公司概論形成性考核任務(wù)1：制定本課學(xué)習(xí)計劃

公司概論形成性考核任務(wù)1：制定本課學(xué)習(xí)計劃?一、學(xué)習(xí)目標(biāo)1.全面、深入地理解公司的基本概念、特征和類型，清晰把握公司與其他企業(yè)組織形式的區(qū)別。2.熟悉公司的設(shè)立、變更與終止的相關(guān)法律法規(guī)、程序和條件，能夠準(zhǔn)確闡述各環(huán)節(jié)的要點。3.掌握公司資本、股份、股權(quán)等核心概念，理解公司資本制度的主要內(nèi)容和特點。4.了解公司治理結(jié)構(gòu)的基本框架和主要模式，分析不同治理模式的優(yōu)缺點及適用場景。5.學(xué)會運用所學(xué)的公司概論知識，對實際案例中的公司相關(guān)問題進行分析和解決，培養(yǎng)批判性思維和實踐應(yīng)用能力。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容與時間安排

第一階段：公司基本理論（第12周）1.學(xué)習(xí)內(nèi)容公司的概念與特征：仔細(xì)研讀教材中關(guān)于公司定義的部分，對比不同學(xué)者對公司概念的闡述，明確公司作為一種企業(yè)組織形式所具有的獨立法人地位、有限責(zé)任制度、股東多元化等基本特征。通過查閱相關(guān)學(xué)術(shù)論文和實際案例，深入理解這些特征在公司運營中的具體體現(xiàn)和作用。公司的類型：系統(tǒng)學(xué)習(xí)有限責(zé)任公司、股份有限公司、國有獨資公司、一人公司等不同類型公司的特點、設(shè)立條件、組織機構(gòu)等方面的差異。繪制表格對比各類公司的關(guān)鍵要素，加深記憶。結(jié)合實際經(jīng)濟生活中的企業(yè)實例，分析它們所屬的公司類型以及選擇該類型的原因。2.時間安排第1周：周一至周三：閱讀教材第12章，標(biāo)記重點內(nèi)容和疑問點。周四至周五：查閱至少兩篇關(guān)于公司概念和特征的學(xué)術(shù)論文，做好筆記，整理出對公司概念的深入理解和特征的獨特見解。周六至周日：結(jié)合實際案例，分析公司特征在案例中的具體表現(xiàn)，撰寫一篇簡短的案例分析報告，字?jǐn)?shù)不少于500字。第2周：周一至周三：學(xué)習(xí)教材第3章，了解不同類型公司的分類標(biāo)準(zhǔn)和具體類型，繪制各類公司對比表格。周四至周五：收集至少三個不同類型公司的實際案例，詳細(xì)分析它們在設(shè)立條件、組織機構(gòu)、運營特點等方面的差異，形成案例分析文檔，字?jǐn)?shù)約1000字。周六至周日：復(fù)習(xí)本周所學(xué)內(nèi)容，總結(jié)公司基本理論的重點知識點，制作思維導(dǎo)圖，強化記憶。

第二階段：公司的設(shè)立、變更與終止（第34周）1.學(xué)習(xí)內(nèi)容公司的設(shè)立：深入學(xué)習(xí)公司設(shè)立的原則、方式、條件和程序。研究我國《公司法》中關(guān)于各類公司設(shè)立的具體規(guī)定，包括股東資格、注冊資本、公司章程制定等方面的要求。通過分析實際設(shè)立案例，掌握設(shè)立過程中可能遇到的問題及解決方法。公司的變更：了解公司變更的概念、種類（如合并、分立、注冊資本變更、經(jīng)營范圍變更等）及其法律程序。學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)對公司變更各環(huán)節(jié)的規(guī)定，分析不同變更類型對公司組織架構(gòu)、股權(quán)結(jié)構(gòu)和經(jīng)營活動的影響。結(jié)合實際案例，探討公司變更過程中的風(fēng)險防范和應(yīng)對措施。公司的終止：掌握公司終止的原因（如破產(chǎn)、解散等）和程序。學(xué)習(xí)破產(chǎn)法、公司法中關(guān)于公司清算、注銷登記等方面的規(guī)定，明確公司終止各階段的法律責(zé)任和操作要點。通過實際案例分析，了解公司終止過程中可能出現(xiàn)的糾紛及處理方式。2.時間安排第3周：周一至周三：精讀教材第45章關(guān)于公司設(shè)立的內(nèi)容，梳理設(shè)立的流程和條件要點，整理成筆記。周四至周五：查找至少兩個公司設(shè)立成功和失敗的案例，對比分析它們在設(shè)立過程中對條件的滿足情況和采取的策略，撰寫案例對比分析報告，字?jǐn)?shù)約1200字。周六至周日：復(fù)習(xí)公司設(shè)立相關(guān)知識，針對設(shè)立條件中的難點問題，查閱資料或請教老師，確保理解透徹。第4周：周一至周三：學(xué)習(xí)教材第67章公司變更與終止的內(nèi)容，分別整理變更和終止的種類、程序及要點。周四至周五：收集公司合并、分立、破產(chǎn)等實際案例各一個，詳細(xì)分析其變更或終止的過程、原因及法律問題處理，形成案例分析系列文檔，每個案例分析字?jǐn)?shù)不少于800字。周六至周日：對本周學(xué)習(xí)的公司變更與終止內(nèi)容進行系統(tǒng)總結(jié)，制作知識框架圖，強化對整個流程的記憶。

第三階段：公司資本與股份（第56周）1.學(xué)習(xí)內(nèi)容公司資本制度：全面了解公司資本制度的概念、種類（如法定資本制、授權(quán)資本制、折中資本制等）及其特點。分析我國現(xiàn)行公司資本制度的規(guī)定和實踐情況，探討其對公司融資、運營和發(fā)展的影響。通過對比不同資本制度，理解其在不同經(jīng)濟環(huán)境和企業(yè)需求下的適應(yīng)性。股份與股權(quán)：深入學(xué)習(xí)股份的概念、種類（如普通股、優(yōu)先股等）、發(fā)行與轉(zhuǎn)讓的相關(guān)規(guī)定。掌握股權(quán)的內(nèi)涵、性質(zhì)和表現(xiàn)形式，分析股權(quán)結(jié)構(gòu)對公司治理的重要作用。研究實際案例中股份發(fā)行、轉(zhuǎn)讓過程中的法律問題和操作要點，以及不同股權(quán)結(jié)構(gòu)下公司治理的特點和效果。2.時間安排第5周：周一至周三：學(xué)習(xí)教材第89章公司資本制度部分，理解不同資本制度的原理和我國的規(guī)定，做好筆記。周四至周五：查閱國內(nèi)外關(guān)于公司資本制度的研究資料，對比不同國家資本制度的差異及其背后的經(jīng)濟、法律和文化因素，撰寫一篇綜述性文章，字?jǐn)?shù)約1500字。周六至周日：復(fù)習(xí)公司資本制度內(nèi)容，結(jié)合實際案例分析我國資本制度對公司設(shè)立、運營的影響，提出自己的見解和思考，形成案例分析報告，字?jǐn)?shù)不少于1000字。第6周：周一至周三：學(xué)習(xí)教材第1011章股份與股權(quán)部分，掌握股份發(fā)行、轉(zhuǎn)讓及股權(quán)相關(guān)知識，整理重點知識點。周四至周五：收集至少三個涉及股份發(fā)行、轉(zhuǎn)讓或股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整的案例，詳細(xì)分析其過程、法律問題及對公司的影響，形成案例分析集，每個案例分析字?jǐn)?shù)約1000字。周六至周日：總結(jié)本周關(guān)于公司資本與股份的學(xué)習(xí)內(nèi)容，制作知識卡片，強化對關(guān)鍵概念和知識點的記憶。

第四階段：公司治理結(jié)構(gòu)（第78周）1.學(xué)習(xí)內(nèi)容公司治理結(jié)構(gòu)概述：理解公司治理結(jié)構(gòu)的概念、本質(zhì)和重要性。學(xué)習(xí)公司治理結(jié)構(gòu)的基本框架，包括股東會、董事會、監(jiān)事會等治理主體的職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系。分析公司治理結(jié)構(gòu)與公司績效、股東利益保護之間的內(nèi)在聯(lián)系。公司治理模式：研究不同的公司治理模式，如英美模式、德日模式等的特點、優(yōu)勢和局限性。對比分析各種模式在股權(quán)結(jié)構(gòu)、治理機制、決策方式等方面的差異。結(jié)合我國公司治理的實際情況，探討如何借鑒國外先進經(jīng)驗，完善我國公司治理結(jié)構(gòu)。通過實際案例分析不同治理模式下公司的運營效果和發(fā)展前景。2.時間安排第7周：周一至周三：學(xué)習(xí)教材第1213章公司治理結(jié)構(gòu)概述部分，明確治理結(jié)構(gòu)的基本框架和各主體職責(zé)，繪制框架圖。周四至周五：查閱相關(guān)學(xué)術(shù)文獻(xiàn)，深入了解公司治理結(jié)構(gòu)的本質(zhì)和重要性，結(jié)合實際案例分析治理結(jié)構(gòu)對公司決策和運營的影響，撰寫一篇學(xué)術(shù)性分析文章，字?jǐn)?shù)約1800字。周六至周日：復(fù)習(xí)公司治理結(jié)構(gòu)概述內(nèi)容，針對治理主體職責(zé)劃分等難點問題進行思考和總結(jié)，與同學(xué)交流討論，加深理解。第8周：周一至周三：學(xué)習(xí)教材第1415章公司治理模式部分，對比不同模式的特點和差異，做好筆記。周四至周五：收集英美模式、德日模式及我國典型公司治理模式的案例各一個，詳細(xì)分析它們在治理結(jié)構(gòu)、運營績效等方面的表現(xiàn)，形成案例對比分析報告，字?jǐn)?shù)約2000字。周六至周日：對本周學(xué)習(xí)的公司治理結(jié)構(gòu)和模式進行全面總結(jié)，整理學(xué)習(xí)過程中的收獲和疑問，準(zhǔn)備參加階段性學(xué)習(xí)總結(jié)討論。

三、學(xué)習(xí)方法1.精讀教材：認(rèn)真閱讀教材中的每一個章節(jié)，理解基本概念、原理和知識點，標(biāo)記重點、難點內(nèi)容，做好筆記。對于關(guān)鍵概念和重要理論，要反復(fù)研讀，確保掌握其核心要義。2.案例分析：收集豐富的公司實際案例，通過分析案例中的具體情況，運用所學(xué)的公司概論知識進行解讀和判斷。案例分析過程中，注重分析問題的思路和方法，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高解決實際問題的能力。3.查閱資料：利用圖書館、學(xué)術(shù)數(shù)據(jù)庫、互聯(lián)網(wǎng)等資源，查閱與公司概論相關(guān)的學(xué)術(shù)論文、研究報告、法律法規(guī)等資料。拓寬知識面，了解學(xué)科前沿動態(tài)和不同觀點，加深對教材內(nèi)容的理解。4.小組討論：積極參與學(xué)習(xí)小組的討論活動，與同學(xué)分享學(xué)習(xí)心得和體會。針對學(xué)習(xí)過程中的疑難問題，共同探討解決方案，通過思想碰撞，加深對知識的理解和掌握。5.總結(jié)歸納：每完成一個階段的學(xué)習(xí)，及時進行總結(jié)歸納。制作思維導(dǎo)圖、知識框架圖、表格等工具，梳理知識點之間的邏輯關(guān)系，強化記憶。定期回顧總結(jié)所學(xué)內(nèi)容，查漏補缺，鞏固學(xué)習(xí)成果。

四、學(xué)習(xí)資源利用1.教材：充分利用指定的《公司概論》教材，將其作為學(xué)習(xí)的核心資料，按照學(xué)習(xí)計劃有序閱讀各章節(jié)內(nèi)容。2.在線課程平臺：關(guān)注學(xué)校或相關(guān)教育機構(gòu)提供的在線課程，學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的講解視頻，獲取更直觀、詳細(xì)的知識解讀和案例分析。3.學(xué)術(shù)數(shù)據(jù)庫：如中國知網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)等，通過檢索關(guān)鍵詞"公司概論"及相關(guān)主題，查閱大量的學(xué)術(shù)論文，了解學(xué)科研究動態(tài)和前沿觀點，為深入學(xué)習(xí)提供理論支持。4.法律法規(guī)數(shù)據(jù)庫：利用北大法寶、威科先行等法律法規(guī)數(shù)據(jù)庫，查詢我國《公司法》及相關(guān)法律法規(guī)的具體條文和司法解釋，準(zhǔn)確把握公司設(shè)立、運營等方面的法律規(guī)定。5.企業(yè)案例網(wǎng)站：如巨潮資訊網(wǎng)、同花順財經(jīng)等，收集各類公司的實際案例，包括公司公告、年報、新聞報道等，為案例分析提供豐富素材。

五、自我評估與反饋1.定期測試：每周安排一次小測試，題型包括選擇題、簡答題、案例分析題等，涵蓋本周所學(xué)的知識點。通過測試，及時了解自己對知識的掌握程度，發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，針對性地進行復(fù)習(xí)和強化。2.作業(yè)評估：認(rèn)真完成老師布置的課后作業(yè)，按時提交。對于作業(yè)中出現(xiàn)的問題，仔細(xì)分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。積極參考老師的批改意見和評語，不斷改進自己的學(xué)習(xí)方法和答題思路。3.學(xué)習(xí)進度檢查：對照學(xué)習(xí)計劃，定期檢查自己的學(xué)習(xí)進度是否按時完成。如果發(fā)現(xiàn)進度滯后，分析原因，如學(xué)習(xí)效率不高、遇到難題耽擱等，及時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃和方法，確保學(xué)習(xí)任務(wù)順利進行。4.自我反思：