2024中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送合同本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2合同解釋2.合同雙方2.1雙方基本信息2.2雙方授權(quán)代表3.合同目的與原則3.1合同目的3.2合同原則4.培養(yǎng)計(jì)劃4.1培養(yǎng)目標(biāo)4.2培養(yǎng)內(nèi)容4.3培養(yǎng)方式4.4培養(yǎng)時間5.輸送計(jì)劃5.1輸送崗位5.2輸送時間5.3輸送方式6.培養(yǎng)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成6.2費(fèi)用支付方式6.3費(fèi)用結(jié)算7.權(quán)利與義務(wù)7.1雙方權(quán)利7.2雙方義務(wù)8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他13.1合同附件13.2合同份數(shù)13.3合同變更14.合同簽署14.1簽署時間14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“中醫(yī)藥專業(yè)人才”指具備中醫(yī)藥專業(yè)知識和技能，能夠從事中醫(yī)藥相關(guān)工作的專業(yè)人員。1.1.2“培養(yǎng)”指對中醫(yī)藥專業(yè)人才進(jìn)行專業(yè)知識、技能和實(shí)踐能力的培訓(xùn)。1.1.3“輸送”指將培養(yǎng)合格的中醫(yī)藥專業(yè)人才安排到指定單位或崗位工作。1.1.4“合同”指本《2024中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送合同》。2.合同雙方2.1雙方基本信息2.1.1培養(yǎng)方：甲方，全稱[甲方全稱]，注冊地址[甲方注冊地址]，法定代表人[甲方法定代表人]，聯(lián)系電話[甲方聯(lián)系電話]。2.1.2輸送方：乙方，全稱[乙方全稱]，注冊地址[乙方注冊地址]，法定代表人[乙方法定代表人]，聯(lián)系電話[乙方聯(lián)系電話]。2.2雙方授權(quán)代表2.2.1甲方授權(quán)代表：[甲方授權(quán)代表姓名]，職務(wù)[甲方授權(quán)代表職務(wù)]，聯(lián)系電話[甲方授權(quán)代表聯(lián)系電話]。2.2.2乙方授權(quán)代表：[乙方授權(quán)代表姓名]，職務(wù)[乙方授權(quán)代表職務(wù)]，聯(lián)系電話[乙方授權(quán)代表聯(lián)系電話]。3.合同目的與原則3.1合同目的3.1.1提高中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。3.1.2優(yōu)化中醫(yī)藥專業(yè)人才結(jié)構(gòu)。3.1.3促進(jìn)中醫(yī)藥專業(yè)人才合理流動。3.2合同原則3.2.1依法合規(guī)原則。3.2.2雙贏互利原則。3.2.3實(shí)用性原則。4.培養(yǎng)計(jì)劃4.1培養(yǎng)目標(biāo)4.1.1培養(yǎng)具備扎實(shí)中醫(yī)藥理論基礎(chǔ)和臨床實(shí)踐能力的專業(yè)人才。4.1.2培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和國際視野的中醫(yī)藥專業(yè)人才。4.2培養(yǎng)內(nèi)容4.2.1中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論課程。4.2.2中醫(yī)藥臨床技能培訓(xùn)。4.2.3中醫(yī)藥科研能力培養(yǎng)。4.3培養(yǎng)方式4.3.1理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作相結(jié)合。4.3.2校企合作培養(yǎng)。4.3.3國際交流與合作。4.4培養(yǎng)時間4.4.1培養(yǎng)周期為[培養(yǎng)周期]年。4.4.2具體培養(yǎng)時間由雙方協(xié)商確定。5.輸送計(jì)劃5.1輸送崗位5.1.1乙方根據(jù)培養(yǎng)情況，為甲方提供[輸送崗位數(shù)量]個中醫(yī)藥專業(yè)崗位。5.1.2輸送崗位包括但不限于中醫(yī)內(nèi)科、中醫(yī)外科、中醫(yī)婦科等。5.2輸送時間5.2.1培養(yǎng)期滿后，乙方應(yīng)在[輸送時間]內(nèi)完成輸送工作。5.3輸送方式5.3.1乙方負(fù)責(zé)安排輸送人員的入職手續(xù)。5.3.2乙方負(fù)責(zé)與接收單位溝通，確保輸送人員順利入職。6.培養(yǎng)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成6.1.1培養(yǎng)費(fèi)用包括但不限于師資費(fèi)、教材費(fèi)、實(shí)驗(yàn)費(fèi)等。6.2費(fèi)用支付方式6.2.1甲方應(yīng)在合同簽訂后[支付時間]內(nèi)，支付培養(yǎng)費(fèi)用的[支付比例]。6.2.2剩余培養(yǎng)費(fèi)用在培養(yǎng)期間分[支付次數(shù)]次支付。6.3費(fèi)用結(jié)算6.3.1雙方應(yīng)在每個培養(yǎng)周期結(jié)束后，對培養(yǎng)費(fèi)用進(jìn)行結(jié)算。6.3.2結(jié)算方式為銀行轉(zhuǎn)賬。7.權(quán)利與義務(wù)7.1雙方權(quán)利7.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定進(jìn)行人才培養(yǎng)與輸送。7.1.2甲方有權(quán)對培養(yǎng)與輸送過程進(jìn)行監(jiān)督。7.2雙方義務(wù)7.2.1乙方應(yīng)按照合同約定，提供合格的中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)。7.2.2乙方應(yīng)按照合同約定，完成中醫(yī)藥專業(yè)人才的輸送工作。8.保密條款8.1保密信息范圍8.1.1本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、員工信息等均屬于保密信息。8.1.2任何一方在履行本合同時獲取的對方保密信息，均應(yīng)嚴(yán)格保密。8.2保密義務(wù)8.2.1雙方均應(yīng)采取必要措施，確保保密信息的保密性。8.2.2雙方未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。8.3違約責(zé)任8.3.1若一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3.2違反保密義務(wù)的行為，可能構(gòu)成侵權(quán)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1一方未按合同約定履行人才培養(yǎng)或輸送義務(wù)。9.1.2一方違反合同約定，泄露保密信息。9.1.3一方未按合同約定支付費(fèi)用。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。10.合同解除10.1解除條件10.1.1一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。10.1.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。10.2解除程序10.2.1一方提出解除合同，應(yīng)書面通知另一方。10.2.2收到解除通知后，另一方應(yīng)在[通知期限]內(nèi)確認(rèn)解除。10.3解除后果10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算。10.3.2合同解除不影響雙方已履行的義務(wù)。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成，提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1仲裁機(jī)構(gòu)為[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]，仲裁地點(diǎn)為[仲裁地點(diǎn)]。12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后，合同自[生效日期]起生效。12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿。12.2.2合同解除。12.3合同終止程序12.3.1合同終止前，雙方應(yīng)進(jìn)行結(jié)算。12.3.2合同終止后，雙方應(yīng)各自履行完畢剩余義務(wù)。13.其他13.1合同附件13.1.1本合同附件包括但不限于人才培養(yǎng)計(jì)劃、輸送崗位明細(xì)等。13.2合同份數(shù)13.2.1本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份。13.3合同變更13.3.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.合同簽署14.1簽署時間14.1.1本合同自[簽署時間]起生效。14.2簽署地點(diǎn)14.2.1本合同簽署地為[簽署地點(diǎn)]。14.3簽署人14.3.1甲方代表：[甲方代表姓名]，職務(wù)[甲方代表職務(wù)]。14.3.2乙方代表：[乙方代表姓名]，職務(wù)[乙方代表職務(wù)]。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1“第三方”指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)等非直接參與人才培養(yǎng)與輸送的獨(dú)立主體。1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持單位、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2第三方介入的目的是為了提高人才培養(yǎng)與輸送的效率和質(zhì)量，不得損害甲乙雙方的利益。3.第三方責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行其職責(zé)，并對自己的行為負(fù)責(zé)。3.2第三方在介入過程中，如因自身原因?qū)е氯瞬排囵B(yǎng)與輸送工作出現(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，最高不超過[責(zé)任限額金額]。4.2第三方責(zé)任限額包括但不限于因第三方原因?qū)е碌膿p失、違約金等。5.第三方權(quán)利5.1第三方有權(quán)按照合作協(xié)議的要求，獲取甲乙雙方提供的相關(guān)信息。5.2第三方有權(quán)在介入過程中，對人才培養(yǎng)與輸送工作進(jìn)行監(jiān)督和建議。6.第三方與其他各方的劃分6.1第三方與甲方、乙方之間是合作關(guān)系，第三方對甲方、乙方不承擔(dān)直接的賠償責(zé)任。6.2甲方、乙方對第三方提供的服務(wù)的質(zhì)量、效果負(fù)責(zé)。6.3第三方對甲方、乙方的行為不承擔(dān)責(zé)任。7.第三方介入后的額外條款7.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，及時向第三方提供必要的信息和資料。7.2第三方在介入過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方存在違約行為，應(yīng)及時通知甲乙雙方，并有權(quán)要求甲乙雙方采取措施糾正。7.3第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照合作協(xié)議的約定分擔(dān)。8.第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需對本合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并經(jīng)第三方同意。8.2第三方介入后的合同變更，不影響第三方與其他各方的責(zé)權(quán)利劃分。9.第三方介入后的爭議解決9.1第三方介入后的爭議，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.第三方介入后的合同終止10.1.1第三方嚴(yán)重違約。10.1.2出現(xiàn)不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，進(jìn)行結(jié)算。11.第三方介入后的保密條款11.1第三方在介入過程中獲取的甲乙雙方信息，應(yīng)嚴(yán)格保密。11.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人才培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、教學(xué)方法、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：人才培養(yǎng)計(jì)劃是合同的重要組成部分，需明確培養(yǎng)內(nèi)容和預(yù)期成果。2.輸送崗位明細(xì)詳細(xì)要求：包括崗位名稱、崗位要求、工作地點(diǎn)、薪資待遇等。說明：輸送崗位明細(xì)是合同履行的重要依據(jù)，需確保崗位真實(shí)有效。3.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的背景、目的、責(zé)任、權(quán)利、費(fèi)用等。說明：第三方合作協(xié)議是第三方介入的依據(jù)，需明確各方的權(quán)利和義務(wù)。4.培養(yǎng)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)要求：包括費(fèi)用構(gòu)成、支付方式、支付時間等。說明：培養(yǎng)費(fèi)用明細(xì)是合同履行的重要依據(jù)，需確保費(fèi)用透明合理。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是合同履行中的重要條款，需確保各方遵守保密義務(wù)。6.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、仲裁規(guī)則等。說明：爭議解決協(xié)議是合同履行中的重要條款，需確保爭議得到有效解決。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更原因、變更內(nèi)容、變更程序等。說明：合同變更協(xié)議是合同履行中的重要條款，需確保變更合法有效。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為一方未按合同約定履行人才培養(yǎng)或輸送義務(wù)。一方違反合同約定，泄露保密信息。一方未按合同約定支付費(fèi)用。第三方未按合作協(xié)議履行職責(zé)。發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。違約責(zé)任認(rèn)定應(yīng)基于事實(shí)和法律，公平合理。3.示例說明示例一：甲方未按合同約定支付培養(yǎng)費(fèi)用，應(yīng)支付違約金[金額]。示例二：乙方泄露保密信息，導(dǎo)致甲方遭受損失，應(yīng)賠償損失[金額]。示例三：第三方未按合作協(xié)議履行職責(zé)，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。2024中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送合同1合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限二、合作雙方基本信息1.合作單位2.聯(lián)系人及聯(lián)系方式3.法定代表人及授權(quán)代表三、培養(yǎng)目標(biāo)與要求1.培養(yǎng)目標(biāo)2.專業(yè)設(shè)置與課程體系3.培養(yǎng)要求四、培養(yǎng)方式與措施1.教學(xué)方式2.實(shí)踐教學(xué)3.師資力量五、學(xué)生選拔與錄取1.選拔標(biāo)準(zhǔn)2.錄取程序3.學(xué)生入學(xué)六、教學(xué)管理1.教學(xué)計(jì)劃2.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控3.學(xué)籍管理七、實(shí)習(xí)與就業(yè)1.實(shí)習(xí)安排2.實(shí)習(xí)單位3.就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)八、經(jīng)費(fèi)管理1.經(jīng)費(fèi)來源2.經(jīng)費(fèi)使用3.經(jīng)費(fèi)監(jiān)督九、知識產(chǎn)權(quán)與成果轉(zhuǎn)化1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.成果轉(zhuǎn)化3.合作研發(fā)十、違約責(zé)任與爭議解決1.違約責(zé)任2.爭議解決3.不可抗力十一、合同變更與解除1.變更條件2.解除條件3.變更與解除程序十二、合同生效與終止1.生效條件2.終止條件3.終止程序十三、其他約定1.保密條款2.法律適用3.合同附件十四、合同簽署與生效日期1.簽署日期2.生效日期3.附件清單合同編號_________一、合同概述1.合同背景雙方在中醫(yī)藥人才培養(yǎng)與輸送方面具有共同目標(biāo)，為滿足社會對中醫(yī)藥人才的需求，促進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。2.合同目的通過合作，共同培養(yǎng)高素質(zhì)的中醫(yī)藥專業(yè)人才，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，促進(jìn)中醫(yī)藥人才的合理流動和有效配置。3.合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為五年。二、合作雙方基本信息1.合作單位甲方：[甲方單位名稱]乙方：[乙方單位名稱]2.聯(lián)系人及聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]甲方聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.法定代表人及授權(quán)代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]甲方授權(quán)代表：[甲方授權(quán)代表姓名]乙方授權(quán)代表：[乙方授權(quán)代表姓名]三、培養(yǎng)目標(biāo)與要求1.培養(yǎng)目標(biāo)2.專業(yè)設(shè)置與課程體系甲方根據(jù)市場需求設(shè)置中醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，并建立完善的課程體系。3.培養(yǎng)要求學(xué)生需完成規(guī)定的課程學(xué)習(xí)，取得相應(yīng)學(xué)分，并通過實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文答辯。四、培養(yǎng)方式與措施1.教學(xué)方式采用理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合的方式，注重培養(yǎng)學(xué)生的臨床實(shí)踐能力。2.實(shí)踐教學(xué)學(xué)生在甲方提供的實(shí)習(xí)基地進(jìn)行實(shí)習(xí)，甲方負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)。3.師資力量甲方配備具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和臨床實(shí)踐能力的教師隊(duì)伍。五、學(xué)生選拔與錄取1.選拔標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家相關(guān)政策和甲方招生簡章，選拔符合條件的學(xué)生。2.錄取程序甲方按照國家規(guī)定的錄取程序進(jìn)行錄取。3.學(xué)生入學(xué)學(xué)生按照甲方規(guī)定的入學(xué)程序辦理入學(xué)手續(xù)。六、教學(xué)管理1.教學(xué)計(jì)劃甲方制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，確保教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控甲方建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，確保教學(xué)質(zhì)量。3.學(xué)籍管理甲方按照國家規(guī)定和學(xué)校制度進(jìn)行學(xué)籍管理。七、實(shí)習(xí)與就業(yè)1.實(shí)習(xí)安排學(xué)生在甲方提供的實(shí)習(xí)基地進(jìn)行為期一年的實(shí)習(xí)。2.實(shí)習(xí)單位甲方與多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)合作，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會。3.就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)甲方為學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)，幫助學(xué)生順利就業(yè)。八、經(jīng)費(fèi)管理1.經(jīng)費(fèi)來源甲方經(jīng)費(fèi)來源包括政府撥款、企業(yè)贊助、社會捐助等。2.經(jīng)費(fèi)使用經(jīng)費(fèi)用于教學(xué)、科研、實(shí)習(xí)基地建設(shè)、師資培訓(xùn)等方面。3.經(jīng)費(fèi)監(jiān)督雙方共同設(shè)立經(jīng)費(fèi)監(jiān)督小組，對經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行監(jiān)督。九、知識產(chǎn)權(quán)與成果轉(zhuǎn)化1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬雙方合作產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸雙方共有，具體使用和收益分配由雙方另行協(xié)議。2.成果轉(zhuǎn)化雙方共同推動合作成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用。3.合作研發(fā)十、違約責(zé)任與爭議解決1.違約責(zé)任一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.爭議解決雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。3.不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。十一、合同變更與解除1.變更條件經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進(jìn)行變更。2.解除條件出現(xiàn)合同約定的解除條件時，任何一方均可解除合同。3.變更與解除程序變更或解除合同需書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。十二、合同生效與終止1.生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。3.終止程序合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理遺留問題。十三、其他約定1.保密條款雙方對本合同內(nèi)容及合作過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。2.法律適用本合同適用中華人民共和國法律。3.合同附件合作協(xié)議教學(xué)計(jì)劃實(shí)習(xí)基地協(xié)議經(jīng)費(fèi)預(yù)算保密協(xié)議十四、合同簽署與生效日期1.簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.生效日期本合同生效日期為[簽署日期]。3.附件清單[附件清單]甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表（簽字）：________________乙方代表（簽字）：________________日期：___________________________日期：___________________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)條款甲方作為主導(dǎo)方，負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)計(jì)劃、課程設(shè)置、師資安排和實(shí)習(xí)基地的選擇。甲方有權(quán)對乙方提供的教學(xué)資源、師資力量和實(shí)習(xí)條件進(jìn)行審核。2.甲方經(jīng)費(fèi)投入條款甲方承擔(dān)人才培養(yǎng)的主要經(jīng)費(fèi)投入，包括師資培訓(xùn)、教材購置、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等。甲方應(yīng)確保提供的經(jīng)費(fèi)能夠滿足人才培養(yǎng)的實(shí)際需求。3.甲方教學(xué)質(zhì)量保證條款甲方負(fù)責(zé)建立健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，確保教學(xué)質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。甲方定期對乙方教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。4.甲方實(shí)習(xí)基地建設(shè)條款甲方負(fù)責(zé)建設(shè)和管理實(shí)習(xí)基地，確保實(shí)習(xí)基地符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)基地能夠提供足夠的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)指導(dǎo)。5.甲方學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)條款甲方提供學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括就業(yè)信息發(fā)布、就業(yè)技能培訓(xùn)等。甲方協(xié)助乙方學(xué)生聯(lián)系就業(yè)單位，提供就業(yè)推薦服務(wù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)條款乙方作為主導(dǎo)方，負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)計(jì)劃、課程設(shè)置、師資安排和實(shí)習(xí)基地的選擇。乙方有權(quán)對甲方提供的教學(xué)資源、師資力量和實(shí)習(xí)條件進(jìn)行審核。2.乙方教學(xué)質(zhì)量保證條款乙方負(fù)責(zé)建立健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，確保教學(xué)質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。乙方定期對甲方教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。3.乙方實(shí)習(xí)基地建設(shè)條款乙方負(fù)責(zé)建設(shè)和管理實(shí)習(xí)基地，確保實(shí)習(xí)基地符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。乙方應(yīng)確保實(shí)習(xí)基地能夠提供足夠的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)指導(dǎo)。4.乙方學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)條款乙方提供學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括就業(yè)信息發(fā)布、就業(yè)技能培訓(xùn)等。乙方協(xié)助甲方學(xué)生聯(lián)系就業(yè)單位，提供就業(yè)推薦服務(wù)。5.乙方經(jīng)費(fèi)保障條款乙方承擔(dān)人才培養(yǎng)的主要經(jīng)費(fèi)投入，包括師資培訓(xùn)、教材購置、實(shí)驗(yàn)設(shè)備等。乙方應(yīng)確保提供的經(jīng)費(fèi)能夠滿足人才培養(yǎng)的實(shí)際需求。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介條款本合同引入第三方中介機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，監(jiān)督合同執(zhí)行情況。第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)，并保證中立、公正。2.第三方中介費(fèi)用條款第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并計(jì)入合同總費(fèi)用。雙方應(yīng)按時支付第三方中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用。3.第三方中介責(zé)任條款第三方中介機(jī)構(gòu)對合同執(zhí)行過程中的問題負(fù)有協(xié)調(diào)和監(jiān)督責(zé)任。第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向雙方提交工作報告，包括合同執(zhí)行情況、問題及建議。4.第三方中介爭議解決條款若第三方中介在合同執(zhí)行過程中與雙方發(fā)生爭議，應(yīng)提交仲裁或訴訟解決。雙方應(yīng)積極配合第三方中介的爭議解決工作。5.第三方中介合同終止條款在合同履行過程中，若第三方中介無法履行職責(zé)或違反合同約定，雙方有權(quán)終止其服務(wù)。第三方中介合同終止后，雙方應(yīng)協(xié)商解決相關(guān)遺留問題。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.合作協(xié)議2.教學(xué)計(jì)劃3.實(shí)習(xí)基地協(xié)議4.經(jīng)費(fèi)預(yù)算5.保密協(xié)議6.第三方中介服務(wù)協(xié)議7.學(xué)生實(shí)習(xí)手冊8.教師教學(xué)質(zhì)量評估表9.學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)記錄10.合同履行情況報告二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時提供足額經(jīng)費(fèi)。乙方未按照合同要求提供合格的教學(xué)資源或師資。任何一方未履行合同約定的教學(xué)質(zhì)量保證義務(wù)。任何一方未按照合同要求提供實(shí)習(xí)基地或?qū)嵙?xí)指導(dǎo)。任何一方未按照合同要求提供學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。2.違約行為認(rèn)定：違約行為應(yīng)根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行認(rèn)定。第三方中介機(jī)構(gòu)可協(xié)助認(rèn)定違約行為。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的爭議解決方式。3.保密協(xié)議：指雙方就特定信息達(dá)成保密義務(wù)的協(xié)議。4.第三方中介：指在合同執(zhí)行過程中提供協(xié)調(diào)、監(jiān)督服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：經(jīng)費(fèi)不足導(dǎo)致教學(xué)資源匱乏。解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整經(jīng)費(fèi)預(yù)算，尋求外部資金支持。2.問題：師資力量不足影響教學(xué)質(zhì)量。解決辦法：甲方提供師資培訓(xùn)，乙方引進(jìn)外部師資。3.問題：實(shí)習(xí)基地條件不達(dá)標(biāo)。解決辦法：甲方與實(shí)習(xí)基地協(xié)商改善條件，乙方提供替代方案。4.問題：學(xué)生就業(yè)困難。解決辦法：甲方與乙方共同開展就業(yè)指導(dǎo)活動，拓寬就業(yè)渠道。五、所有應(yīng)用場景：1.中醫(yī)藥院校與企業(yè)合作培養(yǎng)人才。2.地方政府與中醫(yī)藥院校合作培養(yǎng)地方中醫(yī)藥人才。3.中醫(yī)藥企業(yè)內(nèi)部人才培養(yǎng)與輸送。4.國際合作培養(yǎng)中醫(yī)藥人才。全文完。2024中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景隨著我國中醫(yī)藥事業(yè)的快速發(fā)展，中醫(yī)藥專業(yè)人才的需求日益增長。為滿足市場需求，甲方?jīng)Q定開展中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送工作，乙方作為合作方，愿意與甲方共同推進(jìn)此項(xiàng)工作。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)與輸送過程中的權(quán)利義務(wù)，確保人才培養(yǎng)與輸送工作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)互利共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中所提及的“中醫(yī)藥專業(yè)”包括：中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、針灸推拿學(xué)、中醫(yī)骨傷科學(xué)、中醫(yī)護(hù)理學(xué)等。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）人才培養(yǎng)：指甲方對中醫(yī)藥專業(yè)學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)、全面的教育和培訓(xùn)，使其具備從事中醫(yī)藥工作的基本素質(zhì)和能力。（2）輸送：指甲方將培養(yǎng)合格的中醫(yī)藥專業(yè)人才推薦給乙方，乙方負(fù)責(zé)安排實(shí)習(xí)、就業(yè)等事宜。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方的權(quán)利：①對乙方提供的人才進(jìn)行選拔、培養(yǎng)和輸送；②對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)；③享有合同約定的其他權(quán)利。（2）甲方的義務(wù)：①按照合同約定，為乙方提供合格的中醫(yī)藥專業(yè)人才；②為乙方提供必要的技術(shù)支持和指導(dǎo)；③保障乙方合法權(quán)益，維護(hù)乙方利益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方的權(quán)利：①對甲方提供的人才進(jìn)行篩選、實(shí)習(xí)、就業(yè)等安排；②享有合同約定的其他權(quán)利。（2）乙方的義務(wù)：①按照合同約定，接收甲方提供的中醫(yī)藥專業(yè)人才；②為乙方提供實(shí)習(xí)、就業(yè)等機(jī)會，保障人才權(quán)益；③享有合同約定的其他義務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同有效期為____年。5.2合同履行地點(diǎn)5.3合同履行方式（1）甲方負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)，乙方負(fù)責(zé)人才輸送；（2）雙方定期召開協(xié)調(diào)會議，共同研究解決人才培養(yǎng)與輸送過程中出現(xiàn)的問題。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。6.3終止程序（1）甲乙雙方應(yīng)提前____個月書面通知對方終止合同；（2）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理未了事宜，包括但不限于人才培養(yǎng)、輸送等；（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定支付已發(fā)生的費(fèi)用。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定支付已發(fā)生的費(fèi)用；（2）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理未了事宜，包括但不限于人才培養(yǎng)、輸送等；（3）合同終止后，雙方應(yīng)相互尊重，不得損害對方合法權(quán)益。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）甲方人才培養(yǎng)費(fèi)用：包括但不限于教材費(fèi)、實(shí)驗(yàn)費(fèi)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)費(fèi)、師資培訓(xùn)費(fèi)等；（2）乙方人才輸送費(fèi)用：包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、就業(yè)服務(wù)費(fèi)用等；（3）其他費(fèi)用：根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致的其他相關(guān)費(fèi)用。7.2支付方式（1）甲方人才培養(yǎng)費(fèi)用支付方式：甲方應(yīng)按照人才培養(yǎng)計(jì)劃，分階段向乙方支付人才培養(yǎng)費(fèi)用。具體支付方式如下：①首付款：合同簽訂后____個工作日內(nèi)，甲方支付總費(fèi)用的____%；②進(jìn)度款：每完成一個培養(yǎng)階段，甲方在____個工作日內(nèi)支付該階段費(fèi)用的____%；③尾款：人才培養(yǎng)全部完成后，甲方在____個工作日內(nèi)支付剩余費(fèi)用的____%。（2）乙方人才輸送費(fèi)用支付方式：乙方應(yīng)在人才輸送完成后，按照實(shí)際輸送人數(shù)和約定標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取人才輸送費(fèi)用。具體支付方式如下：①首付款：人才輸送計(jì)劃確定后，甲方在____個工作日內(nèi)支付總費(fèi)用的____%；②尾款：人才輸送完成并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后，甲方在____個工作日內(nèi)支付剩余費(fèi)用的____%。7.3支付時間（1）甲方人才培養(yǎng)費(fèi)用支付時間：①首付款：合同簽訂后____個工作日內(nèi)；②進(jìn)度款：每完成一個培養(yǎng)階段后____個工作日內(nèi)；③尾款：人才培養(yǎng)全部完成后____個工作日內(nèi)。（2）乙方人才輸送費(fèi)用支付時間：①首付款：人才輸送計(jì)劃確定后____個工作日內(nèi)；②尾款：人才輸送完成并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后____個工作日內(nèi)。7.4支付條款（1）甲方支付人才培養(yǎng)費(fèi)用時，應(yīng)向乙方提供正式的發(fā)票或收據(jù)；（2）乙方收取人才輸送費(fèi)用時，應(yīng)向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)證明材料；（3）雙方應(yīng)嚴(yán)格按照約定的支付時間和方式履行支付義務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按約定支付人才培養(yǎng)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付____%的違約金；（2）甲方未按約定提供人才培養(yǎng)服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失。8.2乙方違約（1）乙方未按約定收取人才輸送費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付____%的違約金；（2）乙方未按約定輸送人才的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照實(shí)際損失賠償對方，賠償金額以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。賠償方式包括但不限于貨幣賠償、實(shí)物賠償?shù)?。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等信息，均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同約定的保密期限為____年，自合同簽訂之日起計(jì)算。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；（2）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的安全，防止泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力，是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風(fēng)等；（2）政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變動等；（3）社會異常事件：如罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明材料；（2）雙方應(yīng)共同努力，采取一切可能措施，減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致甲方實(shí)習(xí)基地受損，無法繼續(xù)人才培養(yǎng)；（2）政府政策調(diào)整，導(dǎo)致乙方無法按照原計(jì)劃輸送人才。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、公共利益的合同；（2）涉及他人合法權(quán)益的合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對中醫(yī)藥專業(yè)人才培養(yǎng)和輸送工作的監(jiān)督權(quán)；（2）乙方保留對甲方提供的人才質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的驗(yàn)收權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方在人才輸送過程中涉及的商業(yè)秘密的保密權(quán)；（2）乙方保留對甲方在人才培養(yǎng)過程中涉及的技術(shù)秘密的保密權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式提出，并經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，由雙方授權(quán)代表簽字或蓋章確認(rèn)。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章確認(rèn)的修改或補(bǔ)充內(nèi)容，為本合同的有效組成部分，具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)就人才培養(yǎng)和輸送工作，相互提供必要的協(xié)助與配合，包括但不限于信息共享、資源共享等。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應(yīng)通過定期會議、書面報告、電話溝通等方式，保持溝通暢通，確保協(xié)作與配合的有效性。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律，并由中華人民共和國法院管轄。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方就人才培養(yǎng)和輸送事項(xiàng)的完整協(xié)議，任何口頭承諾或之前的協(xié)議文件均視為無效。16.3增減條款任何增減本合同條款的行為，均需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式明確約定。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：授權(quán)代表：（簽字）日期：（年月日）乙方（蓋章）：授權(quán)代表：（簽字）日期：（年月日）甲方（蓋章）：授權(quán)代表：（簽字）日期：（年月日）乙方（蓋章）：授權(quán)代表：（簽字）日期：（年月日）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.人才培養(yǎng)計(jì)劃書2.人才培養(yǎng)實(shí)施進(jìn)度表3.人才輸送計(jì)劃書4.人才輸送實(shí)施進(jìn)度表5.人才培養(yǎng)費(fèi)用明細(xì)表6.人才輸送費(fèi)用明細(xì)表7.保密協(xié)議8.爭議解決機(jī)制9.不可抗力事件證明材料10.甲方提供的實(shí)習(xí)基地相關(guān)證明材料11.乙方提供的就業(yè)服務(wù)相關(guān)證明材料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按約定支付人才培養(yǎng)費(fèi)用的，認(rèn)定為違約。未按約定提供人才培養(yǎng)服務(wù)的，認(rèn)定為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定收取人才輸送費(fèi)用的，認(rèn)定為違約。未按約定輸送人才的，認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.技術(shù)秘密：指涉及產(chǎn)品生產(chǎn)、工藝流程、技術(shù)方案等方面的秘密信息。4.仲