出租車司機聘用合同

出租車司機聘用合同合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________姓名：__________身份證號碼：__________聯(lián)系方式：__________第一條合同期限1.1本合同期限為一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方的出租車司機，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，服從甲方的管理，按照甲方的要求提供優(yōu)質(zhì)的駕駛服務(wù)。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為____小時/天，具體工作時間根據(jù)甲方運營需求進(jìn)行調(diào)整。3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的作息時間上下班，如有特殊情況需提前向甲方申請。第四條勞動報酬4.1乙方的勞動報酬由基本工資和績效獎金組成。4.2基本工資為人民幣____元/月，績效獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放。4.3乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇，甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)按時繳納社會保險費，甲方代扣代繳。第六條勞動保護(hù)和福利6.1甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和用品，保障乙方的人身安全。6.3乙方享有國家規(guī)定的休假待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假等。第七條保密條款7.1乙方在合同期間及合同結(jié)束后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得向第三方泄露。7.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付違約金人民幣____元。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛執(zhí)照復(fù)印件3.乙方健康證明4.社會保險繳納證明5.甲方經(jīng)營許可證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方公司章程8.甲方管理制度匯編二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同，屬于違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，屬于違約行為。3.甲方未按時支付乙方工資，屬于違約行為。4.甲方未為乙方繳納社會保險，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的金錢責(zé)任。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的社會福利制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作期間發(fā)生交通事故。解決辦法：立即報保險公司，按保險公司程序處理，并及時通知甲方。2.問題：乙方因病不能參加工作。解決辦法：乙方應(yīng)提供醫(yī)院出具的病假證明，按甲方規(guī)定享受病假待遇。3.問題：甲方未能按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時支付乙方工資，如逾期支付，應(yīng)支付遲延支付期間的賠償金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新招聘的出租車司機簽