企業(yè)員工股合同范例

企業(yè)員工股合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處擔(dān)任員工股的相關(guān)事宜，經(jīng)雙方充分協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、員工股授予

1.1甲方同意授予乙方一定數(shù)額的員工股，乙方同意接受甲方授予的員工股。

1.2員工股的具體數(shù)量、授予方式、出資方式、出資期限等，雙方另行簽訂《員工股授予協(xié)議》。

二、員工股權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方作為甲方員工股股東，享有以下權(quán)利：

（1）依法參與甲方的股東大會(huì)，行使股東權(quán)利；

（2）依法轉(zhuǎn)讓、繼承、贈(zèng)與員工股；

（3）按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定，享有分紅、增資等權(quán)利。

2.2乙方作為甲方員工股股東，承擔(dān)以下義務(wù)：

（1）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理；

（2）按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定，履行出資義務(wù)；

（3）不得利用員工股進(jìn)行不正當(dāng)交易或損害甲方利益。

三、員工股轉(zhuǎn)讓

3.1乙方在任職期間，未經(jīng)甲方同意，不得轉(zhuǎn)讓、抵押、質(zhì)押、贈(zèng)與員工股。

3.2乙方離職后，如需轉(zhuǎn)讓員工股，應(yīng)按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定辦理。

四、員工股終止

4.1乙方因違反甲方規(guī)章制度、員工股協(xié)議或法律法規(guī)等原因，甲方有權(quán)終止乙方員工股。

4.2乙方離職后，員工股終止。

五、保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，不得泄露給任何第三方。

5.2如因乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.員工股授予協(xié)議

2.保密協(xié)議

3.其他相關(guān)協(xié)議

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處擔(dān)任員工股的相關(guān)事宜，丙方作為第三方主體，提供相關(guān)服務(wù)和支持，達(dá)成如下協(xié)議：

一、員工股授予與丙方責(zé)任

1.1甲方同意授予乙方一定數(shù)額的員工股，乙方同意接受甲方授予的員工股。

1.2丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供員工股相關(guān)服務(wù)，包括但不限于股權(quán)登記、分紅發(fā)放、股權(quán)變更等。

1.3丙方應(yīng)確保乙方員工股權(quán)益的合法性和安全性，并對(duì)因自身原因?qū)е碌囊曳綑?quán)益受損承擔(dān)賠償責(zé)任。

二、員工股權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方作為甲方員工股股東，享有以下權(quán)利：

（1）依法參與甲方的股東大會(huì)，行使股東權(quán)利；

（2）依法轉(zhuǎn)讓、繼承、贈(zèng)與員工股；

（3）按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定，享有分紅、增資等權(quán)利。

2.2乙方作為甲方員工股股東，承擔(dān)以下義務(wù)：

（1）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理；

（2）按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定，履行出資義務(wù)；

（3）不得利用員工股進(jìn)行不正當(dāng)交易或損害甲方利益。

三、丙方責(zé)任與義務(wù)

3.1丙方應(yīng)確保乙方員工股權(quán)益的合法性和安全性，包括但不限于：

（1）為乙方提供真實(shí)的股權(quán)登記信息；

（2）及時(shí)、準(zhǔn)確地發(fā)放分紅；

（3）按照規(guī)定辦理股權(quán)變更手續(xù)。

3.2丙方不得泄露乙方員工股信息，不得利用乙方員工股信息進(jìn)行不正當(dāng)交易或損害乙方權(quán)益。

四、員工股轉(zhuǎn)讓與丙方監(jiān)督

4.1乙方在任職期間，未經(jīng)甲方同意，不得轉(zhuǎn)讓、抵押、質(zhì)押、贈(zèng)與員工股。

4.2乙方離職后，如需轉(zhuǎn)讓員工股，應(yīng)按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定辦理，并接受丙方的監(jiān)督。

五、員工股終止與丙方責(zé)任

5.1乙方因違反甲方規(guī)章制度、員工股協(xié)議或法律法規(guī)等原因，甲方有權(quán)終止乙方員工股。

5.2丙方應(yīng)配合甲方終止乙方員工股，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

六、違約責(zé)任與限制條款

6.1乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：

（1）賠償甲方因此遭受的損失；

（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2丙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：

（1）賠償甲方因此遭受的損失；

（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

7.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.員工股授予協(xié)議

2.保密協(xié)議

3.其他相關(guān)協(xié)議

本合同引入第三方主體丙方，旨在保障甲方權(quán)益，提高員工激勵(lì)效果。甲方通過加強(qiáng)員工股的管理和監(jiān)督，確保員工股權(quán)益的合法性和安全性。同時(shí)，丙方的介入，有助于提升服務(wù)質(zhì)量和效率，降低甲方運(yùn)營(yíng)成本。甲方作為主導(dǎo)方，通過明確的責(zé)權(quán)利劃分，確保自身利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）及丁方（以下簡(jiǎn)稱“丁方”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處擔(dān)任員工股的相關(guān)事宜，丁方作為第三方主體，提供相關(guān)服務(wù)和支持，達(dá)成如下協(xié)議：

一、員工股授予與丁方服務(wù)

1.1甲方同意授予乙方一定數(shù)額的員工股，乙方同意接受甲方授予的員工股。

1.2丁方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供員工股相關(guān)服務(wù)，包括但不限于股權(quán)登記、分紅發(fā)放、股權(quán)變更等。

1.3丁方應(yīng)確保乙方員工股權(quán)益的合法性和安全性，并對(duì)因自身原因?qū)е碌囊曳綑?quán)益受損承擔(dān)賠償責(zé)任。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方作為甲方員工股股東，享有以下權(quán)利：

（1）依法參與甲方的股東大會(huì)，行使股東權(quán)利；

（2）依法轉(zhuǎn)讓、繼承、贈(zèng)與員工股；

（3）按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定，享有分紅、增資等權(quán)利。

（4）丁方應(yīng)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的員工股信息查詢服務(wù)。

2.2乙方作為甲方員工股股東，承擔(dān)以下義務(wù)：

（1）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理；

（2）按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定，履行出資義務(wù)；

（3）不得利用員工股進(jìn)行不正當(dāng)交易或損害甲方利益。

三、丁方責(zé)任與義務(wù)

3.1丁方應(yīng)確保乙方員工股權(quán)益的合法性和安全性，包括但不限于：

（1）為乙方提供真實(shí)的股權(quán)登記信息；

（2）及時(shí)、準(zhǔn)確地發(fā)放分紅；

（3）按照規(guī)定辦理股權(quán)變更手續(xù)。

3.2丁方應(yīng)定期向乙方提供員工股的相關(guān)報(bào)告，包括但不限于股權(quán)變動(dòng)情況、分紅情況等。

四、員工股轉(zhuǎn)讓與丁方監(jiān)督

4.1乙方在任職期間，未經(jīng)甲方同意，不得轉(zhuǎn)讓、抵押、質(zhì)押、贈(zèng)與員工股。

4.2乙方離職后，如需轉(zhuǎn)讓員工股，應(yīng)按照甲方的規(guī)定和員工股協(xié)議的約定辦理，并接受丁方的監(jiān)督。

五、員工股終止與丁方責(zé)任

5.1乙方因違反甲方規(guī)章制度、員工股協(xié)議或法律法規(guī)等原因，甲方有權(quán)終止乙方員工股。

5.2丁方應(yīng)配合甲方終止乙方員工股，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

六、違約責(zé)任與限制條款

6.1乙方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：

（1）賠償甲方因此遭受的損失；

（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2甲方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：

（1）賠償乙方因此遭受的損失；

（2）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

8.2本合同一式兩份，甲乙丁三方各執(zhí)一份。

附件：

1.員工股授予協(xié)議

2.保密協(xié)議

3.其他相關(guān)協(xié)議

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確