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文檔簡介
交通運輸控煙管理職責1.政策執(zhí)行:負責貫徹落實國家及地方關于控煙的法律法規(guī),確保交通運輸行業(yè)內(nèi)的控煙政策得到有效執(zhí)行。2.宣傳教育:組織開展控煙宣傳活動,提高從業(yè)人員和公眾的控煙意識,普及吸煙危害知識,倡導健康生活方式。3.監(jiān)督檢查:定期對交通運輸場所進行控煙檢查,確保無煙環(huán)境的建立與維護,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。4.投訴處理:建立控煙投訴機制,及時受理和處理公眾及從業(yè)人員的控煙投訴,維護良好的交通運輸環(huán)境。5.數(shù)據(jù)統(tǒng)計:收集和分析控煙相關數(shù)據(jù),定期撰寫控煙工作報告,為決策提供依據(jù)。6.培訓與指導:對交通運輸從業(yè)人員進行控煙知識培訓,指導其在工作中落實控煙措施,提升整體控煙管理水平。7.設施管理:負責交通運輸場所內(nèi)吸煙區(qū)的設置與管理,確保吸煙區(qū)符合相關規(guī)定,避免對非吸煙者的影響。8.聯(lián)動合作:與衛(wèi)生、教育等部門合作,開展聯(lián)合控煙活動,形成全社會共同參與的控煙氛圍。9.評估與改進:定期對控煙工作進行評估,發(fā)現(xiàn)不足之處,提出改進措施,持續(xù)提升控煙管理效果。二、交通運輸企業(yè)控煙管理職責1.制度建設:制定企業(yè)內(nèi)部控煙管理制度,明確各級人員的控煙責任,確保制度的有效實施。2.環(huán)境整治:對企業(yè)內(nèi)部及周邊環(huán)境進行整治,清理吸煙設施,營造無煙工作環(huán)境。3.員工健康管理:關注員工健康,定期開展健康檢查,提供戒煙支持和咨詢服務,幫助員工戒煙。4.活動組織:定期組織控煙主題活動,增強員工的控煙意識,鼓勵員工參與控煙行動。5.信息反饋:建立控煙信息反饋機制,及時收集員工對控煙工作的意見和建議,改進管理措施。三、交通運輸管理部門控煙管理職責1.政策制定:根據(jù)國家和地方的控煙政策,制定適合本地區(qū)交通運輸行業(yè)的控煙管理辦法。2.監(jiān)督執(zhí)法:對交通運輸企業(yè)的控煙工作進行監(jiān)督檢查,依法查處違反控煙規(guī)定的行為,維護法律權(quán)威。3.資源配置:合理配置控煙管理資源,確??責煿ぷ饔凶銐虻娜肆?、物力支持。4.信息共享:建立控煙信息共享平臺,及時發(fā)布控煙相關信息,促進各部門之間的協(xié)作。5.評估考核:對交通運輸企業(yè)的控煙工作進行評估考核,將控煙工作納入企業(yè)綜合評價體系。四、交通運輸從業(yè)人員控煙管理職責1.遵守規(guī)定:嚴格遵守企業(yè)及行業(yè)的控煙規(guī)定,不在禁煙區(qū)域吸煙,維護良好的工作環(huán)境。2.積極參與:參與企業(yè)組織的控煙活動,主動宣傳控煙知識,影響身邊同事,形成良好的控煙氛圍。3.健康意識:增強自身的健康意識,關注吸煙對健康的危害,積極尋求戒煙幫助,努力實現(xiàn)戒煙目標。4.舉報機制:積極參與控煙監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違規(guī)吸煙行為及時舉報,維護公共健康和安全。五、控煙管理的實施流程1.制定計劃:根據(jù)控煙政策和實際情況,制定年度控煙工作計劃,明確工作目標和任務。2.宣傳推廣:通過多種渠道開展控煙宣傳,提升公眾和從業(yè)人員的控煙意識,營造良好的控煙氛圍。3.監(jiān)督檢查:定期開展控煙檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確??責煷胧┑穆鋵?。4.數(shù)據(jù)分析:對控煙工作進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,評估控煙效果,提出改進建議。5.總結(jié)反饋:定期總結(jié)控煙工作經(jīng)驗,反饋工作中遇到的問題,推動
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