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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024教師勞動合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方(用人單位)1.2乙方(勞動者)1.3教師第二條合同期限2.1固定期限2.2無固定期限第三條工作內(nèi)容3.1教學(xué)任務(wù)3.2科研任務(wù)3.3社會服務(wù)任務(wù)第四條工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假第五條勞動報酬5.1基本工資5.2績效工資5.3獎金第六條社會保險與福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇第七條培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)7.2晉升第八條保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬第九條合同的變更、解除和終止9.1變更9.2解除9.3終止第十條違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決第十二條合同的生效、修改和解除12.1生效條件12.2修改12.3解除第十三條其他約定13.1雙方的其他約定第十四條合同的附件14.1附件一:教師崗位職責(zé)14.2附件二:績效考核辦法14.3附件三:培訓(xùn)計劃14.4附件四:保密協(xié)議14.5附件五:其他相關(guān)材料第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1甲方(用人單位):指學(xué)校,具有獨立法人資格的教育機構(gòu)。1.2乙方(勞動者):指與甲方簽訂本合同的教師,具有完全民事行為能力。1.3教師:指在甲方從事教育教學(xué)、科研等工作的人員。第二條合同期限2.1固定期限:本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2無固定期限:本合同期限自____年__月__日起至雙方協(xié)商解除、法定解除或合同終止之日起。第三條工作內(nèi)容3.1教學(xué)任務(wù):乙方須按照甲方的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱,完成所承擔(dān)的課程教學(xué)、輔導(dǎo)、實驗、實習(xí)等工作。3.3社會服務(wù)任務(wù):乙方須積極參與甲方組織的各類社會服務(wù)活動,為學(xué)校聲譽的提升做出貢獻(xiàn)。第四條工作時間與休息休假4.1工作時間:乙方每周工作時間____小時,按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。4.2休息休假:乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、婚假等休假待遇,具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動報酬5.1基本工資:乙方的基本工資為每月____元。5.2績效工資:乙方根據(jù)教學(xué)、科研、社會服務(wù)等方面的績效,每月可獲得績效工資,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3獎金:乙方根據(jù)甲方的獎勵辦法,可獲得年終獎金、優(yōu)秀教師獎金等各類獎金。第六條社會保險與福利待遇6.1社會保險:甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,乙方應(yīng)按法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的個人繳費義務(wù)。6.2福利待遇:乙方享有免費住宿、免費體檢、子女入學(xué)優(yōu)惠等福利待遇,具體辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn):甲方應(yīng)為乙方提供崗位培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)等機會,以提升乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。7.2晉升:甲方應(yīng)根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),給予晉升的機會,完善乙方的職業(yè)發(fā)展通道。第八條保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù):乙方對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、科研數(shù)據(jù)等保密信息,承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。未經(jīng)甲方同意,乙方不得向任何第三方泄露或不當(dāng)使用上述保密信息。8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬:乙方在甲方工作期間創(chuàng)作的成果,包括論文、專著、教材、軟件等,屬于甲方所有。未經(jīng)甲方同意,乙方不得以個人名義發(fā)表或轉(zhuǎn)讓上述成果。第九條合同的變更、解除和終止9.1變更:合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬等條款的變更,需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認(rèn)。9.2解除:甲方解除合同的,應(yīng)提前____天通知乙方;乙方解除合同的,應(yīng)提前____天書面通知甲方。9.3終止:本合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止合同的,合同即行終止。第十條違約責(zé)任10.1甲方違約:甲方未按照合同約定提供勞動條件、支付勞動報酬的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。10.2乙方違約:乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)、違反保密義務(wù)的,應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決:雙方發(fā)生合同爭議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3仲裁解決:調(diào)解不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十二條合同的生效、修改和解除12.1生效條件:本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。12.2修改:本合同的修改,應(yīng)當(dāng)采用書面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。12.3解除:本合同解除的,應(yīng)當(dāng)書面確認(rèn),并報經(jīng)勞動行政部門備案。第十三條其他約定13.1雙方的其他約定:雙方可以在本合同外另行簽訂補充協(xié)議,對合同內(nèi)容進(jìn)行補充或者修改。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條合同的附件14.1附件一:教師崗位職責(zé)14.2附件二:績效考核辦法14.3附件三:培訓(xùn)計劃14.4附件四:保密協(xié)議14.5附件五:其他相關(guān)材料第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:教師崗位職責(zé)詳細(xì)要求和說明:本附件列出了乙方作為教師在教學(xué)、科研、社會服務(wù)等方面的具體崗位職責(zé)。包括但不限于完成教學(xué)計劃、參與課程建設(shè)、進(jìn)行科學(xué)研究、指導(dǎo)學(xué)生等。乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行各項崗位職責(zé)。附件二:績效考核辦法附件三:培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求和說明:本附件列出了甲方為乙方提供的培訓(xùn)計劃,包括崗前培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、能力提升等。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排,積極參加各類培訓(xùn),提升自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:本附件明確了乙方的保密義務(wù),包括對甲方商業(yè)秘密、教學(xué)資料、科研數(shù)據(jù)等的保密。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議的約定,不得向任何第三方泄露或不當(dāng)使用上述保密信息。附件五:其他相關(guān)材料詳細(xì)要求和說明:本附件包括其他與乙方工作相關(guān)的材料,如教學(xué)大綱、實驗教材、科研項目書等。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,使用這些材料進(jìn)行教學(xué)工作。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為包括但不限于未按照合同約定提供勞動條件、支付勞動報酬、未提供培訓(xùn)機會等。甲方應(yīng)支付違約金,并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。示例:如果甲方未按時支付乙方的工資,則構(gòu)成違約行為,甲方應(yīng)支付違約金并賠償乙方的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:說明三:法律名詞及解釋:1.勞動報酬:指甲方按照合同約定支付給乙方的工資、獎金、津貼等。2.社會
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