在全市公安機關(guān)調(diào)研文秘信息培訓(xùn)研討班上的講話_0.doc

在全市公安機關(guān)調(diào)研文秘信息培訓(xùn)研討班上的講話在全市公安機關(guān)調(diào)研文秘信息培訓(xùn)研討班上的講話同志們：今天，非常高興參加這次培訓(xùn)班。在座的各位都是從事調(diào)研文秘信息的具體工作人員，都是全市公安工作特別是各級領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，是全市公安工作的神經(jīng)中樞，崗位重要、責(zé)任重大。我在省廳期間也有文字工作經(jīng)歷，對文秘工作有很深的體會，最近我看到三篇文章，覺得對公安文秘工作很有指導(dǎo)意義，想在這里向大家重點推薦一下，分別是習(xí)近平對秘書起草文稿質(zhì)量的要求、一位副省長領(lǐng)導(dǎo)干部分享的20條工作心得、人民日報原副總編輯陳俊宏教你如何寫公文。這三篇文章很到位的說明了文字工作的具體要求，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，特別是要深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記對文秘工作的重要指示精神，切實將其貫徹落實到具體工作中。指揮（辦公室）系統(tǒng)在全市公安工作中居于承上啟下、協(xié)調(diào)左右的中樞位置，承擔(dān)著參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)保障、督辦落實等重要職責(zé)，既要為領(lǐng)導(dǎo)出主意、獻(xiàn)計策，又要圍繞中心抓落實、抓推動，工作能力的高低直接影響全局、影響決策、影響政策落地，在全市公安工作中具有特殊重要的地位和作用?，F(xiàn)在指揮部門承擔(dān)的任務(wù)和協(xié)調(diào)的范圍，覆蓋了公安工作的各個領(lǐng)域和各個層面，從國家大事、重要決策到文件辦理、上傳下達(dá)，事無巨細(xì)、非常繁雜，是領(lǐng)導(dǎo)“運籌帷幄、決勝千里”的關(guān)鍵部門。從中央到地方，各級領(lǐng)導(dǎo)同志都對文秘工作提出了“細(xì)致、精致、極致”的工作要求，這個工作要求非常高，也體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)對文秘工作的高度重視，要達(dá)到這個工作要求，就必須做到勤學(xué)思考，要向書本知識學(xué)，更要向社會學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué)；必須做到謙虛為上，文秘人員經(jīng)常和領(lǐng)導(dǎo)打交道，經(jīng)常輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，為人處事要慎言慎行，不能口出狂言，不能不屑一顧。必須做到擔(dān)當(dāng)為先，對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，絕不能推諉卸責(zé)，要想盡辦法全力完成，對不是自己分內(nèi)的事情，領(lǐng)導(dǎo)只要交辦了，也要盡心盡責(zé)全力完成。必須做到團結(jié)一切，要團結(jié)上級、團結(jié)同事、團結(jié)下級，要與領(lǐng)導(dǎo)處理好上下關(guān)系，無條件接受領(lǐng)導(dǎo)的善意批評，認(rèn)識到批評是領(lǐng)導(dǎo)對下屬的期望。調(diào)研文秘工作雖然很重要，但現(xiàn)在能踏下心來、撲下身子，主動干好綜合文秘工作的人越來越少，都不愿“寫文字、爬格子”，已出現(xiàn)青黃不接的態(tài)勢。針對當(dāng)前調(diào)研文秘工作存在的突出問題，著眼全市綜合管理部門工作的能力水平，我還想對大家提五點希望，也就是“五個始終堅持”。第一，必須始終堅持忠誠于黨、廉潔自律，帶頭提升政治素養(yǎng)嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定。綜合管理部門的職能作用，決定了其掌握本級公安機關(guān)諸多核心內(nèi)容，如果政治立場不堅定，將會造成嚴(yán)重后果。工作中，綜合管理民警政治立場絕不能有任何偏差，任何時候都要把絕對忠誠作為首要政治原則，絕不能有所含糊。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會黨的理論方針政策，始終在政治上、思想上、行動上自覺與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入貫徹落實中央、省市政法、公安工作會議精神，切實將“四個意識”內(nèi)化為政治素養(yǎng)、外化為實際行動，時刻保持自省自重，充分認(rèn)識所在崗位的重要意義和廉政風(fēng)險，筑牢防線、守住底線、不越紅線，始終做到講大局、守規(guī)矩、聽招呼，自覺維護綜合管理系統(tǒng)風(fēng)清氣正的良好氛圍和機關(guān)干部嚴(yán)謹(jǐn)自律的良好形象。歷史經(jīng)驗告訴我們，只有突出“嚴(yán)”字當(dāng)頭，帶頭嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉政紀(jì)律，帶頭嚴(yán)格按規(guī)矩行事、按制度辦事，才能確保不發(fā)生問題，才能讓局黨委滿意、讓局機關(guān)滿意、讓基層公安機關(guān)滿意。第二，必須始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，充分發(fā)揮指揮系統(tǒng)綜合管理職能作用。要圍繞中心、服務(wù)大局，首先必須觀大局、識大局，今年工作的核心大局就是黨的十九大安保維穩(wěn)任務(wù)，未來一段時間的發(fā)展大局就是打造“四個公安”。大局明確后，必須時時聚集大局、處處服務(wù)大局。要緊緊圍繞黨的十九大安保維穩(wěn)工作，牢固樹立底線思維和問題導(dǎo)向，切實加強對安保工作各環(huán)節(jié)的調(diào)查研究、信息流轉(zhuǎn)、情報會商、應(yīng)急值守和協(xié)調(diào)指揮等各項工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，有效解決問題，進(jìn)一步提升各項工作措施的前瞻性、先導(dǎo)性和引領(lǐng)性作用，更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)指揮決策。要以為十九大安保維穩(wěn)工作營造良好工作環(huán)境為著眼點，精心策劃主題信息，主動傳播上級聲音，有效傳導(dǎo)安保壓力，全面反映工作成效，切實講好警察故事，切實講好承德故事，讓黨委政府滿意、讓上級領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓社會百姓滿意。同時，要積極順應(yīng)國際國內(nèi)形勢發(fā)展變化，時刻保持“茍日新、日日新”的精神狀態(tài)，不斷豐富和把握公安工作發(fā)展規(guī)律，不斷更新理念、創(chuàng)新思路、提升能力，以更開闊的視野分析問題，以更前瞻的眼光謀劃工作，做到用新思維、新辦法應(yīng)對新情況、破解新難題，以新狀態(tài)、新作為適應(yīng)新形勢、引領(lǐng)新常態(tài)。第三，必須始終堅持身在兵位、胸為帥謀，主動服從服務(wù)于局黨委重大決策部署。綜合管理部門工作人員特別是文秘工作人員，要充分發(fā)揮好局黨委參謀助手作用，努力學(xué)習(xí)公安業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代科技知識，不斷提升自身履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)水平，更加自覺主動地協(xié)助局黨委統(tǒng)籌謀劃中心工作；要跳出公安看公安，站在全局看公安，自覺從圍繞國家安全和社會穩(wěn)定的高度來分析問題、研究問題，主動圍繞政治、經(jīng)濟、社會發(fā)展的大勢來出謀劃策、貢獻(xiàn)智慧，做局黨委的“千里眼、順風(fēng)耳”，提升局黨委決策的預(yù)判性、科學(xué)性；要緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展、百姓民生反映情況、報送信息，積極協(xié)助本級局黨委加強對公安中心工作的整體謀劃和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，努力為黨委決策提供更深層次、更高水平的參謀意見。同時，對既定的各項決策部署，要充分發(fā)揮好督辦承辦的職能作用，始終以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，突出抓好各級領(lǐng)導(dǎo)同志批示交辦事項以及局黨委重大決策部署的督辦落實，逐一立項督辦，嚴(yán)格銷號管理，確保政令警令暢通，確保政策措施落地生根。第四，必須始終堅持精耕細(xì)作、精益求精，自覺以最高標(biāo)準(zhǔn)來開展工作推動工作。綜合管理部門常常是大事要事交織、急事難事疊加，任何思想上的麻痹松懈、行為上的偏差紕漏都可能影響工作運轉(zhuǎn)，甚至影響整體全局。因此，大家要以極端負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，對待每個崗位、每個環(huán)節(jié)，做到慎之又慎、一絲不茍，對每個稿件、每個事項都要細(xì)之又細(xì)、層層把關(guān)，真正做到精細(xì)辦文、高效辦會、周全辦事，確保各項工作無縫對接、精準(zhǔn)到位，切實樹立指揮部門的權(quán)威地位，充分發(fā)揮指揮部門的牽總作用。要進(jìn)一步提高服務(wù)保障能力水平，以更加積極的態(tài)度、更加主動的作為，扎實做好各項服務(wù)保障工作，在精細(xì)辦文、高效辦會、周全辦事的基礎(chǔ)上，要大力在組織協(xié)調(diào)、綜合保障、跟蹤問效上下功夫，確保局領(lǐng)導(dǎo)各項政務(wù)活動無縫對接、運行順暢、精準(zhǔn)到位。要突出抓好全市公安工作會議精神的貫徹落實，持續(xù)在打造“四個公安”、做好“六項服務(wù)”上做文章，有針對性地開展調(diào)研，有針對性地加強督辦，確保我市公安工作緊跟公安改革創(chuàng)新大潮，不斷煥發(fā)新活力、展現(xiàn)新氣象。第五，必須始終堅持密切配合、相互補充，有效提升公安機關(guān)履職盡責(zé)整體合力。綜合管理工作和業(yè)務(wù)警種工作各有側(cè)重，互為支撐，缺一不可。文秘工作人員眼界開闊、視角更好，掌控全局能力強；業(yè)務(wù)警種人員實踐經(jīng)驗豐富、辦事能力更強。為更好地發(fā)揮各警種整體作用，各級各部門特別是主要領(lǐng)導(dǎo)同志要充分認(rèn)清綜合管理系統(tǒng)與業(yè)務(wù)警種部門的整體關(guān)系，不斷強化“一盤棋”思想，將綜合管理工作自覺納入全局“大盤子”，切實做到密切配合、無縫銜接；指揮系統(tǒng)內(nèi)部各單位之間更要相輔相成、相互支撐，既要各守一攤、各盡其責(zé)，又要注意瞻前顧后、兼顧左鄰右舍，切實做到統(tǒng)籌兼顧、形成合力。各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)同志在干部任用上要做到知人善用，建立崗位交流制度，通過人員流動、崗位交流形成有益補充、促動工作開展，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)警種工作的高站位和全局性，進(jìn)一步提升綜合管理部門的實戰(zhàn)性和針對性，盡可能多的培養(yǎng)公安業(yè)務(wù)“多面手”。同時，主要領(lǐng)導(dǎo)同志要高度重視調(diào)研、文秘和信息工作，最大限度為文秘人員掌握情況創(chuàng)造條件，竭力改變綜合管理部門對業(yè)務(wù)工作知而不精的現(xiàn)狀。文秘工作絕非一日之功。要適時選調(diào)文字功底強、綜合素質(zhì)高，能靜下心、坐得住的民警充實到文秘崗位，做好文秘人才梯次培養(yǎng)，老筆桿子要言傳身教，積極做好“傳幫帶”，新同志要虛心學(xué)習(xí)，通過日積月累、思考琢磨，實現(xiàn)潛移默化、逐漸提高，有效解決青黃不接問題。