本地餐飲宿舍管理制度

本地餐飲宿舍管理制度一、總則1.目的為了加強(qiáng)公司本地餐飲宿舍的管理，為員工提供一個(gè)安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于在本地工作且入住公司提供宿舍的所有餐飲員工。3.管理原則遵循以人為本、合理安排、規(guī)范管理、安全第一的原則，確保員工宿舍管理工作有序進(jìn)行。二、宿舍入住與退宿1.入住流程新員工入職時(shí)，由人力資源部門通知行政部門安排宿舍。行政部門根據(jù)宿舍實(shí)際情況，分配宿舍房間，并通知員工前往宿舍管理處辦理入住手續(xù)。員工需攜帶個(gè)人有效身份證件，到宿舍管理處填寫《宿舍入住登記表》，領(lǐng)取宿舍鑰匙及相關(guān)物品。2.退宿流程員工離職或因其他原因需要退宿時(shí)，應(yīng)提前[X]天向宿舍管理處提出申請(qǐng)。宿舍管理處接到申請(qǐng)后，安排人員對(duì)宿舍進(jìn)行檢查，確認(rèn)物品完好、設(shè)施無損壞后，辦理退宿手續(xù)。員工需結(jié)清宿舍水電費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用，并交回宿舍鑰匙及領(lǐng)用的物品。退宿手續(xù)辦理完畢后，員工方可離開宿舍。三、宿舍分配與調(diào)整1.分配原則根據(jù)員工性別、職位、工作地點(diǎn)等因素進(jìn)行合理分配，確保員工居住舒適、方便。優(yōu)先考慮同部門員工集中居住，便于溝通與管理。2.調(diào)整規(guī)定因工作需要或其他特殊原因，員工可申請(qǐng)宿舍調(diào)整。員工需填寫《宿舍調(diào)整申請(qǐng)表》，經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人及宿舍管理部門批準(zhǔn)后，方可進(jìn)行調(diào)整。宿舍調(diào)整應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)完成，調(diào)整期間員工需自行解決住宿問題。四、宿舍設(shè)施與物品管理1.設(shè)施配備公司為宿舍配備基本的生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。員工應(yīng)愛護(hù)宿舍設(shè)施，不得隨意損壞或拆卸。如有損壞，應(yīng)及時(shí)向宿舍管理處報(bào)告，并照價(jià)賠償。2.物品領(lǐng)用員工入住宿舍時(shí)，可領(lǐng)取公司提供的床上用品、餐具等物品。領(lǐng)用物品需填寫《宿舍物品領(lǐng)用登記表》，并妥善保管。如有丟失或損壞，應(yīng)照價(jià)賠償。3.設(shè)施維修宿舍設(shè)施出現(xiàn)故障或損壞時(shí)，員工應(yīng)及時(shí)向宿舍管理處報(bào)修。宿舍管理處接到報(bào)修后，應(yīng)及時(shí)安排維修人員進(jìn)行維修，并記錄維修情況。對(duì)于因員工個(gè)人原因造成的設(shè)施損壞，維修費(fèi)用由員工承擔(dān)。五、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，如蠟燭、蚊香、電爐等。不得私拉亂接電線，不得在宿舍內(nèi)使用大功率電器。員工應(yīng)熟悉宿舍內(nèi)的消防設(shè)施位置及使用方法，如遇火災(zāi)等緊急情況，應(yīng)立即撥打火警電話，并按照疏散指示有序撤離。定期組織宿舍消防安全檢查，確保消防設(shè)施完好有效。2.財(cái)產(chǎn)安全員工應(yīng)妥善保管個(gè)人財(cái)物，離開宿舍時(shí)應(yīng)關(guān)好門窗，防止財(cái)物被盜。宿舍管理處應(yīng)加強(qiáng)巡邏，做好安全防范工作。如有可疑人員或異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)措施。3.人身安全員工應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，不得在宿舍內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng)。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架斗毆等，如有違反，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。六、宿舍衛(wèi)生管理1.個(gè)人衛(wèi)生員工應(yīng)保持個(gè)人衛(wèi)生，定期洗澡、換洗衣物，保持宿舍整潔。不得在宿舍內(nèi)隨地吐痰、亂扔垃圾，垃圾應(yīng)及時(shí)清理并放置在指定地點(diǎn)。2.公共區(qū)域衛(wèi)生宿舍公共區(qū)域（如走廊、樓梯、衛(wèi)生間等）由全體住宿員工共同負(fù)責(zé)打掃。每周安排一次公共區(qū)域大掃除，確保公共區(qū)域干凈整潔。宿舍管理處應(yīng)定期對(duì)公共區(qū)域進(jìn)行檢查，對(duì)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)的宿舍進(jìn)行督促整改。七、宿舍作息管理1.作息時(shí)間員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到早退。晚上休息時(shí)間應(yīng)保持安靜，不得大聲喧嘩、播放高分貝音樂等，以免影響他人休息。2.訪客管理員工如有訪客，應(yīng)提前通知宿舍管理處，并在訪客登記本上進(jìn)行登記。訪客應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)離開宿舍，不得在宿舍內(nèi)留宿。如有特殊情況需要留宿，應(yīng)提前向宿舍管理處申請(qǐng)，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。八、宿舍費(fèi)用管理1.水電費(fèi)宿舍水電費(fèi)由住宿員工共同承擔(dān)，每月根據(jù)實(shí)際用量進(jìn)行分?jǐn)偂Ｋ奚峁芾硖幎ㄆ诔砗怂闼娰M(fèi)，并公布費(fèi)用明細(xì)。員工應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納水電費(fèi)，逾期未繳納的，將按規(guī)定收取滯納金。2.其他費(fèi)用因宿舍設(shè)施維修等產(chǎn)生的費(fèi)用，按照“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行分?jǐn)?。如因員工個(gè)人原因造成的費(fèi)用增加，由員工個(gè)人承擔(dān)。九、違規(guī)處理1.違規(guī)行為違反宿舍安全管理規(guī)定，如使用明火、私拉亂接電線、使用大功率電器等。違反宿舍衛(wèi)生管理規(guī)定，如隨地吐痰、亂扔垃圾、不打掃公共區(qū)域衛(wèi)生等。違反宿舍作息管理規(guī)定，如大聲喧嘩、影響他人休息、未經(jīng)批準(zhǔn)留宿訪客等。損壞宿舍設(shè)施或物品，不照價(jià)賠償。在宿舍內(nèi)從事違法違紀(jì)活動(dòng)。2.處理方式對(duì)于首次違規(guī)的員工，宿舍管理處將給予口頭警告，并責(zé)令其立即改正。對(duì)于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的員工，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，如扣除水電費(fèi)、住宿費(fèi)等，直至取消住宿資格。對(duì)于違反法律法規(guī)的員工，將