(xí)開始之日起計算。3.3實習(xí)期限：如乙方因特殊原因需提前或延期結(jié)束實習(xí)，應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方可調(diào)整。4.實習(xí)地點與工作環(huán)境4.1實習(xí)地點：乙方應(yīng)在甲方指定的咖啡店進(jìn)行實習(xí)。4.2工作環(huán)境要求：甲方應(yīng)確保實習(xí)地點具備安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。4.3安全與衛(wèi)生要求：乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守咖啡店的安全與衛(wèi)生規(guī)定，確保自身及他人的人身安全。5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利：5.1.1乙方有權(quán)要求甲方提供實習(xí)崗位所需的基本培訓(xùn)。5.1.2乙方有權(quán)獲得實習(xí)期間約定的工資待遇。5.1.3乙方有權(quán)要求甲方對實習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價。5.2實習(xí)生義務(wù)：5.2.1乙方應(yīng)遵守咖啡店的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。5.2.2乙方應(yīng)認(rèn)真完成實習(xí)任務(wù)，提高自身專業(yè)技能。5.2.3乙方應(yīng)保守咖啡店的商業(yè)秘密，不得泄露。6.咖啡店權(quán)利與義務(wù)6.1咖啡店權(quán)利：6.1.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。6.1.2甲方有權(quán)根據(jù)實習(xí)情況調(diào)整乙方的實習(xí)崗位。6.2咖啡店義務(wù)：6.2.1甲方應(yīng)提供乙方實習(xí)期間所需的基本培訓(xùn)。6.2.2甲方應(yīng)確保乙方在實習(xí)期間的人身安全。6.2.3甲方應(yīng)按照約定支付乙方實習(xí)期間的工資待遇。8.實習(xí)生工資與福利8.1工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方實習(xí)期間工資為每月人民幣一千五百元整，按月支付。8.2工資支付方式：甲方于每月五個工作日內(nèi)，將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。8.3福利待遇：8.3.1乙方實習(xí)期間享受國家法定節(jié)假日休息。8.3.2甲方為乙方提供實習(xí)期間的意外傷害保險。9.實習(xí)生請假與辭職9.1請假規(guī)定：乙方因特殊情況需請假，應(yīng)提前一天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可請假。9.2辭職規(guī)定：乙方如需辭職，應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請，并說明辭職原因。9.3辭職流程：乙方辭職后，應(yīng)按照甲方規(guī)定的流程辦理離職手續(xù)，包括但不限于歸還工作證、工作服等。10.實習(xí)生考核與評價10.1考核方式：甲方將定期對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、技能掌握、服務(wù)質(zhì)量等。10.2評價標(biāo)準(zhǔn)：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。10.3考核結(jié)果處理：考核結(jié)果將作為乙方實習(xí)期間的評價依據(jù)，不合格者甲方有權(quán)終止實習(xí)協(xié)議。11.違約責(zé)任與賠償11.1違約責(zé)任：任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2賠償標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。11.3違約處理流程：違約發(fā)生后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。12.爭議解決12.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3爭議解決程序：訴訟過程中，雙方應(yīng)積極配合法院調(diào)查取證，尊重法院的判決。13.合同生效與終止13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件：實習(xí)期限屆滿或任何一方違約導(dǎo)致合同解除時，本合同終止。13.3合同解除條件：發(fā)生下列情況之一，任何一方有權(quán)解除本合同：13.3.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改。13.3.2甲方因經(jīng)營需要，提前三十日通知乙方解除實習(xí)協(xié)議。13.3.3乙方因個人原因無法繼續(xù)實習(xí)，經(jīng)甲方同意解除實習(xí)協(xié)議。14.其他約定事項14.1保密條款：雙方對本合同內(nèi)容以及實習(xí)期間知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。14.2法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同附件：本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同所指第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等，在合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)的主體。15.2第三方介入方式：第三方介入方式包括但不限于中介服務(wù)、擔(dān)保服務(wù)、咨詢服務(wù)等。15.3第三方介入程序：任何一方需要第三方介入時，應(yīng)提前三十日向?qū)Ψ綍嫣岢錾暾?，并說明介入原因、第三方的基本情況及預(yù)期服務(wù)內(nèi)容。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時，需增加的額外條款及說明16.1甲方責(zé)任：16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和實力，能夠履行合同約定的服務(wù)內(nèi)容。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.1.3甲方應(yīng)將第三方介入情況及時通知乙方。16.2乙方責(zé)任：16.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)遵守與第三方簽訂的協(xié)議，不得擅自變更或解除。16.2.3乙方應(yīng)將第三方介入情況及時通知甲方。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額：第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過其收取服務(wù)費用的兩倍。17.2第三方的責(zé)任范圍：第三方責(zé)任范圍限于其提供的服務(wù)內(nèi)容，不包括因甲方或乙方自身原因造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間為服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)按照服務(wù)合同約定履行義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間為服務(wù)接受關(guān)系，第三方應(yīng)按照服務(wù)合同約定提供服務(wù)。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分：18.3.1甲方與乙方之間的責(zé)任劃分：本合同約定的甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)，不因第三方介入而改變。18.3.2第三方與其他各方的責(zé)任劃分：第三方與其他各方之間發(fā)生爭議時，應(yīng)依據(jù)各自簽訂的協(xié)議解決。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更：第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變更的，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議，明確變更后的合同內(nèi)容。19.2補充協(xié)議的效力：補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入的合同解除20.1合同解除條件：發(fā)生下列情況之一，任何一方有權(quán)解除合同：20.1.1第三方嚴(yán)重違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行。20.1.2甲方或乙方認(rèn)為第三方介入已不符合合同目的。20.2合同解除程序：合同解除時，甲方、乙方和第三方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂解除協(xié)議，明確解除后的權(quán)利義務(wù)。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式：第三方介入引起的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。21.2爭議解決機(jī)構(gòu)：訴訟過程中，各方應(yīng)積極配合法院調(diào)查取證，尊重法院的判決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生培訓(xùn)計劃要求：詳細(xì)列出實習(xí)期間的培訓(xùn)課程、時間安排、培訓(xùn)師信息等。說明：此附件用于記錄實習(xí)生在實習(xí)期間接受的專業(yè)培訓(xùn)。2.實習(xí)生考核評價表要求：包括考核項目、評價標(biāo)準(zhǔn)、考核時間等。說明：此附件用于記錄實習(xí)生在實習(xí)期間的考核結(jié)果。3.工資支付明細(xì)表要求：包括支付日期、工資數(shù)額、支付方式等。說明：此附件用于記錄實習(xí)生工資的支付情況。4.實習(xí)生請假記錄表要求：包括請假事由、請假時間、批準(zhǔn)情況等。說明：此附件用于記錄實習(xí)生的請假情況。5.實習(xí)生辭職報告要求：包括辭職原因、辭職日期、離職手續(xù)辦理情況等。說明：此附件用于記錄實習(xí)生的辭職情況。6.第三方服務(wù)協(xié)議要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明：此附件用于明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容和責(zé)任。7.保密協(xié)議要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此附件用于保護(hù)雙方在合同履行過程中的商業(yè)秘密。8.合同變更協(xié)議要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：此附件用于記錄合同在履行過程中的變更情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按照合同約定提供實習(xí)崗位或培訓(xùn)。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按照合同約定完成實習(xí)任務(wù)或違反工作紀(jì)律。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按照服務(wù)協(xié)議履行義務(wù)或造成甲方或乙方損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過其收取服務(wù)費用的兩倍。示例說明：甲方未按照合同約定提供實習(xí)崗位，導(dǎo)致乙方無法進(jìn)行實習(xí)。乙方因此遭受的損失包括交通費、誤工費等，甲方應(yīng)賠償乙方人民幣一千元。乙方在實習(xí)期間違反工作紀(jì)律，導(dǎo)致咖啡店形象受損。甲方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議，并要求乙方賠償因此造成的損失，如賠償金額為人民幣五百元?？Х鹊陮嵙?xí)生協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1實習(xí)生信息2.2咖啡店信息3.實習(xí)目的與內(nèi)容3.1實習(xí)目的3.2實習(xí)內(nèi)容4.實習(xí)時間與地點4.1實習(xí)時間4.2實習(xí)地點5.實習(xí)生職責(zé)與義務(wù)5.1職責(zé)5.2義務(wù)6.咖啡店職責(zé)與義務(wù)6.1職責(zé)6.2義務(wù)7.實習(xí)生待遇7.1工資7.2獎勵7.3其他待遇8.實習(xí)生考核與評價8.1考核方式8.2評價標(biāo)準(zhǔn)9.實習(xí)生保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.合同解除與終止10.1解除條件10.2終止條件11.違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任11.2咖啡店違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.法律適用與管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“實習(xí)生”指在本咖啡店進(jìn)行實習(xí)的人員。1.1.2“咖啡店”指提供咖啡及相關(guān)產(chǎn)品與服務(wù)的企業(yè)。1.1.3“實習(xí)協(xié)議”指本咖啡店與實習(xí)生之間簽訂的關(guān)于實習(xí)關(guān)系的協(xié)議。1.1.4“實習(xí)時間”指實習(xí)生在咖啡店進(jìn)行實習(xí)的時間段。1.1.5“實習(xí)地點”指實習(xí)生進(jìn)行實習(xí)的具體地點。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中的術(shù)語和定義如有歧義，應(yīng)以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。第二條雙方信息2.1實習(xí)生信息2.1.1實習(xí)生姓名：_________2.1.2實習(xí)生身份證號碼：_________2.1.3實習(xí)生聯(lián)系方式：_________2.2咖啡店信息2.2.1咖啡店名稱：_________2.2.2咖啡店地址：_________2.2.3咖啡店聯(lián)系方式：_________第三條實習(xí)目的與內(nèi)容3.1實習(xí)目的3.1.1提高實習(xí)生在咖啡行業(yè)的相關(guān)技能。3.1.2使實習(xí)生了解咖啡店的運營模式。3.1.3培養(yǎng)實習(xí)生的團(tuán)隊合作精神和職業(yè)素養(yǎng)。3.2實習(xí)內(nèi)容3.2.1學(xué)習(xí)咖啡制作、咖啡文化等相關(guān)知識。3.2.2參與咖啡店的日常運營工作。3.2.3協(xié)助咖啡店進(jìn)行市場推廣活動。第四條實習(xí)時間與地點4.1實習(xí)時間4.1.1實習(xí)期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。4.1.2實習(xí)時間：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，共40小時/周。4.2實習(xí)地點4.2.1實習(xí)地點：_________第五條實習(xí)生職責(zé)與義務(wù)5.1職責(zé)5.1.1遵守咖啡店的工作紀(jì)律和各項規(guī)章制度。5.1.2積極參與實習(xí)內(nèi)容，努力學(xué)習(xí)相關(guān)技能。5.1.3維護(hù)咖啡店的形象和利益。5.2義務(wù)5.2.1實習(xí)期間不得兼職其他工作。5.2.2實習(xí)期間不得泄露咖啡店的商業(yè)秘密。5.2.3實習(xí)期間如有請假，需提前向咖啡店提出申請。第六條咖啡店職責(zé)與義務(wù)6.1職責(zé)6.1.1為實習(xí)生提供必要的實習(xí)設(shè)備和工作環(huán)境。6.1.2對實習(xí)生進(jìn)行必要的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。6.1.3對實習(xí)生的實習(xí)成果進(jìn)行評價和反饋。6.2義務(wù)6.2.1為實習(xí)生提供實習(xí)期間的勞動報酬。6.2.2對實習(xí)生的合法權(quán)益予以保護(hù)。6.2.3對實習(xí)生的個人隱私予以保密。第七條實習(xí)生待遇7.1工資7.1.1實習(xí)生實習(xí)期間每月工資為人民幣____元。7.1.2工資發(fā)放時間為每月的____日。7.2獎勵7.2.1實習(xí)生表現(xiàn)優(yōu)異者，咖啡店將給予一定的獎勵。7.3其他待遇7.3.1實習(xí)生在實習(xí)期間享有咖啡店的員工福利待遇。第八條實習(xí)生考核與評價8.1考核方式8.1.1咖啡店將對實習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于實習(xí)態(tài)度、技能掌握、團(tuán)隊合作等方面。8.1.2考核結(jié)果將以書面形式通知實習(xí)生，并作為實習(xí)生表現(xiàn)評價的依據(jù)。8.2評價標(biāo)準(zhǔn)8.2.1實習(xí)態(tài)度：包括出勤率、工作積極性、團(tuán)隊合作精神等。8.2.2技能掌握：包括咖啡制作技能、服務(wù)技巧、知識掌握程度等。8.2.3團(tuán)隊合作：包括溝通能力、協(xié)作精神、解決問題能力等。第九條實習(xí)生保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容9.1.1實習(xí)生在實習(xí)期間所了解的咖啡店商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品配方、運營策略等。9.1.2實習(xí)生在實習(xí)期間所接觸到的任何涉及咖啡店機(jī)密的信息。9.2保密期限9.2.1保密期限自實習(xí)協(xié)議簽訂之日起至實習(xí)協(xié)議終止后____年內(nèi)。第十條合同解除與終止10.1解除條件10.1.1實習(xí)生因個人原因提出解除實習(xí)協(xié)議的，需提前____個工作日向咖啡店提出書面申請。10.1.2咖啡店因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)協(xié)議或工作紀(jì)律，有權(quán)單方面解除實習(xí)協(xié)議。10.2終止條件10.2.1實習(xí)期限屆滿，實習(xí)協(xié)議自然終止。10.2.2雙方協(xié)商一致，可以終止實習(xí)協(xié)議。第十一條違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任11.1.1實習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露咖啡店商業(yè)秘密的，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.1.2實習(xí)生違反實習(xí)協(xié)議規(guī)定，給咖啡店造成損失的，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。11.2咖啡店違約責(zé)任11.2.1咖啡店未按約定支付實習(xí)工資的，需按約定支付違約金。11.2.2咖啡店未按約定提供實習(xí)條件的，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決實習(xí)協(xié)議履行過程中的爭議。12.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向咖啡店所在地的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1除非雙方另有約定，爭議解決機(jī)構(gòu)為咖啡店所在地的人民法院。第十三條法律適用與管轄13.1法律適用13.1.1本實習(xí)協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2管轄法院13.2.1本實習(xí)協(xié)議的爭議解決，由咖啡店所在地的人民法院管轄。第十四條其他約定事項14.1其他約定事項一14.1.1本實習(xí)協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2其他約定事項二14.2.1本實習(xí)協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.3其他約定事項三14.3.1本實習(xí)協(xié)議的任何修改或補充，均需雙方書面同意并簽字蓋章。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在咖啡店實習(xí)生協(xié)議中，由甲方或乙方邀請或推薦的，為協(xié)議履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的個人、企業(yè)或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢公司、法律顧問等。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行本協(xié)議過程中，因其自身原因?qū)е碌娜魏螕p失，甲方和乙方各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，第三方對甲方和乙方不承擔(dān)超過其承諾的責(zé)任限額。2.2第三方的責(zé)任限額由雙方在簽訂本協(xié)議時協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。第三條第三方職責(zé)與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照本協(xié)議約定，履行其職責(zé)和義務(wù)。3.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或協(xié)助符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。3.3第三方應(yīng)保守協(xié)議內(nèi)容和商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定，獲得甲方或乙方支付的服務(wù)費用。4.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持，以完成其服務(wù)或協(xié)助。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，由本協(xié)議約定，第三方不視為甲方或乙方員工。5.2第三方與甲方、乙方之間發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向第三方所在地的人民法院提起訴訟。5.3第三方不參與甲方與乙方之間的內(nèi)部管理事務(wù)，不承擔(dān)甲方與乙方之間的任何責(zé)任。第六條第三方介入的具體條款6.1甲方或乙方在需要第三方介入時，應(yīng)提前向?qū)Ψ酵ㄖ⒄f明第三方介入的原因和目的。6.2甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂書面服