粉店聘用合同范例

粉店聘用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

開戶銀行：____________________

銀行賬號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

住址：____________________

鑒于甲方從事粉店經(jīng)營，需要聘請乙方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方粉店從事粉店相關(guān)工作，包括但不限于制作、銷售、清潔、管理等；

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及行業(yè)規(guī)范。

二、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個月；

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，可另行簽訂書面合同。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)；

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日以及年休假等休息休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月；

2.乙方工資支付方式為：每月____日支付；

3.乙方享有加班工資、獎金等福利待遇。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；

3.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、勞動紀(jì)律和保密

1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密；

2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。

七、解除和終止合同

1.甲方在以下情況下有權(quán)解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方因工作原因不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方在以下情況下有權(quán)解除合同：

（1）甲方未按照合同約定支付工資；

（2）甲方未按照合同約定繳納社會保險(xiǎn)；

（3）甲方未按照合同約定提供勞動條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.雙方解除或終止合同，應(yīng)當(dāng)提前____天書面通知對方。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方工資條；

4.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

開戶銀行：____________________

銀行賬號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

服務(wù)內(nèi)容：____________________

鑒于甲方從事粉店經(jīng)營，需要乙方從事相關(guān)工作，同時(shí)為提高服務(wù)質(zhì)量，甲方擬引入丙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方粉店從事粉店相關(guān)工作，包括但不限于制作、銷售、清潔、管理等；

2.丙方提供乙方所需的專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)等服務(wù)；

3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及行業(yè)規(guī)范。

二、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個月；

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，可另行簽訂書面合同。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)；

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日以及年休假等休息休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月；

2.乙方工資支付方式為：每月____日支付；

3.乙方享有加班工資、獎金等福利待遇。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；

3.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)等服務(wù)，確保乙方工作順利進(jìn)行；

2.丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見；

3.丙方應(yīng)保證服務(wù)的質(zhì)量和效果，如因服務(wù)問題導(dǎo)致乙方工作受影響，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守合同約定和甲方規(guī)章制度；

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方工資待遇；

3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方工作能力；

4.甲方應(yīng)保障乙方合法權(quán)益，不得無故解除合同；

5.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資和福利待遇。

八、違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；

（4）嚴(yán)重?fù)p害甲方利益；

2.乙方如有以下限制行為，甲方有權(quán)采取措施：

（1）未經(jīng)甲方同意，乙方不得兼職；

（2）未經(jīng)甲方同意，乙方不得向第三方透露甲方商業(yè)秘密；

（3）乙方在合同期內(nèi)，不得自行離職。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方工資條；

4.乙方社會保險(xiǎn)繳納憑證；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的：

1.提高服務(wù)質(zhì)量，為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)支持、設(shè)備維護(hù)等服務(wù)；

2.降低甲方運(yùn)營成本，提高甲方核心競爭力；

3.為乙方提供更多發(fā)展機(jī)會，提升乙方工作能力。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保甲方權(quán)益，保障甲方利益；

2.提高甲方管理效率，優(yōu)化甲方運(yùn)營模式；

3.為甲方創(chuàng)造更多價(jià)值，實(shí)現(xiàn)甲方可持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

開戶銀行：____________________

銀行賬號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

服務(wù)內(nèi)容：____________________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)行業(yè)，乙方具備相關(guān)餐飲服務(wù)技能，為保障乙方權(quán)益，同時(shí)引入丙方提供增值服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方餐飲服務(wù)場所從事餐飲服務(wù)工作，包括但不限于點(diǎn)餐、服務(wù)、清潔、管理等；

2.丙方提供乙方所需的專業(yè)培訓(xùn)、服務(wù)流程優(yōu)化、顧客滿意度提升等服務(wù)；

3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及行業(yè)規(guī)范。

二、工作期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個月；

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，可另行簽訂書面合同。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)；

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日以及年休假等休息休假待遇。

四、勞動報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月；

2.乙方工資支付方式為：每月____日支付；

3.乙方享有加班工資、獎金等福利待遇。

五、社會保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；

3.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，提高乙方服務(wù)技能和顧客滿意度；

2.丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行定期評估，提出改進(jìn)建議；

3.丙方應(yīng)保證服務(wù)的質(zhì)量和效果，如因服務(wù)問題導(dǎo)致乙方工作受影響，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境；

2.乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付工資和福利待遇；

3.乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提升個人能力；

4.乙方有權(quán)對甲方的工作提出合理化建議，甲方應(yīng)予以考慮；

5.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個人原因提出離職，甲方應(yīng)予以尊重。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除合同：

（1）未按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇；

（2）未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)；

（3）未提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境；

2.甲方如有以下限制行為，乙方有權(quán)采取措施：

（1）未經(jīng)乙方同意，甲方不得無故調(diào)整乙方工作崗位；

（2）未經(jīng)乙方同意，甲方不得安排乙方從事超出其能力范圍的工作；

（3）甲方不得擅自降低乙方工資待遇。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。