設(shè)備點(diǎn)檢及點(diǎn)檢制培訓(xùn).ppt

1、設(shè)備點(diǎn)檢及點(diǎn)檢制培訓(xùn),講解：生產(chǎn)設(shè)備部,主要內(nèi)容：,第一節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢及點(diǎn)檢制基本概念 第二節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢 第三節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢制 第四節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢工作執(zhí)行模型,第一節(jié)設(shè)備點(diǎn)檢及點(diǎn)檢制基本概念,1、設(shè)備點(diǎn)檢的定義： 設(shè)備點(diǎn)檢是一種科學(xué)的設(shè)備管理方法，它是利用人的五官或簡(jiǎn)單的儀器工具，對(duì)設(shè)備進(jìn)行定點(diǎn)、定期的檢查，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)設(shè)備的異常現(xiàn)象和隱患，掌握設(shè)備故障的初期信息，以便及時(shí)采取對(duì)策，將故障消滅在萌芽階段的一種管理方法。,2、設(shè)備點(diǎn)檢制的定義： 點(diǎn)檢制是在設(shè)備運(yùn)行階段開展的一種以點(diǎn)檢為核心的現(xiàn)代維修管理體系，稱作設(shè)備全員維修（TPM），它強(qiáng)調(diào)的是設(shè)備的動(dòng)態(tài)管理。,第二節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢1.設(shè)備點(diǎn)檢的構(gòu)思對(duì)于

2、一個(gè)不會(huì)說話的嬰兒,怎樣才能保證他的健康呢?根據(jù)“預(yù)防醫(yī)學(xué)”的觀點(diǎn)，只要密切注視嬰兒的6點(diǎn)檢查護(hù)理：,頭 是否發(fā)熱？ 口 喂奶，喂水順利？ 脈搏 跳動(dòng)是否正常？ 喉 聲音、哭、哭聲是否正常？ 腹部 大、小便是否正常？ 衛(wèi)生 洗臉，勤換尿布。 這就是定點(diǎn)管理。怎樣才能做好這些工作呢？,檢查需要規(guī)定： 點(diǎn)確定哪些有代表性的“點(diǎn)”？ 點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn) 好/壞，正常/不正常？ 點(diǎn)檢方法 溫度計(jì)？手模？ 點(diǎn)檢周期 多長(zhǎng)時(shí)間？ 點(diǎn)檢員/人 嬰兒母親/保健醫(yī)生？ 這就是5定，采用這種5“定”方法來護(hù)理嬰兒，就能保證嬰兒的健康。把這種嬰兒護(hù)理的方法，應(yīng)用到設(shè)備管理中去，就是針對(duì)設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢的構(gòu)思。,為了保證設(shè)備的性能

3、穩(wěn)定，防止設(shè)備劣化，設(shè)備使用者要像母親對(duì)待嬰兒一樣，愛護(hù)自己使用的設(shè)備，充分了解設(shè)備的構(gòu)造、功能和性能，常檢查，常清掃，勤加油，及時(shí)緊固，作好日常維護(hù)。一旦出現(xiàn)異常現(xiàn)象，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行處理。,比如定點(diǎn)檢查： 軸瓦是否發(fā)熱？ 給油、給水是否及時(shí)？ 振動(dòng)是否異常？ 噪音是否超過標(biāo)準(zhǔn)？ 是否漏油、漏水、漏氣？ 環(huán)境是否整潔？ 以此來確定設(shè)備是否運(yùn)行正常？如設(shè)備處于異常狀態(tài)，找出原因，采取對(duì)策，以防止設(shè)備故障的發(fā)生。,下面是形象類比： 設(shè)備 嬰兒； 設(shè)備使用者嬰兒的母親； 點(diǎn)檢員（專職維護(hù)人員）醫(yī)生； 檢修部門醫(yī)院。,2.設(shè)備點(diǎn)檢與設(shè)備傳統(tǒng)檢查的區(qū)別,2.1傳統(tǒng)設(shè)備檢查的幾種形式 1）事后檢查：事

4、故之后的檢查。 2）巡回檢查：按設(shè)備的部位、內(nèi)容進(jìn)行的粗略巡視，這種方法實(shí)際上是一種不定量的運(yùn)行管理，對(duì)分散布置的設(shè)備比較合適。 3）計(jì)劃?rùn)z查：采用檢查修理法時(shí)必須作的一種設(shè)備檢查。 4）特殊性檢查：這是對(duì)特殊性要求的設(shè)備進(jìn)行檢查，如繼電保護(hù)整定和絕緣測(cè)定。 5）法定檢查：國(guó)家法規(guī)形式規(guī)定的檢查，它包括性能鑒定和法定試驗(yàn)，如壓力容器。,2.2點(diǎn)檢與傳統(tǒng)設(shè)備檢查的區(qū)別 點(diǎn)檢是一種管理方法，而傳統(tǒng)的設(shè)備檢查僅是一種檢查方法，兩者在如下幾個(gè)方面有明顯的區(qū)別： 1）定人 點(diǎn)檢作業(yè)的核心是專職點(diǎn)檢員的點(diǎn)檢，它不是巡回檢查，而是固定點(diǎn)檢區(qū)域的人員，做到定區(qū)、定人、定設(shè)備，不輕易變動(dòng)，人員一般是24人，不超

5、過5人，負(fù)責(zé)幾十臺(tái)到上百臺(tái)設(shè)備，實(shí)行常白班工作制。點(diǎn)檢員不同于維護(hù)工人、檢修工人，也不同于維護(hù)技術(shù)人員，而是經(jīng)過特殊訓(xùn)練的專門人員。 2）定點(diǎn) 預(yù)先設(shè)定設(shè)備故障點(diǎn)，明確設(shè)備的點(diǎn)檢部位、項(xiàng)目和內(nèi)容，使點(diǎn)檢員作到有目的、有方向的進(jìn)行點(diǎn)檢。,3）定量 在點(diǎn)檢的同時(shí)，把技術(shù)診斷和傾向管理結(jié)合起來，進(jìn)行設(shè)備劣化的定量化管理，測(cè)定裂化速度，達(dá)到預(yù)知維修的目的，實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代設(shè)備技術(shù)和科學(xué)管理方法的統(tǒng)一。 4）定周期 對(duì)故障點(diǎn)的部位、項(xiàng)目和內(nèi)容均有預(yù)先設(shè)定的周期，并且根據(jù)點(diǎn)檢員素質(zhì)的提高和經(jīng)驗(yàn)積累，進(jìn)行修改和完善。 5）定標(biāo)準(zhǔn) 定標(biāo)準(zhǔn)是衡量或判別點(diǎn)檢部位是否正常的依據(jù)，也是判別該部位是否劣化的尺度。凡是點(diǎn)檢的對(duì)

6、象設(shè)備豆油規(guī)定的判定標(biāo)準(zhǔn)。,根據(jù)點(diǎn)檢工作順利開展需求，有增加以下內(nèi)容,6）定“點(diǎn)檢計(jì)劃表” 點(diǎn)檢計(jì)劃表又叫作業(yè)卡，是點(diǎn)檢員開展工作的指南。點(diǎn)檢員根據(jù)預(yù)先編定作業(yè)卡，沿著規(guī)定的路線去實(shí)施作業(yè)。 7）定記錄 點(diǎn)檢信息有固定的記錄格式，包括作業(yè)記錄，異常記錄，故障記錄和傾向記錄。 8）定“檢修業(yè)務(wù)流程” 點(diǎn)檢業(yè)務(wù)流程規(guī)定了對(duì)點(diǎn)檢作業(yè)和點(diǎn)檢結(jié)果的處理對(duì)策，它明確規(guī)定處理的程序，急需處理的隱患和不良，由點(diǎn)檢員直接通知維修人員立即處理。不需緊急處理的問題則做好記錄，納入計(jì)劃?rùn)z修中解決。它簡(jiǎn)化了設(shè)備維修管理的程序，作到應(yīng)急反映快，計(jì)劃項(xiàng)目落實(shí)。并且對(duì)這些實(shí)績(jī)進(jìn)行研究，反饋檢查，修正標(biāo)準(zhǔn)，以提高工作效率。,2

7、.3點(diǎn)檢管理的特點(diǎn) 設(shè)備點(diǎn)檢管理完全改變了傳統(tǒng)設(shè)備檢查的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，改變了業(yè)務(wù)層次和業(yè)務(wù)流程，是一種不同的基礎(chǔ)管理形式。其主要特點(diǎn)如下：,1）實(shí)行全員管理 TPM是點(diǎn)檢工作的基礎(chǔ)，是點(diǎn)檢制的基本特征。沒有生產(chǎn)工人參加的日常點(diǎn)檢活動(dòng)，就不能稱之為點(diǎn)檢制。 2）專職點(diǎn)檢員按區(qū)域分工進(jìn)行管理 機(jī)械、電氣、儀表3個(gè)專業(yè)，按工作量大小實(shí)行區(qū)域分工，這是點(diǎn)檢制的實(shí)體，點(diǎn)檢制的核心和點(diǎn)檢活動(dòng)的主題。,3）點(diǎn)檢員是管理者 點(diǎn)檢制的精髓是管理職能中心的下移，把對(duì)設(shè)備管理的全部職能按區(qū)域分工的原則落實(shí)到點(diǎn)檢員。 4）點(diǎn)檢是一整套科學(xué)的管理工程 點(diǎn)檢是按照嚴(yán)密的規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)行管理的。沒有點(diǎn)檢標(biāo)準(zhǔn)，就不能科學(xué)的進(jìn)行點(diǎn)

8、檢，這是點(diǎn)檢的科學(xué)依據(jù)。 5）點(diǎn)檢是動(dòng)態(tài)管理 點(diǎn)檢制把傳統(tǒng)的靜態(tài)管理方法推進(jìn)到動(dòng)態(tài)管理方法。因此，點(diǎn)檢定修是一套制度的兩個(gè)側(cè)面。點(diǎn)檢中發(fā)現(xiàn)的問題要根據(jù)經(jīng)濟(jì)性、可能性，通過日修、定修、年修計(jì)劃加以處理，減小了大、中、小修的盲目性，把問題解決在最佳時(shí)期的動(dòng)態(tài)管理中。 因此，只進(jìn)行點(diǎn)檢而不推行定修制，也不是點(diǎn)檢活動(dòng)的完整系統(tǒng),2.4點(diǎn)檢“五定”的基本內(nèi)容點(diǎn)檢“五定” 的基本內(nèi)容可以歸納為12個(gè)環(huán)節(jié)、6個(gè)要求。,2.4.1點(diǎn)檢的12個(gè)環(huán)節(jié) 1）定點(diǎn)首先要確定一臺(tái)設(shè)備有多少個(gè)維護(hù)點(diǎn)。確定維護(hù)點(diǎn)就是科學(xué)的分析這臺(tái)設(shè)備，找準(zhǔn)可能發(fā)生故障和老化的部位，一般包括6個(gè)部位：滑動(dòng)部位；回轉(zhuǎn)部位；傳動(dòng)部位；與原材料接

9、觸部位；荷重支撐部位；受介質(zhì)腐蝕部位。點(diǎn)檢人員必須對(duì)上述6個(gè)部位的維護(hù)點(diǎn)有計(jì)劃的進(jìn)行檢查。 2）定標(biāo)對(duì)每個(gè)維護(hù)點(diǎn)逐個(gè)制定標(biāo)準(zhǔn)。如間隙、溫度、壓力、流量等。 3）定期確定檢查周期。 4）定項(xiàng)確定檢查項(xiàng)目，每個(gè)點(diǎn)可能檢查1項(xiàng)或多項(xiàng)。 5）定人由誰來進(jìn)行檢查，是生產(chǎn)工人？還是檢修工人？還是點(diǎn)檢員？,6）定法規(guī)定檢查的方法。是人工觀察？工具測(cè)量？還是普通儀器？精密儀器？ 7）檢查檢查的環(huán)境、步驟要有規(guī)定，是在運(yùn)行中檢查？還是在停機(jī)時(shí)檢查？解體是否？ 8）記錄檢查時(shí)作好記錄，并且按規(guī)定格式填寫清楚。要填寫檢查數(shù)據(jù)以及與標(biāo)準(zhǔn)的差值、判斷印象、處理依據(jù)，檢查者要簽名，并且注明檢查時(shí)間。 9）處理檢查時(shí)間能處

10、理和調(diào)整的要及時(shí)進(jìn)行處理和調(diào)整，并且把處理結(jié)果記入處理記錄，沒有能力和條件出來的要及時(shí)報(bào)告有關(guān)人員，安排處理。 10）分析檢查記錄和處理記錄要定期進(jìn)行系統(tǒng)分析，找出薄弱的維護(hù)點(diǎn)，提出改進(jìn)意見。 11）改進(jìn)對(duì)檢查及記錄分析暴露出來的問題要進(jìn)以徹底消除薄弱環(huán)節(jié)。 12）評(píng)價(jià)任何一項(xiàng)改進(jìn)都要進(jìn)行評(píng)價(jià)，看其經(jīng)濟(jì)效果如何，只有這樣才能不斷完善。,2.4.2點(diǎn)檢的6個(gè)要求：因?yàn)辄c(diǎn)檢員是設(shè)備管理的主要把關(guān)者，其工作態(tài)度、工作作風(fēng)以及工作規(guī)范程度，直接影響設(shè)備點(diǎn)檢工作的質(zhì)量。所以提出如下要求： 1）點(diǎn)檢記錄要逐點(diǎn)記錄，通過積累，找出規(guī)律。 2）定標(biāo)處理處理一定要按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，要標(biāo)出明顯的標(biāo)記

11、。 3）定期分析點(diǎn)檢記錄要至少每月分析1次重點(diǎn)設(shè)備要每一個(gè)定修周期分析1次。每個(gè)季度要進(jìn)行1次檢查記錄和處理記錄的匯總整理，并且存檔備查。每年進(jìn)行1次總結(jié)。為定修、改造、修正點(diǎn)檢工作量等提供依據(jù)。 4）定項(xiàng)設(shè)計(jì)查出問題的，需要設(shè)計(jì)改進(jìn)，規(guī)定設(shè)計(jì)項(xiàng)目，按項(xiàng)進(jìn)行。 5）定人改進(jìn)任何一項(xiàng)改進(jìn)項(xiàng)目，都要定人。以保證改進(jìn)工作的連續(xù)性和系統(tǒng)性。 6）系統(tǒng)總結(jié)每半年或1年要對(duì)點(diǎn)檢工作進(jìn)行一次全面、系統(tǒng)的總結(jié)和評(píng)價(jià)，提出書面總結(jié)材料和下一階段的重點(diǎn)工作計(jì)劃。,22.5點(diǎn)檢的種類和分工 2.5.1點(diǎn)檢的種類 按周期和業(yè)務(wù)范圍點(diǎn)檢可以分為：日常點(diǎn)檢、定期點(diǎn)檢和精密點(diǎn)檢。三種點(diǎn)檢的最顯著的區(qū)別是：日常點(diǎn)檢是在設(shè)備運(yùn)

12、行中由操作人員完成的，而定期點(diǎn)檢和精密點(diǎn)檢是由專職點(diǎn)檢員來完成的。點(diǎn)檢種類見下表。,點(diǎn)檢種類表,2.5.2 因?yàn)辄c(diǎn)檢工作的需要，各類點(diǎn)檢員要求攜帶以下規(guī)定工具： 機(jī)械點(diǎn)檢員：聽針、手電筒、點(diǎn)檢棒、扳手、螺絲刀等。 電氣點(diǎn)檢員：除了機(jī)械點(diǎn)檢員的5種外另加電筆、尖嘴鉗等。 2.5.3點(diǎn)檢周期的確定 點(diǎn)檢項(xiàng)目的周期確定，由操作、維修兩方面根據(jù)經(jīng)驗(yàn)以及設(shè)備故障發(fā)生的狀況等適當(dāng)調(diào)整點(diǎn)檢周期和時(shí)間。已確定的點(diǎn)檢周期還要根據(jù)實(shí)際記錄進(jìn)行修正。 2.5.4點(diǎn)檢所需時(shí)間的確定 一般根據(jù)點(diǎn)檢周期、點(diǎn)檢項(xiàng)目和設(shè)備工作條件確定。,第三節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢制,1.設(shè)備點(diǎn)檢制：就是以點(diǎn)檢為核心的設(shè)備維修管理體制。這種體制，點(diǎn)檢人

13、員既負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢，又負(fù)責(zé)設(shè)備管理。點(diǎn)檢、操作、檢修三者之間，點(diǎn)檢處于核心地位。點(diǎn)檢人員是設(shè)備維修的責(zé)任者和管理者。點(diǎn)檢人員的任務(wù)是： 1）對(duì)其管區(qū)設(shè)備負(fù)全權(quán)責(zé)任； 2）嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行點(diǎn)檢； 3）編制和修訂點(diǎn)檢計(jì)劃； 4）編制檢修計(jì)劃，作好檢修工程管理； 5）編制材料計(jì)劃及維修費(fèi)用預(yù)算要求；以最低費(fèi)用實(shí)現(xiàn)設(shè)備預(yù)防維修，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，提高設(shè)備利用率。 點(diǎn)檢制實(shí)行的是“三位一體”制，即：運(yùn)行人員的日常點(diǎn)檢，專業(yè)人員的定期點(diǎn)檢和專業(yè)技術(shù)人員的精密點(diǎn)檢相結(jié)合，3個(gè)方面的人員對(duì)同一設(shè)備進(jìn)行系統(tǒng)的維護(hù)、診斷和修理。 點(diǎn)檢的“五層防護(hù)線”是日常點(diǎn)檢、專業(yè)定期點(diǎn)檢、專業(yè)精密點(diǎn)檢、技術(shù)診斷與傾向管理、精度/性

14、能測(cè)試檢查相結(jié)合，形成保證設(shè)備健康運(yùn)轉(zhuǎn)的防護(hù)體系。,點(diǎn)檢制的5層防護(hù)體系,為便于理解，下面介紹幾個(gè)術(shù)語： 1）精度： 精度是影響設(shè)備性能和產(chǎn)品質(zhì)量的指標(biāo)。精度點(diǎn)包括間隙、振動(dòng)值、溫升、噪音以及其它有定量標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)。每一個(gè)精度點(diǎn)的數(shù)值都不是一個(gè)絕對(duì)值，而是一個(gè)精度帶，如理想值、允許值、警戒值、劣化值和劣化極限。超過允許值就叫劣化（不能超過警戒值）。精度超過警戒值就必須進(jìn)行修復(fù).。 精度點(diǎn)的檢測(cè)是比較復(fù)雜的，有些設(shè)備是整體精度決定產(chǎn)品質(zhì)量和設(shè)備性能。因此精度檢測(cè)必須系統(tǒng)、全面地進(jìn)行，一般1年或半年以上檢測(cè)1次，作出綜合評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施加以解決。 2）性能： 性能是對(duì)設(shè)備所要求的精度、壓力

15、、溫度、振動(dòng)、噪音、生產(chǎn)能力和安全性等功能的評(píng)價(jià)指標(biāo)。 在進(jìn)行性能評(píng)價(jià)時(shí)，重點(diǎn)是指直接影響的重點(diǎn)設(shè)備和關(guān)鍵部位。要把管理對(duì)象縮小到最合理的范圍內(nèi)。 精度檢測(cè)不能代替性能評(píng)價(jià)，因?yàn)榫葯z測(cè)不包括設(shè)備綜合生產(chǎn)性能的測(cè)定。,第四節(jié)：設(shè)備點(diǎn)檢工作執(zhí)行模型,1.點(diǎn)檢業(yè)務(wù)流程 1.1 點(diǎn)檢區(qū)域的劃分 把一個(gè)工廠中必須實(shí)行點(diǎn)檢的生產(chǎn)設(shè)備，按生產(chǎn)流程或設(shè)備布置劃分點(diǎn)檢管理區(qū)域，對(duì)專業(yè)性強(qiáng)的設(shè)備也可以按專業(yè)化分。 1.2點(diǎn)檢路線圖 崗位操作人員的日常點(diǎn)檢、各個(gè)專職點(diǎn)檢員都有各自的點(diǎn)檢路線圖。點(diǎn)檢人員根據(jù)自己承擔(dān)的對(duì)象設(shè)備范圍，編制好最短的點(diǎn)檢路線圖。,1.3 點(diǎn)檢的業(yè)務(wù)流程 點(diǎn)檢業(yè)務(wù)流程是指點(diǎn)檢維修業(yè)務(wù)進(jìn)行的程

16、序，它代替了上下、橫向之間的業(yè)務(wù)關(guān)系，完全改變了傳統(tǒng)管理行政管理和指揮的模式，按科學(xué)的程序PDCA循環(huán)來管理。 P：計(jì)劃根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)編制作業(yè)表、計(jì)劃表。 D：實(shí)施檢查設(shè)定點(diǎn)的狀態(tài)，結(jié)果記錄，異常苗頭的發(fā)現(xiàn)及調(diào)整處理。 C：檢查計(jì)劃表的執(zhí)行情況，信息傳遞，研討，整理分析。 A：反饋核對(duì)計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)，以提出修正、修改意見，提高水平和工作效率。這4個(gè)環(huán)節(jié)不斷循環(huán)稱之為PDCA循環(huán)。,2.點(diǎn)檢計(jì)劃模型 點(diǎn)檢計(jì)劃的分類： 2.1點(diǎn)檢作業(yè)卡（設(shè)備使用維護(hù)規(guī)程和交接班本）； 2.2定期點(diǎn)檢計(jì)劃表； 2.3長(zhǎng)期點(diǎn)檢計(jì)劃表。 點(diǎn)檢作業(yè)卡是運(yùn)行操作人員開展日常點(diǎn)檢的計(jì)劃表。作業(yè)卡由點(diǎn)檢員制定并且分工，分為日點(diǎn)檢作業(yè)卡和

17、周點(diǎn)檢作業(yè)卡2種。 定期點(diǎn)檢計(jì)劃表是下月必須完成的工作，是月計(jì)劃的匯總。按主機(jī)的裝置決定點(diǎn)檢日。 長(zhǎng)期點(diǎn)檢計(jì)劃表又稱周期管理表，根據(jù)多年的解體點(diǎn)檢、循環(huán)維修點(diǎn)檢和交叉精密點(diǎn)檢等內(nèi)容制定。,3.業(yè)績(jī)管理分析 點(diǎn)檢任務(wù)的實(shí)績(jī)管理，是設(shè)備管理業(yè)務(wù)中掌握設(shè)備運(yùn)行信息，分析、總結(jié)業(yè)務(wù)，研討改進(jìn)對(duì)策，修正標(biāo)準(zhǔn)、預(yù)算計(jì)劃，推行PDAC循環(huán)的重要環(huán)節(jié)，是管理標(biāo)準(zhǔn)化的反饋部分。它包括實(shí)績(jī)內(nèi)容檢查和實(shí)績(jī)分析。,3.1設(shè)備管理記錄共8種（可合并） 1）日常點(diǎn)檢記錄，由崗位操作人員填寫。 2）設(shè)備潤(rùn)滑記錄，由崗位操作人員和設(shè)備點(diǎn)檢人員填寫。 3）定期點(diǎn)檢記錄，設(shè)備劣化與否的記錄，由點(diǎn)檢員填寫，其中包括法定規(guī)范內(nèi)的點(diǎn)檢

18、、解體點(diǎn)檢和精度點(diǎn)檢。一般是在年修、定修計(jì)劃中進(jìn)行，在修理中所測(cè)定的數(shù)據(jù)記錄就是定期檢查的記錄。 4）維修報(bào)告書，這是有關(guān)設(shè)備維修情況的記錄，由點(diǎn)檢員填寫的所有維修活動(dòng)記錄。 5）改進(jìn)維修記錄，對(duì)改進(jìn)項(xiàng)目的維修記錄。 6 ）故障分析記錄表，點(diǎn)檢員把設(shè)備發(fā)生的各種維修作業(yè)記錄在故障（設(shè)備兩次故障之間的平均時(shí)間）分析記錄表上，該表能使現(xiàn)場(chǎng)人員清楚地看到各設(shè)備、各部位所發(fā)生的故障頻率。 7）設(shè)備檔案臺(tái)帳，這是設(shè)備一生的記錄，從設(shè)備購進(jìn)后，將歷次事故和修理的內(nèi)容記錄下來并且保存。 8）維修費(fèi)記錄包括勞務(wù)費(fèi)、材料費(fèi)、外委協(xié)作費(fèi)。,3.2實(shí)績(jī)分析 實(shí)績(jī)分析分為兩級(jí)： 1）點(diǎn)檢班分析 點(diǎn)檢主操每周開1次會(huì)，

19、分析1周的實(shí)績(jī)，點(diǎn)檢區(qū)的各點(diǎn)檢員到會(huì)。分析內(nèi)容包括：故障情況、原因、對(duì)策；檢修情況，效率，工時(shí)利用情況，小組的PM（自主管理）活動(dòng)情況。 2）點(diǎn)檢作業(yè)區(qū)作業(yè)長(zhǎng)分析 點(diǎn)檢作業(yè)長(zhǎng)召開實(shí)績(jī)分析會(huì)每月1次，各點(diǎn)檢組長(zhǎng)和對(duì)口技術(shù)人員到會(huì)。除了上述內(nèi)容外，會(huì)議內(nèi)容還有本作業(yè)區(qū)的維修費(fèi)用分析。編制月度實(shí)績(jī)資料，向設(shè)備管理部門報(bào)告。,3.3點(diǎn)檢人員的基本要求 因?yàn)辄c(diǎn)檢人員是設(shè)備的直接管理者，是開展設(shè)備點(diǎn)檢的關(guān)鍵，所以必須對(duì)崗位操作人員，專業(yè)點(diǎn)檢人員進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)。目的是使他們了解開展點(diǎn)檢的重要意義，改變?cè)O(shè)備事后維修的習(xí)慣；掌握點(diǎn)檢管理的實(shí)質(zhì)，熟悉點(diǎn)檢業(yè)務(wù)內(nèi)容、業(yè)務(wù)流程、規(guī)程規(guī)范和實(shí)施方法；具有良好的獨(dú)立完成點(diǎn)檢工作的技能。 點(diǎn)檢人員的工作內(nèi)容包括：點(diǎn)檢診斷、問題分析、維修計(jì)劃、維修實(shí)施和實(shí)績(jī)管理。 點(diǎn)檢員是分層次設(shè)置的，一般高級(jí)點(diǎn)檢員占20%，點(diǎn)檢員占60%，助理點(diǎn)檢員占20%。,3.3.1對(duì)崗位點(diǎn)檢員的具體要求 1）熟悉設(shè)備使用維護(hù)規(guī)程，根據(jù)