專屬個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議范本(2024版)版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL專屬個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議范本(2024版)版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3雙方2.工作內(nèi)容2.1崗位及職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.3支付方式及時(shí)間4.試用期4.1試用期限4.2試用期工資4.3試用期內(nèi)的工作安排5.合同期限5.1固定期限5.2無固定期限5.3續(xù)簽條件及程序6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.知識產(chǎn)權(quán)7.1發(fā)明創(chuàng)造7.2作品著作權(quán)7.3專利權(quán)7.4歸屬及使用8.勞動(dòng)爭議解決8.1和解8.2調(diào)解8.3仲裁8.4訴訟9.合同的變更、解除和終止9.1變更條件9.2解除條件9.3終止條件9.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約10.3違約賠償11.合同的生效、履行和終止11.1生效條件11.2履行方式11.3終止后的事宜12.其他約定12.1培訓(xùn)12.2社會(huì)保險(xiǎn)12.3福利12.4勞動(dòng)保護(hù)12.5個(gè)人信息保護(hù)13.合同的修訂及補(bǔ)充13.1修訂條件13.2補(bǔ)充內(nèi)容13.3修訂后的生效14.爭議解決14.1適用法律14.2爭議解決方式14.3訴訟地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3雙方雙方指甲方（公司）和乙方（員工）。第二條工作內(nèi)容2.1崗位及職責(zé)乙方擔(dān)任公司X部門X職位，主要職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)X工作；（2）負(fù)責(zé)X工作；（3）負(fù)責(zé)X工作。2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司注冊地址。2.3工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作時(shí)間為40小時(shí)。具體工作時(shí)間按照公司的規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資待遇3.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼（1）交通補(bǔ)貼：人民幣X元/月；（2）通訊補(bǔ)貼：人民幣X元/月。3.3支付方式及時(shí)間乙方的工資及補(bǔ)貼每月支付一次，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。甲方應(yīng)在每月日前將工資及補(bǔ)貼支付給乙方。第四條試用期4.1試用期限乙方的試用期為個(gè)月，自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。4.2試用期工資乙方在試用期的工資為元/月。4.3試用期內(nèi)的工作安排甲方應(yīng)在試用期內(nèi)為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。第五條合同期限5.1固定期限本合同的固定期限為年，自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。5.2無固定期限在合同期限屆滿前，雙方未提出終止或解除合同的，本合同自動(dòng)續(xù)簽為無固定期限勞動(dòng)合同。5.3續(xù)簽條件及程序雙方同意，在合同到期前個(gè)月，雙方進(jìn)行合同續(xù)簽談判。如雙方達(dá)成續(xù)簽意向，應(yīng)簽訂新的勞動(dòng)合同。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密期限為從簽訂勞動(dòng)合同之日起至離職后一年內(nèi)。6.3違約責(zé)任乙方如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第八條知識產(chǎn)權(quán)8.1發(fā)明創(chuàng)造乙方在任職期間所提出的發(fā)明創(chuàng)造，包括但不限于新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)等，屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造。職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權(quán)及專利權(quán)歸甲方所有。8.2作品著作權(quán)乙方在任職期間所創(chuàng)作的作品，包括但不限于文字作品、美術(shù)作品、計(jì)算機(jī)軟件等，屬于職務(wù)作品。職務(wù)作品的著作權(quán)歸甲方所有。8.3專利權(quán)8.4歸屬及使用乙方在任職期間所形成的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等，歸甲方所有。甲方有權(quán)使用、轉(zhuǎn)讓、許可該等知識產(chǎn)權(quán)。第九條勞動(dòng)爭議解決9.1和解雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。和解不成的，可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。9.2調(diào)解雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。9.3仲裁雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。仲裁裁決具有法律效力，雙方均應(yīng)履行。9.4訴訟如雙方對仲裁裁決不服的，可在接到裁決書之日起內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十條合同的變更、解除和終止10.1變更條件合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面簽署。變更內(nèi)容包括但不限于工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工資待遇等。10.2解除條件（1）乙方提前天書面通知甲方解除合同；（2）甲方因客觀原因解除合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。10.3終止條件本合同期滿或者雙方達(dá)成終止協(xié)議的，本合同終止。10.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，雙方協(xié)商確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額。第十一條違約責(zé)任11.1甲方違約甲方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。11.2乙方違約乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。11.3違約賠償雙方同意，違約賠償金額根據(jù)損失金額確定，具體金額由雙方協(xié)商確定。第十二條合同的生效、履行和終止12.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2履行方式雙方按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.3終止后的事宜本合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。第十三條其他約定13.1培訓(xùn)甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。13.2社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。13.3福利乙方享有公司規(guī)定的福利，包括但不限于年假、節(jié)假日福利、健康體檢等。13.4勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)遵守國家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，為乙方提供安全的工作環(huán)境。13.5個(gè)人信息保護(hù)甲方應(yīng)保護(hù)乙方的個(gè)人信息，不得泄露給第三方。第十四條合同的修訂及補(bǔ)充14.1修訂條件本合同的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面簽署。14.2補(bǔ)充內(nèi)容本合同的補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)由雙方協(xié)商確定，并書面簽署。14.3修訂后的生效修訂后的合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：勞動(dòng)合同主體資格證明附件2：崗位說明書附件3：工資條及獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼發(fā)放明細(xì)附件4：保密協(xié)議附件5：知識產(chǎn)權(quán)歸屬及使用協(xié)議附件6：培訓(xùn)計(jì)劃及記錄附件7：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件8：福利政策說明附件9：勞動(dòng)保護(hù)措施說明附件10：個(gè)人信息保護(hù)措施說明附件詳細(xì)要求和說明：附件1：勞動(dòng)合同主體資格證明要求提供甲方和乙方的有效身份證件、營業(yè)執(zhí)照副本、職業(yè)資格證書等相關(guān)證明文件。附件2：崗位說明書詳細(xì)說明乙方的工作崗位、職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等信息。附件3：工資條及獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼發(fā)放明細(xì)詳細(xì)記錄乙方的月工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等收入情況，以及發(fā)放時(shí)間、方式。附件4：保密協(xié)議詳細(xì)列出保密信息的具體內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件5：知識產(chǎn)權(quán)歸屬及使用協(xié)議明確乙方職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造、作品著作權(quán)的歸屬及使用情況。附件6：培訓(xùn)計(jì)劃及記錄詳細(xì)列出乙方應(yīng)參加的培訓(xùn)課程、時(shí)間、地點(diǎn)以及培訓(xùn)成果評估。附件7：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明提供乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)證明。附件8：福利政策說明詳細(xì)說明乙方享有的年假、節(jié)假日福利、健康體檢等福利待遇。附件9：勞動(dòng)保護(hù)措施說明詳細(xì)說明甲方為乙方提供的安全工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施等。附件10：個(gè)人信息保護(hù)措施說明詳細(xì)說明甲方為保護(hù)乙方個(gè)人信息所采取的措施和方法。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼。2.甲方未按照約定提供培訓(xùn)、福利、勞動(dòng)保護(hù)等。3.乙方未按照約定履行工作職責(zé)、保密義務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)歸屬等。4.乙方提前離職未按照規(guī)定提前通知甲方。5.雙方未按照約定履行合同變更、解除、終止等程序。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.根據(jù)本合同及國家相關(guān)法律法規(guī)，雙方協(xié)商確定違約賠償金額。示例說明：1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及延遲支付的違約金。2.若乙方未按照約定履行保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并承擔(dān)因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同期限。3.無固定期限：指勞動(dòng)合同雙方未約定固定期限，且不存在解除條件的合同。4.試用期限：指乙方在甲方工作期間，雙方相互了解、考察的期限。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指因合同解除或終止，甲方依法支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.知識產(chǎn)權(quán)：指乙方在任職期間所形成的專利權(quán)、著作權(quán)等。7.保密信