庇護(hù)性就業(yè)協(xié)議書

庇護(hù)性就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________家庭地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方存在就業(yè)困難，需要獲得特殊的就業(yè)支持和庇護(hù)，甲方愿意為乙方提供庇護(hù)性就業(yè)機(jī)會，雙方經(jīng)平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議宗旨本協(xié)議旨在為乙方提供適合其身體狀況和勞動能力的庇護(hù)性就業(yè)崗位，幫助乙方逐步適應(yīng)社會就業(yè)環(huán)境，提高勞動技能和就業(yè)能力，實現(xiàn)自身價值，并在就業(yè)過程中保障乙方的合法權(quán)益，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。二、工作崗位及工作內(nèi)容1.工作崗位：甲方根據(jù)乙方的身體狀況、技能水平和就業(yè)意愿，安排乙方在____________________部門擔(dān)任____________________崗位。2.工作內(nèi)容：乙方主要負(fù)責(zé)____________________，具體工作任務(wù)包括但不限于____________________（詳細(xì)描述工作任務(wù)）。工作內(nèi)容應(yīng)根據(jù)乙方的實際情況進(jìn)行合理安排，確保乙方能夠力所能及地完成。三、工作時間及休息休假1.工作時間：甲方實行[具體工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方的工作時間為每周[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間安排為____________________。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)利。乙方因身體原因需要請假的，應(yīng)提前[X]天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照[具體工資標(biāo)準(zhǔn)，如每月[X]元或每小時[X]元]的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動報酬。勞動報酬應(yīng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營狀況適時進(jìn)行調(diào)整。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月的勞動報酬足額支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息為：開戶銀行____________________，賬號____________________，戶名____________________。五、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費用。2.福利待遇：乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。甲方應(yīng)根據(jù)實際情況為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。六、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對乙方違反甲方規(guī)章制度的行為進(jìn)行批評教育和相應(yīng)的處罰。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定為乙方提供合適的工作崗位和工作條件，保障乙方能夠正常開展工作。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，按時足額支付乙方的勞動報酬。對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn)，提高乙方的勞動技能和安全意識。為乙方提供必要的工作協(xié)助和支持，幫助乙方解決工作中遇到的困難和問題。保守乙方的個人隱私和商業(yè)秘密，不得泄露乙方的個人信息和工作信息。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬和享受社會保險及福利待遇。有權(quán)參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn)，提高自身的勞動技能和安全意識。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議。有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)的規(guī)定保障其合法權(quán)益，對甲方侵害其合法權(quán)益的行為有權(quán)向有關(guān)部門投訴或申請勞動仲裁。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。愛護(hù)甲方的生產(chǎn)設(shè)備和工作設(shè)施，遵守操作規(guī)程，確保工作安全。積極參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育培訓(xùn)，不斷提高自身的勞動技能和安全意識。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的商業(yè)信息和工作信息。七、勞動保護(hù)及職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等。勞動保護(hù)用品應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果，以及防護(hù)措施和應(yīng)急處置方法。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方的要求佩戴和使用勞動保護(hù)用品，遵守操作規(guī)程，預(yù)防職業(yè)危害的發(fā)生。3.甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，定期對乙方進(jìn)行健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問題。乙方應(yīng)當(dāng)積極配合甲方的健康檢查工作，如實提供個人健康信息。八、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，為乙方提供有針對性的職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，幫助乙方提高勞動技能和就業(yè)能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于工作技能、職業(yè)素養(yǎng)、溝通技巧等方面。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高自身素質(zhì)和能力。培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得無故缺席或中途退學(xué)。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的培訓(xùn)表現(xiàn)和工作能力，為乙方提供晉升機(jī)會和職業(yè)發(fā)展空間，鼓勵乙方不斷進(jìn)步。九、保密與競業(yè)限制1.保密：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的保密信息。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。2.競業(yè)限制：未經(jīng)甲方書面同意，乙方在本協(xié)議終止或解除后的[X]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月[X]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)按月支付，乙方應(yīng)在每月的[具體支付日期]前向甲方提供收款賬戶信息，甲方在收到乙方提供的信息后[X]個工作日內(nèi)將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付至乙方指定的賬戶。十、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或不可抗力等因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分條款需要變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議進(jìn)行變更。2.如乙方的身體狀況、勞動能力等發(fā)生變化，無法繼續(xù)從事原工作崗位的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際情況，合理調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，并簽訂書面協(xié)議進(jìn)行變更。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。解除協(xié)議時，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；未依法為乙方繳納社會保險的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡、被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的，本協(xié)議終止。十一、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動報酬、繳納社會保險或提供勞動條件等，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議的，應(yīng)按照協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得低于因違約行為給對方造成的損失。十二、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，