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文檔簡介
建筑裝飾招投標流程優(yōu)化合同編號:__________甲方(委托方):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(承包方):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為優(yōu)化建筑裝飾招投標流程,提高工作效率,確保工程質量,丙方為該工程的設計方,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,特訂立本合同,以便共同遵守。一、合同范圍與內容1.1本合同范圍包括但不限于建筑裝飾招投標流程的優(yōu)化、相關文件的準備、組織招標、評標、定標等工作。1.2乙方根據(jù)甲方的要求,負責具體的招投標流程優(yōu)化實施工作,并按照合同約定完成相應的任務。二、合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,合同期限為____個月。2.2乙方應在合同期限內完成所有合同約定的工作。三、合同價格與支付3.1乙方向甲方提供的服務價格為人民幣____元(大寫:____________________元整),該價格包括乙方完成合同范圍內所有工作的全部費用。3.2甲方分期向乙方支付合同價款,具體支付方式如下:(1)合同簽訂后七個工作日內,甲方支付乙方合同價格的50%作為預付款;(2)乙方完成合同約定的工作后,甲方應在驗收合格后七個工作日內支付剩余的50%合同價款。四、乙方的義務與責任4.1乙方應按照合同約定的時間、質量要求完成所有工作。4.2乙方應保證其提供的服務符合國家相關法律法規(guī)、行業(yè)標準及甲方要求。4.3乙方應對其工作人員的行為負責,確保不損害甲方的合法權益。五、甲方的義務與責任5.1甲方應按照合同約定支付乙方的合同價款。5.2甲方應提供乙方完成工作所需的相關資料、場地、設備等條件。5.3甲方應對乙方的工作進行合理監(jiān)督,并提供必要的協(xié)助。六、違約責任6.1乙方未按照合同約定完成工作的,應向甲方支付違約金,違約金為合同價格的10%。6.2甲方未按照合同約定支付乙方的價款的,應向乙方支付滯納金,滯納金按照同期銀行貸款利率計算。七、爭議解決7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方執(zhí)一份,具有同等法律效力。8.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(委托方):__________乙方(承包方):__________丙方(設計方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.建筑裝飾招投標流程優(yōu)化方案2.招投標文件3.設計方案及相關圖紙4.工程量清單5.合同價款支付憑證6.驗收報告7.違約金計算公式二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定完成工作,包括但不限于:未能在規(guī)定時間內完成任務、工作質量不符合約定標準等。2.甲方未按照合同約定支付乙方價款。3.甲方未提供乙方完成工作所需的相關資料、場地、設備等條件。4.甲方對乙方的工作進行不合理監(jiān)督或未提供必要協(xié)助。5.乙方提供的服務不符合國家相關法律法規(guī)、行業(yè)標準及甲方要求。三、法律名詞及解釋:1.建筑裝飾招投標流程優(yōu)化:指對建筑裝飾工程的招投標流程進行系統(tǒng)性的梳理、改進和優(yōu)化,以提高工作效率和工程質量。2.違約金:指當一方未履行合同約定的義務時,按照合同約定向對方支付的違約賠償金。3.驗收報告:指工程完成后,由甲方對乙方的工作進行驗收,并出具的符合合同約定質量標準的報告。4.招投標文件:指包含工程概況、設計方案、工程量清單、合同條款等內容的文件,用于指導招投標過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未能按照合同約定完成工作。解決辦法:雙方協(xié)商延長合同期限或甲方扣除乙方違約金。2.問題:甲方未按照合同約定支付乙方價款。解決辦法:甲方在規(guī)定時間內支付價款,否則乙方有權拒絕繼續(xù)履行合同。3.問題:甲方未提供乙方完成工作所需的相關資料、場地、設備等條件。解決辦法:雙方協(xié)商解決,甲方應在規(guī)定時間內提供相關條件。4.問題:甲方對乙方的工作進行不合理監(jiān)督或未提供必要協(xié)助。解決辦法:雙方協(xié)商確定合理的監(jiān)督方式和要求,甲方提供必要協(xié)助。5.問題:乙方提供的服務不符合國家相關法律法規(guī)、行業(yè)標準及甲方要求。解決辦法:乙方應按照國家法律法規(guī)、行業(yè)標準和甲方要求重新提供服務,直至達到合同約定標準。五
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