醫(yī)生臨時用工協(xié)議書

醫(yī)生臨時用工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方工作需要，擬臨時聘用乙方從事醫(yī)生相關(guān)工作，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議為臨時用工協(xié)議，協(xié)議期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]個月，延續(xù)次數(shù)不限。二、工作內(nèi)容及要求1.工作崗位乙方在甲方擔(dān)任醫(yī)生崗位，負責(zé)為甲方提供醫(yī)療服務(wù)，具體工作內(nèi)容包括但不限于門診診療、病房查房、患者病情診斷與治療方案制定、手術(shù)操作（如有）、醫(yī)療文書書寫等。2.工作要求乙方應(yīng)具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和技能，持有有效的醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格證書，并按照國家及地方相關(guān)醫(yī)療規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)開展工作。乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、醫(yī)療安全制度、患者隱私保護制度等，積極履行工作職責(zé)，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。乙方應(yīng)按時完成工作任務(wù)，不得無故拖延或拒絕履行工作職責(zé)。在工作過程中，如遇疑難病癥或突發(fā)情況，應(yīng)及時向上級醫(yī)生或相關(guān)負責(zé)人匯報，并積極采取合理有效的治療措施。三、工作時間及休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間按時上下班，如有特殊情況需要調(diào)整工作時間，應(yīng)提前向甲方提出申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請假制度履行請假手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，可給予相應(yīng)的績效獎金，績效獎金的具體數(shù)額根據(jù)甲方的績效考核制度確定。乙方在協(xié)議期內(nèi)享有與甲方正式員工同等的加班待遇，加班工資按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.支付方式甲方于每月______日前以貨幣形式將乙方上月的工資及績效獎金支付至乙方工資卡。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求提供醫(yī)療服務(wù)。有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進行獎懲。有權(quán)根據(jù)甲方的經(jīng)營狀況和工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容或工作地點，但應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和工作能力。協(xié)助乙方辦理與工作相關(guān)的手續(xù)，如執(zhí)業(yè)注冊、職稱評定等。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬。有權(quán)享受本協(xié)議約定的休息休假權(quán)利。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和患者隱私。按照本協(xié)議約定及甲方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)甲方的要求及時改進工作。如因乙方原因給甲方或患者造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、社會保險及福利待遇1.社會保險甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納工傷保險，乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。除工傷保險外，乙方的其他社會保險由乙方自行繳納，甲方不再承擔(dān)相應(yīng)費用。2.福利待遇乙方在協(xié)議期內(nèi)享有與甲方正式員工同等的福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機會等，但不享有甲方正式員工的住房補貼、交通補貼等福利待遇。七、保密條款1.乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者隱私等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。協(xié)議期滿或終止后，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及經(jīng)濟補償。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、解除本協(xié)議等處理措施。如因乙方原因給甲方或患者造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若一方違反本協(xié)議的保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對方的損失。九、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。若乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，但應(yīng)提前[X]日以書面形式通知乙方。若本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本協(xié)議即行終止。3.協(xié)議終止本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定及本協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞動報酬等費用。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方