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第七章 作業(yè)測定一、作業(yè)測定的概念二、作業(yè)測定的方法與技術(shù)三、工時消耗分類與標準時間構(gòu)成一、作 業(yè) 測 定 的 概 念 國際勞工組織的工作研究專家為作業(yè)測定下的定義是:作業(yè)測定(工作衡量)是運用各種技術(shù)來確定合格工人按規(guī)定的作業(yè)標準,完成某項工作所需的時間。 合格工人的定義為:“一個合格工人必須具備必要的身體素質(zhì)、智力水平和教育程度,并具備必要的技能和知識,使他所從事的工作在安全、質(zhì)量和數(shù)量方面都能達到令人滿意的水平?!?合格工人的選擇很重要,否則造成制定的標準時間過松或過緊,對工人是不公平的。二、 作業(yè)測定的方法與技術(shù) 作業(yè)測定的主要方法與特點 作業(yè)測定方法的應(yīng)用 用作業(yè)測定方法制定標準時間的程序 作業(yè)測定的主要方法與特點n 時間研究(秒表測時法)n 預(yù)定時間標準法(PTS)直接法合成法MTM法(時間衡量法)WF法 (工作因數(shù)法)簡易WF法MOD法(模特排時法)n 工作抽樣法n 標準資料法作業(yè)測定 作業(yè)測定的主要方法與特點1. 秒表時間研究 秒表時間研究是利用秒表,在一段時間,對作業(yè)的執(zhí)行情況直接的連續(xù)觀測,把工作時間以及與標準概念(如正常速度)相比較的對執(zhí)行情況的估價等數(shù)據(jù),一起記錄下來給予一個評比值,并加上一定的寬放值,最后確定出該項作業(yè)的時間標準。 2. 工作抽樣 工作抽樣是在較長時間內(nèi),以隨機的方式、分散地觀測操作者。利用分散抽樣來研究工時利用效率,具有省時、可靠、經(jīng)濟等優(yōu)點,因此成為調(diào)查工作效率,合理制定工時定額的通用技術(shù)。 3. 預(yù)定時間標準法這是國際公認的制定時間標準的先進技術(shù)。它利用預(yù)先為各種動作制定的時間標準來確定進行各種操作所需的時間,而不是通過直接觀察或測定。它不需要對操作者的熟練、努力等程度進行評價,就能對其結(jié)果在客觀上確定出標準時間,故在國外稱為預(yù)定時間標準(Predetermined time System)法,簡稱PTS法。三、工時消耗分類與標準時間構(gòu)成 工時消耗分類 標準時間 工時消耗分類操造作成者的原停因工t工停 非 生 產(chǎn) 時 間 t非非造操成作的者停原工因t停準時備與結(jié)束間 T準 作 業(yè) 時 間 T作布時置工作地間T布休需息要與時生間理 T休全部工作時間非定額時間 t定額時間 T 標準時間 標準時間的概念 標準時間的構(gòu)成 我國與西方國家工時消耗的差異標準時間的概念標準時間的含義是“在適宜的操作條件下,用最合適的操作方法,以普通熟練工人的正常速度完成標準作業(yè)所需的勞動時間”。評比因素觀測時間正常時間標準時間私事寬放疲勞寬放程序?qū)挿盘貏e寬放政策寬放寬放時間標準時間的構(gòu)成標準時間的構(gòu)成 寬放時間的種類 n 私事寬放 這是考慮操作者生理上的需要,如喝水、上廁所、擦汗、更衣等。 對于輕松工作,一般為正常時間的2%5%; 對于較重工作(或不良環(huán)境)則大于5%; 對于舉重工作(或天氣炎熱)定為7%。 一般情況多以正常時間的5%計。 n 疲勞寬放 疲勞是指操作者在一段時間的連續(xù)工作后,有疲勞感或勞動機能衰退的現(xiàn)象,稱為工作疲勞。 疲勞還有生理疲勞和心理疲勞之分,但無論哪種疲勞都會影響工作效率,所以必須給予“寬放”時間,以恢復(fù)疲勞。 n 程序?qū)挿?程序?qū)挿攀遣僮髦袩o法避免的延遲所需要的寬放時間。這種寬放為補償操作者因從事的操作內(nèi)發(fā)生強迫等待的時間,如本來操作兩臺機器,但一臺機器發(fā)生故障,僅能操作一臺時。n 特別寬放時間 按其發(fā)生的情形可分為:周期動作寬放時間、干擾寬放時間和臨時寬放時間。n 政策寬放時間 政策寬放是作為管理政策上給予的寬放時間。它不但能配合事實上的需要,而且能保持“時間研究”的原則不受破壞。例如,因某種原因,某類操作者在市場上的工資已升高,按工廠標準工資已無法雇到此類操作者,則可以將其差額用“政策寬放”給予補償。 三、工時消耗分類與標準時間構(gòu)成 標準時間計算標準時間 = 正常時間+(正常時間寬放率) = 正常時間(1+寬放率)其中:寬放率 =(寬放時間正常時間)100% 1 標準時間 = 正常時間() 1寬放率其中:寬放率 =(寬放時間標準時間)100%第八章 時間研究一、時間研究概述二、時間研究的方法三、時間研究的步驟四、時間研究實例分析五、錄像的時間研究一、時間研究概述 時間研究的定義 時間研究的定義 時間研究是一種作業(yè)測定技術(shù),旨在決定一位合格、適當、訓(xùn)練有素的操作者,在標準狀態(tài)下,對一特定的工作以正常速度操作所需要的時間。 時間研究的方法 時間研究也稱秒表時間研究、直按時間研究或密集抽樣時間研究即采用抽樣調(diào)查技術(shù)來對操作者的作業(yè)進行觀測。以決定作業(yè)的標準時間。時間研究表格時間研究的工具(1)秒表(停表、馬表)(2)觀測板(3)時間研究表格 (4)其他工具鉛筆、計算器等二、時間研究的方法 歸零法 累積測時法:用兩個秒表,由一連桿機構(gòu)連結(jié)。一表開動時,另一表即停止 周程測時法:每次去掉一個單元的辦法來測時,單元小,周程短的操作常用此法 連續(xù)測時法:第一單元開始時,即開動秒表,整個研究過程不間斷,直至觀測過程結(jié) 束,每一個單元,完畢,記錄表面讀數(shù)三、時間研究的步驟 收集資料 劃分操作單元 測時 評定正常時間 確定寬放時間 制定標準時間 第二步:劃分操作單元的原則如下: (1)每一單元應(yīng)有明顯易辨認的起點和終點。 (2)單元時間愈短愈好。一般認為不小于004 min為宜。 (3)人工操作單元應(yīng)與機器單元分開。 (4)盡可能使每一人工單元內(nèi)的操作動作為基本動作(如伸手、握取等),使易于辨認。 (5)不變單元與可變單元應(yīng)分開。 (6)規(guī)則單元、間歇單元和外來單元應(yīng)分開。 (7)每一單元應(yīng)有完整而詳細的說明。 第三步:測時現(xiàn)場情況的記錄 如測時時來不及記錄某一單元的時間,則應(yīng)在該單元“R”欄中記“”或“M”,表示失去記錄(見圖94中的第1周程),不準按照估計隨意補入,以免影響其真實性。 如操作中發(fā)現(xiàn)操作者省去某一單元,則應(yīng)在該單元的“R”欄中劃一斜線“/”,表示省去。 如操作者不按照單元的順序進行,則在該單元的“R”欄內(nèi)劃一橫線“”,并于橫線上記完畢時間,橫線下記開始時間。 外來單元的發(fā)生可能有三種情形,現(xiàn)分別記錄方法如下: A:正巧在某一單元完畢時發(fā)生:此時,于次一單元的“T”行內(nèi)內(nèi)記注英文字母,如第一次發(fā)生則記A,第二次發(fā)生則記B,如此類推。同時,于時間研究表右邊“外來單元”R欄的橫線下方記入外來單元開始時間,完畢時間記入橫線上方。其完畢時間減去開始時間即為該外來單元的時間,記入“外來單元”T欄內(nèi)。最后,將該外來單元的內(nèi)容記入“說明”欄內(nèi)。 B: 在某單元內(nèi)任何時間發(fā)生:在該單元的T欄內(nèi)記下英文字母,其他記錄與前一種情形完全相同。 C:外來單元時間很短:如物掉地上拾起后隨即開始工作,時間很短,則不必分開,同單元時間一起記錄在該單元時間內(nèi),同時在該單元T欄內(nèi)記一英文字母,并于說明欄內(nèi)說明該單元情況,或在T欄的數(shù)字上加一圓圈。如小于0.06 min,可以忽略。 剔除異常值 記錄之后,在計算平均值之前,必須剔除觀測數(shù)值內(nèi)的異常值。三倍標準差法: 假設(shè)對某一操作單元觀測 n次所得時間為:x1,x2,x3,x n ,。則平均值為標準差正常值為內(nèi)的數(shù)值,超過者即為異常值。 例如,某一操作單元觀測20次(其中漏記一次,記為M),觀測數(shù)據(jù)如下: 20,20,21,20,22,20,19,24,20,22, 19,21,20,28,21,20,20,22,M,20202.21978)(1912=-=nXXiis決定觀測次數(shù) 計取觀測次數(shù)N的公式如下(誤差為土5,可靠度為95)式中:Xi每一次秒表讀數(shù); n試行先觀測的次數(shù)。例如,某一單元試行觀測10次,結(jié)果如下: 7,5,6,8,7,6,7,6,6,7平均值誤差士5,可靠度95%,問需觀測多少次? 已測了 10次,需再測15次 決定觀測時間 取剔除了異常值的每一單元所有時間值的算術(shù)平均數(shù),即為該單元的操作時間,即 第四步:評定正常時間 所謂“評比”,就是時間研究人員將所觀測到的操作者的操作速度,與自己所認為的理想速度(正常速度)作比較。因此,時間研究人員必須能在自己頭腦中建立一個理想的速度,然后再根據(jù)這個理想速度去評比操作者動作的快慢。 評比尺度 常用的速度評比尺度有三種,即60分法、100分法和75分法。通常采用前兩種,而最后一種則為歐州國家,尤其是英國用得多。60分法與100分法:這兩種方法建立在同一水平之上,凡觀察速度與理想速度完全相同的給予60分或100分(或稱“點”)。觀測速度大于理想速度,就給予60分以上或100分以上的分數(shù);如觀測速度小于理想速度,則給予60分或100分以下的分數(shù)。至于60分或100分以上或以下多少分,則全憑經(jīng)驗與判斷,經(jīng)驗愈多,判斷愈精確,評比誤差愈小。 75分法 這是由英國時間研究專家所提出的一種方法。他們以現(xiàn)在管理上公認的“在有刺激的情況下比無刺激情況速度要快13”為依據(jù),采用此種有刺激情況下的速度為理想速度的標準。即: 在有刺激情況下,三種尺度的正常速度為:80,133,100。 在無刺激情況下,三種尺度的正常速度為:60,100,75。 各種操作水平與評比值,見表94單元觀測時間與正常時間的關(guān)系 評比舉例見表95評比時的注意事項 有效操作: 評比時不應(yīng)只注意其動作的速度,因為操作者可能加入了許多不必要的動作。所以,動作快的,不一定是高速度的工作;有時看起來動作似慢,但也許是經(jīng)濟有效的動作。 用力大?。?影響操作者動作的快慢,用力的大小往往是原因之一。 困難操作:簡單的操作動作速度快,復(fù)雜、困難的操作動作速度慢。 需要思考的操作:對這種操作,評比困難,必須對此類操作有實際經(jīng)驗,才能給予正確的評比。決定正常時間的代表值 整個操作的正常時間,可以用以下兩種方法來確定其代表值: 每個單元的觀測時間乘以每個單元的評比百分率即評比系數(shù)(時間研究人員的評比正常評比),相加并除以觀測次數(shù)。 選用最常發(fā)生的觀測時間乘平均評比值(將每次操作單元的評比值加起來,再除以觀測次數(shù),即為平均評比值)。 第五步:確定寬放時間操作時所需的停頓和休息的時間稱為“寬放時間”寬放時間的種類(1)私事寬放:這是考慮操作者生理上的需要,如喝水、上廁所、擦汗、更衣等。每天 8小時工作,上下午無規(guī)定的休息時間時,則: 對于輕松工作,一般為正常時間的2%5% 對于較重工作(或不良環(huán)境)則取大于5% 對于舉重工作(或天氣炎熱)定為7% 一般情形多以正常時間的5%計。(2)疲勞寬放: 操作者在一段時間的連續(xù)工作后,有疲勞感或勞動機能衰退的現(xiàn)象,稱為工作疲勞。疲勞是人的生理現(xiàn)象的一部分。疲勞還有生理疲勞和心理疲勞,但無論哪種疲勞都會影響工作效率,所以必須給予“寬放”時間,以消除疲勞。 計算疲勞的寬放值見表96 在一些國家中也使用工作周期產(chǎn)量減低法(產(chǎn)量減低的原因不是由于工作方法的改變)來確定疲勞寬放率,其公式

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