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2024銷售部規(guī)章制度(34篇)
2024銷售部規(guī)章制度(精選34篇)
2024銷售部規(guī)章制度篇1
第一條依據(jù)。本公司銷售業(yè)務(wù)的事務(wù)處理須依照本規(guī)定進(jìn)
行。
第二條目的。本規(guī)定的目的在于明確銷售活動(dòng)中事務(wù)處理的
基準(zhǔn)及手續(xù),使其經(jīng)營(yíng)得以合理進(jìn)行。
第三條管轄。銷售業(yè)務(wù)則應(yīng)屬于銷售副總經(jīng)理的'經(jīng)管領(lǐng)
域。
第四條事務(wù)范圍。銷售業(yè)務(wù)的事務(wù)范圍如下:
1.處理銷售方面的事項(xiàng);
2.從定價(jià)、報(bào)價(jià)到貨款回收為止的一切與銷售有關(guān)實(shí)務(wù);
3.因銷售而發(fā)生的會(huì)計(jì)記賬事務(wù);
4.代理店與特許經(jīng)營(yíng)店的管理;
5.廣告、宣傳業(yè)務(wù);
6.開發(fā)。
第五條銷售計(jì)劃的立案。銷售計(jì)劃在策立之前,應(yīng)先就一般
經(jīng)濟(jì)行情的預(yù)測(cè)和過去的銷售實(shí)績(jī)的分析、市場(chǎng)調(diào)查資料等,拿
來與工廠的設(shè)備及生產(chǎn)狀況做一對(duì)照后再立案。
第六條定價(jià)。定價(jià)時(shí)除對(duì)工廠的成本進(jìn)行調(diào)查外,還須參酌
其他同業(yè)公司及市場(chǎng)行情,力求確實(shí)、妥切。
第七條受理訂貨的合同。受理訂貨的合同,原則上以文書方
式,雙方互相交換,如此才能使與顧客訂立的契約內(nèi)容確實(shí)。
第八條嚴(yán)格遵守交貨日期。務(wù)必嚴(yán)格遵守交貨的日期。為達(dá)
此目的,要不斷與顧客、生產(chǎn)部門和技術(shù)部門保持密切聯(lián)系,這
樣才能使設(shè)計(jì)迅速確定。
第九條貨款的回收°務(wù)必設(shè)法使產(chǎn)品銷售后的貨款順利回
收。因此,除了需盡快采取請(qǐng)款手續(xù)外,在貨款收訖之前,必須
經(jīng)常留心其發(fā)展。
第十條統(tǒng)一整理方式。賬簿的記載、傳票資料的發(fā)出及整
理,須以互相牽制為根本,在整理方式上必須求其統(tǒng)一與合理
化。
第十一條代理店與特許經(jīng)營(yíng)店的設(shè)置。代理店及特許經(jīng)營(yíng)店
的設(shè)置通常應(yīng)符合公司遠(yuǎn)期規(guī)劃的要求,以銷售產(chǎn)品為主,獲取
市場(chǎng)信息為輔。
第十二條廣告、宣傳。廣告、宣傳的目的在于提高公司商譽(yù)
及產(chǎn)品的知名度,以此喚起需求,幫助銷售計(jì)劃的推行與完成。
在實(shí)施廣告或宣傳時(shí),必須依據(jù)統(tǒng)一的計(jì)劃,重點(diǎn)實(shí)施,使經(jīng)費(fèi)
能夠最有效的運(yùn)用。
第十三條產(chǎn)品開發(fā)。開發(fā)新產(chǎn)品時(shí)需使顧客認(rèn)識(shí)新產(chǎn)品,并
喚起他們的需求,才能擴(kuò)大銷售管道。另外,對(duì)于改良意見須加
以統(tǒng)一,對(duì)于未來的品項(xiàng)也須進(jìn)行研究,如此才能鞏固銷售的根
基。
第十四條銷售部門的定義。在本規(guī)定中,銷售部門是指國(guó)內(nèi)
貿(mào)易部(及其下屬的華東部、華南部、西北部和華北部四個(gè)分
部)和國(guó)際貿(mào)易部(及其下屬的歐洲部、美洲部、亞洲部和非洲
部四個(gè)分部)。
第十五條銷售計(jì)劃的制定。銷售副總經(jīng)理需依據(jù)本規(guī)定第五
條的內(nèi)容,與相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、協(xié)議制定銷售計(jì)劃。
第十六條定期計(jì)劃表。銷售計(jì)劃中需定期制定者包括:半年
度的訂貨受理及銷售額計(jì)劃表,各月份長(zhǎng)期銷售額計(jì)劃表、半年
度的進(jìn)款計(jì)劃表及各月份的進(jìn)款計(jì)劃表。
1.半年度訂貨受理計(jì)劃及銷售額計(jì)劃表須于每年的1月及7
月,依月份及品項(xiàng)種類記載下一年度的訂貨受理及銷售額的預(yù)
估。
2.月份長(zhǎng)期銷售額計(jì)劃表內(nèi)容依照出貨月份、產(chǎn)品種類,記
載每6個(gè)月期間的銷售預(yù)定額。
3.半年度收款計(jì)劃表須于每年的1月及7月,依照月份、客
戶分別記入下年度的進(jìn)款預(yù)定額。
4.各月份進(jìn)款計(jì)劃表須于每月初將各銷售部門及各戶別的當(dāng)
月進(jìn)款預(yù)估額記入表中。
第十七條資料的提出。部門經(jīng)理應(yīng)將上述各項(xiàng)計(jì)劃的資料及
計(jì)劃表按時(shí)提交給銷售副總經(jīng)理。
第十八條資料的調(diào)查分析。銷售部門為制定第十六條中的各
項(xiàng)計(jì)劃,應(yīng)收集過去的銷售實(shí)績(jī)、市場(chǎng)動(dòng)向及其他資料,進(jìn)行調(diào)
查與分析。
第十九條舉行會(huì)議°銷售副總經(jīng)理應(yīng)定期召集銷售部門經(jīng)
理,舉行年度、半年度訂貨受理會(huì)議、月份銷售會(huì)議及每月收款
會(huì)議,借由討論來制定銷售計(jì)劃。
1.半年度訂貨受理會(huì)議于每年的1月及7月上旬召開,會(huì)議
目的在于審議下年度的訂貨受理計(jì)劃的方案。
2.月份銷售會(huì)議于每月上旬舉行,目的在于審議銷售計(jì)劃的
妥當(dāng)性。
3,每月進(jìn)款會(huì)議于每月上旬舉行,目的在于制定每月的收款
計(jì)劃,并進(jìn)行審議。
第二十條預(yù)估生產(chǎn)的處理。依據(jù)銷售計(jì)劃,如有必要進(jìn)行預(yù)
估生產(chǎn)的準(zhǔn)備時(shí),銷售經(jīng)理室須發(fā)出生產(chǎn)準(zhǔn)備委托書,經(jīng)由銷售
副總經(jīng)理的裁決后,送交生產(chǎn)部。
第二十一條情報(bào)的獲得、報(bào)告。銷售部門經(jīng)理必須依照規(guī)定
的要領(lǐng),不斷的掌握市場(chǎng)動(dòng)向,其他同業(yè)公司的估價(jià)狀況及自己
的訂單接獲情況,適時(shí)地向銷售副總經(jīng)理報(bào)告。
第二十二條信用調(diào)查。銷售部門必須不斷努力掌握顧客的信
用狀況。尤其是對(duì)于首次交易的對(duì)象應(yīng)特別慎重,如交易涉及重
大的應(yīng)請(qǐng)示銷售副總經(jīng)理的裁決而后行事。
第二十三條收集、整理各項(xiàng)資料。銷售經(jīng)理室必須不斷收集
產(chǎn)品價(jià)格表、庫(kù)存品一覽表及其他定價(jià)、報(bào)價(jià)、受理訂貨時(shí)的必
要資料,設(shè)法使其完備,幫助銷售部門的銷售活動(dòng)得以順利進(jìn)
行。
第二十四條報(bào)價(jià)。報(bào)價(jià)分為標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)與特定產(chǎn)品的報(bào)
價(jià)二種:
1.標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)是指產(chǎn)品價(jià)格表中所列出本公司的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)
格商品的報(bào)價(jià)。
2.特定商品的報(bào)價(jià)是指產(chǎn)品價(jià)格表中未列出價(jià)格或標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格
品以外的商品的報(bào)價(jià)。
石英塑膠地板的基價(jià)(包括標(biāo)準(zhǔn)厚度、規(guī)定顏色的產(chǎn)品和非
標(biāo)準(zhǔn)厚度、色卡以外顏色的產(chǎn)品)由銷售副總經(jīng)理提報(bào)總經(jīng)理或
董事長(zhǎng)裁決。對(duì)于長(zhǎng)期客戶、進(jìn)貨量大的客戶,如報(bào)價(jià)與基價(jià)有
顯著差異或交易條件特殊、對(duì)日后銷售有重大影響者,應(yīng)由部門
經(jīng)理請(qǐng)示上級(jí)裁示后行事。
第二十五條報(bào)價(jià)的裁決基準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品和特定產(chǎn)品的售價(jià)以
下列規(guī)定為裁決基準(zhǔn):
L產(chǎn)品報(bào)價(jià)在基價(jià)下浮15%-20%的售價(jià),由董事長(zhǎng)裁決。
2.產(chǎn)品報(bào)價(jià)在基價(jià)下浮的售價(jià),由銷售副總經(jīng)理裁
決。
3.產(chǎn)品報(bào)價(jià)在基價(jià)下浮5%-10%的售價(jià),由銷售部門經(jīng)理裁
決。
第二十六條如果客戶沒有特別指定,通常以本公司所指定的
報(bào)價(jià)表來進(jìn)行報(bào)價(jià)。
第二十七條規(guī)格(厚度和顏色)設(shè)計(jì)。設(shè)計(jì)說明書必須以基
價(jià)為基準(zhǔn),進(jìn)行測(cè)算,并促請(qǐng)盡快決定。設(shè)計(jì)說明書原則上須向
技術(shù)部門和生產(chǎn)部門預(yù)審。
第二十八條銷售合同文本的處理。在受理訂貨時(shí),須依照下
列規(guī)定來處理銷售合同文本:
L在銷售合同號(hào)碼上冠以英文字母,以表示產(chǎn)品銷售的國(guó)家
或地區(qū)。原則上需依照銷售合同來進(jìn)行。如果是依照訂貨書的
話,原則上須填寫訂貨書來代替銷售合同。
2,前項(xiàng)銷售合同文本的交換發(fā)生困難時(shí),也務(wù)必設(shè)法取得足
以證明的文書。
3.銷售合同若由顧客一方做成,則須注意對(duì)其記載的內(nèi)容是
否與本公司所提的報(bào)價(jià)內(nèi)容相符,并做好詳細(xì)的檢核工作。若銷
售合同文本由本公司負(fù)責(zé)制作,由須依照另外所規(guī)定的文本格式
為標(biāo)準(zhǔn)。
4.銷售合同文本一概由銷售部門負(fù)責(zé)保管。因此,銷售部門
必須備有合同登記簿,將規(guī)定的內(nèi)容記入其中。
第二十九條銷售編號(hào)的使用區(qū)分。銷售編號(hào)的使用區(qū)分,則
另行規(guī)定。
第三十條受理訂貨的事務(wù)手續(xù)。受理客戶的訂貨時(shí),須依照
下列規(guī)定完成事務(wù)手續(xù):
L銷售部門須及時(shí)發(fā)出訂貨的出貨傳票,并依照規(guī)定的順序
送交各關(guān)系部門。訂貨的出貨傳票,在必要時(shí)尚須附上訂貨明細(xì)
表、訂貨說明、包裝細(xì)節(jié)等。
2,出貨傳票的記載事項(xiàng)如有變更,應(yīng)重新發(fā)出訂正后的出貨
傳票。
第三十一條出貨計(jì)劃的控制、管理。銷售部門出貨計(jì)劃的控
制、管理工作,應(yīng)由銷售經(jīng)理室來負(fù)責(zé)。
第三十二條出貨的事務(wù)處理。產(chǎn)品出貨的相關(guān)事務(wù)處理應(yīng)依
據(jù)下列規(guī)定來進(jìn)行:
1.銷售部門在每月月底經(jīng)由銷售經(jīng)理室發(fā)出,由技術(shù)部、生
產(chǎn)部執(zhí)收下個(gè)月的出貨預(yù)定表,根據(jù)此表,銷售部門始可開始著
手準(zhǔn)備出貨、質(zhì)量檢測(cè)及貨款回收等等相關(guān)事宜。
2.如有質(zhì)量檢測(cè)的必要時(shí),銷售部門應(yīng)填寫質(zhì)量檢測(cè)委托
單,委托技術(shù)部門進(jìn)行。
第三十三條不良品的退換等。關(guān)于不良品的退換及免收費(fèi)的
交貨品等,遵照另行規(guī)定來進(jìn)行。
第三十四條銷售合同的變更、解除。有關(guān)銷售合同的變更、
解除的處理,請(qǐng)依照另行規(guī)定進(jìn)行。
第三十五條貨款回收的事務(wù)處理。銷售貨款的回收事務(wù)須依
照下列規(guī)定進(jìn)行:
1.當(dāng)交貨完畢時(shí),銷售部門須連同出庫(kù)單及其他必要資料,
寄出請(qǐng)款單,交由銷售經(jīng)理室依規(guī)定蓋章后,提交給客戶。
2.銷售經(jīng)理室在收到前項(xiàng)的請(qǐng)款單時(shí),應(yīng)將內(nèi)容與訂貨單做
成查核檔案后,登錄請(qǐng)款登記簿中,然后送交銷售部門經(jīng)理認(rèn)可
蓋章后,回復(fù)給銷售部門。
3.如顧客沒有特別指定時(shí),請(qǐng)款單則以本公司所規(guī)定的格式
為準(zhǔn)。銷售部門應(yīng)準(zhǔn)備好請(qǐng)款單的登記簿,詳實(shí)記錄。
4,當(dāng)顧客匯款進(jìn)來時(shí),銷售部門應(yīng)填寫傳票,將款項(xiàng)登錄進(jìn)
款通知簿后,交給財(cái)務(wù)部。
5?財(cái)務(wù)部為證明已確實(shí)收受進(jìn)款時(shí),應(yīng)在進(jìn)款通知薄的收款
欄中蓋上負(fù)責(zé)人員的印章,然后送交銷售部門。
第三十六條收據(jù)的處理。如果顧客沒有特別指定,貨款的收
據(jù)則以本公司規(guī)定的格式為準(zhǔn),在處理時(shí)應(yīng)依據(jù)下列規(guī)定進(jìn)行:
L收據(jù)表格由銷售部門負(fù)責(zé)制表。
2.收據(jù)證明(副本)一律由銷售部門負(fù)責(zé)保管整理收據(jù)分為一
式三份,A為收據(jù)證明正本,B為顧客付款證明,C為備查副
本。
3.銷售人員如果為了收款而須帶著收據(jù)前往客戶處時(shí),須先
在C聯(lián)上蓋章前往。
4.若因特別情況需要,在收款時(shí)必須先交付客戶臨時(shí)的收據(jù)
時(shí),事后須迅速以正式收據(jù)換回臨時(shí)收據(jù)。
第三十七條貨款的催討。如果貨款的回收發(fā)生延遲時(shí),銷售
部門應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定的方式,發(fā)出催促單,催請(qǐng)客戶繳付貨款。
如果貨款的回收拖延過久,在不得已情況下有時(shí)必須采取法律途
徑來催款。但這種情況,銷售部門應(yīng)事先照另外的規(guī)定,款得債
務(wù)的確認(rèn)書。
第三十八條倒債的處理。客戶若因破產(chǎn)或其他因素以至貨款
回收無望時(shí),此部分的未收款項(xiàng)應(yīng)視為損失來處理。在這種情況
下,除非有特別規(guī)定,否則應(yīng)事前提出并請(qǐng)示裁決。損失處理的
相關(guān)事務(wù)由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)辦理。
第三十九條賬簿的登記。賬簿的登記一律以傳票為依據(jù)。
第四十條傳票的種類。傳票種類可分為下列三種傳票:
L訂貨的銷貨傳票。
2,訂貨的銷貨修正傳票。
3.應(yīng)收賬款傳票。
第四十一條訂貨的銷貨傳票。訂貨的銷貨傳票,除了應(yīng)將訂
貨的內(nèi)容通知技術(shù)部門、生產(chǎn)部門外,并得委托技術(shù)部門、生產(chǎn)
部門著手進(jìn)行作業(yè)及出貨外,一方面也可作為與各相關(guān)部門聯(lián)
絡(luò)、交接記錄及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)的資料C
第四十二條訂貨的銷貨修正傳票。訂貨的銷貨修正傳票則以
出貨傳票的記載內(nèi)容發(fā)生變更時(shí)的修正,及訂貨預(yù)估金額確定時(shí)
的通知傳票。
第四十三條應(yīng)收賬款傳票。銷售部門在收受貨款時(shí),根據(jù)應(yīng)
收賬款傳票將收款的明細(xì)記錄下來,另外,銷售部門也根據(jù)本單
將收款手續(xù)及收款額記入相關(guān)賬簿中。
第四十四條賬簿的種類。賬簿分為下列三種:
1,訂貨賬本及訂貨補(bǔ)助簿。
2.應(yīng)收款賬本及賒欠補(bǔ)助簿。
3.收款賬本及收款補(bǔ)助簿(收款通知簿)。賬本、補(bǔ)助簿分別
由財(cái)務(wù)部及銷售部門負(fù)責(zé)記賬、保管。
第四十五條訂貨賬本。訂貨賬本及補(bǔ)助簿是依照銷售編號(hào)順
序,記載從受理訂貨到貨款回收為止的一切交易經(jīng)過。
第四十六條應(yīng)收款賬本。應(yīng)收款賬本及補(bǔ)助簿是為了確定客
戶間目前的賒欠款所填而設(shè)定的,從銷貨開始到收款為止的過程
都須記入賬本中。
第四十七條收款賬本。收款賬本及補(bǔ)助簿則是依照銷售編
號(hào),記載銷售額的收賬明細(xì),銷售部門與財(cái)務(wù)部之間同時(shí)利用它
來通知,回復(fù)收款的情況。
第四十八條各種賬本c各種賬本應(yīng)于每月月底做好對(duì)照查核
之工作,并由銷售副總經(jīng)理負(fù)責(zé)審核。
第四十九條統(tǒng)計(jì)及各項(xiàng)調(diào)查報(bào)告。銷售部門應(yīng)制作下列統(tǒng)計(jì)
及調(diào)查報(bào)告,并作為銷售業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)資料。其中,必須定期制作
的,包括收款日?qǐng)?bào)、銷售月報(bào)及銷售年報(bào)。
1.收款日?qǐng)?bào)必須每天制作,并依照銷售部門類別及收款種類
(現(xiàn)金、支票、人民幣、外匯等)記載前一天的收款實(shí)績(jī)。
2.銷售月報(bào)應(yīng)于每月上旬制作,記載內(nèi)容包括訂貨、出貨及
上個(gè)月的收款實(shí)績(jī)、本月份預(yù)定收款及訂貨、賒欠、訂金、傭
金、各項(xiàng)應(yīng)收賬款額明細(xì)等。
3?銷售年報(bào)于每年1月制作,記裁內(nèi)容包括各銷售部門、專
賣店、特許經(jīng)營(yíng)店各商品上一年度的訂貨受理、出貨及收款實(shí)績(jī)
等。
第五十條代理合同。本公司產(chǎn)品銷售代理合同(本公司為甲
方、代理方為乙方)分為結(jié)算價(jià)格合同及銷售手續(xù)費(fèi)(傭金)合
同,但以前者結(jié)算價(jià)格合同為主。
1.所謂買斷價(jià)格合同是指乙方從甲方買進(jìn)產(chǎn)品,然后以乙方
銷售渠道銷售給顧客的合同。
2.所謂銷售手續(xù)費(fèi)(傭金)合同是指乙方作為甲方的代理
人,直接銷貨給顧客的合同。
第五十一條代理店的報(bào)酬。以結(jié)算價(jià)格合同為基礎(chǔ)的代理店
報(bào)酬,則按結(jié)算價(jià)格與銷售價(jià)格之間的差額為基準(zhǔn);以手續(xù)費(fèi)用
(傭金)為基礎(chǔ)的代理店報(bào)酬,則依據(jù)代理合同書中所規(guī)定的手
續(xù)費(fèi)(傭金)為基準(zhǔn)。
第五十二條代理保證金。簽訂代理合同時(shí),代理店應(yīng)繳納不
低于10萬元的代理保證金。
第五十三條在選定代理店時(shí),須就其代理店的經(jīng)營(yíng)、營(yíng)業(yè)狀
況、店主的經(jīng)歷、性格、手腕、信用程度、資產(chǎn)及從業(yè)人員的狀
況等做徹底的調(diào)查。對(duì)于以第一次締結(jié)代理店的合同為對(duì)象時(shí),
通常須以經(jīng)歷一年以上的特須經(jīng)營(yíng)店合同的資格。
第五十四條特許經(jīng)營(yíng)店。新締結(jié)特許經(jīng)營(yíng)店合同者,原則上
仍列為特須經(jīng)營(yíng)店。
第五十五條特約經(jīng)營(yíng)店合同。關(guān)于特約經(jīng)營(yíng)店的合同可依照
代理店的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。但可免除代理保證金一項(xiàng)。
第五十六條代理店、特許經(jīng)營(yíng)店的管理。代理店及特許經(jīng)營(yíng)
店的管理,其目的以希望提高各店的銷售意愿外,為了達(dá)成下列
四項(xiàng)目的,還須不斷加以指導(dǎo),接著及監(jiān)督等工作。其規(guī)定如
下:
1.依照本公司的銷售計(jì)劃,利用標(biāo)準(zhǔn)售價(jià)來達(dá)成銷售額。
2.設(shè)法使貨款回收順利,并依照規(guī)定的付款條件來執(zhí)行。
3.調(diào)查市場(chǎng)狀況,在設(shè)定委托地區(qū)時(shí)須設(shè)法避免疏漏,同時(shí)
須不斷地提供信息給本公司。
4.維持各店的健全經(jīng)營(yíng)。
第五十七條會(huì)議的召開。每年舉行一次代理店、特許經(jīng)營(yíng)店
會(huì)議,使各店管理得以順利進(jìn)行。
第五十八條代理店合同的更新。代理合同到期,須重新更換
代理店的合同時(shí),應(yīng)就第五十四條、五十七條的內(nèi)容及其他情況
加以檢查,并以此做為更新合同的資料參考。有時(shí)可依上述情況
更改代理店合同內(nèi)容或解約。
第五十九條合同書的保管。代理店、特許經(jīng)營(yíng)店的合同書
(正本)由銷售經(jīng)理室負(fù)責(zé)保管。
第六十條各種賬簿的管理。關(guān)于各種賬簿及傳票資料的保
存、廢棄,一切皆以本公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
第六十一條報(bào)價(jià)、合同、交貨等。對(duì)客戶的報(bào)價(jià)、合同、交
貨、貨款申請(qǐng)單及收據(jù)等資料,原則上以銷售部門及銷售部門經(jīng)
理的名義存檔。但專賣店、特許經(jīng)營(yíng)店等方面,只要是在事前經(jīng)
銷售副總經(jīng)理的認(rèn)可范圍內(nèi),可以專賣店、特許經(jīng)營(yíng)店負(fù)責(zé)人的
名義存檔。
2024銷售部規(guī)章制度篇2
為規(guī)范銷售公司的管理,完成年度銷售任務(wù),提高銷售績(jī)
效,確保貨款及時(shí)收回,體現(xiàn)“按勞分配,多勞多得”的原則,
特制定本制度。
一、團(tuán)隊(duì)形象
1、營(yíng)銷部全體人員都必須明確本公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)宗
旨,能簡(jiǎn)潔地介紹本公司的經(jīng)營(yíng)范圍、產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn)和服務(wù)項(xiàng)目。
2、要求業(yè)務(wù)員著裝大方得體,舉止文明,接待或訪問客戶
要有禮貌,交談時(shí)要注視對(duì)方,微笑應(yīng)答,不得當(dāng)眾與客戶發(fā)生
爭(zhēng)執(zhí)。
3、接聽電話要及時(shí),注意使用敬稱和問候語(yǔ),重要電話要
做好筆錄。
4、每天上班前要做好辦公室的清潔衛(wèi)生,注意標(biāo)牌、盆
景、茶具和辦公用品的擺放。
二、考勤制度和工作紀(jì)律
1、工作時(shí)間
夏令時(shí):上午8:00——12:00下午:14:30——18:30
冬令時(shí):上午8:30——12:00下午:13:00——17:30
2、營(yíng)銷部實(shí)行每周六天工作制,調(diào)休時(shí)間統(tǒng)一安排到星期
六或星期日,若因出差沒有調(diào)休,回公司后以請(qǐng)假形式補(bǔ)休。
3、全體人員在公司上班實(shí)行打卡簽到制,每天上午和下午
上下班共打卡4次,不打卡者視為曠工。
4、業(yè)務(wù)員出差前需持銷售經(jīng)理批準(zhǔn)的《出差申請(qǐng)單》到負(fù)
責(zé)考勤的銷售助理處登記,出差后實(shí)行電訊簽到制,電訊記錄作
為月底考勤的基本依據(jù)。
5、業(yè)務(wù)員有事必須嚴(yán)格履行請(qǐng)假手續(xù),銷售經(jīng)理有2天批
假權(quán),3天以上(含3天)由銷售經(jīng)理向董事長(zhǎng)請(qǐng)示后方可準(zhǔn)
批。
6、公司原則二不允許口頭或打電話請(qǐng)假,特殊情況事后必
須補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù),否則月末考勤按曠工處理。
7、業(yè)務(wù)員出差要寫好《工作日志》,每天晚上要以短信或打
電話的方式向銷售經(jīng)理匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展情況。
8、業(yè)務(wù)員不按出差計(jì)劃提前從外地返回時(shí),須經(jīng)銷售經(jīng)理
同意,否則一切費(fèi)用自理。
9、業(yè)務(wù)員每月出差不得少于15個(gè)工作日,每周拜訪(含電
話拜訪)新客戶不得低于20個(gè),回訪客戶(含電話回訪)不得
少于10個(gè);相關(guān)情況要在《工作日志》上記錄,在月底的《工
作總結(jié)》中歸納。
三、會(huì)議制度
1、營(yíng)銷總監(jiān)主持營(yíng)銷部的日常工作,組織召開營(yíng)銷部的'各
種會(huì)議。在營(yíng)銷總監(jiān)職位空缺期間,由董事長(zhǎng)兼任。
2、營(yíng)銷部的各種會(huì)議應(yīng)當(dāng)主題明確,內(nèi)容具體,堅(jiān)決杜絕
無準(zhǔn)備會(huì)議;參加月例會(huì)時(shí)應(yīng)及時(shí)上交有關(guān)材料,做好會(huì)議記
錄。
3、營(yíng)銷部每日上午8:30召開早會(huì):
⑴檢查辦公室的清潔衛(wèi)生和員工的儀表儀態(tài);
(2)簡(jiǎn)單總結(jié)前日工作完成情況,安排當(dāng)日工作。
4、營(yíng)銷部每周一上午8:30召開周例會(huì):
⑴銷售經(jīng)理就上周例會(huì)安排的工作進(jìn)行檢查和落實(shí);
⑵銷售人員就上周工作進(jìn)行重點(diǎn)匯報(bào);
⑶營(yíng)銷總監(jiān)或董事長(zhǎng)安排本周工作。
5、每月5日二午8:30召開營(yíng)銷部全體人員工作例會(huì),會(huì)前
檢查業(yè)務(wù)員的《工作日志》,收交上月《工作總結(jié)》和當(dāng)月《工
作計(jì)劃》,要求全體業(yè)務(wù)員安排好自己的出差行程,沒有特殊情
況不得缺席。
6、月例會(huì)會(huì)議內(nèi)容:
⑴銷售經(jīng)理報(bào)告本部門當(dāng)月業(yè)績(jī)和到期應(yīng)收款項(xiàng);
⑵優(yōu)秀部門匯報(bào)重點(diǎn)項(xiàng)目的。進(jìn)展情況;
⑶銷售理論學(xué)習(xí)或優(yōu)秀業(yè)務(wù)員成功訂單經(jīng)驗(yàn)分享;
⑷銷售經(jīng)理宣布當(dāng)月獎(jiǎng)懲決定并安排下月工作;
⑸營(yíng)銷總監(jiān)或董事長(zhǎng)講話。
四、資源分配和信息備案制度
1、除與公司有合作基礎(chǔ)的供電局、大型企業(yè)等固定的客戶
資源外,其余本著科學(xué)、公平、合理,公司利益最大化,以及發(fā)
揮業(yè)務(wù)員人脈資源的原則,一般客戶資源由董事長(zhǎng)或營(yíng)銷總監(jiān)進(jìn)
行分配。
2、如果業(yè)務(wù)員對(duì)某固定客戶連續(xù)跟進(jìn)2?3個(gè)月后仍無實(shí)質(zhì)
性進(jìn)展,營(yíng)銷總監(jiān)或董事長(zhǎng)可以將該客戶重新分配給其他合適的
業(yè)務(wù)員。
3、各部門、業(yè)務(wù)員自己開發(fā)、接聽電話、網(wǎng)上搜尋,或從
其它渠道獲得的項(xiàng)目信息應(yīng)及時(shí)備案,以避免部門之間、業(yè)務(wù)員
與業(yè)務(wù)員之間的業(yè)務(wù)和業(yè)績(jī)沖突。
五、銷售合同管理制度
1、銷售格式合同采用統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)格式和條款,由集團(tuán)公司
銷售主管和法律顧問共同擬定;空白合同由銷售助理保管,并設(shè)
置合同文本簽收記錄。
2、銷售格式合同應(yīng)至少包括但不限于以下內(nèi)容。
⑴供需雙方全稱、簽約時(shí)間和地點(diǎn)。
⑵產(chǎn)品名稱、單價(jià)、數(shù)量和金額。
⑶運(yùn)輸方式、運(yùn)費(fèi)承擔(dān)、交貨期限、交貨地點(diǎn)及驗(yàn)收方法應(yīng)
具體、明確,特別注意交貨地點(diǎn)要具備載貨車輛的運(yùn)輸條件。
⑷付款方式及付款期限。
⑸免除責(zé)任及限制責(zé)任條款。
⑹違約責(zé)任及賠償條款。
⑺合同雙方蓋章生效等。
3、銷售格式合同經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后統(tǒng)一印制,業(yè)務(wù)員與客
戶進(jìn)行銷售談判時(shí),根據(jù)實(shí)際需要可對(duì)格式合同部分條款作出權(quán)
限范圍內(nèi)的修改,但應(yīng)報(bào)銷售經(jīng)理審批。
4、銷售合同必須由負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)工作的銷售助理報(bào)價(jià),不論什
么樣的業(yè)務(wù)性質(zhì),業(yè)務(wù)員、兼職業(yè)務(wù)員和本公司管理人員,均不
得擅自報(bào)價(jià),特別是無定型產(chǎn)品(如配電柜、箱式變電站等)。
5、銷售合同訂立后,由銷售助理編號(hào)并登記,將正本交財(cái)
務(wù)部存檔,復(fù)印件分送主管副總、生技部和營(yíng)銷部等相關(guān)人員。
6、財(cái)務(wù)部應(yīng)設(shè)立合同臺(tái)帳,將發(fā)貨情況和收款情況一事一
記,月底匯總后一式三份,留一份備案,其余分別送交主管副
總、營(yíng)銷部。
7、銷售合同作為公司對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要法律依據(jù)和憑
證,有關(guān)人員應(yīng)保守合同秘密。
8、銷售合同每月按編號(hào)裝訂成冊(cè),保存三年以作備查考。
9、銷售合同保存三年以上的,檔案管理人員應(yīng)將其中未收
款或有欠款單位的合同清理另冊(cè)保管,已收款合同報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)
后作銷毀處理。
六、發(fā)貨制度
1、所有產(chǎn)品原則上必須是款到發(fā)貨,若有特殊情況必須有
相關(guān)人員簽字擔(dān)保經(jīng)董事長(zhǎng)簽字方可發(fā)貨。若出現(xiàn)按約定時(shí)間貨
款沒及時(shí)收回,首先將取消(銷售公司提成及獎(jiǎng)勵(lì)制度)中的第
一條的業(yè)績(jī)獎(jiǎng),超過一個(gè)月仍沒到賬其它獎(jiǎng)勵(lì)將按50%計(jì)算,第
二個(gè)月仍沒到賬將取消一切獎(jiǎng)勵(lì),從第三個(gè)月算起將按銀行同期
貸款利率計(jì)息,貨款及所產(chǎn)生的費(fèi)用將從直接責(zé)任人和擔(dān)保人工
資獎(jiǎng)金中扣除。
2、訂單額在1萬元以內(nèi),公司不予送貨。訂單額在1?3萬
以內(nèi),50公里以內(nèi)免費(fèi)送貨;訂單額在3?5萬以內(nèi),100公里
以內(nèi)免費(fèi)送貨。
3、超出以上規(guī)定,每公里按3元收取運(yùn)費(fèi),特殊情況公司
領(lǐng)導(dǎo)批不辦理。
七、違規(guī)處罰
1、營(yíng)銷部所有人員無論在什么情況下,均不得利用工作之
便挪用公款、泄露公司機(jī)密、私自調(diào)配其他廠家產(chǎn)品。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)
立即予以開除并不再結(jié)算所有工資、獎(jiǎng)金、提成等。
2、在簽訂銷售合同或銷售合同執(zhí)行過程中,因業(yè)務(wù)員故意
或過失而給公司造成重大損失的,公司追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
3、業(yè)務(wù)員不服從領(lǐng)導(dǎo)或違反各項(xiàng)規(guī)章制度,視其情節(jié)通報(bào)
批評(píng),分別給予警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、開除等處
分,同時(shí)酌情處以100?1000元的罰款。
八、本制度由集團(tuán)公司總部制定、修改、解釋,自頒布之日
起實(shí)施。亞日集團(tuán)銷售公司
2024銷售部規(guī)章制度篇3
1、嚴(yán)格遵守酒店一切規(guī)章制度。遵守職業(yè)道德,愛崗敬
業(yè),做好自律。
2、每天早晨參加晨會(huì),晨會(huì)由主管或經(jīng)理主持。內(nèi)容是:
匯報(bào)昨天工作情況包括昨天在哪些地方推銷;洽談成功了幾家;
有哪些問題需要解決今天的工作安排:今天打算去什么地方;預(yù)
計(jì)會(huì)成功幾家?
3、完成分管區(qū)域的銷售任務(wù)
4、出發(fā)前檢查儀表是否整潔,銷售物品是否齊備。
5、熟知口碑宣傳資料以及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),并能形成一套有見解
的說服客戶的理論。
6、開展公關(guān)營(yíng)銷,負(fù)責(zé)轄區(qū)終端營(yíng)業(yè)員生日禮物派送,與
終端營(yíng)業(yè)員建立良好關(guān)系;
7、高質(zhì)量地做好終端工作:
8、做好分管區(qū)域終端開發(fā)和維護(hù)工作,管好終端用品;
9、做好分管區(qū)域終端拜訪工作。按規(guī)定,每周拜訪頻率:
10、建立終端檔案C
1)組織、參與各項(xiàng)促銷活動(dòng);
2)做好日?;A(chǔ)工作,包括工作日志、各類等;
3)處理消費(fèi)者投訴;
4)及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),特別是競(jìng)爭(zhēng)品牌動(dòng)向,拿出合理化建
議;
2024銷售部規(guī)章制度篇4
1、員工必須熱愛、關(guān)心公司,執(zhí)行本職工作,遵守職業(yè)道
德。
2、員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班,不準(zhǔn)遲到、早退和曠工。
3、員工在工作時(shí)間應(yīng)佩戴工作卡并監(jiān)守工作崗位。
4、上班時(shí)間不得吃東西,不得高聲喧嘩,聊天,看與工作
無關(guān)的書籍、雜志、上網(wǎng)聊天等。
5、上班時(shí)間禁止用公司電話拔打私人電話,個(gè)人手機(jī)接聽
私人電話禁止超過三分鐘。
6、下班時(shí)要關(guān)好門、窗、燈、電腦等設(shè)備,做好安全防范
工作。
7、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,相互協(xié)調(diào)、配合做好各種工作。
8、切實(shí)服從二司的工作安排和調(diào)配,按時(shí)保質(zhì)保量完成任
務(wù),不得拖延、拒絕或終止工作。
9、必須按作息時(shí)間當(dāng)值,不得擅離職守。調(diào)換值班需事先
書面申請(qǐng),雙方簽字征得經(jīng)理同意,否則按曠工處理。
10、必須如實(shí)向上司匯報(bào)工作,堅(jiān)決杜絕欺騙或陽(yáng)奉陰違等
不道德行為。
11、必須發(fā)揮高效率和勤勉精神,對(duì)自己從事的'工作認(rèn)
真、負(fù)責(zé)、精益求精。
12、員工必須遵守“守法、廉潔、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)”的職業(yè)道
德。
13、員工有義務(wù)保守公司的經(jīng)營(yíng)機(jī)密。
14、員工禁止索取非法利益。
15、禁止用公司資源謀取個(gè)人利益。
16、對(duì)違反本制度的,可視其對(duì)公司造成的損害之程度輕重
給予通報(bào)批評(píng)、罰款、降職、勸退處分。
17、負(fù)有監(jiān)督責(zé)任的主管人員疏于職守的,視情節(jié)輕重給予
嚴(yán)厲處分。
18、違反制度給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,公司將向其追索賠
償。
2024銷售部規(guī)章制度篇5
一、總則
1、銷售工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要環(huán)節(jié),是聯(lián)系企業(yè)生產(chǎn)
和社會(huì)需求的紐帶,為了規(guī)范銷售工作程序,加強(qiáng)銷售管理,特
制定本制度。
二、售前管理
2.1銷售業(yè)務(wù)員及各銷售站點(diǎn)駐站人員,要認(rèn)真作好市場(chǎng)調(diào)
研工作,廣泛搜集整理市場(chǎng)信息和經(jīng)濟(jì)情報(bào),建立和完善銷售公
司用戶檔案,每月底出具市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,以便公司決策層平衡
產(chǎn)、銷,及時(shí)做出有效的市場(chǎng)應(yīng)對(duì)措施。
2.2銷售部長(zhǎng)依據(jù)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,做深層次的市場(chǎng)預(yù)測(cè),分
析和調(diào)研,積極開拓市場(chǎng),尋找客戶和客戶進(jìn)行價(jià)格、數(shù)量、質(zhì)
量等談判,報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后,簽訂正式銷售合同作為檔案資
料和結(jié)算依據(jù)。
2.3簽訂合同應(yīng)按規(guī)定,逐項(xiàng)填寫供方單位名稱、需方單位
名稱及雙方的開戶銀行、帳號(hào)、稅號(hào)、電話號(hào)碼、地址、產(chǎn)品的
規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、質(zhì)量指標(biāo)、驗(yàn)收方式、定貨日期、交貨地
點(diǎn)、結(jié)算方式、合同簽訂地點(diǎn)(一般定為我方地點(diǎn)),經(jīng)濟(jì)糾紛
的解決地點(diǎn)(一般為我方地點(diǎn))和方式等,經(jīng)雙方簽字,加蓋公
章后生效,各項(xiàng)不得遺漏,需由國(guó)家公證機(jī)關(guān)公證的,必須進(jìn)行
公證。
2.4建立銷售合同文書的三級(jí)審核制度,即銷售部、企管
部、公司分管領(lǐng)導(dǎo)三級(jí)審核后才能簽訂正式合同;合同一式四
份,銷售部、財(cái)務(wù)部、企管部、對(duì)方客戶分別留存°
三、產(chǎn)成品的銷售與出庫(kù)
3.1產(chǎn)成品的銷售分為賒銷和現(xiàn)款或預(yù)付款銷售兩種形式。
3.2公司總經(jīng)理辦公會(huì)制定產(chǎn)品售價(jià),銷售部起草售價(jià)(調(diào)
整)通知,報(bào)財(cái)務(wù)部、銷售部執(zhí)行。
3.3屬于賒銷的由銷售部長(zhǎng)按合同填制賒銷申請(qǐng)單(要求明
確賒銷數(shù)量、價(jià)格、付款期限、責(zé)任人)書面通知開票員、銷售
核算員,具體操作程序?yàn)椋?/p>
1)開票員開具發(fā)貨通知單;
2)安排送貨;
3)調(diào)度員接到發(fā)貨通知,組織裝車;
4)調(diào)度員依據(jù)是送貨單開具出門證;
5)提貨人持出門證到門崗,門衛(wèi)核對(duì)后予以放行。
3.4財(cái)務(wù)部認(rèn)真核對(duì)每日到帳款項(xiàng),并出具“到款通知書”
(明確匯款單位、到款金額),通知銷售部、企管部。銷售核算
員依據(jù)到款通知登記往來帳。
3.5現(xiàn)款或預(yù)付款銷售需方自提的,具體程序?yàn)椋?/p>
1)提貨人到銷售部開票處開具發(fā)貨通知單;
2)開票員與銷售核算員核對(duì)往來帳預(yù)付款余額,計(jì)算可提
貨數(shù)量后開具發(fā)貨通知,注明裝車限量;
3)調(diào)度員組織裝車;
4)開票員按實(shí)際過磅數(shù)量重新核算本日提貨金額,若提貨
金額超出預(yù)付款帳面余額的、通知保衛(wèi)人員協(xié)助提貨人到財(cái)務(wù)部
辦理貨款補(bǔ)交手續(xù)。
5)銷售核算員依據(jù)過磅單開具出庫(kù)單并加蓋企管部公章,
財(cái)務(wù)部收款出庫(kù)單加蓋公章、開具發(fā)票。
3.6提貨人持加蓋有財(cái)務(wù)部、企管部公章的出庫(kù)單(出門證
聯(lián))到門崗,門衛(wèi)核對(duì)無誤予以放行。
3.7現(xiàn)金或預(yù)付款銷售需我方代辦托運(yùn)的由我方對(duì)口業(yè)務(wù)員
代辦一切手續(xù),發(fā)貨程序同上,財(cái)務(wù)部憑證發(fā)票、出庫(kù)單、代墊
運(yùn)費(fèi)票結(jié)算。
3.8銷售核算員應(yīng)堅(jiān)持產(chǎn)品出庫(kù)手續(xù)日清月結(jié),出庫(kù)單一式
五聯(lián),其中存根一聯(lián),提貨人一聯(lián),財(cái)務(wù)一聯(lián),銷售核算員一聯(lián)
(統(tǒng)計(jì)聯(lián)),出門證一聯(lián)。
3.9開票員隨時(shí)與銷售核算員取得聯(lián)系,及時(shí)核對(duì)往天帳貨
款余額,認(rèn)真核對(duì)發(fā)貨數(shù)量,嚴(yán)禁超發(fā),否則責(zé)任自負(fù)。
3.10負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,出庫(kù)及發(fā)貨的相關(guān)部門和崗位必須各
司其職,步調(diào)一致,認(rèn)真把關(guān)。
1)開票員,調(diào)度員、門崗要求崗不離人。
2)銷售核算員、財(cái)務(wù)部有關(guān)人員要隨叫隨到。
3)銷售核算員,認(rèn)真核對(duì)往來帳每日出具銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,
月底匯總上報(bào)銷售部、財(cái)務(wù)部和公司經(jīng)理層。
四、產(chǎn)成品的現(xiàn)場(chǎng)管理
4.1入庫(kù)后的產(chǎn)成品及存放場(chǎng)地必須嚴(yán)加管理,責(zé)任人為焦
場(chǎng)保管員。
4.2產(chǎn)品存放場(chǎng)地必須每日清理。
4.3嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品出入庫(kù)管理制度,沒有接到發(fā)貨通知前,
嚴(yán)禁私自安排裝車,否則調(diào)離工作崗位,造成損失,經(jīng)濟(jì)責(zé)任自
負(fù)。
4.4一切購(gòu)貨車輛,都要按指定地點(diǎn),指定要求,排隊(duì)等
候,不得隨意亂停亂放,一切提貨人員及等貨車輛進(jìn)入公司生產(chǎn)
區(qū)后,必須遵守我方的相關(guān)規(guī)定,違者公司保衛(wèi)人員有權(quán)處罰。
4.5調(diào)度員接到發(fā)貨通知單后,場(chǎng)地上任何管理人員都不得
蓄意刁難或私下通融,否則嚴(yán)懲,對(duì)等貨時(shí)間較長(zhǎng)的車輛人員,
場(chǎng)地管理人員,業(yè)務(wù)員要熱情、禮貌、耐心的說服解釋,樹立良
好的企業(yè)形象和窗口服務(wù)形象,并要妥善安排提貨人員進(jìn)行就餐
和休息,嚴(yán)禁提貨人員夜間在車輛上休息。
五、售后用戶服務(wù)
5.1銷售系統(tǒng)各單位要形成用戶定期回訪制度,堅(jiān)持“質(zhì)量
第一,用戶至上”的方針,及時(shí)解決和處理用戶在使用公司產(chǎn)品
過程中出現(xiàn)的質(zhì)量等問題,并及時(shí)反饋到公司生產(chǎn)部,以便及時(shí)
協(xié)調(diào)整改,加強(qiáng)質(zhì)量控制。
5.2售后服務(wù)分別由各銷售部門負(fù)責(zé),堅(jiān)持“誰銷售,誰負(fù)
責(zé)”的原則,副產(chǎn)品的售后服務(wù)由銷售科負(fù)責(zé)。如出現(xiàn)嚴(yán)重問
題,則由公司常務(wù)副總?cè)珯?quán)負(fù)責(zé)處理。
六、附則
6.1本制度其它未盡事宜,解釋權(quán)歸公司企管部。
2024銷售部規(guī)章制度篇6
1、全面負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)開展,業(yè)務(wù)營(yíng)銷策劃及宣傳推廣
工作;
2、參與公司開發(fā)項(xiàng)目前期調(diào)查、分析、論證及方案篩選工
作
3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目銷售計(jì)劃任務(wù)書,報(bào)銷售總監(jiān)、總經(jīng)理審
閱后,交行政部審查。
4、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目模型、售樓書、宣傳資料等制作單位及廣
告媒體的,確定。
5、監(jiān)控廣告宣傳效果及銷售業(yè)績(jī),進(jìn)行日常銷售督導(dǎo)。
6、參與開發(fā)項(xiàng)目銷售立價(jià),必須認(rèn)真研究市場(chǎng),提出定價(jià)
方案。
7、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顩r,提出人員培訓(xùn)、招聘、辭退計(jì)劃,
并協(xié)助公司招聘銷售人員。
8、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目銷售效益分配方案。
9、協(xié)助公司作好集團(tuán)客戶的發(fā)掘,聯(lián)絡(luò)及談判工作。
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司各部門工作關(guān)系。
11、認(rèn)真組織部門員工學(xué)習(xí)行業(yè)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并督
促其落實(shí)。
12、負(fù)責(zé)制定本部門員工崗位職責(zé),做到分工明確,責(zé)任落
實(shí)。
13、制定本部門員工因工作失職,不論主觀或客觀原因,給
公司造成直接或間接損失相對(duì)應(yīng)的處罰條款。
14、在樓盤正式開盤前,為銷售做好充分準(zhǔn)備。
15、負(fù)責(zé)銷售人員的業(yè)績(jī)考核。
16、經(jīng)常調(diào)查、聽取行業(yè)情況的發(fā)展,并及時(shí)反饋以決定經(jīng)
營(yíng)方針;
17、聽取部?jī)?nèi)業(yè)務(wù)報(bào)告,并隨時(shí)監(jiān)視業(yè)務(wù)實(shí)況;
18、組織部?jī)?nèi)業(yè)務(wù)會(huì)議,排除業(yè)務(wù)困難;
2024銷售部規(guī)章制度篇7
為了促進(jìn)產(chǎn)品的銷售以及進(jìn)一步提升企業(yè)形象,也為了規(guī)范
銷售人員的工作行為,提高銷售工作的效率,特制定本制度與流
程。所有的銷售員及相關(guān)人員均應(yīng)以本制度與流程為依據(jù)開展工
作°銷售經(jīng)理對(duì)所屬銷售員進(jìn)行考核和管理C
一、銷售經(jīng)理職責(zé)
1、對(duì)銷售任務(wù)的完成情況負(fù)責(zé);
2、對(duì)回款率的完成情況負(fù)責(zé);
3、對(duì)本部門員工制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。隨時(shí)對(duì)部門員工進(jìn)行
監(jiān)督和指導(dǎo),向銷售總監(jiān)提出對(duì)員工的懲罰和獎(jiǎng)勵(lì)建議;
4、對(duì)本部門員工的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)負(fù)責(zé)。每月定期對(duì)過去一
月所發(fā)生的重點(diǎn)業(yè)務(wù)及技術(shù)問題組織大家進(jìn)行討論和學(xué)習(xí);
5、對(duì)本部門人員出差過程管理和車輛使用及管理負(fù)責(zé)。責(zé)
任到人,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向銷售總監(jiān)提出獎(jiǎng)懲建議;
6、負(fù)責(zé)制定年度工作計(jì)劃、月度工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督計(jì)
劃的執(zhí)行及完成情況。如在具體執(zhí)行過程中遇特殊情況需變更計(jì)
劃的應(yīng)及時(shí)向銷售總監(jiān)提出建議;
7、對(duì)本部門工作嚴(yán)格負(fù)責(zé),及時(shí)處理工作中出現(xiàn)的任何問
題,協(xié)調(diào)與各部門的工作關(guān)系,對(duì)重大問題及時(shí)向銷售總監(jiān)匯
報(bào)。對(duì)本部門各員工出現(xiàn)的所有問題負(fù)有連帶責(zé)任。
二、銷售部工作流程
1、出差流程
務(wù)必要提高出差的頻率與效率。
1)銷售員在工作時(shí)間應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,如出差,事前必須
先提交《出差申請(qǐng)》,寫明所拜訪客戶的各種聯(lián)絡(luò)方法,向銷售
經(jīng)理匯報(bào)出差的重點(diǎn)并經(jīng)銷售經(jīng)理同意后方可外出,禁止擅自離
崗或去向不明的事情發(fā)生。按照銷售考核指標(biāo)自行設(shè)計(jì)和計(jì)劃個(gè)
人月和周的客戶拜訪計(jì)劃以及書面記錄每天工作日志并作電話及
短信匯報(bào)(手機(jī)24小時(shí)不能關(guān)機(jī));
2)銷售員在每周月的工作例會(huì)上向銷售經(jīng)理匯報(bào)下月的客
戶拜訪重點(diǎn)計(jì)劃情況,并接受銷售經(jīng)理的指導(dǎo),并最終確定下月
客戶拜訪與回訪的重點(diǎn);
3)銷售員按照客戶拜訪計(jì)劃對(duì)客戶進(jìn)行拜訪與回訪,拜訪
目的一定要具體、要明確,同一客戶若經(jīng)3次拜訪后都不見有突
破性,如沒有新方案原則上不再批準(zhǔn)下一次且同一客戶的出差申
請(qǐng);
4)在拜訪與回訪結(jié)束后,必須及時(shí)將拜訪與回訪信息(要
有突破性進(jìn)展的信息)向銷售經(jīng)理匯報(bào),并及時(shí)提交《出差報(bào)
告》和將相關(guān)信息如實(shí)記錄并正確填寫《客戶關(guān)系資料表》與
《客戶技術(shù)資料表》,可采用電子版;
5)銷售經(jīng)理對(duì)銷售員的工作予以指導(dǎo)和安排。
2、報(bào)價(jià)與投標(biāo)流程
此流程主要是針對(duì)集團(tuán)客戶統(tǒng)一采購(gòu)的產(chǎn)品。
1)銷售員在得到用戶詢價(jià)或招標(biāo)的信息后第一時(shí)間向銷售
經(jīng)理匯報(bào),由銷售經(jīng)理決定是否參加比價(jià)或投標(biāo)(重大比價(jià)或投
標(biāo)需向公司高層請(qǐng)示);
2)對(duì)用戶的詢價(jià)書或招標(biāo)信息進(jìn)行整理(必要時(shí)由技術(shù)部
協(xié)助);
3)技術(shù)部對(duì)相應(yīng)產(chǎn)品的技術(shù)參數(shù)進(jìn)行協(xié)助和支持;
4)采購(gòu)部(生產(chǎn)部)對(duì)報(bào)價(jià)產(chǎn)品的原材料采購(gòu)價(jià)格及交貨
期進(jìn)行調(diào)研后確認(rèn);
5)銷售部經(jīng)理對(duì)最終報(bào)價(jià)或標(biāo)書進(jìn)行審核(重大比價(jià)或投
標(biāo)需向公司高層請(qǐng)示)確認(rèn)后方可進(jìn)行打印;
6)制作出正規(guī)的報(bào)價(jià)單或投標(biāo)書,裝訂成冊(cè)蓋章后發(fā)出參
加比價(jià)或投標(biāo)。
3、商務(wù)談判與簽訂合同流程
銷售員在與客戶談判前應(yīng)做好充分的準(zhǔn)備工作,保持整潔的
儀容儀表,以良好的精神狀態(tài)面對(duì)客戶。
1)銷售員在征得大區(qū)經(jīng)理同意給客戶報(bào)價(jià)或投標(biāo)后,根據(jù)
實(shí)際情況可進(jìn)行商務(wù)談判;
2)銷售員在與客戶商務(wù)談判的過程中應(yīng)及時(shí)向銷售經(jīng)理通
報(bào)相關(guān)情況(重大合同需向銷售總監(jiān)請(qǐng)示);
3)與公司原合同版本或投標(biāo)/報(bào)價(jià)文件發(fā)生偏離的任何技術(shù)
和商務(wù)條款需經(jīng)銷售經(jīng)理再次確認(rèn)(重大合同需向銷售總監(jiān)請(qǐng)
示):
4)待銷售經(jīng)理將所有問題均確認(rèn)后方可簽訂銷售合同(重
大合同需向銷售總監(jiān)請(qǐng)示);
客戶合同簽訂前應(yīng)保證以下資料信息已收集或完成:
《客戶關(guān)系資料表》
《客戶技術(shù)資料表》
《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》
《稅務(wù)登記證》(國(guó)稅+地稅)
《提成方案》
《客戶信用評(píng)估表》
《客戶費(fèi)用(變更)申請(qǐng)單》
5)正式《銷售合同》經(jīng)銷售經(jīng)理確認(rèn)后,副本由銷售助理
于當(dāng)日保管存檔,正本由常務(wù)副總存檔;
6)對(duì)于因客戶原因無法簽訂正式《銷售合同》或客戶電話/
傳真通知訂貨的必須由銷售部經(jīng)理(必要時(shí)向銷售總監(jiān)請(qǐng)示)確
認(rèn)后方可執(zhí)行。
4、發(fā)貨流程
80%訂單要提前3天,20%訂單要提前2天。
1)銷售助理根據(jù)《銷售合同》或《采購(gòu)單》及《客戶信用
評(píng)估表》填寫《生產(chǎn)訂單》;
2)《生產(chǎn)訂單》經(jīng)大區(qū)經(jīng)理審核確認(rèn)后上報(bào)銷售經(jīng)理;
3)由銷售經(jīng)理或銷售總監(jiān)審核《銷售合同》及《生產(chǎn)訂
單》;
4)由銷售助理開具《生產(chǎn)訂單》并由銷售經(jīng)理或銷售總監(jiān)
簽名后將第二聯(lián)交與生產(chǎn)部;
5)生產(chǎn)部按時(shí)生產(chǎn)出貨;
6)將客戶簽字的《送貨單》及《磅單》交銷售助理存檔。
5、回款流程
平均回款天數(shù)不超過60天,年度末回款率要超過80機(jī)
1)銷售員催款;
2)銷售員撰寫《催款通知書》或填寫財(cái)務(wù)部出具的格式
《催款通知書》;
3)銷售部和財(cái)務(wù)部確認(rèn);
4)反饋給客戶;
5)客戶回款。
6、開票流程
1)銷售助理填寫開票申請(qǐng)單(無特殊情況的,銷售助理應(yīng)
在確定送貨重量后第一時(shí)間提出開票申請(qǐng));
2)銷售部審核;
3)財(cái)務(wù)部開票;
4)交客戶簽收°
7、售后服務(wù)流程
認(rèn)真做好客戶售后服務(wù)工作,提高客戶滿意度。
1)接客戶售后服務(wù)申請(qǐng)(投訴),由銷售經(jīng)理確認(rèn);
2)銷售助理填寫《售后服務(wù)申請(qǐng)表》或《客戶投訴表》后
發(fā)給銷售經(jīng)理及技術(shù)部,《售后服務(wù)申請(qǐng)表》和《客戶投訴表》
要按年度編號(hào)存檔,以作為對(duì)相關(guān)責(zé)任人的考核依據(jù);
3)如有必要,技術(shù)部和所屬銷售員一起上門與客戶溝通;
4)技術(shù)部將服務(wù)狀況、處理結(jié)果反饋給銷售經(jīng)理及銷售總
監(jiān);
8、退貨(換貨)流程
要盡量避免退貨(換貨)現(xiàn)象的發(fā)生,力求把下單數(shù)量和實(shí)
送數(shù)量的準(zhǔn)確度提高到99%以上,如是客戶原因應(yīng)由客戶承擔(dān)由
于退貨(換貨)所造成的物流費(fèi)用及相關(guān)損失,否則由公司相關(guān)
責(zé)任人承擔(dān)。
1)客戶提出申請(qǐng),由銷售員報(bào)銷售經(jīng)理確認(rèn);
2)由銷售員核對(duì)欲退貨(換貨)產(chǎn)品的品名、規(guī)格、數(shù)
量;
3)如需換貨的,由銷售助理重新開具《生產(chǎn)訂單》并由銷
售經(jīng)理或銷售總監(jiān)簽名后將第二聯(lián)交與生產(chǎn)部;
4)生產(chǎn)部辦理退貨(換貨)手續(xù)后按時(shí)生產(chǎn)出貨。
9、大磨流程
要求大磨成功率達(dá)40%以上,成交率25%以上。
1)如實(shí)詳細(xì)記錄并正確填寫《客戶技術(shù)資料表》后報(bào)技術(shù)
部審核;
2)如實(shí)詳細(xì)記錄并正確填寫《客戶關(guān)系資料表》后報(bào)銷售
經(jīng)理審核;
3)填寫《大磨申請(qǐng)單》;
4)經(jīng)技術(shù)部主管及銷售經(jīng)理(銷售總監(jiān))通過(簽字)后
方可執(zhí)行;
5)收集大磨及正常試用(使用)的正常數(shù)據(jù)(填寫由技術(shù)
部出具的格式表《大小磨及使用數(shù)據(jù)表》歸檔交到銷售助理
處)。
三、銷售部管理制度
1、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)所有目標(biāo)客戶情況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)
及銷售狀況以及當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況等信息,銷售員必須了如指掌并在
《月工作總結(jié)表》詳細(xì)反映出來;
2、銷售員不能私自收取客戶貨款,若遇特殊情況必須收取
的.應(yīng)及時(shí)將該款項(xiàng)匯回公司或事先征得銷售經(jīng)理的同意;
3、銷售人員在工作推進(jìn)過程中產(chǎn)生的公關(guān)費(fèi)用如超過300
元(大區(qū)經(jīng)理如超過500元)用及相關(guān)出差費(fèi)用超過公司標(biāo)準(zhǔn)的
需事先向銷售經(jīng)理請(qǐng)示,否則責(zé)任自負(fù);
4、出差費(fèi)用報(bào)銷時(shí)要提供消費(fèi)場(chǎng)所的規(guī)范合法發(fā)票及聯(lián)系
方式,否則要事先知會(huì)銷售經(jīng)理,開車出差者要注明出差期間的
行駛線路及里程,對(duì)于報(bào)銷中弄虛作假者,每發(fā)現(xiàn)一次,按弄虛
作假金額的五倍進(jìn)行處罰;
5、辦公場(chǎng)地要保持清潔、良好的辦公環(huán)境,提高工作效
率,銷售人員上班時(shí)間不得睡覺,不得吃零食,不得高聲喧嘩,
不得上網(wǎng)聊天、看電影、聽歌或玩游戲,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),每次罰款
50元/人;
6、嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密,不得利用公司(出差)名義及資源
做與業(yè)務(wù)不相關(guān)的事(比如私自給自己或同行做銷售工作),否
則一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除辭退外,嚴(yán)重者還將嚴(yán)格追究其法律責(zé)任;7、
銷售員不得擅自超越常規(guī)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判,超越常規(guī)的條款
與價(jià)格應(yīng)事先征得銷售經(jīng)理的同意,井由銷售經(jīng)理指導(dǎo)談判的過
程;
8、對(duì)于客戶提出的任何特殊費(fèi)用(如市場(chǎng)公關(guān)費(fèi)用、臨時(shí)
雇傭人員等費(fèi)用)要求必須在征得銷售部經(jīng)理或銷售總監(jiān)同意的
情況下方可承諾;
9、特殊費(fèi)用的支付到底采用何種形式必須向銷售經(jīng)理或銷
售總監(jiān)請(qǐng)示后方可執(zhí)行,違反規(guī)定造成損失的,由責(zé)任人賠償損
失。另外對(duì)于在支付特殊費(fèi)用過程中弄虛作假者,每發(fā)現(xiàn)一次,
按弄虛作假金額的十倍進(jìn)行處罰,嚴(yán)重者將被辭退;
10、正式《銷售合同》形成后,若無正當(dāng)理由銷售助理應(yīng)在
半個(gè)工作日內(nèi)組織生產(chǎn);
11、銷售助理開出的〈生產(chǎn)訂單〉內(nèi)容要詳細(xì)、準(zhǔn)確。因開
票內(nèi)容不正確或錯(cuò)誤而造成損失的,由銷售助理承擔(dān)責(zé)任,如其
他原因造成損失的由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任;
12、銷售助理對(duì)用戶的收貨憑證或發(fā)貨憑證要妥善保存,不
得遺失。對(duì)送給用戶的發(fā)票及取回的支票、匯票要登記鑒收。與
用戶的所有往來合同、賬目、清單均應(yīng)分類整理保存,銷售員不
得私自保管;
13、所有的《合同》、《采購(gòu)單》、《生產(chǎn)訂單》、《開票申
請(qǐng)》、《送貨單》、《磅單》和《大小磨及使用數(shù)據(jù)表》銷售助理要
及時(shí)存檔;
14、銷售助理應(yīng)每周向財(cái)務(wù)部了解回款情況,及時(shí)處理回款
過程中發(fā)現(xiàn)的問題,杜絕錯(cuò)帳、壞帳的發(fā)生;
15、對(duì)于收到的支票、承兌匯票、銀行匯票銷售員要在當(dāng)日
將相關(guān)票據(jù)交財(cái)務(wù)部簽收;
16、銷售員應(yīng)在每季度與客戶核對(duì)往來賬目(財(cái)務(wù)部出具格
式《對(duì)賬單》),并將結(jié)果報(bào)告銷售部經(jīng)理,并通報(bào)公司財(cái)務(wù)部;
17、對(duì)于不能解決的售后服務(wù)重大問題,銷售員應(yīng)及時(shí)向銷
售部經(jīng)理匯報(bào),由銷售經(jīng)理向銷售總監(jiān)申請(qǐng)協(xié)調(diào)解決;
18、銷售助理每半年,將本部門上半年的所有《銷售合同》
原件(副件)及《客戶關(guān)系資料表》和《客戶技術(shù)資料表》編號(hào)
整理成冊(cè);
19、銷售人員認(rèn)真對(duì)工作進(jìn)行記錄,必須在每月的28—31
日之間及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)以下各種報(bào)表,報(bào)表必須如實(shí)詳細(xì)填寫,不
得弄虛作假:《客戶主任客戶拜訪月計(jì)劃表》、《大區(qū)經(jīng)理市場(chǎng)開
發(fā)月計(jì)劃表》、《月工作總結(jié)表》、《每月送貨計(jì)劃》等。
備注:違反上述規(guī)章制度,視情節(jié)樂捐30—300元作為銷售
部經(jīng)費(fèi),如履行得好會(huì)作為年終獎(jiǎng)金評(píng)定的重要參考。
第一章總則
第一條公司嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī),保證其產(chǎn)品的優(yōu)良
性,保證消費(fèi)者的權(quán)益,保證銷售過程中的公正性,特制定本制
度。
第二章退換貨管理制度適用范圍及條件
第二條消費(fèi)者
要求退換產(chǎn)品的消費(fèi)者,自購(gòu)買有限責(zé)任公司系列產(chǎn)品之日
起30日內(nèi),在具備有限責(zé)任公司授權(quán)加盟店開具的購(gòu)貨定單或
購(gòu)貨憑證、所退換產(chǎn)品的外包裝、附屬物及其它說明,同時(shí)保持
原質(zhì)原貌和原始包裝完好,在不影響再次銷售的情況下,在原購(gòu)
買處均可享受退換貨權(quán)利;
第三條授權(quán)加盟店
1、按照有限責(zé)任公司的營(yíng)銷制度,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成形
象店建設(shè),嚴(yán)重違規(guī)被有限責(zé)任公司取消資格的加盟店,可以參
照本制度及有限責(zé)任公司的營(yíng)銷制度享受退換貨權(quán)利;
2、加盟店在產(chǎn)品保質(zhì)期內(nèi)如因質(zhì)量問題(非加盟店原因)
造成的產(chǎn)品不可用,可以參照本制度約定及有限責(zé)任公司的營(yíng)銷
制度,享受退換貨權(quán)利。
第三章不予退換貨情況
第四條不是在有限責(zé)任公司及授權(quán)加盟店購(gòu)買的產(chǎn)品。
第五條無購(gòu)物憑證,且不能提出必要憑證和有說服力的線
索,或票據(jù)、貨不符或涂改憑證的;
第六條凡在有限責(zé)任公司及加盟店特價(jià)購(gòu)買的產(chǎn)品;
第七條因不正當(dāng)使用、保存及不可抗力的原因造成產(chǎn)品破
損。
第四章其他
第八條任何關(guān)于商業(yè)性或某種特定用途的適用性,隱含退換
貨條款,都僅限于上面所列出的情況;對(duì)偶發(fā)性或隨機(jī)性的損
壞、預(yù)計(jì)得到的利益或利潤(rùn)以及其它方面的損失或損害、由于使
用或無法使用產(chǎn)品導(dǎo)致的工作停止或相關(guān)的損失和損壞等情況,
—公司不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
第九條本制度的最終解釋權(quán)屬—公司。
第十條本制度系—公司之《特許經(jīng)銷合同》的有效組成部
分。
第十一條本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行。
本制度為發(fā)帖人起草,知識(shí)產(chǎn)權(quán)為發(fā)帖人,未經(jīng)允許請(qǐng)勿使
用、(已備案)歡迎各界人士結(jié)合市場(chǎng)及直銷條例、禁止傳銷條
例對(duì)該制度提出修改意見。
2024銷售部規(guī)章制度篇8
1、客戶進(jìn)門,起身站立,面帶微笑,用問候語(yǔ)(您好,歡
迎光臨)
2、客戶先坐,禮貌詢問客戶需求,再做介紹,語(yǔ)言婉轉(zhuǎn)。
3、雙手遞交本人名片,盡量留下客戶名片或電話。
4、在通道、房門較窄處必須側(cè)身讓道,客戶先行。
5、工地參觀時(shí),須戴安全帽,并解釋安全知識(shí)。
6、不貶低其它樓盤,抬高自己。
7、對(duì)每一位客戶一視同仁,不以貌取人。
8、與客戶發(fā)生分歧時(shí),保持鎮(zhèn)定,絕不與客戶爭(zhēng)吵。
9、嚴(yán)格維護(hù)客戶資料隱私權(quán)°
10、接待客戶時(shí)不得泄露公司保密資料。
11、統(tǒng)一口徑,不對(duì)客戶承諾公司未完全確定的銷售政策、
優(yōu)惠條件及其它事項(xiàng)。
2024銷售部規(guī)章制度篇9
1、試用期間的工資為(基本工資+全勤獎(jiǎng)金)的'100%。
2、試用期間被證明不符合崗位要求而終止勞動(dòng)關(guān)系的或試
用期間員工自己離職的,不享受其期間的全勤獎(jiǎng)金。
3、試用期合格并轉(zhuǎn)正的員工,正常享受績(jī)效獎(jiǎng)金。
2024銷售部規(guī)章制度篇10
1、公平:是指相同崗位的不同員工享受同等級(jí)的薪酬待
遇;同時(shí)根據(jù)員工績(jī)效、服務(wù)年限、工作態(tài)度等方面的表現(xiàn)不
同,對(duì)職級(jí)薪級(jí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,可上可下同時(shí)享受或承擔(dān)不同
的.工資差異;
2、競(jìng)爭(zhēng):使公司的薪酬體系在同行業(yè)和同區(qū)域有一定的競(jìng)
爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
3、激勵(lì):是指制定具有上升和下降的動(dòng)態(tài)管理,對(duì)相同職
級(jí)的薪酬實(shí)行區(qū)域管理,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和責(zé)任心。
4、經(jīng)濟(jì):在考慮集團(tuán)公司承受能力大小、利潤(rùn)和合理積累
的情況下,合理制定薪酬,使員工與企業(yè)能夠利益共享。
5、合法:方案建立在遵守國(guó)家相關(guān)政策、法律法規(guī)和集團(tuán)
公司管理制度基礎(chǔ)上。
2024銷售部規(guī)章制度篇11
一、經(jīng)理
1、密切掌握銷售動(dòng)態(tài),參與設(shè)計(jì)、策劃的工作,使銷售信
息更好地服務(wù)于設(shè)計(jì)、策劃,設(shè)計(jì)、策劃的成果更好地促進(jìn)銷
售;參與公司對(duì)項(xiàng)目定位的討論及其他一些決策。
2、部門內(nèi)部的人事管理;掌握部門工作人員的思想動(dòng)態(tài),
調(diào)動(dòng)其工作的積極性,使部門成為積極、向上、團(tuán)結(jié)的整體,并
完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
3、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,做好與技術(shù)、策劃、工
程、預(yù)算、財(cái)務(wù)、行政、物管各部門的工作銜接。項(xiàng)目開盤前在
公司領(lǐng)導(dǎo)處落實(shí)小區(qū)內(nèi)外環(huán)境配套、使用的材質(zhì)、在技術(shù)部落實(shí)
所售房屋的總平及戶型等;在預(yù)算部落實(shí)將出售房屋的面積;力
求在房屋銷售時(shí)能盡量給客戶較為肯定的答復(fù),避免因各部門工
作銜接不夠使設(shè)計(jì)、修建的房屋達(dá)不到預(yù)期的銷售狀況。
4、培養(yǎng)銷售人員的專業(yè)技能及銷售隊(duì)伍的凝聚力,力求組
建一支業(yè)務(wù)能力極強(qiáng)、高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì),以便能出色完成公司
下達(dá)的銷售任務(wù)。
5、安排主管的工作,充分調(diào)動(dòng)其工作積極性,并逐步培養(yǎng)
其獨(dú)立工作的能力°
6、采取相應(yīng)措施,盡最大可能地掌握客戶資源并提高成功
率。
二、主管
1、完成公司、經(jīng)理交給的各項(xiàng)任務(wù),并能積極主動(dòng)、有預(yù)
見性地解決工作中遇到或可能遇到的問題。
2、準(zhǔn)確的掌握項(xiàng)目的銷售狀況及回款情況,當(dāng)狀況不佳
時(shí),能及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)原因,并告之相關(guān)部門,以便及時(shí)作出調(diào)
整。
3、安排銷售助理的工作,督促其對(duì)資料的完整收集、規(guī)范
整理、及時(shí)歸檔,隨時(shí)向上級(jí)提供準(zhǔn)確的銷售信息、銷售回款信
息;抽查銷售助理的電腦資源管理的情況,并保證數(shù)據(jù)的完全正
確。
4、負(fù)責(zé)督促銷售代表嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度,提高儀態(tài)、儀
表、服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)意識(shí)。
5、掌握銷售助理、銷售代表的思想動(dòng)態(tài),充分調(diào)動(dòng)其工作
積極性,幫助其調(diào)節(jié)好心理狀態(tài),使他們以最佳的精神面貌、最
高的熱情投入到工作中。
6、監(jiān)管和改善售樓處、銷售辦公室的環(huán)境衛(wèi)生、物品擺
放,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與相關(guān)部門銜接,并負(fù)責(zé)解決。
7、布置銷售助理、銷售代表的工作,并每天檢查他們的工
作完成情況。隨機(jī)地請(qǐng)客戶對(duì)銷售代表做出評(píng)價(jià),并記入銷售代
表檔案,以促進(jìn)銷售代表提高服務(wù)質(zhì)量;不定期地對(duì)退房客戶進(jìn)
行回訪并向經(jīng)理報(bào)告,以促進(jìn)工作的提高和改進(jìn)。
8、主持每天部門內(nèi)部的早會(huì),總結(jié)前一天工作中存在的問
題同時(shí)布置當(dāng)天的工作內(nèi)容。了解銷售代表在工作日志中圻提問
題,并及時(shí)給予回復(fù)。
9、作好“上情下達(dá)、下情上表”工作。使員工能理解公司
的舉措與政策,同時(shí)也關(guān)心員工的利益,讓員工能真正地將自己
融入到公司。
10、類整理相關(guān)政策法規(guī),方便大家的日常學(xué)習(xí)及必要時(shí)給
客戶出示有力證據(jù)。
一般一天的工作流程:主持早會(huì)一一會(huì)后檢查值班銷售代表
的工作一一抽查銷售助理的工作,如電腦資料的管理一一檢查銷
售代表的儀態(tài)儀表、服務(wù)質(zhì)量,隨機(jī)地請(qǐng)客戶填寫《客戶對(duì)銷售
代表的評(píng)價(jià)》,對(duì)退房客戶進(jìn)行回訪一一就當(dāng)日《工作日志》的
內(nèi)容請(qǐng)各部門配合解決,重要事情發(fā)《部門銜接函》。
一般一月的工作流程:總結(jié)當(dāng)月的工作情況一一對(duì)次月的工
作做計(jì)劃一一接財(cái)務(wù)的催款通知單后安排銷售代表催款一一提交
次月過生的客戶名單給策劃部
三、銷售助理
1、銷售助理是主管的助手,協(xié)助主管做好管理工作,同時(shí)
要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,站在主管的位置考慮問題,培養(yǎng)和提高
獨(dú)立工作能力。
2、負(fù)責(zé)部門的資料管理(詳細(xì)內(nèi)容見《銷售部的資料管
理》)。
3、建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫(kù),隨時(shí)為銷售部提供準(zhǔn)確的房源,并
及時(shí)準(zhǔn)確地將銷售情況反映在“銷售狀況一覽表”O(jiān)
4、每天下班前進(jìn)行工作日志匯總、將當(dāng)天的定、退、換房
情況及銷售代表和客戶的意見匯總后發(fā)郵件或傳真給董事長(zhǎng)、總
經(jīng)理、銷售經(jīng)理、策劃部。
5、每一月作一次有關(guān)銷售量、退房量、客戶來訪量、咨詢
電話量、余房數(shù)量等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),交與主管作完分析報(bào)告后
上報(bào)經(jīng)理。(情況特殊時(shí)每周可作一次)
6、將購(gòu)房合同中的相關(guān)資料及時(shí)、準(zhǔn)確的錄入電腦(同時(shí)
作復(fù)核),以便能隨時(shí)查到某客戶的姓名、性別、聯(lián)系方式、具
體購(gòu)房區(qū)位、價(jià)格等資料;同時(shí)還應(yīng)在財(cái)務(wù)的協(xié)作下將客戶的交
款情況錄入電腦,便于銷售部在掌握客戶的應(yīng)交、已交款情況后
及時(shí)催款。
7、將所有已簽合同及附件、部門之間的銜接函、公司下發(fā)
資料等規(guī)范整理并妥善保管°還應(yīng)掌握售樓相關(guān)資料(即合同、
補(bǔ)充協(xié)議、按揭協(xié)議等)的使用情況,以便及時(shí)補(bǔ)充。
8、作好銷售所需資料的入庫(kù)登記,避免資料重復(fù)印刷造成
浪費(fèi)。
9、完成項(xiàng)目開盤前的所有準(zhǔn)備工作,如:準(zhǔn)備房屋價(jià)格明
細(xì)表、戶型圖、定單及合同、按揭相關(guān)資料、各種附件資料等。
10、作好銷售代表的輪休安排(盡可能兼顧生日休息),服
裝安排,銷售代表的候客順序。
通常的工作流程:早會(huì)中核對(duì)前一日《銷售日?qǐng)?bào)表》一一匯
總前一日《銷售日?qǐng)?bào)表》一一會(huì)后打開電腦轉(zhuǎn)制數(shù)據(jù)一一錄入?yún)R
總《工作日志》并發(fā)郵件給董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、銷售經(jīng)理一一分類
整理報(bào)刊廣告資料一一錄入當(dāng)日意向書、定單、合同、當(dāng)日《客
戶對(duì)銷售代表的評(píng)價(jià)》一一整理部門資料、銷售數(shù)據(jù)一一匯總當(dāng)
日的《工作日志》。
項(xiàng)目發(fā)售前的準(zhǔn)備工作:制作價(jià)格一覽表、明細(xì)表一一制作
銷售情況一覽表一一錄入房源表一一準(zhǔn)備合同文本、合同補(bǔ)充協(xié)
議、合同編號(hào)、工程變更單等。
項(xiàng)目交房前的準(zhǔn)備工作:查驗(yàn)老合同資料,制作《交房核查
表》一一組織銷售代表填寫標(biāo)準(zhǔn)合同或交房資料一一與財(cái)務(wù)部核
對(duì)該項(xiàng)目的銷售資金的回籠情況。
銷售情況的準(zhǔn)確、及時(shí)把握是公司決策的首要前提,而銷售
情況來源于每一天每一套房屋的信息反饋,因此,銷售情況的錄
入必須當(dāng)天完成,且準(zhǔn)確無誤,否則,每一個(gè)數(shù)據(jù)、每一個(gè)文字
有誤由主管發(fā)現(xiàn)則對(duì)銷售助理處以20元罰金,由經(jīng)理發(fā)現(xiàn)則對(duì)
主管處以50元,對(duì)銷售助理處以20元罰金,如產(chǎn)生不良后果對(duì)
相應(yīng)責(zé)任者將課以各自罰金比例的經(jīng)濟(jì)處罰。
四、銷售代表
銷售代表是銷售的前沿窗口,直接面向客戶,服務(wù)于客戶,
要隨時(shí)保持良好的儀態(tài)、儀表,良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量,充
分展現(xiàn)優(yōu)秀企業(yè)的窗口形象。
通常的工作流程如下:
對(duì)客戶的售前服務(wù)一一《客戶記錄表》的登記一一客戶決定
下定單前報(bào)告主管一一為客戶簽單(包括意向書、預(yù)定單、主合
同、補(bǔ)充協(xié)議、花園協(xié)議、太陽(yáng)房協(xié)議、《客戶檔案》、《客戶對(duì)
銷售代表的評(píng)價(jià)》)一一銷售情況的'記錄一一填寫《銷售日?qǐng)?bào)
表》一一交合同給銷售助理一一填寫《工作日志》一一對(duì)客戶的
售中服務(wù)一一對(duì)客戶的售后服務(wù)。
1、對(duì)客戶的服務(wù)。包括:a、售前服務(wù)(客戶下定單之
前)。客戶的接待,環(huán)境、配套、戶型的誠(chéng)懇介紹,;b、售中服
務(wù)(客戶購(gòu)房之后,入住之前)。反映和解答客戶提出的疑問,
征求客戶對(duì)公司、對(duì)自己的意見、建議,向客戶通報(bào)工程進(jìn)度,
與客戶分享公司和自己取得新成績(jī)后的喜悅,邀請(qǐng)客戶參加公司
舉辦的活動(dòng);c、售后服務(wù)(客戶入住之后)。積極向相關(guān)部門反
映客戶入住后的想法、困難,配合物管公司向客戶解釋和解決客
戶的困難,邀請(qǐng)客戶參加公司舉辦的活動(dòng),與客戶分享公司和自
己取得新成績(jī)后的喜悅。
2、對(duì)客戶的服務(wù)應(yīng)主動(dòng)、熱情、誠(chéng)懇、講禮貌、有分寸;
對(duì)房屋的介紹從大環(huán)境到小環(huán)境,到戶型,從公司到公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)
娓娓道來,詳簡(jiǎn)得當(dāng),語(yǔ)言規(guī)范、高雅,條理清楚,特別要避免
由于簡(jiǎn)單從事或經(jīng)驗(yàn)主義而流失客戶。
3、《客戶記錄表》的填寫。銷售代表在初次接待客戶時(shí)要填
寫《客戶記錄表》,注明客戶姓名、聯(lián)系方式、咨詢事項(xiàng)、來訪
日期等,以備日后查詢?!犊蛻粲涗洷怼窇?yīng)依次填寫、不留空
格,如發(fā)現(xiàn)有蓄意不規(guī)范填寫者,將處以200元一500元的罰
款,累計(jì)違規(guī)三次者予以除名。
4、銷售代表在客戶做出購(gòu)買決定時(shí)要及時(shí)以書面形式報(bào)告
銷售助理,關(guān)于客戶姓氏、預(yù)定或合同、戶型、位置等情況,核
實(shí)無誤以后,銷售代表才能與客戶簽定的定單或合同,辦理相關(guān)
的手續(xù),由銷售助理變更《售房狀況一覽表》,并及時(shí)告知其他
銷售代表。
客戶是否購(gòu)、退房以定單(定金)為準(zhǔn),或由主管視具體情
況調(diào)節(jié),如發(fā)現(xiàn)有為售房而欺瞞同事、客戶、主管的將處以200
元一500元罰款,并且該已售房的提成充當(dāng)銷售部基金,或由主
管視情況貼補(bǔ)給另一位銷售代表。
《售房狀況一覽表》由主管或銷售助理掌握,銷售代表不得
擅自改動(dòng),否則處以1000元罰款。
5、簽單。包括意向書、預(yù)定(訂)單,合同,補(bǔ)充協(xié)議、
花園協(xié)議、太陽(yáng)房協(xié)議、客戶檔案,客戶對(duì)銷售代表的評(píng)價(jià)(客
戶簽單后由銷售代表報(bào)告主管,主管請(qǐng)客戶填寫,銷售代表回
避)。簽單有簽單銷售代表,復(fù)核銷售代表,銷售助理接單后進(jìn)
行最后復(fù)核,簽單各項(xiàng)內(nèi)容不得有誤,一處有誤輕則各責(zé)任人罰
款50元,重則各責(zé)任人罰款500元并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)
任,公司不承擔(dān)由于工作人員的失誤而造成的任何損失。
6、《銷售日?qǐng)?bào)表》的填寫。銷售代表在給客戶辦理完定、
退、換房手續(xù)的當(dāng)天要填寫《銷售日?qǐng)?bào)表》,詳細(xì)載明客戶姓
名,定、退、換房的位置,定、退、換房單的形式(預(yù)定,合
同,或預(yù)定換合同),已簽定合同的要載明合同金額,付款方式
(包括付款方式的改變),以便銷售助理做銷售統(tǒng)計(jì)。
以上各款漏寫、誤寫的,每一套房罰款50元,如造成房屋
重復(fù)銷售而未產(chǎn)生嚴(yán)重后果的罰款500元,造成嚴(yán)重后果的處以
1000元耨款并自行承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任°
7、銷售情況的記錄。銷售代表應(yīng)非常清楚自己的客戶情況
及銷售情況,以便對(duì)客戶進(jìn)行售后服務(wù),銷售代表必須自己擬定
一套完整的客戶檔案,包括客戶姓名、合同編號(hào)、訂房的位置、
付款方式、定金數(shù)額、房款數(shù)額、繳納日期、嗜好、家庭基本情
況、購(gòu)此房的原因、對(duì)公司認(rèn)識(shí)、對(duì)自己工作的看法,等等。
8、《工作日志》的填寫。銷售代表每天下班前填寫好《工作
日志》,注明當(dāng)天人人定、退、換房情況、新客戶的信息來源、
客戶的意見、個(gè)人的建議,并將《工作日志》交給銷售助理。
《工作日志》中咨詢電話數(shù)量是指未曾來訪的客戶通過報(bào)紙
廣告、朋友介紹等打來的電話數(shù)量,非老客戶的咨詢電話。
《工作日志》的填寫及錄入中有關(guān)定、退、換房的內(nèi)容不得
有誤,否則,每一個(gè)數(shù)據(jù)有誤輕者將予以50元處罰,重者將予
以500元處罰并自負(fù)由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)后果。
《工作日志》中有關(guān)客戶意見、個(gè)人建議一欄不得草率對(duì)
待,如有長(zhǎng)期空白不填寫者或草率應(yīng)付者,主管可視情況的輕重
處以50—200元警告性處罰。
9、工程變更。
工程變更包括兩種情況:
情況一、尚在設(shè)計(jì)階段的項(xiàng)目的變更;
情況二、進(jìn)入施工階段的項(xiàng)目的變更。
時(shí)間要求:變更所涉及的內(nèi)容僅限于工程尚未進(jìn)行的部分,
或在簽定合同的一周以內(nèi)。如果客戶在此時(shí)間內(nèi)提出,但由于銷
售代表的原因?qū)е伦兏笪醇皶r(shí)記錄,及時(shí)反饋給工程部,由
此造成的損失(包括變更費(fèi)用)由該銷售代表承擔(dān)。
程序:情況一、客戶提出變更一一銷售代表填寫《變更
單》,必要時(shí)附圖一一客戶簽字確認(rèn),留下聯(lián)系方式一一經(jīng)辦銷
售代表簽字一一技術(shù)部簽字確認(rèn)是否同意變更內(nèi)容一一預(yù)算部計(jì)
算費(fèi)用一一銷售主管簽字一一銷售代表通知客戶領(lǐng)取《變更
單》,同時(shí)注意合同內(nèi)容要與變更內(nèi)容相符(否則該銷售代表承
擔(dān)一切責(zé)任),如吳變更不被同意要好言向客戶解釋;并讓客戶
確認(rèn)是否接受變更費(fèi)用,若接受此費(fèi)用,在財(cái)務(wù)部交清此費(fèi)用后
《變更單》方生效一一技術(shù)部留存二份、預(yù)算部留存一份、銷售
部留存一份、客戶留存一份。
情況二、客戶提出變更一一銷售代表填寫《變更單》,必要
時(shí)附圖一一客戶簽字,留下聯(lián)系方式一一經(jīng)辦銷售代表簽字一一
工程部簽字確認(rèn)是否同意變更內(nèi)容一一預(yù)算部計(jì)算費(fèi)用一一銷售
主管簽字一一銷售代表通知客戶領(lǐng)取《變更單》,同時(shí)注意合同
內(nèi)容要與變更內(nèi)容相符(否則該銷售代表承擔(dān)一切責(zé)任),如果
變更不被同意要好言向客戶解釋;并讓客戶確認(rèn)是否接受變更費(fèi)
用,若接受此費(fèi)用,在財(cái)務(wù)部交清此費(fèi)用后《變更單》方生效一
一工程部留存二份、預(yù)算部留存一份、銷售部留存一份、客戶留
存一份。
《變更單》一式五份,由銷售代表詳細(xì)記載客戶的要求,分
別由技術(shù)部(或工程部)留存二份、預(yù)算部、銷售部、客戶各執(zhí)
一份,每份均須有客戶、各相關(guān)部門的經(jīng)辦人和負(fù)責(zé)人的簽字認(rèn)
可。銷售代表在未得到相關(guān)部門書面認(rèn)可前不得承諾客戶(包括
口頭上),有違背者將自行承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任,未發(fā)生不良后果
的扣50^200元作警告性處理。
10、保持工作環(huán)境的衛(wèi)生、有序。保持售樓處、銷售辦公室
的環(huán)境衛(wèi)生,是銷售代表的重要工作之一,要隨時(shí)注意在送走客
戶后清理紙杯,將桌、椅、資料等辦公用品歸位,擺放整齊有
序,當(dāng)日值班代表還要負(fù)責(zé)維持桌面、地面、沙盤、煙缸等的清
潔,發(fā)現(xiàn)模型有歪、斜等現(xiàn)象時(shí),應(yīng)及時(shí)整理。
11、銷售代表有義務(wù)為客戶做好售后服務(wù),包括帶客戶上工
地參觀,介紹公司發(fā)展情況,催交房款,帶客戶到財(cái)務(wù)部交款
等。任何銷售代表不得以不是自己的客戶為由拒絕為客戶服務(wù),
一經(jīng)發(fā)現(xiàn)情節(jié)惡劣者將予以除名。每逢節(jié)日、客戶生日,銷售代
表須對(duì)客戶表示祝福和問候。
12、向客戶催收房款是銷售代表的重要任務(wù)之一。月末主管
接到財(cái)務(wù)部催款通知單后要及時(shí)通知各銷售代表,由銷售代表選
擇適當(dāng)時(shí)機(jī)用電話或其它方式委婉通知客戶。
銷售代表應(yīng)在接到催款通知的當(dāng)天與客戶取得聯(lián)系??蛻粲?/p>
支票付款時(shí),銷售代表應(yīng)告知客戶在銀行回單一聯(lián)用鉛筆注明客
戶姓名、房款、氣費(fèi)金額,客戶用電匯、信匯方式付款時(shí),銷售
代表應(yīng)告訴客戶在匯款的同時(shí)把匯款復(fù)印件寄給自己,并在接到
復(fù)印件時(shí)立刻將之交給財(cái)務(wù)部便于核查帳目。
13、銷售業(yè)績(jī)是衡量一位銷售代表工作成績(jī)的重要指標(biāo),每
一位銷售代表都應(yīng)盡力提高個(gè)人銷售技能,主管有責(zé)任組織其他
的銷售代表
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