崗位職責(zé)_某北京分公司職務(wù)說明書大全12

努力了的才叫夢想，不努力的就是空想！如果你一直空想的話，無論看多少正能量語錄，也趕不走滿滿的負(fù)能量！你還是原地踏步的你，一直在看別人進(jìn)步。研究發(fā)展部分析師職務(wù)說明書檔案編號：一、基本資料1、職務(wù)名稱：分析師 2、直接上級：部門經(jīng)理 3、所屬部門：研究發(fā)展部 4、薪金等級： 5、薪金水平： 6、轄管人數(shù)： 7、定員人數(shù)： 1 10、工作分析人員： 11、分析日期： 12、批準(zhǔn)人：二、工作概要2.1 崗位目的負(fù)責(zé)期貨市場的研究分析工作。2.2 職務(wù)說明編號 工作內(nèi)容 消耗時間1、負(fù)責(zé)大豆基本面和技術(shù)面的研究；2、負(fù)責(zé)大豆中長期走勢分析，每月發(fā)表不少于四篇預(yù)測文章；3、負(fù)責(zé)大豆年評和雙季度評；4、收集信息，進(jìn)行大豆資料整理，以及農(nóng)產(chǎn)品歷史數(shù)據(jù)庫的建設(shè)；5、提供定制投資分析報告與建議，提供入市、買賣指導(dǎo)和必要的預(yù)警；6、建立國外市場信息庫，撰寫深度分析報告；8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。9、10、11、12、13、 14、15、16、17、18、19、20、1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、 14、15、16、17、18、19、20、2.3 職務(wù)權(quán)責(zé)編號 權(quán)限編號 責(zé)任1、對研發(fā)部工作的建議權(quán)； 2、對行情的獨立評判權(quán)； 3、對投資報告的修改權(quán)。 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10、1、對報告的質(zhì)量與及時發(fā)布負(fù)責(zé)；2、對研發(fā)部數(shù)據(jù)庫建設(shè)負(fù)責(zé)；3、對報告的完整性負(fù)責(zé)；4、對專業(yè)報道的進(jìn)展情況負(fù)責(zé)。5、6、7、8、9、三、任職要求3.1 教育與培訓(xùn)最低 學(xué)歷 小學(xué) 初中 高中 職高 中專 技校 大專 本科 碩士 博士 其他： 所需專業(yè)主修專業(yè)： 1、金融2、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)： 1、經(jīng)濟(jì) 2、所需培訓(xùn)科目1、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)2、金融投資學(xué)3、農(nóng)學(xué)與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)4、5、6、所需培訓(xùn)時間1、 D A 一個月以下2、 D B 一至三個月3、 E C 三至六個月4、 D 六個月至一年5、 E 一至兩年6、 F 兩年以上3.2 經(jīng)驗與技能工作經(jīng)歷與 經(jīng) 驗1、期貨行業(yè) 5 年以上 2、 年以上 3、 年以上 4、 年以上 專業(yè)能力 精通農(nóng)產(chǎn)品特性與基本面、技術(shù)面分析資歷憑證1、期貨從業(yè)人員資格證書2、3、4、一般能力領(lǐng)導(dǎo)能力 3 指導(dǎo)能力 1 激勵能力 授權(quán)能力 創(chuàng)新能力 1 計劃能力 1 資源分配 管理技能 組織人事 時間管理 1 人際關(guān)系 協(xié)調(diào)能力 3群體技能 談判能力 沖突管理 說服能力 公共關(guān)系 表達(dá)能力 2 公文寫作 傾聽敏感 信息管理 2 分析能力 1 判斷能力 1 實施能力 21、要求很高 2、要求較高 3、要求一般 4、要求較低 5、不做要求3.3 個體特征興趣愛好項目：閱讀 要求程度：很高 較高 一般 較低 很低 寫作 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 個性特征項目：嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真 要求程度：很高 較高 一般 較低 很低 誠實守信 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 很高 較高 一般 較低 很低 自然生理特 征適應(yīng)年齡： 20歲以下 21-25歲 26-30歲 31-35歲 35-45歲 45歲以上適應(yīng)性別： 男 女 男女皆可四、崗位關(guān)系職務(wù)關(guān)系可直接升遷的職位：部門經(jīng)理 可升遷至此的職位： 分析員可相互轉(zhuǎn)換的職位： 其 他：內(nèi)外溝通關(guān)系對內(nèi)：與上級的溝通 接受部門經(jīng)理的口頭、書面指導(dǎo)同級溝通 與部門內(nèi)各崗位保持良好溝通與下級的溝通 對外溝通：同行業(yè)公司研發(fā)部、現(xiàn)貨商五、工作執(zhí)行 工作活動基本功能 信息 人 物工作責(zé)任0 風(fēng)險控制1 成本控制2 指導(dǎo)監(jiān)督 3 內(nèi)部協(xié)調(diào) 4 外部協(xié)調(diào)5 工作結(jié)果6 組織人事7 法律責(zé)任8 決策責(zé)任9 其 他0 綜合 0 指導(dǎo) 0 創(chuàng)造 1 調(diào)整 1 談判 1 精密加工 2 分析 2 教育 2 操作控制 3 匯編 3 監(jiān)督 3 駕駛操作 4 加工 4 轉(zhuǎn)換 4 處理 5 復(fù)制 5 勸解 5 照料 6 比較 6 交談示意 6 反饋回饋 7 服務(wù) 7 服務(wù) 7 掌握 8 接受指示、幫助設(shè)備運用電腦 計算器 電話 掃描儀 傳真 裝訂機(jī) 復(fù)印機(jī) 其他 軟件應(yīng)用1、軟件開發(fā)2、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)維護(hù) 3、專業(yè)軟件使用 4、網(wǎng)絡(luò)工具、一般辦公軟件使用工作績效標(biāo)準(zhǔn)編號 關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo) 量化目標(biāo) 指標(biāo)權(quán)重 1、2、3、4、5、6、六、工作環(huán)境與要求工作場所經(jīng)常去國外、外埠出差 因工作需要經(jīng)常外出聯(lián)系或商談（本市） 因工作需要與本市幾個固定部門聯(lián)絡(luò) 一般僅限于本公司辦公區(qū)范圍內(nèi) 一般僅限于本座位，不宜外出 其他情況 工作時間 工作時間極不固定且無規(guī)律 經(jīng)常需要加班 經(jīng)常需要下班延時 一般只需白天工作時間 工作時間較自由，彈性制 其他情況其他職業(yè)?。?名稱： 危險程度：舒適性： 舒適 一般 不舒適工作要求1、工作壓力 很大 較大 一般 較小2、精力集中程度 高度集中 很集中 集中 平常3、