東方化工廠XXXX年度先進黨支部—計控黨支部.doc

東方化工廠XXXX年度先進黨支部計控黨支部 xx-xx年隨著東方臨時停產(chǎn)時間的延續(xù)，工作逐漸轉換為服務職工，隊伍穩(wěn)定，東方發(fā)展，人員思想更多元化，各種不穩(wěn)定因素增多，隊伍穩(wěn)定的壓力越來越大。計控班子在工廠黨委領導下，緊緊圍繞“穩(wěn)中有為”，圍繞著職工穩(wěn)定、再創(chuàng)業(yè)等工作，努力做好職工思想工作和支部日常工作，落實責任，勇于擔當，努力為職工送服務，通過“堡壘工程”發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員領導干部的示范表率作用和黨員的先鋒模范作用，在工廠處于的特殊時期顯現(xiàn)黨員的真本色。計控班子成員團結有凝聚力，工作思路好，以公司、工廠和職工的利益為重，圍繞隊伍穩(wěn)定的共同目標，利用有效溝通手段和平臺以積極為職工服務的心態(tài)，實現(xiàn)了職工隊伍總體穩(wěn)定，車間班子凝聚力不減，車間工作都能有序開展，工廠交給的任務都能及時完成，各項工作名列工廠前茅。計控支部圓滿完成了臨時全面停產(chǎn)后穩(wěn)定職工隊伍的任務。黨員群眾反映好，滿意度高。連續(xù)被評為先進支部。 計控支部把行政的難點作為支部活動的重點，積極推進支部組織建設，加強黨員教育管理。通過落實黨員責任區(qū)工作，加強黨員管理，提高黨員責任意識，及時準確地將職工群眾的建議、意見、思想狀況等情況匯總，使計控黨支部的各項工作更有針對性，更具實效性。積極開展黨員“三亮”工作(亮身份、亮職責、亮承諾)，接受群眾監(jiān)督。務實開展“黨員承諾書”簽訂活動。支部在去年深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的基礎上，把“中級管理人員維護穩(wěn)定責任狀”、“黨員維護穩(wěn)定個人承諾”等維穩(wěn)工作落實到實處。黨員在職工隊伍中認可度高。 支部班子成員團結協(xié)作，各項工作嚴格要求，積極組織，積極參與，在黨員群眾中做表率，支部堡壘作用突出。自8月開始，中央在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。支部積極配合工廠深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案的部署安排。將各項活動結合起來，按規(guī)定步驟穩(wěn)步進行。認真開展車間職工分流意向調(diào)研和全廠職工意愿調(diào)查，在“創(chuàng)新、創(chuàng)效、創(chuàng)業(yè)”創(chuàng)意大賽8個項目全部參加復賽，并取得較好成績。做好每月的職工思想動態(tài)分析工作。利用辦公軟件，編制“六清工作法”動態(tài)管理界面，為六清工作法提供有效的支持。計控支部為黨員、職工服務的意識強，按照聯(lián)系點，做到主動深入職工，通過各種途徑做形勢任務講解，與個別職工進行談話，能夠較真實的了解職工的思想狀況和關心的熱點問題，快捷地獲取職工的信息，宣傳、引導、答復職工熱點問題。尤其是臨時全面停產(chǎn)以來，支部按照廠黨委要求，第一時間建立全員飛信群、qq群、車間網(wǎng)絡平臺，宣傳、引導，教育導職工調(diào)整好心態(tài)，以積極心態(tài)面對現(xiàn)實，為工廠隊伍穩(wěn)定起到了促進作用，搭建溝通平臺，及時完善職工民情臺賬，把工作盡量做到事前，及時做好因勢利導，把真心關愛職工、積極教育引導放在重要位置，進行經(jīng)常性的職工思想動態(tài)分析，通過走入職工家庭，努力把矛盾化解在細微之間，做到了政治思想工作到位，方法恰當，班子有號召力，職工隊伍有凝聚力，計控職工隊伍穩(wěn)定，各項工作能按照上級要求圓滿完成。表現(xiàn)較為突出。 支部發(fā)揮好特殊時期工會的作用，開展送溫暖活動，讓職工感受到組織和工廠的