工具及勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放制度

規(guī)章制度：_工具及勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放制度單位：_部門：_日期：_年_月_日第 1 頁(yè) 共 4 頁(yè)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放制度1.勞動(dòng)工具本著誰(shuí)使用，誰(shuí)管理的原則，非一次性消耗工具在工程開工時(shí)由公司統(tǒng)一發(fā)放，工程結(jié)束后返回。2.鐵鍬每名力工1把，施工中確因鐵鍬質(zhì)量問題損壞的，可以以舊換新，如因使用不當(dāng)或故意損壞的，按原價(jià)賠償。3.xx年7月1日前（不含7月1日）被公司錄用的職工可領(lǐng)春秋季工作服1套、夏季工作服1件，在公司工作滿6個(gè)月，工作服歸個(gè)人所有；未滿6個(gè)月超過3個(gè)月離開公司者，按原價(jià)的50%從其工資中扣除工作服款，工作服歸個(gè)人所有；不足3個(gè)月離開公司者，公司按原價(jià)從其工資中扣除工作服款，工作服歸個(gè)人所有。xx年7月1日后（含7月1日）被公司錄用的職工，不發(fā)給工作服。特殊情況除外。4.焊工每15個(gè)焊工日發(fā)給焊工手套、眼鏡各1付，焊帽誰(shuí)領(lǐng)用誰(shuí)保管，工程結(jié)束后交回，腳面防護(hù)套每人每年2付。5.美工用膠手套，根據(jù)工程實(shí)際情況，按需發(fā)放。6.安全帶、安全帽，誰(shuí)領(lǐng)用誰(shuí)保管，工程結(jié)束后交回，如有損壞或丟失的，按原價(jià)從其工資中扣除。7.工地所用其它非一次性損耗用品，如卷尺等，由使用者到工地材料員處簽字領(lǐng)用，用后交回。非人為損壞的，可以舊換新。第 2 頁(yè) 共 4 頁(yè)工具的使用管理制度l、對(duì)公用工具各作業(yè)組應(yīng)設(shè)立工具管理員，設(shè)立工具領(lǐng)取證，持工具領(lǐng)取證交舊領(lǐng)新，并記入工具領(lǐng)取證內(nèi)。2、對(duì)個(gè)人工具建立個(gè)人工具領(lǐng)取證，持證交舊領(lǐng)新，并記入帳內(nèi)。3、倉(cāng)庫(kù)設(shè)立工具管理帳(公用、私人工具)，月底將各組領(lǐng)取的工具(公私)記入帳內(nèi)。4、凡在生產(chǎn)中使用的各類工具有以下情形之一的，都應(yīng)扣罰。(1)在服刑期間的罪犯和在生產(chǎn)崗位上的工人，工具有丟失，損壞或不經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)讓他人的，均按工具價(jià)值的5070扣罰。(2)出監(jiān)犯人交納工具不全的、調(diào)換工種發(fā)現(xiàn)工具不全的，按工具價(jià)值的6080扣罰。(3)在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)破壞工具的(包括使用不當(dāng)?shù)?，破壞人寫出書面檢查，按原價(jià)賠償或加倍罰款。(4)確因特殊情況損壞或丟失工具的(如搶險(xiǎn)、高空作業(yè)等),由本人寫出報(bào)告,分管干部簽字,監(jiān)區(qū)審核,可酌情扣2030的工具原值或免于扣罰。5、各班組應(yīng)經(jīng)常清理核對(duì)公私工具，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)查出原因，如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)回報(bào)。第 3 頁(yè) 共