2025年專業(yè)人才代理協(xié)議

2025年專業(yè)人才代理協(xié)議合同/協(xié)議編號(hào)：____________

甲方：__________（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）

乙方：__________（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）

鑒于甲方在______領(lǐng)域具備豐富的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)和人力資源優(yōu)勢(shì)，乙方希望借助甲方的專業(yè)力量，共同拓展______領(lǐng)域的人才招聘和代理業(yè)務(wù)，雙方本著平等互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議的簽訂旨在明確甲乙雙方在______領(lǐng)域的人才代理業(yè)務(wù)合作事宜，充分發(fā)揮甲乙雙方的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)資源共享，共同提升雙方在人才代理市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

二、合同背景

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化，______領(lǐng)域人才需求日益旺盛。為滿足市場(chǎng)需求，甲方?jīng)Q定與乙方開(kāi)展人才代理業(yè)務(wù)合作，充分發(fā)揮甲乙雙方的優(yōu)勢(shì)，共同開(kāi)拓市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

三、合作內(nèi)容

1.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供______領(lǐng)域的人才招聘服務(wù)，包括但不限于人才推薦、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等。

2.乙方負(fù)責(zé)向甲方支付人才代理服務(wù)費(fèi)用，具體費(fèi)用雙方另行協(xié)商確定。

3.甲方承諾為乙方提供優(yōu)質(zhì)的人才代理服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。

4.乙方承諾按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，并配合甲方完成相關(guān)工作。

四、合作期限

本協(xié)議的有效期為_(kāi)_____年，自雙方簽字之日起生效。

特此協(xié)議。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1甲方應(yīng)按照乙方的需求，在______領(lǐng)域內(nèi)，提供專業(yè)人才推薦服務(wù)，包括但不限于：

（1）收集、整理和篩選符合乙方崗位要求的候選人信息；

（2）組織候選人進(jìn)行面試，包括初步面試和最終面試；

（3）協(xié)助乙方進(jìn)行候選人背景調(diào)查和資質(zhì)審核；

（4）提供候選人職業(yè)規(guī)劃建議和入職輔導(dǎo)。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1甲方推薦的人才應(yīng)具備以下基本條件：

（1）具備乙方所要求的崗位技能和專業(yè)知識(shí)；

（2）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（3）無(wú)重大不良記錄。

2.2甲方應(yīng)確保推薦的人才信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

三、價(jià)格支付

3.1乙方應(yīng)按照甲方提供的候選人信息及服務(wù)內(nèi)容，支付相應(yīng)的代理服務(wù)費(fèi)用。

3.2服務(wù)費(fèi)用支付方式及金額由雙方另行協(xié)商確定，并在本協(xié)議附件中詳細(xì)列明。

四、保密條款

4.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及合作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

4.2未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或使用對(duì)方的商業(yè)秘密。

五、違約責(zé)任

5.1若甲方未按照本協(xié)議約定提供合格人才或提供的信息不真實(shí)，乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部代理服務(wù)費(fèi)用。

5.2若乙方未按照本協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用，甲方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)，并要求乙方支付逾期付款的違約金。

5.3若任何一方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

6.2若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

七、協(xié)議變更與解除

7.1本協(xié)議的任何變更或解除，均需經(jīng)雙方書(shū)面同意。

7.2本協(xié)議的解除不影響雙方已履行部分的效力。

八、其他

8.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

九、附件

本協(xié)議附件包括但不限于以下內(nèi)容：

（1）服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表；

（2）保密協(xié)議；

（3）爭(zhēng)議解決流程圖。

特此列明。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1權(quán)利：

（1）按照乙方的需求，獨(dú)立開(kāi)展人才招聘和推薦工作；

（2）要求乙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；

（3）對(duì)乙方提供的信息和資料進(jìn)行保密。

1.2義務(wù)：

（1）在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成乙方委托的人才招聘和推薦工作；

（2）確保推薦的人才符合乙方崗位要求，并對(duì)其信息真實(shí)性負(fù)責(zé)；

（3）按照雙方約定提供人才面試和背景調(diào)查等服務(wù)；

（4）在合同履行過(guò)程中，如遇特殊情況需調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式，應(yīng)提前與乙方協(xié)商一致；

（5）對(duì)乙方提供的候選人進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃建議和入職輔導(dǎo)。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1權(quán)利：

（1）要求甲方按照約定提供人才招聘和推薦服務(wù)；

（2）對(duì)甲方提供的服務(wù)質(zhì)量和效果進(jìn)行監(jiān)督；

（3）在甲方推薦的候選人中，有權(quán)根據(jù)自身需求進(jìn)行選擇；

（4）對(duì)甲方提供的候選人信息進(jìn)行保密。

2.2義務(wù)：

（1）按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；

（2）向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的招聘需求信息；

（3）配合甲方進(jìn)行候選人面試和背景調(diào)查；

（4）在合同履行過(guò)程中，如遇特殊情況需調(diào)整招聘需求，應(yīng)提前與甲方協(xié)商一致；

（5）對(duì)甲方推薦的候選人進(jìn)行面試和篩選，確保選拔出符合崗位要求的優(yōu)秀人才。

三、合作方式

3.1雙方應(yīng)通過(guò)以下方式開(kāi)展合作：

（1）甲方根據(jù)乙方提供的招聘需求，開(kāi)展人才招聘和推薦工作；

（2）乙方對(duì)甲方推薦的人才進(jìn)行面試和篩選，確定是否錄用；

（3）甲方在乙方錄用人才后，協(xié)助辦理入職手續(xù)；

（4）雙方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)保持密切溝通，及時(shí)解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。

四、合同執(zhí)行過(guò)程中的權(quán)利與義務(wù)

4.1雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

4.2雙方在合作過(guò)程中，如遇特殊情況需調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式，應(yīng)提前協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

4.3雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商無(wú)果時(shí)，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

4.4雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，不得采取任何損害對(duì)方合法權(quán)益的行為。

五、合同解除

5.1雙方在合同履行過(guò)程中，如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。

5.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

本條詳細(xì)說(shuō)明了雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中的權(quán)利與義務(wù)，旨在確保雙方在合作過(guò)程中能夠明確各自的責(zé)任和權(quán)益，為雙方提供明確、清晰的合作依據(jù)。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

1.2合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可繼續(xù)協(xié)商延長(zhǎng)合同期限，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

二、合同變更

2.1合同在有效期內(nèi)，如因國(guó)家政策、法律法規(guī)變動(dòng)或市場(chǎng)環(huán)境變化等原因，導(dǎo)致合同內(nèi)容需作調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

三、合同解除

3.1雙方在合同有效期內(nèi)，如有下列情況之一，任何一方有權(quán)解除合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，違約方在合理期限內(nèi)仍未糾正；

（2）一方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）雙方協(xié)商一致，決定解除合同。

3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

四、爭(zhēng)議解決機(jī)制

4.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

4.2若協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

五、法律適用

5.1本合同簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

六、管轄法院

6.1本合同產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)提交至合同簽訂地或合同履行地的人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，對(duì)雙方均具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未盡事宜，按中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

法律名詞及解釋：

1.保密條款

解釋：保密條款是指合同中規(guī)定的雙方對(duì)特定信息保密的義務(wù)，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。

2.違約責(zé)任

解釋：違約責(zé)任是指合同一方未履行合同義務(wù)或履行不符合合同約定時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

3.爭(zhēng)議解決

解釋：爭(zhēng)議解決是指當(dāng)合同雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生分歧或糾紛時(shí)，采取的解決爭(zhēng)議的方法，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。

4.保密協(xié)議

解釋：保密協(xié)議是一種法律文件，旨在保護(hù)雙方的商業(yè)秘密或敏感信息，要求一方在特定條件下不對(duì)第三方泄露這些信息。

5.補(bǔ)充協(xié)議

解釋：補(bǔ)充協(xié)議是在原合同基礎(chǔ)上，為了明確某些條款或?qū)υ袟l款進(jìn)行補(bǔ)充而簽訂的協(xié)議。

6.不可抗力

解釋：不可抗力是指合同簽訂后，因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免且無(wú)法克服的客觀情況，導(dǎo)致合同不能履行或不能完全履行。

7.訴訟

解釋：訴訟是指當(dāng)事人通過(guò)法院解決爭(zhēng)議的程序，包括起訴、審理、判決等階段。

8.法律適用

解釋：法律適用是指確定合同糾紛應(yīng)適用的法律體系。

9.管轄法院

解釋：管轄法院是指根據(jù)法律規(guī)定，對(duì)特定案件有審判權(quán)的法院。

10.合同效力

解釋：合同效力是指合同對(duì)當(dāng)事人具有的法律約束力，包括合同的成立、生效、履行、變更、解除等方面的法律效果。

相關(guān)問(wèn)題、注意事項(xiàng)及解決辦法：

1.**問(wèn)題**：保密信息的泄露風(fēng)險(xiǎn)

**注意事項(xiàng)**：在合同執(zhí)行過(guò)程中，雙方需確保所有保密信息的安全，避免因內(nèi)部管理不善或外部威脅導(dǎo)致信息泄露。

**解決辦法**：建立嚴(yán)格的保密制度，對(duì)員工進(jìn)行保密培訓(xùn)，使用加密技術(shù)保護(hù)敏感數(shù)據(jù)，對(duì)違反保密義務(wù)的行為進(jìn)行法律追究。

2.**問(wèn)題**：服務(wù)質(zhì)量的評(píng)估與監(jiān)督

**注意事項(xiàng)**：甲方需確保提供的服務(wù)質(zhì)量符合乙方的需求，乙方需對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行有效監(jiān)督。

**解決辦法**：設(shè)立服務(wù)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量檢查，建立反饋機(jī)制，對(duì)服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。

3.**問(wèn)題**：服務(wù)費(fèi)用的支付與收取

**注意事項(xiàng)**：確保服務(wù)費(fèi)用的支付與收取符合合同約定，避免出現(xiàn)糾紛。

**解決辦法**：明確服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算方式和支付時(shí)間，采用銀行轉(zhuǎn)賬等可追溯的支付方式，確保雙方有明確的賬目記錄。

4.**問(wèn)題**：合同變更的協(xié)商難度

**注意事項(xiàng)**：在合同執(zhí)行過(guò)程中，如遇需要變更合同內(nèi)容的情況，雙方應(yīng)保持良好的溝通，避免因變更而產(chǎn)生爭(zhēng)議。

**解決辦法**：設(shè)立合同變更的協(xié)商流程，確保變更內(nèi)容合法、合理，并及時(shí)簽訂書(shū)面變更協(xié)議。

5.**問(wèn)題**：合同解除的法律風(fēng)險(xiǎn)

**注意事項(xiàng)**：在合同解除時(shí)，雙方應(yīng)遵循合同約定和法律規(guī)定，避免因解除合同而產(chǎn)生法律風(fēng)險(xiǎn)。

**解決辦法**：在合同中明確解除條件，確保在符合解除條件時(shí)，雙方能夠按照法定程序解除合同，并妥善處理相關(guān)事宜。

6.**問(wèn)題**：爭(zhēng)議解決機(jī)制的執(zhí)行

**注意事項(xiàng)**：爭(zhēng)議解決機(jī)制應(yīng)得到有效執(zhí)行，避免爭(zhēng)議長(zhǎng)期懸而未決。

**解決辦法**：建立爭(zhēng)議解決流程，明確爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制，確保爭(zhēng)議得到及時(shí)、公正的解決。

7.**問(wèn)題**：合同終止后的責(zé)任劃分

**注意事項(xiàng)**：合同終止后，雙方需明確各自的責(zé)任和義務(wù)，避免因合同終止而產(chǎn)生糾紛。

**解決辦法**：在合同終止條款中明確雙方的責(zé)任劃分，包括但不限于保密義務(wù)、服務(wù)費(fèi)用結(jié)算、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。

8.**問(wèn)題**：合同履行中的溝通不暢

**注意事項(xiàng)**：雙方應(yīng)保持有效溝通，確保合同執(zhí)行過(guò)程中的信息暢通。

**解決辦法**：設(shè)立固定的溝通渠道，定期召開(kāi)會(huì)議，及時(shí)交流信息，解決執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題。

本合同/協(xié)議適用場(chǎng)景：

1.人才代理服務(wù)：適用于甲方作為人才代理機(jī)構(gòu)，為乙方提供專業(yè)人才招聘和代理服務(wù)，幫助乙方在特定領(lǐng)域（如技術(shù)、管理、銷售等）尋找合適人才。

2.企業(yè)合作：適用于兩家或多家企業(yè)之間建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，共同開(kāi)展人才代理業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)資源共享和互利共贏。

3.專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)與客戶：適用于專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)（如獵頭公司、招聘公司等）與客戶企業(yè)之間簽訂的代理協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和合作細(xì)節(jié)。

4.人力資源外包：適用于企業(yè)將部分人力資源管理工作外包給專業(yè)機(jī)構(gòu)，通過(guò)合同形式明確服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付等。

5.人才市場(chǎng)合作：適用于人才市場(chǎng)與招聘機(jī)構(gòu)或企業(yè)之間建立合作關(guān)系，共同開(kāi)發(fā)人才市場(chǎng)資源，提升人才匹配效率。

6.人才引進(jìn)項(xiàng)目：適用于政府或企業(yè)為引進(jìn)特定領(lǐng)域的高層次人才，與人才代理機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議，明確人才引進(jìn)的流程和保障措施。

7.人才培養(yǎng)與輸送：適用于企業(yè)為培養(yǎng)內(nèi)部人才，并與外部教育機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，通過(guò)合同形式規(guī)范人才培養(yǎng)和輸送過(guò)程。

8.人力資源咨詢服務(wù)：適用于企業(yè)尋求外部專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)的幫助，通過(guò)合同明確咨詢服務(wù)的內(nèi)容、方式和費(fèi)用。

9.專業(yè)技術(shù)支持：適用于企業(yè)需要特定領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)支持，與專業(yè)機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議，明確技術(shù)支持的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。

10.跨國(guó)人才合作：適用于跨國(guó)企業(yè)或機(jī)構(gòu)在海外尋找人才，與當(dāng)?shù)厝瞬糯頇C(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議，明確合作細(xì)節(jié)和責(zé)任分配。

所需附件列表：

1.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表

2.保密協(xié)議

3.服務(wù)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)

4.溝通渠道及會(huì)議記錄模板

5.服務(wù)費(fèi)用結(jié)算清單

6.合同變更協(xié)議

7.合同解除協(xié)議

8.爭(zhēng)議解決流程圖

9.人才推薦標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)估表

10.候選人背景調(diào)查報(bào)告模板

11.入職輔導(dǎo)計(jì)劃及記錄

12.培訓(xùn)及發(fā)展計(jì)劃

13.保密信息清單及處理指南

14.服務(wù)進(jìn)度報(bào)告模板

15.費(fèi)用支付方式及時(shí)間表

16.服務(wù)滿意度調(diào)查問(wèn)卷

17.人才引進(jìn)項(xiàng)目合作協(xié)議

18.專業(yè)技術(shù)支持服務(wù)協(xié)議

19.跨國(guó)人才合作補(bǔ)充協(xié)議

20.法律意見(jiàn)書(shū)（如有需要）

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字；

-甲方公章或合同專用章。

2.乙方簽字、蓋章位置：

-乙方法定代表人或授權(quán)代表簽字；

-乙方公章或合同專用章。

3.簽字、蓋章日期：

-雙方應(yīng)在合同最后一頁(yè)的指定位置簽字或蓋章，并注明日期；

-簽字、蓋章日期應(yīng)與合