二零二四年體育產(chǎn)業(yè)員工勞動合同及運(yùn)動員保障協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年體育產(chǎn)業(yè)員工勞動合同及運(yùn)動員保障協(xié)議本合同目錄一覽1.合同簽訂的基本條款1.1合同雙方的基本信息1.2合同的生效日期1.3合同期限1.4合同的解除和終止條件2.員工的基本信息2.1姓名2.2性別2.3出生日期2.4身份證號碼2.5聯(lián)系方式2.6健康狀況2.7學(xué)歷背景2.8專業(yè)技能3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作崗位3.2工作地點(diǎn)3.3工作時間3.4工作內(nèi)容3.5職責(zé)范圍4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及津貼4.3工資支付方式4.4工資調(diào)整4.5假期工資5.社會保險及福利待遇5.1社會保險5.2住房公積金5.3年假5.4產(chǎn)假5.5事假5.6病假5.7喪假5.8其他福利6.運(yùn)動員保障協(xié)議6.1運(yùn)動員的定義6.2運(yùn)動員的基本權(quán)益6.3運(yùn)動員的轉(zhuǎn)會和注冊6.4運(yùn)動員的合同期限6.5運(yùn)動員的轉(zhuǎn)會費(fèi)用6.6運(yùn)動員的傷病保障6.7運(yùn)動員的退役保障7.違約責(zé)任7.1員工違約責(zé)任7.2運(yùn)動員違約責(zé)任7.3運(yùn)營方違約責(zé)任8.保密條款8.1保密范圍8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同的變更和解除10.1合同變更的條件10.2合同解除的條件10.3合同變更和解除的程序11.合同的終止11.1合同終止的條件11.2合同終止的程序12.合同的生效12.1合同生效的條件12.2合同生效的程序13.其他13.1合同附件13.2合同補(bǔ)充條款13.3合同解釋14.合同簽署及日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂的基本條款1.1合同雙方的基本信息甲方（用人單位）：名稱：____________________法定代表人（負(fù)責(zé)人）：____________________住所地：____________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________身份證號碼：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2合同的生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同期限本合同期限為____________________，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.4合同的解除和終止條件（1）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責(zé)任的；（4）乙方提出辭職，經(jīng)甲方同意的。（1）未按照合同約定支付工資報酬的；（2）未按照合同約定提供勞動條件的；（3）未依法繳納社會保險費(fèi)的；（4）依法享有特殊權(quán)益被侵害的。2.員工的基本信息2.1姓名：____________________2.2性別：____________________2.3出生日期：____________________2.4身份證號碼：____________________2.5聯(lián)系方式：____________________2.6健康狀況：____________________2.7學(xué)歷背景：____________________2.8專業(yè)技能：____________________3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作崗位：____________________3.2工作地點(diǎn)：____________________3.3工作時間：____________________3.4工作內(nèi)容：（1）____________________（2）____________________（3）____________________3.5職責(zé)范圍：（1）____________________（2）____________________（3）____________________4.工資待遇4.1基本工資：____________________4.2獎金及津貼：____________________4.3工資支付方式：____________________4.4工資調(diào)整：____________________4.5假期工資：____________________5.社會保險及福利待遇5.1社會保險：____________________5.2住房公積金：____________________5.3年假：____________________5.4產(chǎn)假：____________________5.5事假：____________________5.6病假：____________________5.7喪假：____________________5.8其他福利：____________________6.運(yùn)動員保障協(xié)議6.1運(yùn)動員的定義：____________________6.2運(yùn)動員的基本權(quán)益：____________________6.3運(yùn)動員的轉(zhuǎn)會和注冊：____________________6.4運(yùn)動員的合同期限：____________________6.5運(yùn)動員的轉(zhuǎn)會費(fèi)用：____________________6.6運(yùn)動員的傷病保障：____________________6.7運(yùn)動員的退役保障：____________________7.違約責(zé)任7.1員工違約責(zé)任：（1）乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）乙方因違約給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2運(yùn)動員違約責(zé)任：（1）運(yùn)動員違反本合同約定，甲方有權(quán)要求運(yùn)動員承擔(dān)違約責(zé)任；（2）運(yùn)動員因違約給甲方造成損失的，運(yùn)動員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.3運(yùn)營方違約責(zé)任：（1）運(yùn)營方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求運(yùn)營方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）運(yùn)營方因違約給甲方造成損失的，運(yùn)營方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.保密條款8.1保密范圍本合同約定的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方在工作中知悉的甲方客戶信息；（3）甲方財務(wù)數(shù)據(jù)；（4）甲方研發(fā)計劃；（5）甲方市場策略。8.2保密期限本合同約定的保密期限為自本合同終止之日起____年。8.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款，泄露對方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意仲裁，則應(yīng)選擇具有管轄權(quán)的仲裁委員會進(jìn)行仲裁。9.3爭議解決程序仲裁或訴訟程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方應(yīng)積極配合，確保爭議得到及時、公正的解決。10.合同的變更和解除10.1合同變更的條件合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2合同解除的條件（1）法律法規(guī)變更導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的；（2）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。10.3合同變更和解除的程序任何一方要求變更或解除合同時，應(yīng)提前____日以書面形式通知對方，并說明理由。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽署書面變更或解除協(xié)議后，合同變更或解除生效。11.合同的終止11.1合同終止的條件合同終止包括合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、法定解除條件成就等情況。11.2合同終止的程序合同終止時，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定進(jìn)行結(jié)算，并妥善處理未了事項。12.合同的生效12.1合同生效的條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效的程序合同生效后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。13.其他13.1合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。13.2合同補(bǔ)充條款雙方可根據(jù)實際情況在本合同中約定其他補(bǔ)充條款。13.3合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.合同簽署及日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________年__月__日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念及界定1.1第三方的概念本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方。1.2第三方的界定（1）中介方：在合同履行過程中，為甲乙雙方提供信息、協(xié)調(diào)溝通、促成交易等中介服務(wù)的第三方；（2）服務(wù)方：為甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)，如培訓(xùn)、咨詢、技術(shù)支持等第三方；（3）保障方：為甲乙雙方提供保險、擔(dān)保等保障服務(wù)的第三方。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的服務(wù)或協(xié)助義務(wù)。如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不符合約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的信息和協(xié)助；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.3第三方的義務(wù)（1）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或協(xié)助符合法律法規(guī)及合同約定；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.第三方介入時的額外條款及說明3.1第三方介入的條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致，同意引入第三方；（2）第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)或協(xié)助的能力；（3）第三方同意按照合同約定履行義務(wù)。3.2第三方介入的程序（1）甲乙雙方共同與第三方簽訂服務(wù)或協(xié)助協(xié)議；（2）服務(wù)或協(xié)助協(xié)議作為本合同的補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力；（3）甲乙雙方按照本合同及服務(wù)或協(xié)助協(xié)議的約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額（1）第三方因違約給甲乙雙方造成的損失，其賠償金額不超過本合同約定金額的____%；（2）第三方因自身原因給甲乙雙方造成的損失，其賠償金額不超過本合同約定金額的____%。4.2第三方的責(zé)任承擔(dān)（1）第三方違約責(zé)任：第三方違約時，由第三方按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）第三方自身責(zé)任：第三方因自身原因造成損失時，由第三方承擔(dān)全部責(zé)任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方之間的關(guān)系僅限于服務(wù)或協(xié)助協(xié)議，與甲乙雙方之間的合同關(guān)系無關(guān)。5.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方之間的關(guān)系僅限于服務(wù)或協(xié)助協(xié)議，與甲乙雙方之間的合同關(guān)系無關(guān)。5.3第三方與甲乙雙方的劃分第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系僅限于服務(wù)或協(xié)助協(xié)議，第三方對甲乙雙方之間的合同履行不承擔(dān)連帶責(zé)任。5.4第三方與其他第三方的劃分第三方與其他第三方之間的關(guān)系僅限于各自的服務(wù)或協(xié)助協(xié)議，相互之間不承擔(dān)連帶責(zé)任。6.合同變更與解除6.1第三方介入后的合同變更如因第三方原因?qū)е潞贤枰兏滓译p方應(yīng)協(xié)商一致，并按照本合同及服務(wù)或協(xié)助協(xié)議的約定，進(jìn)行合同變更。6.2第三方介入后的合同解除如因第三方原因?qū)е潞贤枰獬?，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按照本合同及服務(wù)或協(xié)助協(xié)議的約定，進(jìn)行合同解除。6.3第三方介入后的合同終止如因第三方原因?qū)е潞贤枰K止，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按照本合同及服務(wù)或協(xié)助協(xié)議的約定，進(jìn)行合同終止。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：員工入職登記表詳細(xì)要求：包含員工的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、健康狀況等。說明：本附件作為員工檔案的一部分，用于記錄員工的基本情況。2.附件二：崗位說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)說明各崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等。說明：本附件作為員工工作指導(dǎo)文件，用于明確員工的工作職責(zé)。3.附件三：工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求：記錄員工工資的構(gòu)成、支付時間、支付方式等。說明：本附件作為工資支付憑證，用于記錄員工工資發(fā)放情況。4.附件四：社會保險繳納明細(xì)表詳細(xì)要求：記錄員工社會保險的繳納情況，包括險種、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)金額等。說明：本附件作為社會保險繳納憑證，用于記錄員工社會保險繳納情況。5.附件五：員工培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄員工參加的各類培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等。說明：本附件作為員工培訓(xùn)檔案，用于記錄員工培訓(xùn)情況。6.附件六：運(yùn)動員轉(zhuǎn)會協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)說明運(yùn)動員轉(zhuǎn)會事宜，包括轉(zhuǎn)會費(fèi)、轉(zhuǎn)會期限、轉(zhuǎn)會條件等。說明：本附件作為運(yùn)動員轉(zhuǎn)會文件，用于明確運(yùn)動員轉(zhuǎn)會事宜。7.附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求：規(guī)定雙方的保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件作為保密協(xié)議，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：規(guī)定爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：本附件作為爭議解決文件，用于明確爭議解決途徑。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按照合同約定支付工資報酬；（2）甲方未按照合同約定提供勞動條件；（3）甲方未依法繳納社會保險費(fèi)；（4）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度；（5）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（7）第三方未按照合同約定履行服務(wù)或協(xié)助義務(wù)；（8）第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約責(zé)任：甲方未履行合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。（2）乙方違約責(zé)任：乙方未履行合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。（3）第三方違約責(zé)任：第三方未履行合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。（4）保密責(zé)任：任何一方泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。3.示例說明：（1）示例一：甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。（2）示例二：乙方在工作中嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律，給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（3）示例三：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。全文完。二零二四年體育產(chǎn)業(yè)員工勞動合同及運(yùn)動員保障協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同主體1.2合同訂立時間及地點(diǎn)1.3合同生效條件2.勞動關(guān)系2.1勞動合同類型2.2勞動合同期限2.3工作崗位及工作內(nèi)容2.4工作時間及休息休假2.5工作地點(diǎn)2.6工資及福利待遇2.7社會保險及住房公積金2.8勞動合同解除與終止3.運(yùn)動員保障3.1運(yùn)動員身份確認(rèn)3.2運(yùn)動員訓(xùn)練及比賽保障3.3運(yùn)動員醫(yī)療及康復(fù)保障3.4運(yùn)動員參賽及獎勵保障3.5運(yùn)動員退役保障4.違約責(zé)任4.1違約責(zé)任承擔(dān)方式4.2違約金計算標(biāo)準(zhǔn)4.3違約金支付方式4.4違約責(zé)任爭議解決5.保密條款5.1保密信息范圍5.2保密義務(wù)及期限5.3違反保密義務(wù)的責(zé)任6.知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2知識產(chǎn)權(quán)使用許可6.3知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)處理7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決程序8.其他約定8.1不可抗力8.2通知方式8.3合同附件8.4合同生效8.5合同變更8.6合同解除8.7合同終止8.8合同解除條件9.合同解除程序9.1提前通知9.2合同解除生效9.3解除合同后的處理10.合同解除后的勞動關(guān)系處理10.1勞動合同終止后的待遇10.2社會保險及住房公積金轉(zhuǎn)移10.3運(yùn)動員保障權(quán)益11.違約金計算方法11.1違約金計算基數(shù)11.2違約金計算公式11.3違約金支付方式12.合同附件12.1合同附件一：運(yùn)動員個人信息12.2合同附件二：運(yùn)動員訓(xùn)練計劃12.3合同附件三：運(yùn)動員比賽安排12.4合同附件四：運(yùn)動員醫(yī)療記錄12.5合同附件五：運(yùn)動員退役計劃13.合同簽署13.1合同簽署主體13.2合同簽署日期13.3合同簽署地點(diǎn)14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同主體1.1.1甲方（用人單位）：【甲方名稱】1.1.2乙方（員工）：【乙方姓名】1.2合同訂立時間及地點(diǎn)1.2.1合同訂立時間：二零二四年【具體日期】1.2.2合同訂立地點(diǎn)：【具體地點(diǎn)】1.3合同生效條件1.3.1雙方簽字蓋章后生效。1.3.2合同簽訂之日起，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.勞動關(guān)系2.1勞動合同類型2.1.1本合同為固定期限勞動合同。2.1.2合同期限自【開始日期】至【結(jié)束日期】。2.2勞動合同期限2.2.1乙方同意在甲方工作，合同期限為【具體年數(shù)】年。2.3工作崗位及工作內(nèi)容2.3.1乙方在甲方擔(dān)任【具體崗位】。2.3.2乙方工作內(nèi)容包括但不限于【具體工作內(nèi)容】。2.4工作時間及休息休假2.4.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作【具體小時數(shù)】小時。2.4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假等休息休假待遇。2.5工作地點(diǎn)2.5.1乙方工作地點(diǎn)為【具體地點(diǎn)】。2.6工資及福利待遇2.6.1乙方月工資為人民幣【具體金額】元。2.6.2乙方享有五險一金及公司規(guī)定的各項福利待遇。2.7社會保險及住房公積金2.7.1甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.7.2社會保險及住房公積金的具體繳納比例和金額按國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。2.8勞動合同解除與終止2.8.1雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。2.8.2乙方在試用期內(nèi)，甲方可以提前三天通知乙方解除勞動合同。3.運(yùn)動員保障3.1運(yùn)動員身份確認(rèn)3.1.1乙方為【具體運(yùn)動項目】運(yùn)動員。3.2運(yùn)動員訓(xùn)練及比賽保障3.2.1甲方為乙方提供必要的訓(xùn)練設(shè)施和場地。3.2.2甲方負(fù)責(zé)組織乙方參加各類比賽。3.3運(yùn)動員醫(yī)療及康復(fù)保障3.3.1甲方為乙方提供必要的醫(yī)療和康復(fù)服務(wù)。3.4運(yùn)動員參賽及獎勵保障3.4.1甲方為乙方參賽提供必要的保障措施。3.4.2乙方獲得比賽成績，甲方將給予相應(yīng)的獎勵。3.5運(yùn)動員退役保障3.5.1乙方退役后，甲方將根據(jù)相關(guān)政策給予相應(yīng)的安置和保障。4.違約責(zé)任4.1違約責(zé)任承擔(dān)方式4.1.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2違約金計算標(biāo)準(zhǔn)4.2.1違約金按月工資的【具體比例】計算。4.3違約金支付方式4.3.1違約金應(yīng)在本合同解除或終止之日起【具體日期】內(nèi)支付。4.4違約責(zé)任爭議解決4.4.1雙方發(fā)生違約責(zé)任爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.保密條款5.1保密信息范圍5.1.1本合同中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等均為保密信息。5.2保密義務(wù)及期限5.2.1雙方對本合同中涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。5.2.2保密期限自合同簽訂之日起至【具體日期】止。5.3違反保密義務(wù)的責(zé)任5.3.1任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.1乙方在執(zhí)行本合同過程中所創(chuàng)作的作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2知識產(chǎn)權(quán)使用許可6.2.1甲方有權(quán)在合理范圍內(nèi)使用乙方的作品。6.3知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)處理6.3.1任何第三方侵犯乙方知識產(chǎn)權(quán)的，乙方應(yīng)及時通知甲方，甲方將采取措施予以制止。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至【具體仲裁委員會】進(jìn)行仲裁。8.3爭議解決程序8.3.1仲裁應(yīng)按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進(jìn)行。8.3.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。9.其他約定9.1不可抗力9.1.1如果發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并可根據(jù)不可抗力的影響程度部分或全部免除責(zé)任。9.2通知方式9.2.1除非合同另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址或電子郵箱。9.3合同附件9.3.1本合同附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。9.4合同生效9.4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.5合同變更9.5.1合同的任何變更必須以書面形式由雙方共同簽署，并注明變更日期。9.6合同解除9.6.1合同的解除必須符合法律規(guī)定的條件和程序。9.7合同終止9.7.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事宜。9.8合同解除條件a)對方嚴(yán)重違反合同約定；b)發(fā)生不可抗力事件；c)雙方協(xié)商一致。10.合同解除程序10.1提前通知10.1.1解除合同的一方應(yīng)提前【具體天數(shù)】天書面通知對方。10.2合同解除生效10.2.1合同解除自通知送達(dá)對方之日起生效。10.3解除合同后的處理10.3.1解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余的工資、獎金等事宜。11.合同解除后的勞動關(guān)系處理11.1勞動合同終止后的待遇11.1.1乙方勞動合同解除后，甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)政策支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。11.2社會保險及住房公積金轉(zhuǎn)移11.2.1乙方勞動合同解除后，社會保險及住房公積金按照國家及地方相關(guān)政策轉(zhuǎn)移。11.3運(yùn)動員保障權(quán)益11.3.1乙方勞動合同解除后，甲方應(yīng)繼續(xù)履行運(yùn)動員保障協(xié)議中的相關(guān)條款。12.違約金計算方法12.1違約金計算基數(shù)12.1.1違約金計算基數(shù)為乙方一個月的實際工資。12.2違約金計算公式12.2.1違約金=違約金計算基數(shù)×違約金比例。12.3違約金支付方式12.3.1違約金應(yīng)在本合同解除或終止之日起【具體日期】內(nèi)支付。13.合同附件清單13.1合同附件一：運(yùn)動員個人信息13.2合同附件二：運(yùn)動員訓(xùn)練計劃13.3合同附件三：運(yùn)動員比賽安排13.4合同附件四：運(yùn)動員醫(yī)療記錄13.5合同附件五：運(yùn)動員退役計劃14.合同簽署14.1合同簽署主體14.1.1甲方代表：【甲方代表姓名】14.1.2乙方代表：【乙方代表姓名】14.2合同簽署日期14.2.1合同簽署日期：二零二四年【具體日期】14.3合同簽署地點(diǎn)14.3.1合同簽署地點(diǎn)：【具體地點(diǎn)】第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及界定1.1第三方是指在甲乙雙方合同關(guān)系中，不直接參與合同主體關(guān)系的個人或組織。1.2第三方包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)方等。1.3第三方的介入應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。2.第三方介入的審批程序2.1任何第三方介入本合同關(guān)系，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。2.2甲方或乙方擬引入第三方時，應(yīng)向?qū)Ψ教峁┑谌降馁Y質(zhì)證明、業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容等相關(guān)資料。2.3甲乙雙方應(yīng)在收到對方提供的第三方資料后【具體天數(shù)】內(nèi)，書面確認(rèn)是否同意第三方介入。3.第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方在本合同中的責(zé)任和義務(wù)：a)按照合同約定提供相關(guān)服務(wù)或履行相關(guān)義務(wù)；b)對其提供的服務(wù)或履行的義務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；c)不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.2第三方的權(quán)利：a)收取合同約定的服務(wù)費(fèi)用；b)在合同約定范圍內(nèi)，有權(quán)要求甲乙雙方配合其履行職責(zé)。4.第三方與其他各方的劃分4.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系應(yīng)明確界定，避免產(chǎn)生責(zé)任不清的情況。4.2第三方與甲乙雙方的責(zé)任劃分：a)第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，由第三方承擔(dān)責(zé)任；b)因甲乙雙方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，由甲乙雙方各自承擔(dān)責(zé)任；c)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，根據(jù)不可抗力的影響程度，部分或全部免除責(zé)任。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在本合同中的責(zé)任限額為【具體金額】。5.2第三方責(zé)任限額的計算方式：a)第三方服務(wù)費(fèi)用；b)第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行而給甲乙雙方造成的損失；c)法律法規(guī)規(guī)定的其他責(zé)任限額。5.3若第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。6.第三方介入的合同變更6.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需變更的，甲乙雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。7.第三方介入的爭議解決7.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至【具體仲裁委員會】進(jìn)行仲裁。7.3仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方和第三方均有約束力。8.第三方介入的終止a)第三方違反合同約定，未履行相關(guān)義務(wù)；b)第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行；c)法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。8.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事宜。9.第三方介入的保密條款9.1第三方在本合同履行過程中，應(yīng)遵守本合同的保密條款，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。9.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：運(yùn)動員個人信息要求：包括運(yùn)動員姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式、家庭住址、教育背景、運(yùn)動項目及特長等。說明：用于確認(rèn)運(yùn)動員身份及基本信息。2.附件二：運(yùn)動員訓(xùn)練計劃要求：詳細(xì)列出運(yùn)動員的訓(xùn)練時間、內(nèi)容、強(qiáng)度、休息日等。說明：用于監(jiān)督和管理運(yùn)動員的訓(xùn)練過程。3.附件三：運(yùn)動員比賽安排要求：包括比賽時間、地點(diǎn)、對手、參賽項目等。說明：用于安排運(yùn)動員的比賽活動。4.附件四：運(yùn)動員醫(yī)療記錄要求：記錄運(yùn)動員的傷病情況、治療過程、康復(fù)進(jìn)度等。說明：用于跟蹤運(yùn)動員的健康狀況。5.附件五：運(yùn)動員退役計劃要求：包括退役原因、退役時間、退役后安排等。說明：用于規(guī)劃運(yùn)動員退役后的生活和職業(yè)發(fā)展。6.附件六：社會保險及住房公積金繳納證明要求：證明甲方已為乙方繳納社會保險及住房公積金。說明：用于證明甲乙雙方的履行情況。7.附件七：工資及福利待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的工資、獎金、福利等。說明：用于明確乙方的收入和待遇。8.附件八：合同解除通知書要求：書面通知合同解除事宜。說明：用于明確合同解除的時間和原因。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a)甲方違約：未按時支付乙方工資；未提供合同約定的培訓(xùn)或保障；未經(jīng)乙方同意，單方面變更合同內(nèi)容；未經(jīng)乙方同意，單方面解除合同。b)乙方違約：未按時完成工作任務(wù)；未經(jīng)甲方同意，單方面變更合同內(nèi)容；未經(jīng)甲方同意，單方面解除合同；泄露甲方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a)甲方違約責(zé)任認(rèn)定：甲方未按時支付乙方工資，應(yīng)支付違約金；甲方未提供合同約定的培訓(xùn)或保障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；甲方單方面變更合同內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；甲方單方面解除合同，應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。b)乙方違約責(zé)任認(rèn)定：乙方未按時完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；乙方未經(jīng)甲方同意，單方面變更合同內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；乙方未經(jīng)甲方同意，單方面解除合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。3.違約示例說明：a)甲方違約示例：甲方應(yīng)于每月5日前支付乙方工資，但連續(xù)兩個月未支付，構(gòu)成違約，應(yīng)支付乙方違約金。b)乙方違約示例：全文完。二零二四年體育產(chǎn)業(yè)員工勞動合同及運(yùn)動員保障協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式及通訊地址2.合同簽訂時間及生效日期3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件4.員工崗位及工作內(nèi)容4.1崗位名稱4.2工作職責(zé)4.3工作地點(diǎn)5.工作時間及休息休假5.1工作時間規(guī)定5.2休息日及法定節(jié)假日安排5.3休假制度及審批程序6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2獎金及津貼6.3社會保險及住房公積金6.4其他福利待遇7.員工培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計劃7.2發(fā)展機(jī)會7.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)8.運(yùn)動員保障協(xié)議8.1運(yùn)動員身份確認(rèn)8.2運(yùn)動員健康管理8.3運(yùn)動員退役安置8.4運(yùn)動員權(quán)益保障9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金計算方法10.合同解除與終止10.1解除條件10.2解除程序10.3終止條件10.4終止程序11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.其他約定13.1法律適用13.2合同附件13.3合同份數(shù)14.合同生效及附件簽署第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址a.甲方：X體育產(chǎn)業(yè)有限公司地址：X省X市X區(qū)X路X號b.乙方：X地址：X省X市X區(qū)X路X號1.2法定代表人或授權(quán)代表a.甲方法定代表人：b.乙方本人1.3聯(lián)系方式及通訊地址a.甲方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：138xxxx5555通訊地址：X省X市X區(qū)X路X號b.乙方聯(lián)系人：聯(lián)系電話：139xxxx6666通訊地址：X省X市X區(qū)X路X號2.合同簽訂時間及生效日期a.合同簽訂時間：2024年1月1日b.合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效3.合同期限3.1合同起始日期：2024年2月1日3.2合同終止日期：2024年12月31日3.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方協(xié)商一致，可提前30天書面提出續(xù)簽申請，經(jīng)雙方同意后簽訂續(xù)約合同4.員工崗位及工作內(nèi)容4.1崗位名稱：體育項目教練員4.2工作職責(zé)：a.負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)體育項目的訓(xùn)練和比賽指導(dǎo)b.制定訓(xùn)練計劃，組織訓(xùn)練活動c.對運(yùn)動員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和心理輔導(dǎo)d.參與賽事組織和裁判工作4.3工作地點(diǎn)：X省X市X區(qū)X體育館5.工作時間及休息休假5.1工作時間規(guī)定：a.每周工作5天，每天工作8小時b.工作時間根據(jù)訓(xùn)練和比賽安排進(jìn)行調(diào)整5.2休息日及法定節(jié)假日安排：a.休息日為每周六、日b.法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行5.3休假制度及審批程序：a.乙方享有國家規(guī)定的帶薪年假、病假、產(chǎn)假等休假b.休假申請需提前一周向甲方提出，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假6.工資及福利待遇6.1基本工資：a.乙方基本工資為每月人民幣10,000元6.2獎金及津貼：a.根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可獲得年終獎金和特殊津貼6.3社會保險及住房公積金：a.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金6.4其他福利待遇：a.提供工作期間的交通補(bǔ)貼b.提供工作期間的住宿安排7.員工培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計劃：a.甲方將為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，包括體育技術(shù)培訓(xùn)、教學(xué)方法培訓(xùn)等7.2發(fā)展機(jī)會：a.乙方有晉升空間，可根據(jù)個人能力和發(fā)展?jié)摿Λ@得晉升機(jī)會7.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)：a.甲方承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用8.運(yùn)動員保障協(xié)議8.1運(yùn)動員身份確認(rèn)a.乙方需提供相關(guān)證明材料，以證明其具備運(yùn)動員身份b.甲方在收到材料后30日內(nèi)進(jìn)行審核，確認(rèn)乙方運(yùn)動員身份8.2運(yùn)動員健康管理a.甲方為乙方提供定期的健康檢查b.乙方應(yīng)遵守健康管理制度，及時報告健康狀況8.3運(yùn)動員退役安置a.乙方退役后，甲方負(fù)責(zé)提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)b.甲方協(xié)助乙方解決退役后的社會保障問題8.4運(yùn)動員權(quán)益保障a.甲方保障乙方在訓(xùn)練、比賽中的合法權(quán)益b.甲方對乙方個人隱私進(jìn)行保密，未經(jīng)乙方同意不得公開9.違約責(zé)任9.1違約情形a.乙方違反合同約定，未履行工作職責(zé)b.甲方違反合同約定，未按時足額支付工資或福利待遇9.2違約責(zé)任承擔(dān)a.乙方違約，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任b.甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金或賠償損失9.3違約金計算方法a.違約金按照合同未履行部分的經(jīng)濟(jì)損失計算b.違約金最高不超過合同總金額的10%10.合同解除與終止10.1解除條件a.雙方協(xié)商一致，決定解除合同b.乙方因健康原因無法履行合同c.乙方違反合同約定，經(jīng)甲方催告后仍不改正10.2解除程序a.雙方書面通知對方解除合同b.在解除合同前，乙方應(yīng)完成手頭工作10.3終止條件a.合同期限屆滿b.雙方協(xié)商一致，決定終止合同10.4終止程序a.雙方書面確認(rèn)合同終止b.甲乙雙方辦理合同終止手續(xù)11.保密條款11.1保密內(nèi)容a.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密b.乙方個人隱私及工作信息11.2保密期限a.自合同簽訂之日起至合同終止后5年內(nèi)11.3違約責(zé)任a.違反保密條款，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任b.乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求賠償損失12.爭議解決12.1爭議解決方式a.雙方協(xié)商解決b.協(xié)商不成，提交X仲裁委員會仲裁12.2爭議解決機(jī)構(gòu)a.X仲裁委員會12.3爭議解決程序a.雙方提交仲裁申請b.仲裁委員會受理并組成仲裁庭c.仲裁庭進(jìn)行審理并作出裁決13.其他約定13.1法律適用a.本合同適用中華人民共和國法律13.2合同附件a.本合同附件包括但不限于乙方個人簡歷、培訓(xùn)計劃等13.3合同份數(shù)a.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份14.合同生效及附件簽署14.1合同生效a.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.2附件簽署a.本合同附件與本合同具有同等法律效力b.附件簽署日期與本合同簽署日期相同第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及介入范圍1.1第三方定義a.本合同中的第三方，指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、專業(yè)評估機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入范圍a.第三方介入范圍包括但不限于：合同簽訂、履行過程中的咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、專業(yè)評估、法律咨詢等。2.第三方責(zé)任及權(quán)利2.1第三方責(zé)任a.第三方在履行本合同時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及合同約定，對因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。b.第三方在履行合同過程中，如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2第三方權(quán)利a.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。b.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。3.第三方介入程序3.1第三方介入申請b.第三方在收到申請后，應(yīng)在合同約定的時間內(nèi)給予答復(fù)。3.2第三方介入?yún)f(xié)議a.甲乙雙方與第三方達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂三方協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。b.三方協(xié)議作為本合同的補(bǔ)充部分，與本合同具有同等法律效力。4.第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額確定a.第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的具體服務(wù)內(nèi)容和可能產(chǎn)生的風(fēng)險進(jìn)行評估。b.責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，或由甲乙雙方與第三方在簽訂三方協(xié)議時另行約定。4.2責(zé)任限額的調(diào)整a.如第三方提供的服務(wù)內(nèi)容發(fā)生變化，可能導(dǎo)致責(zé)任風(fēng)險增加，甲乙雙方應(yīng)重新評估責(zé)任限額，并予以調(diào)整。b.責(zé)任限額調(diào)整需經(jīng)甲乙雙方同意，并在三方協(xié)議中予以反映。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1責(zé)任劃分a.第三方在履行合同過程中，對甲乙雙方及運(yùn)動員造成損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。b.因第三方原因?qū)е录滓译p方或運(yùn)動員權(quán)益受損，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。5.2義務(wù)劃分a.第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，履行相應(yīng)的義務(wù)，包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助甲乙雙方履行合同等。b.甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，為第三方提供必要的協(xié)助和配合，確保第三方履行合同義務(wù)。5.3權(quán)利劃分a.第三方享有合同約定的權(quán)利，包括但不限于收取服務(wù)費(fèi)用、要求甲乙雙方履行合同