2025年度教育機構教師招聘擬聘用名單及教學資源共享合同

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2025年度教育機構教師招聘擬聘用名單及教學資源共享合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（教育機構名稱）：____________________________乙方（教師姓名）：____________________________一、合同簽訂依據(jù)1.甲方根據(jù)《中華人民共和國教師法》及相關法律法規(guī)，為提高教育教學質量，決定進行2025年度教師招聘。2.乙方符合甲方招聘條件，經甲方考核、選拔，同意乙方擔任甲方教師。二、合同期限1.本合同期限自2025年__月__日至2028年__月__日。2.合同期滿后，如甲方需要，經雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。三、崗位職責1.乙方應遵守國家法律法規(guī)、教育政策和甲方規(guī)章制度，履行教師職責。2.乙方應按照甲方要求，完成教育教學任務，提高教育教學質量。3.乙方應積極參加教育教學研究，提高自身教育教學水平。4.乙方應關心學長，做好學生思想品德教育。5.乙方應完成甲方交辦的其他工作。四、教學資源共享a.教學資料：教材、教輔、課件、試題等。b.教學設備：多媒體設備、實驗設備、圖書等。c.教學資源：網絡資源、教學平臺等。2.乙方應合理使用甲方提供的教學資源共享，不得擅自復制、傳播、出售或用于其他非法用途。五、工資待遇1.乙方工資待遇按照甲方相關規(guī)定執(zhí)行。2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。六、合同解除與終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，經教育仍不改正的。b.乙方因健康原因無法履行崗位職責，經甲方同意解除合同的。c.乙方因其他原因，經雙方協(xié)商一致解除合同的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：a.甲方未按照合同約定支付工資待遇的。b.甲方未按照合同約定提供教學資源共享的。c.甲方違反國家法律法規(guī)、教育政策和甲方規(guī)章制度的。3.合同期滿，雙方無異議的，本合同自動終止。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：____________________________乙方（簽字）：____________________________簽訂日期：____________________________附件：1.甲方招聘條件及考核辦法2.甲方規(guī)章制度3.甲方教學資源共享目錄4.甲方工資待遇標準5.甲方社會保險和住房公積金繳納標準第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外，為本次教師招聘、教學資源共享及合同履行提供服務的機構、個人或其他組織。第三方包括但不限于中介機構、咨詢服務機構、法律服務機構等。二、第三方責任界定1.第三方在合同履行過程中，應遵循誠實信用原則，遵守法律法規(guī)，履行其職責。2.第三方的責任限于其在合同中的約定和甲方、乙方授權的范圍。三、第三方權利與義務1.第三方的權利：a.根據(jù)合同約定，獲取合理的服務費用。b.甲方和乙方應配合第三方的工作，提供必要的資料和信息。2.第三方的義務：a.按照合同約定，完成招聘、資源共享等服務工作。b.對甲方和乙方的信息保密，不得泄露給任何第三方。c.對服務過程中出現(xiàn)的問題，及時與甲方和乙方溝通，共同解決。四、第三方責任限額1.第三方在履行合同過程中，因自身原因造成的損失，其責任限額為本合同總金額的10%。2.如第三方在履行合同過程中，違反合同約定，造成甲方或乙方的損失，甲方或乙方有權要求第三方賠償全部損失。五、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的權利義務關系不受第三方介入的影響。2.第三方僅作為甲方和乙方之間的橋梁，提供相關服務，不參與甲方與乙方之間的直接權利義務關系。3.第三方與其他各方之間的權利義務關系由雙方另行簽訂合同約定。六、第三方介入的流程1.甲方在決定引入第三方時，應提前通知乙方，并取得乙方的同意。2.甲方與第三方簽訂服務協(xié)議，明確雙方的權利義務。3.第三方按照服務協(xié)議的要求，為甲方和乙方提供相應服務。4.甲方和乙方對第三方提供的服務進行驗收，如有問題，及時與第三方溝通解決。七、合同變更與解除1.如因第三方原因導致合同無法履行，甲方或乙方有權解除合同，并要求第三方承擔相應責任。2.第三方在履行合同過程中，如需變更合同內容，應提前通知甲方和乙方，并取得雙方的同意。3.合同變更或解除后，第三方應立即停止履行合同，并按照約定退還已收取的服務費用。八、爭議解決1.甲方、乙方與第三方之間的爭議，應通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________________乙方（簽字）：____________________________簽訂日期：____________________________附件：1.第三方服務協(xié)議2.第三方資質證明3.第三方服務費用清單4.第三方保密協(xié)議第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方招聘條件及考核辦法詳細要求：該附件應詳細列出甲方對教師招聘的具體條件，包括學歷、專業(yè)、教學經驗、年齡等要求，以及考核的具體流程和標準。2.甲方規(guī)章制度詳細要求：該附件應包含甲方的各項規(guī)章制度，如請假制度、考勤制度、獎懲制度等，以規(guī)范教師的行為。3.甲方教學資源共享目錄詳細要求：該附件應詳細列出甲方提供的各類教學資源共享內容，包括電子資源、實體資源等，以及使用方式和權限。4.甲方工資待遇標準詳細要求：該附件應明確乙方的工資構成、支付方式、支付時間等，確保乙方了解自己的待遇。5.甲方社會保險和住房公積金繳納標準詳細要求：該附件應列出甲方為乙方繳納的社會保險和住房公積金的具體標準和繳納比例。6.第三方服務協(xié)議詳細要求：該附件應詳細規(guī)定第三方在本次教師招聘和教學資源共享中的服務內容、費用、責任等。7.第三方資質證明詳細要求：該附件應提供第三方的相關資質證明文件，如營業(yè)執(zhí)照、資質證書等。8.第三方服務費用清單詳細要求：該附件應詳細列出第三方提供服務的費用構成，包括服務費、稅費等。9.第三方保密協(xié)議詳細要求：該附件應明確第三方對甲方和乙方信息的保密義務，以及違約責任。10.乙方個人簡歷詳細要求：該附件應包含乙方的個人信息、教育背景、工作經歷、技能證書等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：a.甲方違約：未按時支付乙方工資待遇。未按約定提供教學資源共享。未按約定履行社會保險和住房公積金繳納義務。b.乙方違約：未按時完成教育教學任務。嚴重違反甲方規(guī)章制度。擅自復制、傳播或出售甲方提供的教學資源共享。c.第三方違約：未按約定完成招聘、資源共享等服務。泄露甲方和乙方信息。2.責任認定標準：a.甲方違約：甲方應立即糾正違約行為，并賠償乙方因此遭受的損失。b.乙方違約：乙方應立即糾正違約行為，并賠償甲方因此遭受的損失。c.第三方違約：第三方應立即糾正違約行為，并賠償甲方或乙方因此遭受的損失。3.違約示例說明：a.甲方未按時支付乙方工資，乙方有