2024綜合能力提升培養(yǎng)協(xié)議樣本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024綜合能力提升培養(yǎng)協(xié)議樣本版本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議目的1.2協(xié)議主體1.3協(xié)議范圍第二條培養(yǎng)目標(biāo)2.1能力提升領(lǐng)域2.2能力提升指標(biāo)2.3培養(yǎng)周期第三條培養(yǎng)計(jì)劃3.1培訓(xùn)課程3.2實(shí)踐項(xiàng)目3.3導(dǎo)師輔導(dǎo)第四條培訓(xùn)資源4.1培訓(xùn)材料4.2培訓(xùn)設(shè)施4.3培訓(xùn)費(fèi)用第五條雙方義務(wù)5.1受培養(yǎng)方的義務(wù)5.2培養(yǎng)方的義務(wù)第六條培養(yǎng)成果歸屬6.1成果定義6.2歸屬原則6.3成果分享第七條保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3泄密責(zé)任第八條違約責(zé)任8.1違約定義8.2違約處理8.3違約賠償?shù)诰艞l爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議類型9.2解決方式9.3履行地點(diǎn)第十條合同效力10.1生效條件10.2終止條件10.3解除條件第十一條修改與補(bǔ)充11.1修改條件11.2補(bǔ)充內(nèi)容第十二條通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址12.3送達(dá)時(shí)間第十三條法律適用13.1適用法律13.2法律解釋第十四條其他條款14.1不可抗力14.2合同解除14.3附件說(shuō)明第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議目的為提升受培養(yǎng)方在2024年度的綜合能力，雙方達(dá)成協(xié)議，提供專業(yè)的培養(yǎng)支持，以實(shí)現(xiàn)受培養(yǎng)方在能力提升領(lǐng)域的快速發(fā)展。1.2協(xié)議主體1.3協(xié)議范圍本協(xié)議范圍包括但不限于甲方在能力提升領(lǐng)域的培訓(xùn)、實(shí)踐及導(dǎo)師輔導(dǎo)等方面，具體培養(yǎng)計(jì)劃由雙方共同商定。第二條培養(yǎng)目標(biāo)2.1能力提升領(lǐng)域乙方根據(jù)甲方的發(fā)展需求，針對(duì)甲方在管理、技術(shù)、市場(chǎng)等方面的能力提升需求，制定相應(yīng)的培養(yǎng)計(jì)劃。2.2能力提升指標(biāo)乙方需確保甲方在培養(yǎng)周期內(nèi)，達(dá)到約定的能力提升指標(biāo)，如：管理能力、技術(shù)水平、市場(chǎng)拓展能力等。2.3培養(yǎng)周期本協(xié)議的培養(yǎng)周期為2024年1月1日至2024年12月31日。第三條培養(yǎng)計(jì)劃3.1培訓(xùn)課程乙方為甲方提供針對(duì)能力提升的培訓(xùn)課程，包括線上課程、線下課程、研討會(huì)等形式。3.2實(shí)踐項(xiàng)目乙方為甲方提供實(shí)踐項(xiàng)目，甲方需積極參與，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，以提升綜合能力。3.3導(dǎo)師輔導(dǎo)乙方安排資深導(dǎo)師為甲方提供一對(duì)一輔導(dǎo)，解答甲方在能力提升過(guò)程中遇到的問(wèn)題，指導(dǎo)甲方完成培養(yǎng)計(jì)劃。第四條培訓(xùn)資源4.1培訓(xùn)材料乙方提供豐富的培訓(xùn)材料，包括教材、案例、線上資源等，以支持甲方的自主學(xué)習(xí)。4.2培訓(xùn)設(shè)施乙方提供完善的培訓(xùn)設(shè)施，包括教室、實(shí)驗(yàn)室、辦公設(shè)備等，確保甲方的培養(yǎng)環(huán)境。4.3培訓(xùn)費(fèi)用本協(xié)議的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣【】，甲方應(yīng)在簽訂協(xié)議后【】日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。第五條雙方義務(wù)5.1受培養(yǎng)方的義務(wù)甲方需按照培養(yǎng)計(jì)劃積極參與培訓(xùn)、實(shí)踐和導(dǎo)師輔導(dǎo)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，提升自身能力。5.2培養(yǎng)方的義務(wù)乙方按照協(xié)議約定，提供培訓(xùn)課程、實(shí)踐項(xiàng)目和導(dǎo)師輔導(dǎo)，確保甲方的能力提升。第六條培養(yǎng)成果歸屬6.1成果定義培養(yǎng)成果指甲方在培養(yǎng)周期內(nèi)，通過(guò)乙方提供的培訓(xùn)、實(shí)踐和導(dǎo)師輔導(dǎo)，所取得的能力提升成果。6.2歸屬原則除非雙方另有約定，培養(yǎng)成果歸甲方所有。6.3成果分享甲方同意在培養(yǎng)周期結(jié)束后，向乙方分享培養(yǎng)成果，以供乙方評(píng)估培養(yǎng)效果。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的雙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、培養(yǎng)方案等，未經(jīng)雙方書(shū)面同意，不得向第三方披露。7.2保密期限保密期限為本協(xié)議有效期內(nèi)及協(xié)議終止后【】年。7.3泄密責(zé)任如有泄露保密內(nèi)容的情況，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1違約定義一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，視為違約。8.2違約處理違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。8.3違約賠償違約賠償金額為對(duì)方因此遭受的實(shí)際損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、預(yù)期利益損失等。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議類型本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，包括但不限于合同履行、違約責(zé)任等。9.2解決方式雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3履行地點(diǎn)本協(xié)議的履行地點(diǎn)為合同簽訂地。第十條合同效力10.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）一方違約導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，另一方解除；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。10.3解除條件協(xié)議解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第十一條修改與補(bǔ)充11.1修改條件本協(xié)議的修改應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。11.2補(bǔ)充內(nèi)容本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式附加本協(xié)議。第十二條通知與送達(dá)12.1通知方式雙方通過(guò)書(shū)面形式進(jìn)行通知。12.2送達(dá)地址雙方指定的送達(dá)地址為：甲方：（具體地址）乙方：（具體地址）12.3送達(dá)時(shí)間通知送達(dá)時(shí)間為收到通知的一方確認(rèn)收到之日。第十三條法律適用13.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。13.2法律解釋本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同所有。第十四條其他條款14.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行本協(xié)議的，受影響方有權(quán)請(qǐng)求解除或暫時(shí)中止協(xié)議的履行。14.2合同解除協(xié)議解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。14.3附件說(shuō)明本協(xié)議附件為雙方確認(rèn)的培養(yǎng)計(jì)劃、培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)等，附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)描述甲方在培養(yǎng)周期內(nèi)需要完成的培訓(xùn)課程、實(shí)踐項(xiàng)目和導(dǎo)師輔導(dǎo)的具體安排。包括培訓(xùn)課程的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容，實(shí)踐項(xiàng)目的名稱、目標(biāo)、期限，導(dǎo)師輔導(dǎo)的時(shí)間、方式等。附件二：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)列出乙方為甲方提供的培訓(xùn)課程、實(shí)踐項(xiàng)目和導(dǎo)師輔導(dǎo)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及總價(jià)目。包括各項(xiàng)費(fèi)用的計(jì)算方式、支付方式、支付時(shí)間等。附件三：能力提升指標(biāo)評(píng)估表用于記錄和評(píng)估甲方在培養(yǎng)周期內(nèi)各項(xiàng)能力提升指標(biāo)的達(dá)成情況。包括各項(xiàng)指標(biāo)的名稱、目標(biāo)值、實(shí)際值、評(píng)估時(shí)間等。附件四：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方在協(xié)議保密內(nèi)容、保密期限、泄密責(zé)任等方面的具體約定。附件五：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)描述雙方在爭(zhēng)議解決方式、履行地點(diǎn)、法律適用等方面的具體約定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照培養(yǎng)計(jì)劃參與培訓(xùn)、實(shí)踐和導(dǎo)師輔導(dǎo)。2.乙方未按照協(xié)議提供培訓(xùn)課程、實(shí)踐項(xiàng)目和導(dǎo)師輔導(dǎo)。3.雙方未按照約定履行保密義務(wù)。4.雙方未按照約定解決爭(zhēng)議。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。2.乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。3.雙方違約，各自承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如甲方未按照培養(yǎng)計(jì)劃參加培訓(xùn)，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因缺席培訓(xùn)而導(dǎo)致的損失。如乙方未按照約定提供培訓(xùn)課程，甲方可以要求乙方支付違約金，并賠償因培訓(xùn)不足而導(dǎo)致的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.能力提升：指甲方在培養(yǎng)周期內(nèi)，通過(guò)乙方提供的培訓(xùn)、實(shí)踐和導(dǎo)師輔導(dǎo)，所取得的能力提升成果。2.培養(yǎng)計(jì)劃：指乙方為甲方制定的培訓(xùn)課程、實(shí)踐項(xiàng)目和導(dǎo)師輔導(dǎo)的具體安排。3.培養(yǎng)周期：指本協(xié)議的有效期限，即2024年