美容師勞動(dòng)合同

美容師勞動(dòng)合同通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：地址：聯(lián)系方式：乙方（美容師）：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：一、總則1.1合同目的本合同的目的在于確立甲方與乙方之間的勞動(dòng)雇傭關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，保證乙方在甲方處從事美容師工作過程中的各項(xiàng)事務(wù)均能依據(jù)本合同有序進(jìn)行。1.2適用范圍本合同適用于乙方在甲方營業(yè)場所內(nèi)，按照甲方的業(yè)務(wù)要求，從事美容相關(guān)工作的所有情況。包括但不限于為顧客提供美容服務(wù)、參與美容產(chǎn)品的推廣、協(xié)助店內(nèi)美容設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)等與美容業(yè)務(wù)相關(guān)的活動(dòng)。1.3合同定義本合同所指的“美容師工作”涵蓋了面部護(hù)理、身體護(hù)理、美甲美睫等傳統(tǒng)美容項(xiàng)目的操作，以及根據(jù)現(xiàn)代美容行業(yè)發(fā)展所涉及的新的美容技術(shù)和服務(wù)的提供。同時(shí)乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方制定的與美容師職業(yè)相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作流程和服務(wù)規(guī)范。二、合同雙方基本信息2.1用人單位信息甲方作為合法經(jīng)營的美容企業(yè)（或相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)），擁有從事美容業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)，經(jīng)營范圍包括但不限于美容服務(wù)、美容產(chǎn)品銷售等相關(guān)業(yè)務(wù)。甲方承諾按照國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，為乙方提供合法的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。2.2美容師信息乙方具備從事美容師工作的專業(yè)技能和資質(zhì)，應(yīng)向甲方提供真實(shí)有效的身份證明、美容師職業(yè)資格證書等相關(guān)證件的復(fù)印件。乙方應(yīng)保證其自身的專業(yè)技能水平符合甲方的業(yè)務(wù)要求，并在合同履行期間不斷提升自身的美容專業(yè)技能。三、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容乙方的主要工作內(nèi)容為為顧客提供各類美容服務(wù)。具體包括但不限于：根據(jù)顧客的皮膚狀況和需求，制定個(gè)性化的美容護(hù)理方案，如清潔、保濕、美白、抗皺等面部護(hù)理項(xiàng)目，以及身體按摩、減肥、塑形等身體護(hù)理項(xiàng)目。熟練操作各種美容儀器，如潔面儀、導(dǎo)入儀、脫毛儀等，保證儀器的正常使用和顧客的安全舒適體驗(yàn)。為顧客提供美甲美睫服務(wù)，包括指甲修剪、美甲圖案設(shè)計(jì)、睫毛嫁接等，保證操作的規(guī)范性和美觀性。協(xié)助銷售美容店內(nèi)的相關(guān)產(chǎn)品，向顧客介紹產(chǎn)品的功效、使用方法等，提高產(chǎn)品的銷售量。參與美容店的日常清潔和整理工作，保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生，如美容床、儀器設(shè)備、美容工具的清潔消毒等。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于[具體地址]的美容營業(yè)場所。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自變更工作地點(diǎn)。若因業(yè)務(wù)需要，甲方要求乙方前往其他地點(diǎn)提供美容服務(wù)（如上門服務(wù)、參加外場活動(dòng)等），乙方應(yīng)積極配合，但甲方應(yīng)提前通知乙方并提供必要的交通和工作安排等支持。四、工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方的正常工作時(shí)間為每周[X]天，每天[具體工作時(shí)間段，如上午X點(diǎn)下午X點(diǎn)]，其中包含[X]小時(shí)的用餐和休息時(shí)間。但在美容行業(yè)的特殊情況下，如遇到節(jié)假日、促銷活動(dòng)期間，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)安排，適當(dāng)延長工作時(shí)間。4.2休息休假乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等。乙方每年還享有帶薪年假，年假天數(shù)根據(jù)乙方在甲方處的工作年限確定，具體為：工作滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。乙方在請(qǐng)假時(shí)應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假流程提前提交申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資結(jié)構(gòu)乙方的工資結(jié)構(gòu)由基本工資、績效工資和提成組成?；竟べY：根據(jù)當(dāng)?shù)赝袠I(yè)的工資水平和乙方的工作經(jīng)驗(yàn)、技能水平等因素確定，每月為[X]元?？冃ЧべY：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、顧客滿意度、服務(wù)質(zhì)量等因素對(duì)乙方進(jìn)行績效考核，績效工資每月最高為[X]元?？冃Э己说木唧w指標(biāo)包括但不限于顧客投訴率、服務(wù)項(xiàng)目完成數(shù)量、產(chǎn)品銷售業(yè)績等。提成：乙方在成功推銷美容店內(nèi)的產(chǎn)品或?yàn)轭櫩屯扑]并完成高附加值的美容服務(wù)項(xiàng)目時(shí)，將按照一定比例獲得提成。例如，美容產(chǎn)品銷售提成比例為銷售額的[X]%，特定美容服務(wù)項(xiàng)目的提成根據(jù)項(xiàng)目的不同而有所差異，最高可達(dá)該項(xiàng)目收費(fèi)的[X]%。5.2工資支付方式與時(shí)間甲方將以貨幣形式支付乙方工資，支付方式為[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬]。工資支付時(shí)間為每月的[具體日期，如15日]，如遇法定節(jié)假日或特殊情況，支付時(shí)間可能會(huì)提前或順延，但甲方應(yīng)提前通知乙方。5.3加班工資若乙方因工作需要在正常工作時(shí)間之外加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。平時(shí)加班的，加班工資按照乙方小時(shí)工資的150%計(jì)算；休息日加班且不能安排補(bǔ)休的，加班工資按照乙方日工資的200%計(jì)算；法定節(jié)假日加班的，加班工資按照乙方日工資的300%計(jì)算。乙方加班應(yīng)按照甲方的加班審批流程提交申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可認(rèn)定為加班。六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按照當(dāng)?shù)厣绫２块T的規(guī)定執(zhí)行，繳費(fèi)比例由甲方和乙方按照國家規(guī)定的比例分擔(dān)。甲方應(yīng)在每月的工資發(fā)放中代扣乙方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并按時(shí)足額向社保部門繳納雙方應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)，提供真實(shí)有效的身份信息和相關(guān)證件。若乙方因個(gè)人原因拒絕參加社會(huì)保險(xiǎn)，由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任和后果均由乙方自行承擔(dān)。6.2福利待遇6.2.1健康體檢甲方每年將為乙方提供一次免費(fèi)的健康體檢，體檢項(xiàng)目包括但不限于常規(guī)身體檢查、與美容師職業(yè)相關(guān)的職業(yè)病檢查（如皮膚檢查、手部關(guān)節(jié)檢查等）。體檢機(jī)構(gòu)由甲方指定，乙方應(yīng)按照甲方安排的時(shí)間參加體檢。6.2.2職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼為鼓勵(lì)乙方不斷提升自身的美容專業(yè)技能，甲方將對(duì)乙方參加與美容業(yè)務(wù)相關(guān)的外部培訓(xùn)課程給予一定的補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%，但乙方參加的培訓(xùn)課程應(yīng)事先獲得甲方的書面批準(zhǔn)，并且在培訓(xùn)結(jié)束后需向甲方提交培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書或相關(guān)證明材料。6.2.3節(jié)日福利在重要的傳統(tǒng)節(jié)日（如春節(jié)、中秋節(jié)等），甲方將為乙方發(fā)放節(jié)日福利，福利形式包括但不限于禮品、禮金或節(jié)日聚餐等。具體的節(jié)日福利內(nèi)容將根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和當(dāng)年的實(shí)際情況確定。6.2.4員工折扣乙方在甲方店內(nèi)購買美容產(chǎn)品或享受美容服務(wù)時(shí)，可享受員工折扣優(yōu)惠。員工折扣的具體比例為[X]%，但乙方購買產(chǎn)品或服務(wù)時(shí)應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，不得濫用員工折扣權(quán)利。6.2.5帶薪病假乙方因病需要請(qǐng)假時(shí)，在提供合法有效的病假證明（如醫(yī)院診斷證明等）的情況下，可享受帶薪病假。帶薪病假的天數(shù)根據(jù)乙方在甲方處的工作年限確定，具體為：工作不滿2年的，病假天數(shù)為[X]天；滿2年不滿4年的，病假天數(shù)為[X]天；滿4年不滿6年的，病假天數(shù)為[X]天；滿6年不滿8年的，病假天數(shù)為[X]天；滿8年及以上的，病假天數(shù)為[X]天。6.2.6婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假婚假：乙方在符合國家法定結(jié)婚年齡并依法登記結(jié)婚時(shí)，可享受婚假[X]天?；榧倨陂g，甲方應(yīng)按照乙方的正常工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。產(chǎn)假：乙方符合國家計(jì)劃生育政策生育子女時(shí)，可享受產(chǎn)假[X]天。產(chǎn)假期間，甲方應(yīng)按照當(dāng)?shù)厣ｋU(xiǎn)政策的規(guī)定支付乙方生育津貼或工資。陪產(chǎn)假：乙方的配偶生育子女時(shí)，男方可享受陪產(chǎn)假[X]天。陪產(chǎn)假期間，甲方應(yīng)按照乙方的正常工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。喪假：乙方的直系親屬（如父母、配偶、子女）去世時(shí)，可享受喪假[X]天。喪假期間，甲方應(yīng)按照乙方的正常工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)7.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、口罩、手套等，以保證乙方在工作過程中的安全和健康。工作服應(yīng)定期清洗和更換，勞動(dòng)保護(hù)用品的質(zhì)量應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方工作場所進(jìn)行定期的安全檢查，保證工作場所的電氣設(shè)備、消防設(shè)施、美容儀器等設(shè)施設(shè)備的安全運(yùn)行。對(duì)于存在安全隱患的設(shè)備和場所，甲方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修和整改。7.2勞動(dòng)條件甲方應(yīng)提供符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，包括但不限于美容工作間的通風(fēng)、采光、溫度、濕度等條件應(yīng)符合要求。美容床、儀器設(shè)備等工作設(shè)施應(yīng)保持清潔、舒適、完好，以保障乙方能夠正常為顧客提供美容服務(wù)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作工具和設(shè)備，如美容工具套裝、美容儀器等，并負(fù)責(zé)對(duì)這些工具和設(shè)備進(jìn)行定期的維護(hù)和更新，保證其正常使用。7.3職業(yè)危害防護(hù)由于美容工作可能接觸到一些化學(xué)用品（如美容產(chǎn)品中的化學(xué)成分）和物理因素（如美容儀器的輻射等），甲方應(yīng)采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施。對(duì)于化學(xué)用品，甲方應(yīng)保證所使用的美容產(chǎn)品符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，不含有害物質(zhì)超標(biāo)情況。同時(shí)應(yīng)為乙方提供相關(guān)的化學(xué)用品安全使用培訓(xùn)，配備必要的防護(hù)用品（如防護(hù)手套、護(hù)目鏡等）。對(duì)于物理因素，甲方應(yīng)選擇符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的美容儀器，并對(duì)儀器進(jìn)行定期的檢測(cè)和維護(hù)，減少輻射等物理危害對(duì)乙方身體的影響。八、合同的解除與終止8.1解除合同的條件8.1.1甲方解除合同的條件乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可以解除合同。錄用條件包括但不限于乙方的美容專業(yè)技能水平、服務(wù)態(tài)度、職業(yè)操守等方面不符合甲方在招聘時(shí)所設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的，如多次遲到早退、曠工、泄露顧客隱私、在工作場所打架斗毆等行為，甲方有權(quán)解除合同。乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，例如因乙方的疏忽導(dǎo)致顧客身體受到嚴(yán)重傷害、給甲方帶來重大經(jīng)濟(jì)損失等情況，甲方可以解除合同。乙方被依法追究刑事責(zé)任的，甲方可解除合同。8.1.2乙方解除合同的條件乙方在試用期內(nèi)提前[X]天通知甲方，可以解除合同。甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的，乙方可以解除合同。乙方因自身健康原因，經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明不能從事美容師工作的，乙方可以解除合同。8.2終止合同的情形8.2.1合同期滿終止本合同期滿，雙方均未提出續(xù)簽意向的，本合同自動(dòng)終止。8.2.2法定終止情形乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3.1甲方應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾渭追揭勒毡竞贤?.1.1條規(guī)定解除合同的，但乙方符合本合同8.1.2條規(guī)定解除合同情形的除外，甲方應(yīng)按照乙方在本單位工作的年限，每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6個(gè)月以上不滿1年的，按1年計(jì)算；不滿6個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本合同期滿，除乙方不同意續(xù)簽外，甲方應(yīng)按照上述標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方依照本合同8.2.2條規(guī)定終止合同的，應(yīng)按照上述標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑鹿べY按照乙方在合同解除或者終止前12個(gè)月的平均工資計(jì)算，平均工資包括基本工資、績效工資、提成等全部貨幣性收入。九、保密與競業(yè)限制9.1保密信息乙方在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、顧客信息、美容技術(shù)秘密等均屬于保密信息。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)狀況、營銷計(jì)劃等；顧客信息包括顧客的姓名、聯(lián)系方式、美容需求、消費(fèi)記錄等；美容技術(shù)秘密包括甲方獨(dú)特的美容護(hù)理手法、自制的美容配方等。9.2保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)上述保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露、披露或者使用這些保密信息用于與本合同無關(guān)的目的。在合同履行期間和合同終止或解除后，乙方的保密義務(wù)持續(xù)有效。乙方不得將含有保密信息的文件、資料等帶出甲方的工作場所，如需使用必須經(jīng)過甲方的書面批準(zhǔn)，并在使用完畢后及時(shí)歸還。9.3競業(yè)限制乙方在離職后[X]個(gè)月內(nèi)不得在與甲方有競爭關(guān)系的美容企業(yè)或相關(guān)機(jī)構(gòu)從事美容師工作或與美容業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。有競爭關(guān)系的企業(yè)或機(jī)構(gòu)包括但不限于在甲方營業(yè)場所周邊[X]公里范圍內(nèi)的其他美容店、美容會(huì)所等。在競業(yè)限制期間，甲方應(yīng)按照乙方離職前月工資的[X]%向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金。若甲方未按照約定支付競業(yè)限制補(bǔ)償金，乙方不受競業(yè)限制條款的約束。十、培訓(xùn)與服務(wù)期10.1培訓(xùn)10.1.1甲方提供的培訓(xùn)甲方將根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要和乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供與美容師工作相關(guān)的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于新的美容技術(shù)、服務(wù)流程、顧客溝通技巧、美容產(chǎn)品知識(shí)等。甲方提供的培訓(xùn)方式包括內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)。內(nèi)部培訓(xùn)由甲方的資深美容師或?qū)I(yè)培訓(xùn)師在店內(nèi)進(jìn)行授課和指導(dǎo)；外部培訓(xùn)則由甲方安排乙方參加由專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或美容行業(yè)協(xié)會(huì)組織的培訓(xùn)課程。10.1.2乙方參加培訓(xùn)的義務(wù)乙方應(yīng)積極參加甲方提供的培訓(xùn)課程，按照培訓(xùn)要求完成培訓(xùn)任務(wù)，如按時(shí)上課、認(rèn)真聽講、積極參與實(shí)踐操作等。在參加外部培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得損害甲方的形象和利益。10.2服務(wù)期10.2.1服務(wù)期的約定若甲方為乙方提供了專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用（包括但不限于培訓(xùn)課程學(xué)費(fèi)、差旅費(fèi)、培訓(xùn)期間的工資等），且培訓(xùn)費(fèi)用累計(jì)達(dá)到[X]元以上的，雙方應(yīng)簽訂服務(wù)期協(xié)議。服務(wù)期的長度根據(jù)培訓(xùn)費(fèi)用的金額確定，具體為：培訓(xùn)費(fèi)用在[X]元[X]元之間的，服務(wù)期為[X]年；培訓(xùn)費(fèi)用在[X]元[X]元之間的，服務(wù)期為[X]年；培訓(xùn)費(fèi)用超過[X]元的，服務(wù)期為[X]年。10.2.2違反服務(wù)期的責(zé)任若乙方在服務(wù)期內(nèi)提出解除合同，乙方應(yīng)按照未履行服務(wù)期占服務(wù)期總時(shí)長的比例向甲方返還培訓(xùn)費(fèi)用。例如，服務(wù)期為3年，乙方在服務(wù)了1年后提出解除合同，則乙方應(yīng)向甲方返還培訓(xùn)費(fèi)用的2/3。十一、附則11.1合同變更本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面的合同變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的附件，具有與本合同同等的法律效力。在合同履行期間，若因國家法律法規(guī)的修訂、政策調(diào)整或者甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等原因，需要對(duì)本合同進(jìn)