2024年無塵車間管理制度

2024年無塵車間管理制度

無塵車間管理制度1

L目的

通過對無塵車間使用過程各個環(huán)節(jié)的控制，控制無塵車間的塵源保證制程中產(chǎn)品不受污染。

2、范圍

所有進(jìn)入無塵車間區(qū)域的人員以及相關(guān)的配套設(shè)施。

3、職責(zé)

3.1所有進(jìn)出無塵車間的人員按規(guī)定進(jìn)出無塵車間；

3.2工程部按本規(guī)定對潔凈系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)測和維護(hù)。

3.3生產(chǎn)部按本規(guī)定對無塵區(qū)域進(jìn)行打掃。

3.4質(zhì)檢部按本規(guī)定對無塵區(qū)域人員衛(wèi)生實(shí)施監(jiān)督。

4、使用規(guī)定

4.1人員衛(wèi)生

4.1.1不準(zhǔn)進(jìn)入無塵室的人員

①皮膚有夕胸和炎癥、搔癢癥者。

②感冒、咳嗽及其他患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病者。

③沒有按規(guī)定洗去化妝品、指甲油和穿潔凈工作服者。

4.1.2人員日常衛(wèi)生習(xí)慣

①每天沖澡，換衣，經(jīng)常洗頭，保持身體清潔。

②男子每天刮胡須，頭發(fā)不得長于10cm。

③經(jīng)常洗手，剪指甲。

④無塵服保證每禮拜清洗一次，無塵鞋保證每天清洗一次。

⑤在無塵室內(nèi)禁止吸煙和飲食。

⑥不準(zhǔn)在無塵室內(nèi)拉開無塵服拉鏈。

⑦手動工具、器具、筆記等用畢要放回有蓋的盒子里。

4.13人員物品出入規(guī)定

4.13.1不準(zhǔn)帶入無塵室的物品

①沒有按規(guī)定經(jīng)過潔凈處理的.所有物品。

②一切個人物品，包括鑰匙、手表、手機(jī)、手帕、筆記本等。

4.13.2人員出入

①非無塵車間員工進(jìn)入無塵車間時，需要總經(jīng)理批準(zhǔn)，并且穿戴無塵服，頭套，鞋套后方可

進(jìn)入，并做出入無塵室登記。

②進(jìn)入無塵車間更衣室前需要先脫掉鞋子，手提鞋子走到更衣柜前更衣。

③要以站立姿勢穿無塵服，不要使工作服碰地板等可能有塵的東西，并換上工作鞋。

④無塵車間入口有風(fēng)淋室，人員在進(jìn)入風(fēng)淋室之前要在在粘塵墊上反復(fù)的踩踏，以保證鞋底

干凈，進(jìn)入風(fēng)淋室后按規(guī)定關(guān)好門在風(fēng)淋室內(nèi)舉起雙臂，將身體慢慢地轉(zhuǎn)12圈，時間不少于15

秒。

⑤由于風(fēng)淋室較小，每次最多只能容納兩人。

⑥出潔凈室時，進(jìn)入更衣室后首先換鞋，再脫下潔凈工作服。脫衣時同樣不要碰在地面等可

能帶塵的地方。

⑦不能穿潔凈工作服上廁所。

4.1.33所有出入無塵室的人員需密碼鎖開鎖方可進(jìn)入，生產(chǎn)辦負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)車間進(jìn)出人員

名單和頻率。

4.2貨物進(jìn)出管理規(guī)定

4.2.1無塵車間貨物風(fēng)淋安裝有電鈴?fù)ㄖ粹o和電話對講機(jī)，貨物進(jìn)入車間時請按鈴?fù)ㄖ?/p>

間人員。

422所有進(jìn)入無塵車間的各種大件物料、原輔料、工器具、包裝材料等均需在貨物通道外

面拆掉外包裝，用抹布擦干凈其外表面的灰塵，小件物品需要放置在專用托盤上，再進(jìn)入貨物緩

沖間；

4.2.3進(jìn)入貨物緩沖間前需先檢查緩沖間內(nèi)側(cè)門是否關(guān)閉，否則應(yīng)先關(guān)閉后再將貨物推入貨

物緩沖間；同樣，完工品移出無塵車間前，應(yīng)先關(guān)閉緩沖間夕H!?門;

4.2.4完工產(chǎn)品退出無塵車間前,應(yīng)經(jīng)檢查合格后并嚴(yán)密包裝，再通過貨物緩沖間退出；

4.2.5無塵車間內(nèi)外的單件物品可在清掃、清潔其外表面或嚴(yán)密包裝后直接通過傳遞窗進(jìn)出；

試驗(yàn)、檢測用的樣品可直接通過傳遞窗進(jìn)出；

4.2.6人員不得通過貨物通道進(jìn)出無塵車間。

4.3衛(wèi)生和安全

4.3.1無塵車間的清掃應(yīng)在每天生產(chǎn)結(jié)束后進(jìn)行，更衣室每天用吸塵器打掃一次，防滑墊和

地面每禮拜清洗一次。

4.3.2清掃要在無塵室凈化空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行中進(jìn)行，車間每次開機(jī)前需要對車間潔凈度進(jìn)行檢

測，達(dá)到規(guī)定的潔凈度方可開機(jī)生產(chǎn)。

4.3.3車間滾筒清理需要用無塵布，版混清理需要用棉布（棉布需放在帶蓋子的桶里用乙酯

浸泡）O

4.3.4為了防止交叉污染，無塵車間需要配備專用的清掃用品，掃在一起的垃圾裝入塑料袋

中（袋口扎緊）通過貨物風(fēng)淋拿出。

4.3.5清掃用拖布、抹布要用不易掉纖維的織物材料，車間產(chǎn)生的垃圾需要放在指定垃圾箱

內(nèi)（垃圾箱需要帶蓋子），垃圾每班清理一次。

(5)防塵服、工作帽、布鞋要勤洗勤換,保持干凈衛(wèi)生。

2、公司內(nèi)管理人員，來參觀的客戶進(jìn)入無塵車間要穿白大褂，戴工作帽和穿鞋套。外來人

員無本公司主管以上管理人員陪同嚴(yán)禁進(jìn)入無塵車間。本公司無關(guān)人員不得隨意進(jìn)入無塵車間，

發(fā)現(xiàn)無關(guān)人員進(jìn)入無塵車間，車間主管要及時勸出并向值班人員反映。

3、進(jìn)出風(fēng)淋室管理要求

(1)進(jìn)出風(fēng)淋室時推門、拉門必須按門上提示操作，不可隨意亂推、亂拉。

(2)風(fēng)淋室一次最多可進(jìn)3人，必須經(jīng)過10秒以上的風(fēng)淋后才能進(jìn)入車間。風(fēng)淋時不準(zhǔn)

靠在風(fēng)淋室的門或墻上，也不能擠在一起，必須對著風(fēng)淋室吹風(fēng)口站立，以便徹底吹落灰塵。必

須等風(fēng)淋結(jié)束后才能推門進(jìn)入車間。

(3)出車間通過風(fēng)淋通道時，必須先關(guān)好靠車間方向的門，然后再推門出風(fēng)淋室。

(4)風(fēng)淋室風(fēng)嘴方向正常應(yīng)是向下吹風(fēng)，請勿隨意撥弄調(diào)整好的、風(fēng)嘴方向，以求達(dá)到最大

的除塵效果。車間主管每天要對風(fēng)嘴方向進(jìn)行檢查。

4、個人物品管理

(1)與工作無關(guān)的東西或食品等嚴(yán)禁帶入車間。

(2)嚴(yán)禁在廠房以內(nèi)區(qū)域(樓梯、過道、更衣室)吃早餐。

(3)雨傘、雨披必須放在一樓指定位置，嚴(yán)禁帶上二樓。

5、原物料進(jìn)無塵車間時，需先在風(fēng)淋室外面去掉外包裝名臃，并置于貨物風(fēng)淋室風(fēng)淋后才

可進(jìn)入無塵車間。

6、員工進(jìn)入無塵車間時需妥善保管衣柜、鞋柜鑰匙，如有遺失由責(zé)任人自出修理費(fèi)用。

7、車間內(nèi)緊急出口是供出現(xiàn)緊急情況時使用，平時嚴(yán)禁開啟。車間主管要向員工培訓(xùn)緊急

出口的使用方法；外來人員進(jìn)入車間須穿防塵衣并由車間主管陪同進(jìn)入。

8、無塵車間溫濕度管理規(guī)定：

(1)儂標(biāo)準(zhǔn)：15℃28℃;

(2)濕度標(biāo)準(zhǔn)：30%75%;

(3)溫濕度超出規(guī)格值范圍時，立即聯(lián)絡(luò)部門主管進(jìn)行改善，溫度低于15。(:高于28。(2度

時，濕度；低于30%高于70%時，將產(chǎn)品區(qū)分和跟蹤。

無塵車間管理制度3

1、目的：

制定無塵車間作業(yè)環(huán)境的監(jiān)控和測量通用指示，使無塵車間的作業(yè)環(huán)境處于受控狀態(tài)，從而

保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

2、范圍：

ATC亞通光電的所有無塵車間的作業(yè)環(huán)境監(jiān)控和測量。

3、定義：

無

4、職責(zé)：

品保部IPQC負(fù)責(zé)無塵車間所有管理規(guī)定的監(jiān)控。

5、工作程序：

5.1無塵車間管理規(guī)定——溫濕度管理：

5.1.1溫濕度規(guī)格：

5.1.1.1ATC亞通公司萬級無塵車間的溫濕度控制范圍為23℃±5℃,濕度控制范圍為

65%±15%。

5.1.2測量方法：

5.1.2.1測試時溫濕度的探頭要求離地面之1.2m,溫濕度儀測試顯示值要基本穩(wěn)定時才能讀

取數(shù)據(jù)。

5.13測試頻率：

5.1.3.1作業(yè)部門分白/晚班各2次：

5.1.3.2白班10:00及15:00左右進(jìn)行測試/翎E22:00及3:00左右進(jìn)行測試：

5.1.4管理方法：

5.1.4.1各溫濕度記錄擔(dān)當(dāng)者按規(guī)定時間測試溫濕度并填寫《溫濕度記錄表》。如果溫濕度

值超過規(guī)定值范圍之外時立即通知生產(chǎn)主管停止產(chǎn)線作業(yè)，并聯(lián)絡(luò)設(shè)備管理人員立刻進(jìn)行改善，

并將做出當(dāng)溫濕度值達(dá)到控制的范圍后方可再恢復(fù)生產(chǎn)：

5.1.4.2同時發(fā)《IPQC不良改善通知書》要求相關(guān)部門擬對策，并追蹤有效性：

5.1.43溫濕度表格每月一張，由現(xiàn)場QC負(fù)責(zé)更換表格，現(xiàn)場QC在每月交換記錄表表格

的同時,核對當(dāng)月內(nèi)有無異常情況，以及管理是否是正常進(jìn)行；

5.1.5注意事項(xiàng)：非空調(diào)狀態(tài)禁止生產(chǎn)；

5.1.6附《背光源車間無塵度、溫濕度監(jiān)測點(diǎn)示意圖》。

5.2無塵車間管理規(guī)定一微仝粒子管理

5.2.1微塵粒子規(guī)格：目前我們公司使用的無塵車間等級為萬級無塵車間；

5.2.2測試儀器及方法：

5.2.2.1測試儀使用灰塵粒子計(jì)數(shù)器；

522.2使用方法參見《灰塵粒子計(jì)數(shù)器使用說明》；

5.23測試頻率：

5.2.3.1無塵度測試分日測試和月測試，日測試作業(yè)部門白/B嬲需各測試2次；

5.23.2白班10:00及13:00左右進(jìn)行測試；晚班22:00及3:00左右進(jìn)行測試;

5.2.33月測試頻率具體測試時間為每月15號左右，開線生產(chǎn)后隨機(jī)抽測；

524管理方法:

5.2.4.1各無塵度記錄擔(dān)當(dāng)者按規(guī)定時間測試無塵度并填寫《微塵度實(shí)測記錄表》。如果溫

濕度值超過規(guī)定值范圍之外時,立即通知生產(chǎn)主管停止產(chǎn)線作業(yè),并要求責(zé)任人立刻進(jìn)行改善,

當(dāng)無塵度值達(dá)到控制的范圍后方可再恢復(fù)生產(chǎn)；

5.2.4.2同時發(fā)《IPQC不良改善通知書》要求相關(guān)部門擬對策，并追蹤有效性。

5.3無塵車間管理規(guī)定一靜電管理

5.3.1相關(guān)規(guī)格

5.3.1.1靜電規(guī)格:ATC亞通公司無塵車間的靜電控制范圍為：150V及+150V之間；

5.3.1.2接地規(guī)格:ATC亞通公司無塵車間的內(nèi)螃制范圍為：10CT106Q之內(nèi)；

5.3.2測試儀器及方法：

5.321使用儀器：數(shù)字靜電測試儀及萬用表

53.2.2測試各工序操作完成后產(chǎn)品的‘帶靜電量：將數(shù)字靜電儀對準(zhǔn)產(chǎn)品，當(dāng)兩個紅色光圈

重合時，按鎖定開關(guān)將測試值鎖定，并做好相關(guān)記錄；

5.3.23測試除電椅表面帶靜電量：將數(shù)字靜電儀對準(zhǔn)產(chǎn)品，當(dāng)兩個紅色圈重合時，按鎖定

開關(guān)將測試值鎖定，并做好相關(guān)記錄；

53.2.4測試各工作臺的靜電線與大地的導(dǎo)通性：將萬用表的表筆一端與大地相接、一端與

靜電線裸露在外的銅線相接，待數(shù)據(jù)穩(wěn)定后做好記錄；

5.3.3測試頻率：測試頻率為每月1次，具體測試時間為每月15號左右，開線生產(chǎn)后隨機(jī)

抽測；

5.3.4管理方法：

5.3.4.1各靜電測試記錄擔(dān)當(dāng)者按規(guī)定時間測試靜電值并填寫《靜電測試記錄表》。如果靜

電值超過規(guī)定值范圍，立即通知生產(chǎn)主管停止對該拉線進(jìn)行改善，直到連續(xù)30分鐘內(nèi)不再出現(xiàn)

靜電超高現(xiàn)象方可恢復(fù)生產(chǎn)；

5.342各地線接地性測試記錄擔(dān)當(dāng)者按規(guī)定時間測試導(dǎo)通值并填寫《地線測試記錄表》。

如果測試值超過規(guī)定值范圍，立即通知生產(chǎn)主管停止對該拉線進(jìn)行改善，直到測試值正常方可恢

復(fù)生產(chǎn)；

5.3.43同時發(fā)《IPQC不良改善通知書》要求相磁部門擬對策，記錄在并追蹤有效性；

5.3.5測試注意事項(xiàng)：當(dāng)兩個光圈儀器先歸零，測試時兩紅色光圈完全重合后才可以記數(shù)。

5.4無塵車間管理規(guī)定一光照度管理

5.4.1光照度規(guī)格：ATC亞通公司無塵車間光照度控制范圍為：BM7測試暗房光照計(jì)顯示

轆須為0,其它工位500LX以上;

5.4.2測試儀器及方法：

5.421使用儀器：照度計(jì)

5.4.2.2測試各操作工序產(chǎn)品附近的光照強(qiáng)度，測量時照度計(jì)的照度感應(yīng)器需正面向上，照

度計(jì)的顯示照度值穩(wěn)定后才可讀取數(shù)字和記錄；

5.4.3測試頻率：測試頻率為每月1次，具測試時間為每月15號左右，開線生產(chǎn)后隨機(jī)抽

測；

5.4.4管理方法：

5.4.4.1各光照度測試記錄擔(dān)當(dāng)者按規(guī)定時間測試照值并填寫《照度測試記錄表》。如果照

度值超過規(guī)定值范圍，立即通知相關(guān)作業(yè)停止作業(yè)進(jìn)行改善，直到光照度達(dá)到規(guī)定要求方可恢復(fù)

身；

5.442同時發(fā)《IPQC不良改善通知書》要求相關(guān)部門擬訂對策，并追蹤有效性；

5.5無塵車間管理規(guī)定——無公車間日常管理

5.5.1無塵車間的四原則：不帶入，不發(fā)生，不堆積，要排除；

551.1不帶入

?按照入室規(guī)則進(jìn)入無塵車間（詳見風(fēng)淋室門口的圖片和提示語）;

?更換無塵服，經(jīng)風(fēng)淋后再進(jìn)入無塵車間；

?材料、機(jī)器清掃除塵后再搬入無塵車間;

?私人用品不允帶入無塵車間。

5.5.1.2不發(fā)生

?減少不必要的活動；

?無塵服要正確穿戴（詳見后面的穿著的管理）；

?紙不要團(tuán)成一團(tuán)或撕碎；

?人要限制最少；

?使用發(fā)塵少的物品和材料。

5.5.1.3不堆積

?容易清掃的進(jìn)行布局；

?材料和半成品要在材料架上保管；

?所有配線要用扎帶扎起來；

?工作臺上不要放置不需要的物品；

?需要的物品也要控制在最小限度。

55L4要排除

?每天要進(jìn)行全面的清掃；

?作業(yè)臺每天要進(jìn)行擦拭和除塵；

?臟的粘塵墊要及時撕去（每天最少兩次，上午和下午下班各一次，由生產(chǎn)部拉長負(fù)責(zé)）；

?不用的物品要盡量放在無塵車間外。

552物品的搬出入管理

5.5.2.1不能帶入發(fā)塵源物品：普通的紙，鉛筆，橡皮，筆記本，餐巾紙，手帕，化妝品類，

裝飾品等個人用品；

5.522帶入的物品必須是潔凈的,膠框、導(dǎo)光板及生產(chǎn)輔助材須經(jīng)過除塵處理。

5.5.23作業(yè)中如果帶入大件機(jī)器，室內(nèi)的氣流回變舌導(dǎo)致中間制品被污染，所以須在無作

業(yè)時進(jìn)行搬運(yùn)。

5.524材料的搬入必須通過風(fēng)淋傳遞窗，搬出必須通過普通傳遞窗或風(fēng)淋傳遞窗；

S.5.2.5傳遞窗內(nèi)不能堆積塵埃，要進(jìn)行定期清掃；

5.5.3進(jìn)入無塵車間的人員管理

5.53.1在無塵車間內(nèi)作業(yè)每個月要不定期的進(jìn)行培訓(xùn)（拉長負(fù)責(zé)、資料為《凈化技術(shù)基礎(chǔ)

知識》）；

5.53.2盡量減少無塵車間的入室者，嚴(yán)格控制室內(nèi)的作業(yè)人數(shù)；

5.53.3打噴嚏，咳嗽,溶劑過敏，指甲很臟、很長的人禁止進(jìn)入無塵車間；

5.53.4身體要保持干凈，不留胡須，長發(fā)，頭皮屑，臟拓及指甲；

5.53.5無塵服要定期清洗，每周清洗一次；

553.6在無塵服室內(nèi)不能將口罩摘下來，帶上口罩后不能用戴手套的手亂摸；

5.53.7因?yàn)楣ぷ髦卸K或破損的無塵服必須立即更換，無塵服必須要合體，頭和帽子間

不能有間隙，脖子上的扣子必須扣累；

5.53.8無塵車間內(nèi)嚴(yán)禁換穿手套，必須在進(jìn)入無塵車間前完成，無塵手套配戴時，指尖不

能有空隙，切須將手套覆蓋在袖口上；

553.9粘塵墊原則上兩個小時更換一次，但是若實(shí)際情況不臟，出可能考慮4個小時更換

一次；

554.制造裝置的管理

554.簡單的構(gòu)造，用不銹鋼，鋁合金，樹脂加工鋼板（機(jī)器，治具等）等無塵材料；

5.5A2在搬入制造裝置前，要對其進(jìn)行清掃；

5.5.5清掃管理規(guī)定

5.5.5.1清掃用具：真空吸塵翳，不可用拖把掃帚等；

555.2擦拭用材：各種低發(fā)塵抹布、吸水拖布、粘塵滾筒等；

5.5.53洗劑：低殘留酒精、丙酮等；

S.5.5.4清掃者：制造生產(chǎn)線作業(yè)員，專業(yè)的外注作業(yè)者；

S.5.5.5清掃頻度:

?作業(yè)員臺面清潔：每天上下班前五分鐘各一次（無塵布和酒精）；

?無塵車間地面清潔：每天下班前十分鐘清潔一次（先吸塵，后用拖把加過濾過的水拖）；

?無塵車間全面清潔：每周二和周五下班前半小時清潔一次（墻壁，天花板用無塵布加酒精

來清潔或者用粘塵滾筒清潔，地面和作業(yè)臺面同上）；

5.5.6以上無塵車間日常管理內(nèi)容IPQC都有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)。

無塵車間管理制度4

前兩的年無塵車間怪病事件大家都不陌生其實(shí)在無塵車間工作除了車間建造符合標(biāo)準(zhǔn)之外，

平時在無車車間上班的人員也應(yīng)該注意遵守?zé)o塵車間環(huán)境管理制度，河南中凱科學(xué)工業(yè)有限責(zé)任

公司提醒正在無塵車間工作地人員，為了保證生產(chǎn)產(chǎn)品得質(zhì)量安全，更為了自己地健康安全，在

無塵車間工作一定要遵守車間內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理制度

1、在潔凈區(qū)工作的人員必須有健康證才能上崗，并且每年定期體檢，如果不合格或者生病

則不的.進(jìn)入無塵潔凈區(qū)。

2、潔凈區(qū)每個人所占面積不得少于4平方米，并且穿上規(guī)定得工作服。

3、人員出入潔凈室地流程

進(jìn)入：人進(jìn)一換鞋一脫外衣——洗手一穿潔凈服一手消毒——風(fēng)淋

出去：潔凈區(qū)一出門口一脫潔凈服一穿外衣一換鞋——人出

4、凡進(jìn)潔凈區(qū)都不得留長指甲，不的涂指甲油，不得戴戒指，手鐲，手表，項(xiàng)鏈，不準(zhǔn)吃

東西，不得大聲喧嘩，不的穿工作服離開潔凈區(qū)或未穿工作服進(jìn)入潔凈區(qū)，口罩配戴必須規(guī)范

5、潔凈車間在每天下班后要用紫外燈消毒一個小時，每月一次甲蘸蒸半個小時，每次都

做好消毒記錄。

6、潔凈區(qū)地周轉(zhuǎn)箱應(yīng)用無孔帶蓋周轉(zhuǎn)箱，不地與非潔凈區(qū)內(nèi)得周轉(zhuǎn)箱交叉使用。每周清洗

不少于1次，保持潔凈，清洗后填寫"工作器具清洗消毒記錄"。

無塵車間管理制度5

為了維持良好的生產(chǎn)秩序提高勞動生產(chǎn)率保證生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行特制訂以下管理制度。

一、早會制度

1.員工每天上班必須提前5分鐘到達(dá)車間開早會，不得遲到、早退。

2.員工在開早會時須站立端正，認(rèn)真聽主管或組長的講話，不得做一些與早會無關(guān)的事項(xiàng)。

3.各條線的組長每天上班必須提前10分鐘到達(dá)車間組織員工準(zhǔn)時開早會.

4.各條線的組長在開早會時必須及時向員工傳達(dá)前天的工作情況以及當(dāng)天的生產(chǎn)計(jì)劃，時間

應(yīng)控制在15分鐘。

5.組長開早會時講話應(yīng)宏亮有力，多以激勵為主，不得隨意批評和責(zé)罵員工。

二、請假制度

1.如特殊事情必須親自處理，應(yīng)在2小時前用書面的形式請假，經(jīng)主管與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后,

才屬請假生效，不可代清假或事后請假（如生病無法親自清假，事后必須交醫(yī)生證明方可有效），

否則按曠工處理。

2.杜絕非上班時間私下請假或批假。

3.員工每月請假不得超過兩次，每天請假不得超過5%。

4.員工請假核準(zhǔn)權(quán)限:(同廠規(guī)一致)

(1)一天以內(nèi)由班長批準(zhǔn)；三天以內(nèi)由車間主管批準(zhǔn)；

(3)超過三天必須由生產(chǎn)部經(jīng)理批準(zhǔn)；

(4)連續(xù)請假按照累計(jì)天數(shù)依上述規(guī)定辦理。

三、清潔衛(wèi)生制度

1.員工要保持崗位的清潔干凈，物品要按規(guī)定位置放置整齊,不得到處亂放，組長要保持辦

公臺的整齊干凈。

2.每天下班后值日生打掃衛(wèi)生，周末須進(jìn)行大掃除(公司內(nèi)的門、廁所、窗戶、地面、生產(chǎn)

線、設(shè)備、風(fēng)扇、飲水機(jī)等都須清潔)。

3.衛(wèi)生工具用完后須清洗干凈放在指定的區(qū)域，工具由專組專人保管，不得亂丟，倒置、甚

至損壞。

4.不得隨便在公司內(nèi)亂丟垃圾、胡亂涂劃；

四、車間生產(chǎn)秩序管理制度

1.員工進(jìn)入車間前須將手部、臉部清潔，須換正確佩帶廠牌、上崗證、穿靜電施鞋、穿靜電

衣、帶靜電帽、帶靜電環(huán)過淋室后方可進(jìn)入車間，不得攜帶任何個人物品，如手機(jī).mp3.手袋.

食品等。

2.上班前,物料員須及時將當(dāng)天所需的物料備到生產(chǎn)線，并嚴(yán)格按照規(guī)定的運(yùn)作流程操作,

不得影響工作的順利進(jìn)行。

3.上班前須測試靜電環(huán)，嚴(yán)禁代簽

4.員工在作業(yè)過程中，必須保持50—80cm以上的距離，不得擠坐在一起，作業(yè)時須按

要求做好防靜電措施，同時必須自覺做好自檢與互檢工作，如發(fā)現(xiàn)問題并及時向品檢與班級長反

應(yīng)，不可擅自使用不良材料以及讓不合格品流入下道工序，必須嚴(yán)格按照品質(zhì)要求作業(yè)。

5.每道工序必須接受車間品管檢查、監(jiān)督，不得蒙混過關(guān)，虛報(bào)數(shù)量；除些之外還要配合品

檢工作，不得頂撞、辱罵。

6.小零配件必須用黑色防靜電盒盛放,一個盒子只可裝一種零配件，安裝過程中發(fā)現(xiàn)的不良

品必須用紅色防靜電盒盛放，所有的物料盒排成一行放于工作臺面的左手邊。

7.所有員工必須按照操作規(guī)程（作業(yè)指導(dǎo)書，檢驗(yàn)規(guī)范等）操作，如有違規(guī)者,視情節(jié)輕重予

以處罰。

8.員工在工序操作過程中，不得隨意損壞物料、工具設(shè)備等,違者按原價賠償。

五、車間紀(jì)律

1.員工應(yīng)準(zhǔn)時上下班，不得遲到早退，如有急事不能事先請假者，應(yīng)在上班后兩小時內(nèi)通知

班長或主管。

2、員工進(jìn)入車間應(yīng)立即投入生產(chǎn)，未經(jīng)主管許可不得提前停線。

3、工作時間離崗時,需經(jīng)班組長同意并領(lǐng)取離崗證方可離開，限時十分鐘內(nèi)。

4、員工之間須互相監(jiān)督，對包庇、隱瞞行為不良者一經(jīng)杳處嚴(yán)厲處罰.

5、任何會議和培訓(xùn)，無特殊原因不得出現(xiàn)遲到、早退和曠會。

6、工作期間不得接打私人電話，如有急事需向領(lǐng)班申請

7、工作期間身體不得趴在流水線上。

8、工作期間除領(lǐng)班或領(lǐng)料員之外不得在流水旁來回走動。

9、嚴(yán)格遵守作息時間，若倒班吃飯時，無人接班不得擅自離崗。

10、上班注意節(jié)約用水用電，停工隨時關(guān)水關(guān)電。

11、下班前必需整理好自己崗位的產(chǎn)品物料和工作臺面；保持清潔整齊；

12、倒班和下班時，必須與下一班員工交接，不得擅自離崗。

13、遵守車間安全規(guī)定，無上交證者不得私自操作，特殊情況按規(guī)定執(zhí)行。

14、工作期間不得私自調(diào)換工位。

15、嚴(yán)禁將食品帶入車間，嚴(yán)禁打逗聊天。

16、工作時間嚴(yán)禁打盹，睡覺。

17、工作期間不得與同事發(fā)生爭吵。

18、嚴(yán)禁在車間、衛(wèi)生間等廠區(qū)內(nèi)吸煙。

19、不準(zhǔn)攜帶任何與生產(chǎn)有關(guān)的物品（腕帶，眼鏡等個人防護(hù)用品除外）離開車間。

20、本車間鼓勵員工提倡好的建議，一經(jīng)采用根據(jù)獎懲條例予發(fā)獎勵。

六、材料控制

1、員工下班前應(yīng)清理收集好所用元件并將報(bào)廢零件收集好交給指定員工處理。

2、工作中，員工應(yīng)隨時將散料收集好，碼放整齊確保工作區(qū)域的整潔。

3、材料應(yīng)輕拿輕放，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時反饋給主管或工程師。

4、材料員應(yīng)仔細(xì)填寫退料單、報(bào)廢單。退料、廢料須及時清理。

5、嚴(yán)禁將廢材料丟人垃圾箱內(nèi)。

6、上一班材料員應(yīng)為下一班材料員備好足夠的材料，確保及時開工。

7、交接班時，各工位要準(zhǔn)確、清晰地填寫完指定元件及半成品的數(shù)量，以確保主管能正確

地和下TE做好交接。

8、員工領(lǐng)取材料應(yīng)仔細(xì)填寫料卡確保準(zhǔn)確無誤。

9、員工有權(quán)力和義務(wù)制止任何人未經(jīng)允許私拿生產(chǎn)線的材料。

10、嚴(yán)禁私藏材料，嚴(yán)禁私自帶材料拿出車間。

七、團(tuán)隊(duì)精神

1、員工有義務(wù)向生產(chǎn)主管提出生產(chǎn)線改進(jìn)意見。

2、員工在工作中應(yīng)隨時與他人保持密切合作關(guān)系，條件允許時要主動幫助別人。

3、員工在交接班之前應(yīng)向相應(yīng)工位交接員工說明當(dāng)班機(jī)器設(shè)備狀況及該注意事項(xiàng)。

4、新員工入職，老員工要耐心的教育和指導(dǎo)。

無塵車間管理制度6

為了搞好生產(chǎn)車間的安全管理工作，預(yù)防和控制車間安全事故的發(fā)生，制定本制度。

第一條現(xiàn)場生產(chǎn)員工應(yīng)該嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程進(jìn)行操作。

第二條車間應(yīng)禁止酒后上崗，生病員工不得安排上崗，切實(shí)避免安全事故的發(fā)生。

第三條員工嚴(yán)禁穿拖鞋，高跟鞋和不利于安全生產(chǎn)的'服飾上班，女員工長發(fā)應(yīng)盤于頭頂，

操作機(jī)床不許戴手套。

第四條車間不得安排員工帶病工作或超負(fù)荷工作，否則追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

第五條在開機(jī)工作前，要對機(jī)器進(jìn)行檢查，確認(rèn)無異常后可以開機(jī)，空機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)確認(rèn)無異常

情況后才可以正式生產(chǎn)操作。

第六條在工作中發(fā)現(xiàn)機(jī)器異常時，應(yīng)該停機(jī)檢查或請專業(yè)維護(hù)人員進(jìn)行修理，嚴(yán)禁擅自無

證進(jìn)行修理工作。

第七條下班前應(yīng)該關(guān)閉機(jī)械，切斷電源，將工作區(qū)域清理后才能離開現(xiàn)場，不等空崗運(yùn)轉(zhuǎn)。

第八條對電器線路不得擅自移動，不得私自搭接，發(fā)現(xiàn)有電路電線裸露，損壞要及時反映，

安排專職電工修理。

第九條對機(jī)械設(shè)備要按期進(jìn)行保養(yǎng)，保持正常運(yùn)行，要加強(qiáng)安全防范。

第十條生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁煙火，確需進(jìn)行焊接，切割等明火作業(yè)的，必須首先向公司安全管

理部門申清，獲得批準(zhǔn)后才能安排作業(yè),在作業(yè)前應(yīng)作好防護(hù)，監(jiān)控工作才能開始操作。

無塵車間管理制度7

為更好的執(zhí)行公司相關(guān)文件，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行、廠區(qū)衛(wèi)生干凈整潔，特制定以下管理

制度：

一、嶼

1、按照公司規(guī)定，各班組認(rèn)真完成各自班組區(qū)域地面衛(wèi)生、個人設(shè)備衛(wèi)生，要求地面必須

干凈整潔、備用設(shè)備衛(wèi)生干凈、工具擺放整齊。

2、每周生產(chǎn)部將不定時進(jìn)行檢查各車間地面衛(wèi)生及現(xiàn)場5S情況，對表現(xiàn)較差的班組考核

班長20元并責(zé)令整改，對于在規(guī)定期限內(nèi)未及時整改或者整改不到位的進(jìn)行50元考核；對于

檢查衛(wèi)生保持較好的班長20元獎勵；班組內(nèi)部獎勵考核由班長自行開展，安全科比較管理按規(guī)

定另行統(tǒng)計(jì)計(jì)算。

3、生活區(qū)域衛(wèi)生（中控室、樓梯間、廁所等）每個班未及時打掃或者打掃不徹底的考核班

長20元。

二、上班紀(jì)律

1、上班期間禁止出現(xiàn)睡覺、刷視頻、玩游戲、長時間脫崗（30份鐘內(nèi)）等嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行

為，按總公司制度結(jié)合現(xiàn)場管理要求，第一次直接考核200元，第二次500元并由生產(chǎn)科、辦

公室約談，再次出現(xiàn)停工學(xué)習(xí)，扣除對應(yīng)工資或勸退處理。當(dāng)班期間，班長應(yīng)關(guān)注巡檢人員狀態(tài)，

保持溝通，確保人員巡檢安全；班員巡檢、外出或上廁所、就餐等應(yīng)經(jīng)班長同意或知曉，戴好手

機(jī)或?qū)χv機(jī)等溝通設(shè)備，禁止私自外出。

2、工作中、生活中發(fā)生異常情況可逐級上報(bào)，尋求幫助解決，禁止出現(xiàn)私下打架斗毆的事

件發(fā)生。當(dāng)班期間出現(xiàn)打架斗毆事件，考核雙方各500元，若因此出現(xiàn)人員受傷的視情節(jié)嚴(yán)重

性另行處理。

3、上班期間若發(fā)現(xiàn)有人在中控室及樓梯間等生產(chǎn)區(qū)域抽煙行為的，考核200元，對于發(fā)現(xiàn)

抽煙者并實(shí)名舉報(bào)的，獎勵舉報(bào)人50元，在防爆區(qū)和庫房等吸煙、帶火種情況視情節(jié)嚴(yán)重性罰

款或開除。對于發(fā)現(xiàn)在防爆區(qū)重點(diǎn)抽煙者并實(shí)名舉報(bào)的，獎勵舉報(bào)人100元，造成事故發(fā)生的

依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、現(xiàn)場巡檢

1、各班長認(rèn)真督促班員現(xiàn)場巡檢，按每小時一次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，若出現(xiàn)前端波動時間較長時,

應(yīng)加強(qiáng)排水頻率。因巡檢不到位導(dǎo)致工藝設(shè)備、分析儀異常的如：壓縮機(jī)存在異響未及時發(fā)現(xiàn)、

催化車間排水不及時導(dǎo)致過量氫儀表進(jìn)水、排油不及時導(dǎo)致油進(jìn)催化爐的、分析儀無氣量導(dǎo)致儀

表損壞的,靜電除油電極絲斷裂等。視產(chǎn)生后果考核50—200元不等，造成系統(tǒng)停機(jī)的，考

核500元。

2、對于巡檢發(fā)現(xiàn)隱患并立即上報(bào)且及時處理的，進(jìn)行100——200元不等獎勵。

3、班組長每天未對現(xiàn)場進(jìn)行巡檢的、巡檢不認(rèn)真仔細(xì)的考核50元，對于每個月都巡檢認(rèn)

真仔細(xì)且善于發(fā)現(xiàn)問題并及時處理問題的獎勵50——100元。

4、交接班不清楚的不進(jìn)行交接班，必須將本班現(xiàn)場問題處理完成后交接班，或交接班組雙

方確定后協(xié)助處理，如交接班不清楚導(dǎo)致設(shè)備停機(jī)的，生產(chǎn)科調(diào)查后按責(zé)任劃分進(jìn)行處理。

四、工藝質(zhì)量

1、當(dāng)班期間班長操作出現(xiàn)氧含量在1.80%以下純度變壞的，按照公司制度考核班長200

元，氧含量在1.80%——2.0%之間變壞的，考核班長100元，氧含量在2.0%以上變壞的‘免除

考核。純度變壞都必須寫調(diào)節(jié)說明且在一小時內(nèi)發(fā)至"生產(chǎn)異常群"，超過時間未發(fā)送的外加

20元考核,每次氧純度變壞由生產(chǎn)科調(diào)查曲線核實(shí)原因。由生產(chǎn)科統(tǒng)計(jì)每季度各班組氧純度壞

次數(shù)，對未出現(xiàn)純度變壞班組班長獎勵200元，班員各獎勵100元。

2、班長逐步培養(yǎng)班員工藝操作，副操或者外操調(diào)節(jié)導(dǎo)致產(chǎn)品純度變壞的，第一次不考核,

后續(xù)按50元每次考核。

3、重要安全工藝參數(shù)如：加氫爐溫度(A爐不低于100℃,不高于連鎖值20℃;B爐不低

于5CTC不高于連鎖值2CTC加氫反應(yīng)慣性控制在2(TC以內(nèi)I過量氫含量較高:不超過2.0%1

空分系統(tǒng)未及時排水、精儲塔污氮?dú)忾L時間不調(diào)節(jié)（30分鐘內(nèi)）在300方/h以上的等；未及時

進(jìn)行調(diào)節(jié)的考核50元/次，造成設(shè)備故障、安全事故的按情節(jié)嚴(yán)重性另行考核，其它原因由生

產(chǎn)科分析處理。

4、因工藝異常操作（如閥門開關(guān)幅度太大、私自修改報(bào)警連鎖值）導(dǎo)致設(shè)備突然跳機(jī)的，

考核200元;導(dǎo)致系統(tǒng)緊急停機(jī)的考核500元。

無塵車間管理制度8

—.總則

1.為了確保生產(chǎn)秩序，保證生產(chǎn)車間各項(xiàng)工作順利開展，營造良好的工作環(huán)境，實(shí)現(xiàn)均衡、

安全、文明生產(chǎn)，結(jié)合生產(chǎn)車間實(shí)際情況，特制定本制度。

2.本制度實(shí)用于車間所有管理人員及作業(yè)人員。

3.本制度中若某些規(guī)定與《員二手冊》中規(guī)定有爭議的最終按《員工手冊》中規(guī)定執(zhí)行。

4.本制度最終解釋權(quán)歸生產(chǎn)部。

二.考核管理

1.車間所有操作人員工資計(jì)算方式統(tǒng)一為：計(jì)件模式。

2.車間全體人員必須嚴(yán)格遵守上下班作息時間，上下班按時打卡。

3.上班后5——10分鐘為車間早會時間，所有車間人員必須參加早會，若遇特殊情況必須

說明原因否則按遲到處理。

4.車間員工請假需提前1天向直接上級提交請假條經(jīng)同意后方可請假。

備注：

a、請假未經(jīng)批準(zhǔn)，不上班者視為曠工，無故缺席者視為曠工。

b、先離開再補(bǔ)假的一律視為曠工。

c、請假具體細(xì)則請見《考勤管理規(guī)定》補(bǔ)充細(xì)則。

5.車間所有人員每月請假不得超過2次，各小組內(nèi)當(dāng)天請假人數(shù)不得超過1人，請假天數(shù)一

律不超過10天，若遇特殊情況必須先說明原因否則按曠工處理。

6.車間員工（簽訂合同正式工）主動離職需提前向人事部門遞交辭職報(bào)告，提前天數(shù)按勞動

合同上規(guī)定天數(shù)執(zhí)行，試用期員工主動離職需提前3天，經(jīng)同意后方可辦理相關(guān)手續(xù)。

備注：辭職期間，員工不得無故請假，若勞動合同注明提前一個月提出離職，則員工必須工

作日滿一個月方可離職，未滿離職天數(shù)按每天50元對其進(jìn)行扣除。

7.上班期間車間員工禁止在車間內(nèi)部接聽與工作不相關(guān)的私人電話（特殊情況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后

到車間外部接聽，時長不超過五分），禁止在工作時間玩手機(jī)，違反者按違紀(jì)處理。（包括組長

或組長以上等）。

8.車間員工必須服從工作安排,盡職盡責(zé)做好本職工作，不得疏忽或以任何理由拒絕其工作

安排；因車間生產(chǎn)任務(wù)需要安排加班時無特殊情況（未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意請假者）不允許擅自離開，未

經(jīng)同意后擅自離開按曠工處理。

9.車間全體人員上班期間必須整齊著裝工作服、佩戴防靜電手環(huán)，不得穿拖鞋、露肩背心進(jìn)

入車間，違反者按違紀(jì)處理。

10.上班期間禁止將私人物品、零食等帶入車間，違反者按違紀(jì)處理.

11.未經(jīng)同意私自挪用他人工具者一經(jīng)查實(shí)按嚴(yán)重違紀(jì)處理。

12.不得私自攜帶公司內(nèi)任何物品出廠（特殊情況需領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)），若此行為經(jīng)查核實(shí)，員工

按實(shí)賠償公司經(jīng)濟(jì)損失，并將予以辭退處理。

13.車間每月結(jié)合產(chǎn)量、質(zhì)量、綜合紀(jì)律評選出一名優(yōu)秀員工，給予300元現(xiàn)金或等值物品

獎勵，并在全公司通報(bào)表揚(yáng)。

14.當(dāng)天值日人員負(fù)責(zé)對車間衛(wèi)生進(jìn)行清掃,離開車間時，關(guān)閉門、窗電等。

三.質(zhì)量管理

1.車間應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)按照工藝規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書要求進(jìn)行生產(chǎn)。

2.車間月成品送檢合格率不得｛氐于98%。對新工人和工種變動人員進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，經(jīng)

考核合格并有專人指導(dǎo)方可上崗操作。

3.對關(guān)鍵過程嚴(yán)格控制，對出現(xiàn)的異常情況，要查明原因，及時排除，使質(zhì)量始終處于穩(wěn)定

的受控狀態(tài)。

4.原材料、半成品、進(jìn)入車間后首先進(jìn)行自檢,符合標(biāo)準(zhǔn)方可投產(chǎn)，否則不得投入生產(chǎn)；若

需要讓步接收，需要辦理讓步接收手續(xù)。

5.認(rèn)真執(zhí)行"三檢"制度（自檢、互檢、巡檢），操作人員對自己生產(chǎn)的產(chǎn)品要做到自檢，檢

查合格后，方能轉(zhuǎn)入下工序，下工序?qū)ι瞎ば虻漠a(chǎn)品進(jìn)行檢杳，不合格產(chǎn)品有權(quán)拒絕接收。

6.車間區(qū)域劃分明確，產(chǎn)品做到標(biāo)識明顯、數(shù)量準(zhǔn)確。

7.生產(chǎn)中因操作不當(dāng)或故意損壞導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢，經(jīng)查實(shí)后將按產(chǎn)品成本價格的（10—20%）

要求個人賠償。

8.新制作的‘測試工裝應(yīng)專人進(jìn)行檢查和校準(zhǔn)，判定無異常且首件產(chǎn)品合格方可投入使用。

9.嚴(yán)禁在使用中故意磕、碰、摔、劃車間設(shè)備、量具、測試工裝,違反者按嚴(yán)重違紀(jì)處理。

10.車間設(shè)備、量具、測試工裝使用完后按規(guī)定擺放到指定位置，違反者按違紀(jì)處理。

11.未經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人同意不得擅自更改車間設(shè)備、量具、測試工裝參數(shù)，違反者按違紀(jì)處理。

四.作業(yè)管理

1.嚴(yán)格按生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)，根據(jù)車間設(shè)備和人員精心組織生產(chǎn)。

2.按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。

3投入車間生產(chǎn)加工的所有產(chǎn)品必須填寫《生產(chǎn)記錄單》。

4.生產(chǎn)流程確認(rèn)以后，任何人不得隨意更改,如在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即停止生產(chǎn)，

并及時向組長或車間主任報(bào)告。

5.生產(chǎn)完成后，如有多余的物料應(yīng)及時退回倉庫不得遺留在車間內(nèi)。

6.生產(chǎn)過程中好壞物料必須分清楚，并要做出明顯的標(biāo)記，不能混料。在生產(chǎn)過程中要注意

節(jié)約用料，不得隨意亂扔、亂丟物料，違反者按違紀(jì)處理。

7.車間人員下班前，必須將所操作設(shè)備及工作區(qū)域進(jìn)行清理并清點(diǎn)當(dāng)天生產(chǎn)數(shù)量，并填入《每

日生產(chǎn)記錄單》，數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確真實(shí)，不得弄虛作假，若發(fā)現(xiàn)偽造數(shù)據(jù)者生產(chǎn)記錄數(shù)據(jù)一律清零。

8.車間人員嚴(yán)格按照產(chǎn)品工藝規(guī)程及作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行操作，擅自更改生產(chǎn)工藝、流程等造成

品質(zhì)問題，由作業(yè)人員自行承擔(dān)其相應(yīng)的責(zé)任，并按嚴(yán)重違紀(jì)處理。

9.車間人員操作時必須對所有產(chǎn)品進(jìn)行編號，并按要求填寫相關(guān)記錄表單，若不按要求對產(chǎn)

品進(jìn)行編號或不按要求填寫相關(guān)記錄表單者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按違紀(jì)處理。

10.生產(chǎn)現(xiàn)場均為設(shè)定作業(yè)區(qū)，員工不得隨意到非作業(yè)區(qū)作業(yè)，特殊情況需要借用場地，應(yīng)

請示批準(zhǔn)。

五.其他管理

1.車間新招員工試用期間每天必須填寫個人《每日生產(chǎn)記錄單》，試用期工資按照寧波市基

本工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，試用期過后實(shí)行計(jì)件模式。

2.所有人員對公司的任何合理化建議一經(jīng)批準(zhǔn)采用后，參照員工守則中《合理化建議獎勵》

金額發(fā)放。

備注：

a、違紀(jì)按10元/人/次處罰，嚴(yán)重違紀(jì)按50元/人/次處罰。

b、曠工為嚴(yán)重違規(guī)，曠工按（20元/時）元處罰。

c、一月累計(jì)違紀(jì)5次以上，一月累計(jì)三次嚴(yán)重違紀(jì)或曠工3天，公司有權(quán)直接與其解除勞

動關(guān)系。

無塵車間管理制度9

1、目的

對消防安全進(jìn)行控制管理，保障車間的健康、穩(wěn)定發(fā)展及員工的人身安全。

2、適用范圍

適用于水汽車間消防安全工作的組織管理、責(zé)任劃分、明火管理、電源電氣管理、消防器材

管理、消防安全檢查、突發(fā)安全事件響應(yīng)等過程。

3、職責(zé)

3.1車間主任對消防安全工作全面負(fù)責(zé)；

3.2綜合辦負(fù)責(zé)實(shí)施消防安全宜傳教育和培訓(xùn)。

3.3各班組負(fù)責(zé)所管工作范圍內(nèi)的消防安全管理。

4、內(nèi)容

4.1方針和原則

4.1.1消防安全管理以"預(yù)防為主，防消結(jié)合"為基本方針；實(shí)行"誰管理，誰負(fù)責(zé)；誰使

用，誰維護(hù)"的原則。

4.2組織管理

421車間要建立、健全職工崗位消防安全責(zé)任制，明確各崗位的防火責(zé)任區(qū)和消防職責(zé)。

4.2.2車間要對職工進(jìn)行經(jīng)常性的消防安全宣傳教育，普及消防知識，增強(qiáng)安全觀念:讓職工

懂得本崗位有什么火災(zāi)危險，懂得預(yù)防措施，懂得滅火方法；會報(bào)警，會使用消防器材，會處理

事故苗頭。

4.3消防安全責(zé)任

4.3.1車間主彳琲為水汽車間消防安全第一責(zé)任人,應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé)：

a、執(zhí)行消防法規(guī)，保障本單位消防安全符合規(guī)定,掌握車間的消防安全情況。

b、統(tǒng)籌安排車間的消防安全管理工作。

C、逐級落實(shí)消防安全責(zé)任，組織開展消防安全檢杳，督促落實(shí)安全隱患整改，及時處理涉

及消防安全的重大問題。

4.3.2綜合辦作為車間消防安全管理的歸口部門，應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé)：

a、組織實(shí)施日常消防安全管理工作；

b、擬訂消防安全資金投入及組織保障方案;

c、組織實(shí)施消防安全檢查和火險隱患整改工作；

d、組織實(shí)施對車間消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)識的維護(hù)保養(yǎng)，確保其完好有效；

e、組織防火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實(shí)施和演練；

f、組織開展消防知識、消防操作技能的宣傳、教育和培訓(xùn)。

g、督促各班組落實(shí)消防安全責(zé)任制，明確消防安全職責(zé)；

h、負(fù)責(zé)公司消防器材的統(tǒng)一申報(bào)、采購和配揮工作。

4.3.4各班組的組長，應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全職責(zé)：

a、車間各班組組長的是各自主管區(qū)域的消防安全第一責(zé)任人，對管理區(qū)域內(nèi)的消防安全負(fù)

有主要責(zé)任；

b、在其負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)落實(shí)消防安全管理制度，明確消防安全責(zé)任；

c、負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)消防安全的自查與隱患整改工作；

d、對管理區(qū)域內(nèi)重大消防安全隱患應(yīng)及時上報(bào)安全科；

e、負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)消防器材的管理、維護(hù)和保養(yǎng)，嚴(yán)禁將消防設(shè)施設(shè)備挪作他用；

f、及時^各車間內(nèi)損壞、失效、己使用的設(shè)施設(shè)備上報(bào)備案；

g、確保消防設(shè)施設(shè)備的整潔完好。

4.4明火管理

4.4.1車間各班組因工作需要使用電焊、氣焊信!1）時，必須事先申請，辦理相關(guān)手續(xù)并有專

人監(jiān)護(hù)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，必要時，應(yīng)采取相應(yīng)的消防安全措施。

4.4.2嚴(yán)禁在車間、倉庫等重點(diǎn)區(qū)域內(nèi)使用明火。

4.4.3車間庫區(qū)、易燃易爆物品作業(yè)場所，應(yīng)設(shè)立明顯禁煙、火警標(biāo)志，嚴(yán)禁吸煙。

4.5電源電氣管理

4.5.1車間倉庫、泵房內(nèi)嚴(yán)禁擅自亂拉、亂接電源線路，不得隨意增設(shè)電器設(shè)備。如需改變

或安裝線路,必須由持合格證的電工負(fù)責(zé)。

4.5.2車間庫房、泵房的電源線路、電器設(shè)備應(yīng)保持清潔，配電箱、立式配電柜內(nèi)應(yīng)保持干

燥，不得有灰塵堆積，不準(zhǔn)堆放物品。各電氣設(shè)備的導(dǎo)線、接點(diǎn)、開關(guān)不得有斷線、老化、裸露、

破損。禁止使用不合格的保瞼裝置，電氣設(shè)施嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行。

4.5.3電工組負(fù)責(zé)車間電氣安全管理，合理安裝電氣設(shè)備，做到安全麋作，經(jīng)常檢查，及時

維修，保證用電安全。

4.5.4電氣線路、電器設(shè)備必須由持合格證的電工進(jìn)行安裝、檢查和維修保養(yǎng)，操作時必須

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

4.6消防器材管理

4.6.1公司應(yīng)根據(jù)消防安全管理的'需要，配備適當(dāng)種類和足夠數(shù)量的消防設(shè)備和器材，且不

得挪作他用。

4.6.2車間綜合辦應(yīng)建立本公