2025年度北京某科技公司科研助理聘用合同

2025年度北京某科技公司科研助理聘用合同甲方（聘用方）：甲方名稱：北京某科技公司甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用崗位與職責(zé)1.崗位名稱與職責(zé)（1）協(xié)助科研團(tuán)隊進(jìn)行實驗操作和數(shù)據(jù)分析；（2）參與科研項目的設(shè)計與實施；（4）完成甲方交辦的其他科研相關(guān)工作。2.職責(zé)要求二、聘用期限與待遇1.聘用期限本合同期限為2025年度，自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。2.待遇（1）基本工資：______元/月；（2）五險一金：按照國家及北京市相關(guān)政策規(guī)定繳納；（3）其他福利：根據(jù)甲方規(guī)定享受帶薪年假、節(jié)假日福利等。三、工作地點與時間1.工作地點乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點工作，具體地點為______。2.工作時間乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行，具體工作時間安排由甲方另行通知。四、合同解除與終止1.合同解除（1）乙方在聘用期間嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同；（2）乙方因個人原因提出辭職，應(yīng)提前______個工作日向甲方提出書面申請；（3）甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作安排，導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)解除本合同。2.合同終止本合同期限屆滿或因雙方協(xié)商一致解除合同，合同即終止。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方履行合同約定的職責(zé)。有權(quán)根據(jù)科研項目的需要進(jìn)行工作調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠正常開展工作。保障乙方的合法權(quán)益，按照合同約定支付工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提高工作能力。有權(quán)在合同期限內(nèi)根據(jù)工作表現(xiàn)提出晉升或調(diào)整崗位的申請。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和科研紀(jì)律，保守公司秘密。按照甲方的要求完成科研任務(wù)，保證工作質(zhì)量。六、工作考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作質(zhì)量、工作態(tài)度、創(chuàng)新能力等。乙方應(yīng)積極配合考核，如實反映工作情況。2.評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)以合同約定的崗位職責(zé)、工作目標(biāo)和公司內(nèi)部考核標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。甲方將根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲或調(diào)整工作安排。七、工資支付與調(diào)整1.工資支付甲方將按照合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)，在每月的______日前支付乙方工資。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的方式領(lǐng)取工資。2.工資調(diào)整根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司薪酬政策，甲方有權(quán)對乙方的工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。工資調(diào)整方案由甲方制定，并提前通知乙方。八、合同解除與終止1.合同解除（1）乙方在聘用期間嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同；（2）乙方因個人原因提出辭職，應(yīng)提前______個工作日向甲方提出書面申請；（3）甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作安排，導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)解除本合同。2.合同終止本合同期限屆滿或因雙方協(xié)商一致解除合同，合同即終止。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作內(nèi)容、項目進(jìn)展等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：__