勞動(dòng)用合同范本

勞動(dòng)用合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方從事____________________業(yè)務(wù)，乙方愿意受雇于甲方，從事甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的____________________崗位工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限不得超過__________年。

二、工作崗位與工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的____________________崗位工作。

2.乙方工作內(nèi)容為：____________________。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每天工作__________小時(shí)，每周工作__________天。

2.乙方每周享有__________天的休息日。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，甲方按月支付給乙方。

2.乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、獎(jiǎng)金等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。

2.甲方應(yīng)保障乙方享有職業(yè)健康權(quán)益，定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

七、勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德

1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和職業(yè)道德。

2.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

八、合同解除與終止

1.乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，應(yīng)提前__________日向甲方提出書面申請(qǐng)。

2.甲方在合同期內(nèi)解除合同，應(yīng)提前__________日書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.下列情況之一的，甲方可以解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

4.下列情況之一的，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）甲方強(qiáng)迫乙方加班或者克扣乙方工資；

（4）甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方規(guī)章制度

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

5.其他有關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

服務(wù)內(nèi)容：____________________

鑒于甲方從事____________________業(yè)務(wù)，乙方愿意受雇于甲方，并由丙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及服務(wù)內(nèi)容

1.甲方為用人單位，負(fù)責(zé)乙方的工作安排、工資支付、福利待遇等。

2.丙方為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)為乙方提供____________________服務(wù)。

3.乙方同意在甲方指定的____________________崗位工作，并接受丙方提供的服務(wù)。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限不得超過__________年。

三、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方指定的____________________崗位工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.丙方應(yīng)確保乙方在甲方提供的崗位上履行職責(zé)，并提供必要的技術(shù)支持。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，甲方按月支付給乙方。

2.乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、獎(jiǎng)金等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。

2.甲方應(yīng)保障乙方享有職業(yè)健康權(quán)益，定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)，但應(yīng)提前__________日通知乙方。

3.甲方有權(quán)解除本合同，包括但不限于以下情況：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

八、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)了解甲方的工作安排和崗位職責(zé)，并提出合理建議。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)秘密。

九、丙方的權(quán)利與義務(wù)

1.丙方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行管理和監(jiān)督。

2.丙方應(yīng)確保乙方按照約定履行工作職責(zé)，并提供必要的技術(shù)支持。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的勞動(dòng)爭(zhēng)議。

十、違約責(zé)任與限制條款

1.乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競(jìng)業(yè)活動(dòng)。

十一、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、合同終止與解除

1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同自行終止。

2.在合同期限內(nèi)，任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)解除合同。

十三、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

結(jié)尾：

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方提供專業(yè)服務(wù)，提升乙方的職業(yè)技能，保障甲方業(yè)務(wù)的高效運(yùn)行。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方在合同期內(nèi)遵守各項(xiàng)規(guī)定，提高工作效率，降低人力成本，實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：

名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

服務(wù)內(nèi)容：____________________

鑒于甲方需要招聘并管理特定崗位的員工，乙方希望加入甲方工作，并由丙方作為人力資源公司提供招聘、培訓(xùn)和管理服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及服務(wù)內(nèi)容

1.甲方為用人單位，負(fù)責(zé)乙方的工作安排、工資支付、福利待遇等。

2.丙方為第三方人力資源公司，負(fù)責(zé)為乙方提供招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等服務(wù)。

3.乙方同意在甲方指定的____________________崗位工作，并接受丙方提供的服務(wù)。

二、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽期限不得超過__________年。

三、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方在甲方指定的____________________崗位工作，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.丙方應(yīng)確保乙方在甲方提供的崗位上履行職責(zé)，并提供必要的技術(shù)支持。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，甲方按月支付給乙方。

2.乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、獎(jiǎng)金等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。

2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方提供明確的工作職責(zé)和崗位要求。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請(qǐng)求。

七、丙方的權(quán)利與義務(wù)

1.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方符合甲方的要求。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的績效進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供評(píng)估報(bào)告。

3.丙方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益不受侵害，并協(xié)助解決乙方的合理訴求。

八、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)，但應(yīng)提前__________日通知乙方。

3.甲方有權(quán)解除本合同，包括但不限于以下情況：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

九、違約責(zé)任與限制條款

1.甲方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失。

2.甲方在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得擅自調(diào)整乙方的崗位職責(zé)或降低乙方的工資待遇。

3.甲方在合同期內(nèi)，不得要求乙方從事與合同約定不符的工作。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人