2025年人才服務(wù)中心勞動合作協(xié)議文本

2025年人才服務(wù)中心勞動合作協(xié)議文本甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：鑒于甲方為合法注冊成立的企業(yè)，乙方為專業(yè)的人才服務(wù)中心，雙方為共同促進人才交流和培養(yǎng)，達成以下合作協(xié)議：一、協(xié)議目的與原則1.1本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方在人才交流、培養(yǎng)、服務(wù)等方面的合作行為，確保雙方合法權(quán)益。1.2雙方應(yīng)遵循平等、自愿、誠實守信的原則，共同推進人才服務(wù)業(yè)的發(fā)展。二、合作內(nèi)容2.1人才招聘與推薦2.1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供____名各類人才，包括但不限于管理人員、技術(shù)人員、操作人員等。2.1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，提供人才信息，協(xié)助甲方進行招聘及面試工作。2.1.3乙方在推薦人才時，應(yīng)確保人才具備相應(yīng)的職業(yè)資格和技能。2.2人才培養(yǎng)與培訓(xùn)2.2.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供人才培訓(xùn)服務(wù)，包括崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)等。2.2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定培訓(xùn)計劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實用性。2.2.3甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方開展培訓(xùn)工作，為乙方提供必要的場地、設(shè)施等支持。2.3人才服務(wù)與管理2.3.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供人才服務(wù)，包括人才檔案管理、人才派遣、人才評估等。2.3.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，提供個性化的人才服務(wù)方案。2.3.3甲方應(yīng)按照約定支付乙方服務(wù)費用，雙方另有約定的除外。三、合作期限3.1本協(xié)議自____年____月____日起生效，有效期為____年。3.2雙方如需續(xù)約，應(yīng)在協(xié)議到期前____個月書面通知對方。四、費用及支付4.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的收費標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費用。4.2甲方支付服務(wù)費用的方式為____期支付，每期支付____元。4.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方憑發(fā)票進行財務(wù)報銷。五、保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方在為甲方提供人才服務(wù)過程中，所形成的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，直至甲方支付完畢。6.3乙方未按約定提供合格人才或培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還部分或全部服務(wù)費用。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____