2024年家政工派遣與雇傭合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年家政工派遣與雇傭合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣方）1.2乙方（雇傭方）1.3家政工第二條：合同的有效期2.1合同的開始日期2.2合同的結(jié)束日期第三條：家政工的職責和任務(wù)3.1家政工的主要職責3.2家政工的附加職責第四條：家政工的報酬4.1基本工資4.2加班費4.3其他補貼和獎金第五條：工作時間和工作地點5.1工作時間5.2工作地點第六條：休息日和假期6.1休息日6.2假期第七條：社會保險和福利7.1社會保險7.2福利待遇第八條：合同的解除和終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件第九條：違約責任9.1甲方違約9.2乙方違約第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條：保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限第十二條：法律適用和爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決第十三條：其他條款13.1雙方約定的其他事項第十四條：附件14.1家政工簡歷14.2其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣方）：指的是家政服務(wù)公司，是一家合法注冊并經(jīng)營的家政服務(wù)企業(yè)。1.2乙方（雇傭方）：指的是家庭，具有合法的家庭身份，需要雇傭家政工提供服務(wù)。1.3家政工：指的是由甲方派遣到乙方家庭提供家政服務(wù)的人員，具備相應(yīng)的家政服務(wù)技能和經(jīng)驗。第二條：合同的有效期2.1合同的開始日期：本合同自雙方簽字之日起生效。2.2合同的結(jié)束日期：本合同將在甲方派遣的家政工完成所有家政服務(wù)任務(wù)，并且乙方滿意后結(jié)束。第三條：家政工的職責和任務(wù)3.1家政工的主要職責：3.1.1負責家庭清潔工作，包括掃地、拖地、擦窗戶、清潔廚房和衛(wèi)生間等。3.1.2負責家庭烹飪工作，根據(jù)乙方的要求準備餐食。3.1.3照顧孩子，包括接送孩子、輔導作業(yè)、陪伴玩耍等。3.2家政工的附加職責：3.2.1在乙方家庭中，協(xié)助乙方處理一些家庭瑣事，如代購生活用品、處理郵件等。3.2.2在乙方家庭中，參與一些家庭活動，如節(jié)日慶祝、家庭聚會等。第四條：家政工的報酬4.1基本工資：家政工的基本工資為每月元。4.2加班費：家政工加班工作按照每小時元計算。4.3其他補貼和獎金：根據(jù)家政工的工作表現(xiàn)和乙方的滿意度，甲方可以給予家政工一定的補貼和獎金。第五條：工作時間和工作地點5.1工作時間：家政工的工作時間為每周工作X天，每天工作X小時。5.2工作地點：家政工的工作地點為乙方家庭。第六條：休息日和假期6.1休息日：家政工每工作X天可獲得一天休息日。6.2假期：家政工根據(jù)工作年限享受相應(yīng)的帶薪年假，具體天數(shù)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方公司規(guī)定執(zhí)行。第七條：社會保險和福利7.1社會保險：甲方將為家政工購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等，具體保險內(nèi)容和比例按照國家和地方法律法規(guī)執(zhí)行。7.2福利待遇：甲方將為家政工提供定期的健康檢查、培訓和學習機會，以提升家政工的專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量。第八條：合同的解除和終止8.1合同解除的條件：8.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.1.2家政工因個人原因提出辭職，可以解除合同。8.1.3甲方因家政工工作表現(xiàn)不合格或者違反甲方規(guī)章制度，可以解除合同。8.2合同終止的條件：8.2.1合同到期，雙方未續(xù)簽。8.2.2家政工因疾病、意外等不可抗力原因不能繼續(xù)工作，雙方協(xié)商終止合同。8.2.3乙方因家庭原因需要解除合同，應(yīng)當提前通知甲方。第九條：違約責任9.1甲方違約：9.1.1甲方未按照合同約定提供家政工，應(yīng)當支付違約金。9.1.2甲方未按照合同約定支付家政工工資，應(yīng)當支付遲延支付工資的違約金。9.2乙方違約：9.2.1乙方未按照合同約定支付家政工工資，應(yīng)當支付遲延支付工資的違約金。9.2.2乙方未按照合同約定提供工作條件，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決：甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：如果協(xié)商不成，可以申請第三方調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解。10.3法律途徑：如果調(diào)解不成，甲乙雙方可以依法向人民法院提起訴訟。第十一條：保密條款11.1保密內(nèi)容：甲乙雙方在合同履行過程中獲得的對方商業(yè)秘密、個人隱私等應(yīng)當予以保密。11.2保密期限：保密期限自合同簽訂之日起算，至合同解除或終止之日起X年。第十二條：法律適用和爭議解決12.1法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決：本合同項下的爭議，通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條：其他條款13.1雙方約定的其他事項：13.1.1家政工的住宿和交通安排由乙方負責。13.1.2家政工在工作中造成乙方家庭成員人身傷害或者財產(chǎn)損失的，由甲方承擔責任。13.1.3家政工在工作中應(yīng)當遵守乙方家庭的規(guī)章制度，尊重乙方家庭成員的個人隱私。第十四條：附件14.1家政工簡歷：包括家政工的基本信息、工作經(jīng)歷、技能特長等。14.2其他相關(guān)文件：包括家政工的健康證明、無犯罪記錄證明等相關(guān)文件。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及介入條件1.1第三方定義：本合同中所指的第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、監(jiān)督機構(gòu)、保險公司等，在甲乙雙方合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)或進行監(jiān)督、評估、調(diào)解的機構(gòu)或個人。1.2第三方介入條件：當甲乙雙方在合同履行過程中出現(xiàn)爭議，且通過協(xié)商無法解決時，可以邀請第三方進行介入，以協(xié)助解決爭議。第二條：第三方介入程序2.1甲乙雙方在發(fā)生爭議時，應(yīng)嘗試通過友好協(xié)商解決。2.2如果協(xié)商不成，任何一方可以書面形式向第三方提出介入請求。2.3第三方在收到介入請求后，應(yīng)在X個工作日內(nèi)決定是否接受介入。2.4第三方接受介入后，應(yīng)盡快安排專業(yè)人士進行調(diào)查、評估或調(diào)解。第三條：第三方的權(quán)利和義務(wù)3.1第三方有權(quán)對甲乙雙方的合同履行情況進行監(jiān)督和評估。3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以便進行準確評估。3.3第三方應(yīng)保持中立立場，公正、客觀地進行調(diào)解，不得偏袒任何一方。3.4第三方應(yīng)嚴格遵守保密原則，不得泄露在介入過程中獲得的甲乙雙方的商業(yè)秘密、個人隱私等。第四條：第三方的責任限額4.2第三方在履行介入職責時，因主觀故意或過失導致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。4.3第三方對于甲乙雙方在合同履行過程中的違約行為不承擔責任。第五條：第三方介入費用5.1第三方介入的費用由甲乙雙方協(xié)商確定，包括但不限于調(diào)查費、評估費、調(diào)解費等。5.2甲乙雙方應(yīng)按照約定向第三方支付介入費用，如果雙方未能就費用達成一致，可以請求人民法院確定。第六條：第三方介入結(jié)果的執(zhí)行6.1第三方介入的結(jié)果為甲乙雙方的最終解決方案，雙方應(yīng)予以執(zhí)行。6.2如果甲乙雙方對第三方介入結(jié)果仍有爭議，可以依法向人民法院提起訴訟。第七條：第三方退出機制7.1第三方可以在介入過程中，根據(jù)實際情況決定是否退出介入。7.2第三方退出介入時，應(yīng)書面通知甲乙雙方，并說明退出理由。第八條：第三方與甲乙方的關(guān)系8.1第三方與甲方、乙方之間不存在任何隸屬或委托關(guān)系。8.2第三方介入的目的是協(xié)助解決甲乙雙方的爭議，不代表任何一方利益。第九條：第三方介入的書面記錄9.1第三方應(yīng)將介入過程中的所有書面記錄保存至少X年。9.2甲乙雙方有權(quán)隨時查閱第三方保存的書面記錄。第十條：其他相關(guān)事項10.1本合同的第三方介入條款如需修改，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。10.2本合同的第三方介入條款適用于所有甲乙雙方因合同履行產(chǎn)生的爭議。第十一條：附件11.1第三方介入?yún)f(xié)議：包括第三方介入的具體條款、費用、責任等。11.2其他相關(guān)文件：包括但不限于第三方機構(gòu)的資質(zhì)證明、甲乙雙方對第三方介入結(jié)果的確認書等。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：家政工簡歷詳細要求：提供家政工的基本信息，包括姓名、年齡、性別、籍貫、學歷、專業(yè)技能、工作經(jīng)歷等。附件2：家政工健康證明詳細要求：由醫(yī)療機構(gòu)出具，證明家政工身體健康，適合從事家政服務(wù)工作。附件3：家政工無犯罪記錄證明詳細要求：由公安機關(guān)出具，證明家政工無犯罪記錄。附件4：家政工工作表現(xiàn)評估報告詳細要求：定期由甲方進行評估，記錄家政工的工作表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量等。附件5：工資支付證明詳細要求：記錄家政工的工資支付情況，包括基本工資、加班費、其他補貼和獎金等。附件6：工作時間記錄表詳細要求：記錄家政工的工作時間，包括正常工作時間和加班時間等。附件7：休息日和假期記錄表詳細要求：記錄家政工的休息日和假期情況，包括請假記錄等。附件8：社會保險繳納證明詳細要求：證明甲方為家政工繳納的社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。附件9：福利待遇證明詳細要求：證明甲方為家政工提供的福利待遇，如健康檢查、培訓和學習機會等。附件10：合同解除和終止證明詳細要求：證明合同的解除和終止情況，包括解除和終止的原因、日期等。附件11：違約金計算公式詳細要求：明確違約金的計算方式，包括基本工資、加班費等。附件12：爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的途徑和程序，包括協(xié)商、調(diào)解、法律途徑等。附件13：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方介入的條件、程序、費用、責任等。附件14：其他相關(guān)文件詳細要求：包括但不限于甲方和乙方之間的溝通記錄、家政工的工作照片、工作場景視頻等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.家政工未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定。2.家政工未按約定時間提供服務(wù)或提前離職。3.甲方未按約定支付家政工工資、加班費等。4.甲方未按約定提供工作條件或保障家政工的權(quán)益。5.乙方未按約定支付家政工工資或延遲支付。6.乙方未按約定提供工作條件或干擾家政工的工作。責任認定：1.家政工違約，應(yīng)承擔違約金責任，具體金額根據(jù)違約情況確定。2.甲方違約，應(yīng)支付違約金，并承擔由此給家政工造成的損失。3.乙方違約，應(yīng)支付違約金，并承擔由此給家政工造成的損失。示例說明：如家政工未按約定提供服務(wù)，甲方可以要求家政工支付違約金，并有權(quán)要求家政工繼續(xù)履行合同義務(wù)。說明三：法律名詞及解釋：1.家政工：指由甲方派遣到乙方家庭提供家政服務(wù)的人員。2.違約金：指違約方應(yīng)支付給守約方的賠償金，用于彌補守約方的損失。3.合同解除：指合同雙方同意終止合同關(guān)系的行為。4.合同終止：指合同雙方在合同到期或者其他約定的條件下，終止合同關(guān)系的行為。5.社會保險：